保安工作崗位保證書(shū)范文
在生活中,我們使用上保證書(shū)的情況與日俱增,保證書(shū)是以集體或個(gè)人名義以一種較為強烈的態(tài)度向上級組織、領(lǐng)導或個(gè)人表決心下保證時(shí)所使用的一種書(shū)信。一起來(lái)參考保證書(shū)是怎么寫(xiě)的吧,下面是小編收集整理的保安工作崗位保證書(shū)范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

保安工作崗位保證書(shū)范文1
1、堅決貫徹執行并遵守公司及部門(mén)各項規章制度,(保安員守則,崗位職責,崗位組織紀律,物資放行管理規定,獎懲制度)。
2、認真做好交接班記錄,并與交班人員做好巡場(chǎng)工作。否則,發(fā)生的一切責任事故,均由兩班員工及部門(mén)相關(guān)負責人負責。確認交接后,責任歸屬與接班人。
3、嚴格物品出入及放行手續。若因把關(guān)不嚴造成物品流失,所流失物品由財務(wù)部評估其價(jià)值,由當值保安員及部門(mén)相關(guān)負責人承擔賠償責任。
4、所有人員22:45必須準時(shí)到達售樓中心,列隊開(kāi)班前會(huì ),會(huì )后按指定崗位接崗,不遲到不早退,如有緊急事件不能按時(shí)到崗,必須事先通知班長(cháng),并提供相關(guān)證明,否則一律按遲到處理,遲到一次罰款20元,當月累計兩次者罰金翻倍。
5、各崗位當值期間須保持值班室內物品整潔,干凈衛生(營(yíng)銷(xiāo)中心人員禁止進(jìn)入水吧區域)。愛(ài)護執勤器材器具,按規定對所轄區域進(jìn)行不間斷巡視,具體范圍:南門(mén):一號樓及周邊區域。西門(mén):項目辦公室及區域。售樓處:營(yíng)銷(xiāo)大廳,辦公區域,廣場(chǎng)區域。
6、當值期間各崗位每二十分鐘報崗一次,報崗順序依次為北門(mén)→西門(mén)→南門(mén)→營(yíng)銷(xiāo)中心。領(lǐng)班有權隨時(shí)抽查叫崗,叫崗兩次無(wú)應答及不按時(shí)報崗者均視為離崗、睡崗。離崗、睡崗者按照獎懲制度相關(guān)規定每次罰款100元,當月累計兩次者自動(dòng)離職。
7、堅守崗位,不私自離崗、竄崗,時(shí)常巡視,檢查責任區域,及時(shí)發(fā)現不安全隱患。若由于私自離崗、竄崗及巡查責任區域不認真、不徹底而發(fā)生搶劫、盜竊、火災等,一切責任由當值該崗保安員及相關(guān)負責人負責。每周日晚上22:00準時(shí)到售樓處參加周列會(huì ),無(wú)故不參加或遲到者每次罰款20元。當月累計兩次以上者罰金翻倍。
8、服從管理,精誠團結,以公司為家,以崗位為榮,維護集體榮譽(yù),保護公司財產(chǎn)。以上內容我已全部閱讀,并已詳盡了解公司相關(guān)規章制度,保證認真執行嚴格遵守,如有違反按以上規定處理。
保證人簽名:xxx
20xx年xx月xx日
保安工作崗位保證書(shū)范文2
尊敬的領(lǐng)導:
我叫,現職保安員,由于近段時(shí)間自己對工作要求不嚴,學(xué)習不夠,在近期時(shí)間內多次遲到,造成了工作上的負面影響,嚴重違反了保安工作勞動(dòng)紀律,同時(shí)也沒(méi)有把保安人員的工作職責位置擺正。通過(guò)中隊領(lǐng)導的耐心教育,使我深刻的認識到我作為一名保安人員,紀律是執行任務(wù)的根本保證,如果紀律松懈,就會(huì )失去戰斗力,就會(huì )給人民的生命財產(chǎn)帶來(lái)嚴重的隱患,責任重于泰山,為了做好一名名副其實(shí)保安人員,履行保安工作職責。我保證:
1、加強自身的思想素質(zhì)及工作責任感。加強學(xué)習保安工作職責及有關(guān)條例,提高工作效率和業(yè)務(wù)水平。
2、履行保安職責,遵守工作勞動(dòng)紀律。不遲到、早退,做好保安本職工作。團結隊員,共同搞好工作,為公司的安保盡職盡責。
3、如果我再次違反勞動(dòng)紀律現象,我愿接受領(lǐng)導的任何處罰,請領(lǐng)導給我再次機會(huì ),看我今后的'工作表現。
保證人簽名:xxx
20xx年xx月xx日
保安工作崗位保證書(shū)范文3
我公司對參加此次項目,所提供的服務(wù)做如下承諾:
一、保安服務(wù)承諾
1、保安隊員實(shí)行雙重管理,保安員在工作中執行公司的各項規章制度及客戶(hù)單位制訂的相關(guān)管理制度。
2、客戶(hù)單位和我司均有對保安隊工作進(jìn)行監督檢查權和建議、意見(jiàn)權。保安隊員須無(wú)條件服從、執行和改進(jìn)。
3、保安隊長(cháng)為我方委派的現場(chǎng)負責人,全面負責保安隊的管理工作,按時(shí)向客戶(hù)單位主管匯報工作,執行客戶(hù)單位下達的各項工作任務(wù)。
4、雙方將建立溝通聯(lián)系機制。結合我司開(kāi)展的“三個(gè)一工程”,每天向主管保衛領(lǐng)導匯報一次、每周召開(kāi)一次班例會(huì )、每日一小結,隨時(shí)聯(lián)系,保持合作信息通暢,以便及時(shí)改進(jìn)工作,保持良好的互動(dòng)合作機制,保證各項工作落到實(shí)處。
5、我方負責人員的招聘、政審、勞動(dòng)合同、日常管理、培訓(包括按照客戶(hù)單位工作特性和要求進(jìn)行的專(zhuān)項培訓)。
6、保安員派駐期間,無(wú)論何種理由客戶(hù)單位要求對人員進(jìn)行調換的,我方均無(wú)條件支持,按時(shí)間要求將新隊員調換到位。
7、如客戶(hù)單位檢查保安員在工作期間違反規章制度,可按我方或雙方認可的獎罰制度給予處罰。
8、我司承諾以上管理機制有效、長(cháng)效,保證在管理中科學(xué)嚴謹、從嚴治理。
二、服務(wù)質(zhì)量承諾
1、保安隊每逢節假日進(jìn)行全方位安全檢查,特別是重大節日期間的安全檢查,包括水、電、氣、門(mén)窗、消防器材、保安員存放的物品等方面的安全,確保各類(lèi)設施安全有效。
2、加強對保安人員儀容儀表、崗容崗姿、專(zhuān)業(yè)技能的要求,公司督察部將定期進(jìn)行檢查和監督。
3、嚴格按照保安服務(wù)質(zhì)量標準搞好崗前、崗中培訓,保證我司上崗人員嚴格履行各崗位工作職責。
4、公司針對各項目,每月有一次評優(yōu)活動(dòng),每月有一次客戶(hù)回訪(fǎng)評價(jià)總結。以上是我公司對貴校區的保安服務(wù)質(zhì)量承諾,甲方主管部門(mén)在工作中發(fā)現我公司員工不符合要求的有權提出調換,自調換通知發(fā)出后,我公司最遲在2個(gè)工作日內完成人員調配工作,特殊情況在24小時(shí)之內完成。
保證人簽名:xxx
20xx年xx月xx日
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