車(chē)間的工作總結
總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結，它可以使我們更有效率，因此十分有必須要寫(xiě)一份總結哦。那么總結應該包括什么內容呢？下面是小編為大家收集的車(chē)間的工作總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
車(chē)間的工作總結1
一、設備異常方面：
1、20xx年02月26日01：50左右二廠(chǎng)蒸發(fā)聯(lián)系D組III效循環(huán)泵運行中跳停，檢查配電室開(kāi)關(guān)脫扣，現場(chǎng)檢查電機溫度正常，停電測絕緣不合格，拆開(kāi)接線(xiàn)盒檢查測絕緣，電機內有焦糊味，測U、V相對地為零，UV相間為零，電機燒毀，通過(guò)DCS查看運行曲線(xiàn)，無(wú)明顯較大波動(dòng)，詢(xún)問(wèn)車(chē)間無(wú)任何工藝上的操作，后將蒸發(fā)站A組III效循環(huán)泵電機拆至蒸發(fā)站D組III效循環(huán)泵電機處，更換后，送電車(chē)間啟動(dòng)正常，懷疑為電機本身質(zhì)量問(wèn)題。
2、20xx年02月27日巡檢發(fā)現蒸發(fā)循環(huán)水5#冷水泵B6模塊過(guò)熱，旁路，現已更換恢復
3、20xx年03月02日23：10原料破碎6#B皮帶運行中跳停，檢查現場(chǎng)開(kāi)關(guān)(100A)未跳，接觸器釋放狀態(tài)，停電測絕緣合格，現場(chǎng)電機測溫正常，30KW，58A，現場(chǎng)皮帶積料，懷疑為車(chē)間誤碰拉繩或車(chē)間操作問(wèn)題導致。
4、20xx年03月10日送原料7#泥漿泵電源，合開(kāi)關(guān)后變頻器報“輸入缺相”，經(jīng)檢查，輸入側C相保險燒，現已停電，暫無(wú)備件。
二、配電室檢查情況：
1、蒸發(fā)循環(huán)水2#熱水泵軟啟動(dòng)柜內封堵不嚴 已整改
2、二站11#電捕焦控制柜車(chē)間斷電后未及時(shí)掛標識牌 已整改
3、蒸發(fā)循環(huán)水低壓配控制柜斷電手報盒封堵不嚴 已整改
4、蒸發(fā)循環(huán)水低壓配5#循環(huán)水泵配電柜內有遺留螺母 已整改
5、石灰消化配電室無(wú)柜門(mén)接地 已整改
6、溶出1#配1#變控制器封堵不嚴 已整改
三、操作檢查問(wèn)題：
1、高壓操作時(shí)工器具擺放凌亂，隨手放置
2、低壓操作時(shí)監護復誦制度執行不嚴謹，監護人注意力不集中
3、高壓操作時(shí)，操作中操作人和監護人對開(kāi)關(guān)柜內防護擋板是否回落到位不檢查
4、日常班中操作工具包內工具不齊全，遇到緊急事故不能有效處理，缺這少那
四、培訓工作存在問(wèn)題
1、春季安全大檢查事故案例已學(xué)習完畢，但不能從中吸取教訓，舉一反三。
2、事故應急處理沒(méi)有明確的`思路，不知道從哪先下手，根源在于對電氣設備的接線(xiàn)不熟悉，沒(méi)有清晰的主體輪廓
3、學(xué)習氛圍不濃，主動(dòng)學(xué)習性不高，
車(chē)間的工作總結2
一、本月車(chē)間的安全工作：
1、x月x日利用車(chē)間到期的滅火器材進(jìn)行滅火演習，使員工對滅火器材的使用和撲救初起火災的知識有了學(xué)習和提高。
2、x月x日召開(kāi)車(chē)間安全例會(huì )，傳達公司安環(huán)委會(huì )議精神，同時(shí)對工作過(guò)程中存在的新的問(wèn)題進(jìn)行通報，要求各班組針對存在的問(wèn)題舉一反三進(jìn)行整改。
3、x月x日到x月x日利用7天時(shí)間對全體員工進(jìn)行安全考試，通過(guò)考試使員工對崗位操作標準的相關(guān)技能、內容、危險辯識和風(fēng)險評價(jià)及常識得到了進(jìn)一步的學(xué)習和鞏固，提高安全防范意識�？偨Y
