數(shù)據治理崗位職責
在我們平凡的日常里,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編精心整理的數(shù)據治理崗位職責,希望對大家有所幫助。

數(shù)據治理崗位職責1
1、負責或領導數(shù)據治理解決方案規(guī)劃及咨詢服務,包括數(shù)據治理體系框架,數(shù)據標準、數(shù)據質量、數(shù)據架構與模型、元數(shù)據等
2、負責或領導數(shù)據治理類方案的市場銷售
3、負責或領導各類數(shù)據管理平臺/工具咨詢、實施服務
4、負責數(shù)據治理類項目實施管理
數(shù)據治理崗位職責2
崗位職責:
1.識別、分析客戶數(shù)據治理需求,為客戶提供數(shù)據集成、數(shù)據治理、數(shù)據管理解決方案;
2.承擔大數(shù)據解決方案及架構的規(guī)劃與設計,產品和技術規(guī)劃,以解決業(yè)務痛點,并提供有競爭力的解決方案功能和技術特性,主要方向為數(shù)據治理解決方案,包括數(shù)據架構設計、數(shù)據標準管理、元數(shù)據管理、數(shù)據質量管理的方法等
3.參與數(shù)據集成和數(shù)據治理類產品的設計與研發(fā)。
職位要求:
1.具備大數(shù)據相關的設計原理和基本架構理念,對業(yè)界技術的發(fā)展很深的理解,有大數(shù)據項目實施經驗優(yōu)先;
2.深入理解大數(shù)據和數(shù)據倉庫項目中數(shù)據架構與數(shù)據管理體系,熟悉數(shù)據集成、元數(shù)據管理、數(shù)據質量管理常用工具和方法論;
3.理解hadoop、hive、hbase、mapreduce、flume、kafka、storm一種或者幾種;
4.能很好的融合業(yè)務需求和業(yè)界技術的發(fā)展,完成方案設計并指導開發(fā);
5.從事過數(shù)據集成、數(shù)據倉庫、元數(shù)據管理或商業(yè)智能架構設計工作,三年以上工作經驗。
數(shù)據治理崗位職責3
1、配合公司戰(zhàn)略規(guī)劃學習網,協(xié)調公司相關資源配置,推動集團數(shù)據治理體系建設。具體包括協(xié)調集團以及相關部門的需求,制定集團層面數(shù)據治理、數(shù)據標準、數(shù)據質量相關的制度和流程,規(guī)范公司數(shù)據質量管理相關程序;
2、根據國家、證券行業(yè)和集團實際情況,理解集團內部各類業(yè)務具體內容和實際數(shù)據結構,牽頭相關方建立健全集團層面覆蓋監(jiān)管、客戶、業(yè)務、管理等各方面的統(tǒng)一數(shù)據標準,推動公司數(shù)據標準體系和統(tǒng)一數(shù)據字典的`建設與落地;
3、根據公司的規(guī)劃,組織相關部門的資源,協(xié)調業(yè)務部門與IT部門推動公司統(tǒng)一數(shù)據平臺建設與落地;
4、牽頭建立集團層面數(shù)據質量管理機制,組織制定數(shù)據質量規(guī)則,建立健全數(shù)據質量監(jiān)控體系,并組織相關部門不斷提升數(shù)據質量。
數(shù)據治理崗位職責4
1、負責數(shù)據治理類項目的開展實施,梳理數(shù)據資產,提高業(yè)務系統(tǒng)的數(shù)據質量;
2、負責制定數(shù)據標準、數(shù)據管理體系和流程;
3、負責大數(shù)據的元數(shù)據、主數(shù)據、數(shù)據質量流程處理等工作;
4、負責開展大數(shù)據平臺、大數(shù)據管理系統(tǒng)的建設規(guī)劃、制度建設、應用推廣等工作;
5、負責大數(shù)據治理開發(fā)工具(元數(shù)據管理、數(shù)據質量管理、數(shù)據生命周期管理等)的設計和開發(fā)。
數(shù)據治理崗位職責5
1、負責數(shù)據清洗相關策略工作,包括對虛假、重復、低質等數(shù)據的發(fā)現(xiàn)及處理,提升數(shù)據服務的質量
2、以數(shù)據質量和健康度為驅動,梳理高效的分析方法,并結合用戶應用場景,建立業(yè)務指導方向和打法
3、完成項目推進過程中的跨部門溝通、協(xié)調、組織、落地等資源,確保項目質量和上線時間
4、制定業(yè)務目標,完成目標拆解和完成路徑規(guī)劃,把控風險,并執(zhí)行落地
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