4、針對x月份大霧天氣多，雪天作業(yè)場(chǎng)所較滑，氣壓普遍較低，點(diǎn)檢和清理檢修易發(fā)生事故的特點(diǎn)，車(chē)間及時(shí)合理按排檢修計劃，控制檢修項目，并制定出臺《大霧天氣及氣壓低時(shí)的點(diǎn)檢、清理檢修規定》下發(fā)到各崗位進(jìn)行學(xué)習和執行，確保了惡劣天氣各種作業(yè)的安全進(jìn)行。
5、嚴格按“三同時(shí)”對9#機組進(jìn)行驗收，堅持安全條件不具備不試車(chē)，先后三次對9#機組系統進(jìn)行全面排查，并及時(shí)督促施工單位對安全設施進(jìn)行完善，確保人員在試車(chē)時(shí)不發(fā)生事故。
6、開(kāi)展全員查找身邊隱患活動(dòng)，以班組為單位將生產(chǎn)現場(chǎng)的隱患整理統計后上交車(chē)間，并按“三定四不推”的原則逐級把關(guān)，最終有13項隱患由車(chē)間按排相關(guān)人員按計劃進(jìn)行整改，為員工操作創(chuàng )造一個(gè)相對安全的工作環(huán)境。
7、加強設備的維護，對其進(jìn)行集中處理，保證效率。
8、對石灰乳泵送料管法蘭盤(pán)防護罩進(jìn)行統一檢查和維護，對部分防護罩進(jìn)行換新。
9、節日前進(jìn)行了綜合檢查，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)給予處理，同時(shí)制定《節日期間確保安全生產(chǎn)》并下發(fā)到各崗位進(jìn)行學(xué)習。
二、存在的不足：
1、員工對危險辯識、風(fēng)險評價(jià)掌握的`不熟練，有待進(jìn)一步加強培訓和指導。
2、員工的操作技能和處理突發(fā)事故的應變能力需要進(jìn)一步提高。
3、對外來(lái)施工人員的安全管理需進(jìn)一步加大監控力度。
三、下月：
1、組織員工簽定20xx年度x季度安全承諾。
2、合理按排前的設備維護工作及檢修清理作業(yè)，保證節日期間的生產(chǎn)設備正常運行。
3、對考試不及格人員及因休假未參加考試人員進(jìn)行補考。
車(chē)間的工作總結3
在過(guò)去的20xx年，治污車(chē)間全體員工在公司黨委、董事會(huì )的英明決策和正確領(lǐng)導下，在各車(chē)間、科室的大力支持協(xié)助下，通過(guò)車(chē)間全體員工團結拼搏，奮勇?tīng)幭�，自加壓力、真抓�?shí)干，克服了在生產(chǎn)運行中出現的各種困難，耗水、耗電、產(chǎn)沼氣基本完成了公司下達目標任務(wù)、排污口未完全達標排放，為總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績(jì)，克服不足，現將有關(guān)工作總結如下：
一、主要經(jīng)濟指標完成情況：（數據截止至20xx年12月28）
1、20xx年全廠(chǎng)共生產(chǎn)41310.606噸木薯酒精、87651.530噸玉米酒精，車(chē)間處理淡液16.8149萬(wàn)立方，產(chǎn)氣2542.3750萬(wàn)立方，耗電337.1930萬(wàn)度，耗水36.20xx萬(wàn)立方。
2、①?lài)嵞臼砭凭阋寒a(chǎn)沼氣達419.95立方
�、诿苛⒎降寒a(chǎn)沼氣達48.025立方；
�、厶幚韲嵞臼砭凭碾�39.19度、處理噸玉米酒精耗電19.99度；
�、芴幚韲嵞臼砭凭阋汉乃疄�3.88噸、處理噸玉米酒精糟液耗水為2.3噸。
二、技改創(chuàng )新又有新進(jìn)展
創(chuàng )新是國家民族的靈魂，是企業(yè)可持續發(fā)展的源泉和永久的動(dòng)力，也是保持企業(yè)在市場(chǎng)競爭中永立于不敗之地的方式，20xx年我們治污車(chē)間對除磷做了以下技改工作：
我廠(chǎng)從去年11月份正式開(kāi)啟DDGS，在全廠(chǎng)生產(chǎn)玉米的時(shí)候治
污車(chē)間將處理大量的蒸發(fā)廢水和淡液，蒸發(fā)廢水和淡液中含有大量的磷。使用厭氧和好氧結合進(jìn)行生化除磷，雖然能除去大部分的磷但污水中還含有一部分，這不僅對水質(zhì)有較大的影響而且還容易在設備內結垢，增加了設備的負荷。帶著(zhù)這些問(wèn)題，我們查閱大量的技術(shù)資料，同時(shí)也根據車(chē)間設備情況、工藝流程，具體我們做了以下幾方面的工作：
1、技改前期，在車(chē)間主任的帶領(lǐng)下，查閱了大量的相關(guān)資料，同時(shí)也把所有關(guān)于除磷的技術(shù)進(jìn)行篩選、對比，最終確定使用加生石灰除磷和使用聚合氯化鋁除磷進(jìn)行對比。在進(jìn)行大量的小試后發(fā)現用生石灰除磷效果較好，而且經(jīng)濟實(shí)惠。但同時(shí)也出現了另外的一個(gè)問(wèn)題，用聚合氯化鋁除磷可以把聚合氯化鋁稀釋成液體加入厭氧出水的地方，而用生石灰除磷就沒(méi)有辦法釋成液體直接加入水中。經(jīng)過(guò)大量的試驗論證，最終根據車(chē)間具體設施情況確定把生石灰加在厭氧進(jìn)水池內。
2、在確定使用生石灰除磷和投加位置后，車(chē)間的試驗小組全程跟蹤處理效果，從加生石灰量和化驗結果每一項都親力親為。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的試運行，除磷效果明顯，去年使用聚合氯化鋁除磷排污口總磷含量達到6070mg/L，今年使用生石灰除磷確保了排污口總磷在10mg/L以?xún)取?/p>
3、使用生石灰除磷不僅效果明顯，而且經(jīng)濟效益較好。聚合氯化鋁1400元左右/噸，生石灰310元左右/噸，用聚合氯化鋁除磷一般要按2.5‰左右投加、生石灰則按0.5‰投加，用生石灰除磷期間車(chē)
間共處理淡液29793立方，僅不到兩個(gè)月的時(shí)間為公司節省了10多萬(wàn)元。
三、全年主要工作
1、更換東西兩廠(chǎng)5個(gè)SBR曝氣裝置
原SBR內曝氣裝置為直筒式曝氣裝置，由于長(cháng)時(shí)間使用導致曝氣裝
置老化，曝氣量不足、不均勻，達不到預期處理效果，SBR達不到正常曝氣效果影響整個(gè)污水處理效果。車(chē)間根據實(shí)際情況，為了保證能正常處理污水，決定更換曝氣頭。在更換曝氣頭時(shí)車(chē)間根據男職工少女職工多的情況交叉作業(yè)、克服困難，在炎熱的夏季冒雨作業(yè)，以最短的時(shí)間更換了SBR的曝氣頭。
更換曝氣頭后，SBR內曝氣效果明顯見(jiàn)好，SBR內溶解氧也達到了理想范圍，SBR的污水處理能力顯著(zhù)增強，其他各項指標都能合格。
2、修復四臺臥螺機
車(chē)間發(fā)現五龍430打泥臥螺機負荷提不起來(lái)且車(chē)間污泥量大，制約整個(gè)車(chē)間系統的正常運行，在廠(chǎng)家多次派來(lái)的技術(shù)人員和維修人員對臥螺機檢修，未能解決問(wèn)題，六月份車(chē)間組織維修人員仔細檢查，經(jīng)過(guò)多次論證和討論，判斷出是臥螺機內軸承問(wèn)題。經(jīng)過(guò)周密的計劃，精心更換臥螺機內軸承，修復了430臥螺機。性能達到新機水平，解決了廠(chǎng)家未解決的.問(wèn)題，得到了廠(chǎng)家的贊賞和好評。
二月份車(chē)間修復一臺530臥螺機，530臥螺機由新灌酒業(yè)轉運回來(lái)后破損嚴重，無(wú)法正常使用，車(chē)間組織現有維修人員進(jìn)行大修，經(jīng)過(guò)維修后臥螺機使用正常，可以滿(mǎn)負荷運轉。車(chē)間另外兩臺臥螺機由
于長(cháng)時(shí)間運行，臥螺機轉轱磨損嚴重。七月份車(chē)間把一臺臥螺機（630）返廠(chǎng)維修，八月上旬車(chē)間將另外一臺臥螺機進(jìn)行返廠(chǎng)維修。臥螺機修復后，從打泥的效果來(lái)看，維修后的臥螺機負荷基本恢復，運行基本正常。
3、復修好氧羅茨風(fēng)機
針對好氧池內溶解氧不足，車(chē)間決定對一臺多年未使用的37KW羅茨風(fēng)機進(jìn)行復修。為了更好的復修號羅茨風(fēng)機，車(chē)間查資料、詢(xún)問(wèn)廠(chǎng)家，精心計劃、細心操作，完成對設備的修復。使用后性能良好，多年閑置的設備重新運行，保證好氧池內溶解氧（DO）含量和污水處理效果。
四、一年來(lái)車(chē)間內部管理主要抓以下幾個(gè)方面工作
1、加強班組管理，利用車(chē)間的例會(huì )、班前、班后會(huì )及時(shí)傳達公司的例會(huì )精神，讓車(chē)間的全體員工及時(shí)有效的了解公司當前各方面的工作安排和生產(chǎn)、安全管理等方面具體要求，使公司的計劃能及時(shí)得到落實(shí)和完善。
2、管理上“堅持以人為本，動(dòng)態(tài)管理的”的方針，車(chē)間為強化班組管理，要求班長(cháng)必須做到懂管理，懂生產(chǎn)工藝，懂設備使用和簡(jiǎn)單的維修，會(huì )做員工的思想工作。今年以來(lái)車(chē)間為了增強班長(cháng)管理水平和責任感，出臺了一系列管理、考核措施，有效的激發(fā)班長(cháng)管理、節約的責任心，從而更有效的確保車(chē)間全年工作持續穩步的開(kāi)展。
3、在確保生產(chǎn)穩定運行的同時(shí)，車(chē)間更注重生產(chǎn)運行質(zhì)量和工作
現場(chǎng)的管理，為了確保這兩項工作能得到有效的完善，車(chē)間制定考核細則，設立獎罰標準，由于能夠做到獎罰分明，員工也都能認真對待各方面工作，車(chē)間各方面工作都能按照公司的要求給予完善和落實(shí)。
五、20xx年工作中存在的問(wèn)題
成績(jì)只能代表過(guò)去，但問(wèn)題不查找、不解決不能正確的去面對，必然要影響當前和今后的工作。11年即將過(guò)去，在這一年中我們發(fā)現一些職工安全意識淡薄，工作中圖省事，怕麻煩，做工作特別在安全上存在僥幸心理，由于在職工中存在這種意識，所以在日常工作中經(jīng)常出現一些不安全的隱患，為此車(chē)間也采取了相對應的安全措施，對班長(cháng)和員工進(jìn)行安全教育，在工藝流程上進(jìn)一步細化，杜絕類(lèi)似事情的再次發(fā)生，車(chē)間要求全體員工要進(jìn)一步提高安全意識，確保各項工作真正做到安全無(wú)事故。
在工藝執行方面，有些工藝執行不到位，設備運行不正常致使排污口COD超標，車(chē)間將重點(diǎn)抓好現場(chǎng)管理、設備管理，保證工藝執行到位，確保污水處理全面穩定達標。
六、20xx年的工作計劃
20xx年，車(chē)間將加強管理，認真組織車(chē)間全體員工同心協(xié)力節能降耗、節能減排，增收節支，開(kāi)展好各方面工作，具體做好以下幾方面工作：
1.加強崗位技能學(xué)習，在我們已取得的經(jīng)驗基礎上，進(jìn)一步摸索，盡快掌握車(chē)間設備的所有使用方法和要領(lǐng)。多向成功的使用廠(chǎng)家學(xué)習，了解別人使用的方式方法，吸取別人的先進(jìn)經(jīng)驗，取長(cháng)補短，盡快提高污水處理運行質(zhì)量。
2.UASB改造，由于UASB內的布水器和三相分離器以及氣室存在技術(shù)上的缺陷，已有的設備技術(shù)已不能完成現階段的工作需要。明年車(chē)間打算對UASB進(jìn)行徹底的清理和改造，確保厭氧處理效果，和整體系統的運行穩定。
3.大修沼氣壓縮機，東廠(chǎng)沼氣壓縮機時(shí)20xx年投入使用，按技術(shù)要求，三年進(jìn)行一次大修。20xx年車(chē)間將組織人員對沼氣壓縮機進(jìn)行全面維修，確保設備正常運轉。
4.進(jìn)一步增強員工的安全意識，在工作中要杜絕違章指揮，違章作業(yè)，推委扯皮現象，要建立相互關(guān)心，團結和諧的工作氛圍，確保全年生產(chǎn)安全無(wú)事故。
5.在生產(chǎn)運行上做到工作質(zhì)量第一，節能減排、挖潛創(chuàng )新、降低生產(chǎn)成本，以最小的投入取得最大的效益。
6.不斷探索淺層氣浮最佳運行工藝，使氣浮運行大達到最優(yōu)化。7.進(jìn)一步做好節能減排，清潔生產(chǎn)，使所有污水都能達標排放。
車(chē)間的工作總結4
20xx轉瞬即逝，在這一年里我經(jīng)歷了很多、學(xué)會(huì )了很多、同時(shí)也收獲了很多。在這一年里我通過(guò)不斷的努力，加強管理、技術(shù)學(xué)習，加強了車(chē)間的現場(chǎng)管理，把好質(zhì)量關(guān)，盡自已的努力把工作做到。在這一年里，在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，扎實(shí)整改，穩定生產(chǎn)，圓滿(mǎn)完成了20xx的生產(chǎn)任務(wù)。
20xx工作總結如下：
1、強化安全意識，落實(shí)安全措施：高度重視安全生產(chǎn)工作，充分利用班前會(huì )，向員工進(jìn)行安全教育，使員工清楚了安全工作的重要性，提高了員工安全工作的防范意識。
2、基本保證了生產(chǎn)進(jìn)度：全年共完成220個(gè)訂單與樣機，其中90%的是保證了進(jìn)度要求。這在上年有所提高，其中不能保進(jìn)度的大多都是希望的，這也與我們員工和管理者的技能有關(guān)，質(zhì)量與效率都不是很高。
3、提高生產(chǎn)效率：人員合理調配，規范工作紀律，培養了一部分技術(shù)員工。生產(chǎn)效率的提高在裝配組表現的最為明顯。
4、加強基礎設施的建設：(如工樁、夾具、樣板等)努力為生產(chǎn)服務(wù)來(lái)保證生產(chǎn)效率。
20xx需要改進(jìn)的：
20xx就要到了，在即將開(kāi)始的'新一年的工作中，為了在今后的工作中取得更好的成績(jì)，我將朝著(zhù)以下方向努力：
1、完善車(chē)間的各項規章制度，用制度規范職工的行為。
2、獎懲分明，進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調動(dòng)全體職工的積極性。
3、進(jìn)一步加強日常管理工作的程序化，做到責任到人、分工明確、各負其責、協(xié)調互助。
4、進(jìn)一步完善每一種產(chǎn)品的計劃、備件、材料、消耗的記錄管理，為生產(chǎn)和效益服務(wù)。
5、合理搭配人員分配工作，取長(cháng)補短，充分發(fā)揮每一個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)。
6、個(gè)別職工和班組長(cháng)質(zhì)量意識不強，對待工作中出現的質(zhì)量問(wèn)題不夠重視，嚴重影響車(chē)間整體形象。以上問(wèn)題，我們會(huì )在下年的工作中重點(diǎn)解決。
20xx自己需要加強的：
1、完善各項制度及操作流程。
2、提高自身管理水平，完成工作任務(wù)。
3、擺正工作態(tài)度，調整心態(tài)，不斷接受新的挑戰。
4、培養溝通，協(xié)調能力。
20xx將努力學(xué)習管理知識，積極參與各種疑難問(wèn)題的分析及解決，不斷提高自身的技術(shù)水平，使自己的技能和管理水平更上一個(gè)臺階，使自己能更好的為生產(chǎn)服務(wù)，為公司創(chuàng )造更大效益。
車(chē)間的工作總結5
一年來(lái)，我們車(chē)間在公司各級領(lǐng)導的支持下，以服務(wù)公司和各車(chē)間部門(mén)為宗旨，加強抓好我們車(chē)間各班組的內部管理，做好各部門(mén)的協(xié)調配合，較好的完成了全年公司對該車(chē)間下達的各項生產(chǎn)任務(wù)和其它相關(guān)的指標。
主要指標完成情怳：
本年度設備完好率：98%
本年度鍋爐壓力容器完好率：100%
本年度水電氣消耗情況：
一、加強車(chē)間內部管理：
動(dòng)力車(chē)間根據公司領(lǐng)導的要求，充分調動(dòng)生產(chǎn)技術(shù)骨干和員工的積極性，加強技能培訓學(xué)習，完善車(chē)間內部勞動(dòng)紀律，
牢固樹(shù)立以為生產(chǎn)一線(xiàn)服務(wù)的精神，回顧20xx年全年的工作，我們車(chē)間以圍繞安全生產(chǎn)、保質(zhì)保服務(wù)為前提，主要做了以下幾方面的工作：
1、按照公司的各項規章制度的規定，車(chē)間根據鍋爐班以及電工班的特性，車(chē)間決定取消了以往的輪流執班，改為全員執班。合理調節淡旺的人員安排，確保了規章制度的慣徹執行。避免一些不必要的隱患發(fā)生。做到特殊事情特殊處理。
2、積極配合公司勞資部門(mén)人事調動(dòng)，根據本車(chē)間實(shí)際情況進(jìn)行了合理的人員調節、
3、車(chē)間堅持以服務(wù)為宗旨，車(chē)間電工，維修工以及一線(xiàn)維修工，加強巡邏檢查，發(fā)現問(wèn)題立即解決，保證隨叫隨到，保證公司和生產(chǎn)車(chē)間設備正常運轉。
二，保證設備正常運轉服務(wù)一線(xiàn)
1、為了鍋爐設備的正常運轉，車(chē)間有效利用節假日時(shí)間，年初車(chē)間對鍋
爐燃燒器以及保溫層進(jìn)行了調節、檢修。合理改造鍋爐取樣器的位址，使該區域規范整潔。
2、更加合理改造加固鍋爐手動(dòng)進(jìn)水泵的基礎，消除了該泵在工作時(shí)的噪聲。對鍋爐自動(dòng)進(jìn)水和手動(dòng)進(jìn)水的管道進(jìn)行了更換，解決了長(cháng)期原因不明漏水的問(wèn)題。
3、水處理機是鍋爐用水的主要設備，該設備運轉時(shí)限已久柱體銹蝕，出現水質(zhì)不穩定的現象，為保證鍋爐的正常用水，車(chē)間提出對該設備進(jìn)行更換，有效地保證了鍋爐用水質(zhì)量和使用壽命。
4、合理利用能源，更好地為生產(chǎn)一線(xiàn)服務(wù)，車(chē)間改變了以往傳統的供氣方式，密切配合各生產(chǎn)車(chē)間按淡旺季需求調節供氣。
三、堅守本職、努力奉獻
1、在生產(chǎn)過(guò)程中，為確保生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量的完成，車(chē)間維修按計劃對設備進(jìn)行維修和保養，保證了設備的完好率，提高了有效的生產(chǎn)工時(shí)。為確保質(zhì)
量，維修工出主意想辦法積極配合各生產(chǎn)車(chē)間各部門(mén)把好質(zhì)量關(guān)。對促進(jìn)生產(chǎn)任務(wù)的完成起到了積極配合的作用。
2、在保證了生產(chǎn)任務(wù)完成的前提下，車(chē)間維修工從公司利益出發(fā)，在主管領(lǐng)導的配合下，合理利用原有設備對一些元老設備進(jìn)行修復改造提高生產(chǎn)效率。組織維修人員完成了八臺天津造袋裝機，缸體鏜缸修復工作。
3、制膏車(chē)間一號鍋長(cháng)期閑置（傳動(dòng)有問(wèn)題，無(wú)均質(zhì)攪拌）達不到使用者的要求，車(chē)間維修工利用了它的主體，針對傳動(dòng)方式進(jìn)行了改造，達到了設備的設計要求，使該設備發(fā)揮了它該發(fā)揮的價(jià)值。
4、為了提高成品封包的工作效率，新增了五臺封箱機，一臺高速打包機。對車(chē)間的生產(chǎn)線(xiàn)進(jìn)行合理的改造，有效的降低生產(chǎn)成本，減輕操作工的勞動(dòng)強度，為公司創(chuàng )造效益做出了貢獻，也體現了維修工自身的價(jià)值。
4、本部門(mén)負責全公司壓力容器，計量器具管理及檢測工作。對全公司各部
門(mén)使用的各種壓力容器，壓力表，計量器具嚴格把關(guān)，做到定期檢測不漏檢不合格器具不使用，定期負責對全公司的特殊工種上崗證培訓、復訓工作，堅決做到持證上崗。杜絕無(wú)證上崗操作。
5、本部門(mén)負責全公司機電設備的正常運轉以及能源管理，對外含接、能源報表，包括公司（老廠(chǎng)）水、電、氣的操表交費工作。
6、極積配合公司各部門(mén)完成一年一度公司內部審查及外部審查工作。
四、安全生產(chǎn)
1、動(dòng)力車(chē)間在為生產(chǎn)服務(wù)過(guò)程中認真宣傳貫徹公司的各項規章制度，嚴格執行安全生產(chǎn)條例，嚴格按操作規程進(jìn)行操作。對鍋爐的檢修平臺加裝了護欄。
2、車(chē)間向員工進(jìn)行安全宣傳教育、對特殊崗位的員工進(jìn)行上崗證培訓、復訓（培訓、復訓率達到100%），對安全閥實(shí)行定期排壓。提高員工的安全防范意
識。
3．同時(shí)車(chē)間加大了自檢自查和處罰力度，使員工清楚的'認識到安全工作的重要性，有效的避免了各類(lèi)事故的發(fā)生。通過(guò)車(chē)間班組細致的工作，車(chē)間在本年度的安全工作基本達到了公司對車(chē)間的要求指標，無(wú)一例工傷事故發(fā)生。
五、與時(shí)俱進(jìn)
總結成績(jì)找出差距、在即將開(kāi)始的新的一年的工作中，車(chē)間領(lǐng)導班子在主管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，繼續發(fā)揚團結協(xié)作的精神，加強理論和技術(shù)方面的學(xué)習，提高自身的政治素質(zhì)和管理水平，帶領(lǐng)全車(chē)間各班組員工，不斷學(xué)習提高，繼續為生產(chǎn)一線(xiàn)服好務(wù)，繼續調動(dòng)技術(shù)骨干和各班組人員的積極性，在服務(wù)生產(chǎn)過(guò)程中加強加大對自身管理的力度，做到安全生產(chǎn)，消除隱患。保質(zhì)保量的完成公司對本部門(mén)各項要求。
車(chē)間的工作總結6
時(shí)光荏苒，20xx年度很快就要過(guò)去了，在走過(guò)的一年里，合成車(chē)間在公司、生產(chǎn)處的領(lǐng)導下，立足于本車(chē)間實(shí)際，堅持繼承和創(chuàng )新相結合，在上年度工作的基礎上，沿著(zhù)“嚴查、細管、鞏固、創(chuàng )新”的工作思路，使整個(gè)車(chē)間的各項工作有序推進(jìn)。應該說(shuō)，發(fā)展勢頭依舊良好，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現，做出了積極的貢獻。截止到12月15日，共生產(chǎn)合成氨88923。06噸，其主要經(jīng)濟指標，均呈明顯下降趨勢，圓滿(mǎn)完成了公司下達的各項任務(wù)。
一、向管理要效益，緊抓安全生產(chǎn)。
安全是企業(yè)發(fā)展永恒的主題。車(chē)間管理層認為沒(méi)有安全就沒(méi)有效益，因此在車(chē)間運作和管理中，以各種形式對員工灌輸“以人為本，安全第一”的安全工作思路，使員工的安全生產(chǎn)意識、應急事故處理能力有了顯著(zhù)增強和提高。此外，車(chē)間管理層實(shí)行夜間值班和班外巡檢相結合的方式對工藝班組的生產(chǎn)、工藝指標、勞紀進(jìn)行監督考核，提高了員工安全生產(chǎn)的自覺(jué)性。特別在冬夏兩季的“四防”預案的制訂上，堅持少形式、重落實(shí)，杜絕做表面文章，以崗長(cháng)為主的不定期安全普查，多出安全隱患被發(fā)現，并及時(shí)得到整改和消除�？傊�，各項安全措施的制訂和實(shí)施，本年度沒(méi)有出現設備、人身安全事故，為公司的安全生產(chǎn)打下了良好的基礎。
二、向管理要效益，不斷提高員工工作效率。
車(chē)間借助于公司兩次加薪的東風(fēng)，緊抓契機，充分調動(dòng)和發(fā)揮員工潛能和聰明才智，大膽創(chuàng )新，參與改造，以合理化建議的方式上報車(chē)間。對個(gè)別思想落后，工作消極的員工，密切注意思想變化動(dòng)態(tài)，及時(shí)做好思想教育工作，激發(fā)其勞動(dòng)熱情。車(chē)間管理層自身也在不斷學(xué)習總結，積累管理經(jīng)驗，結合科學(xué)管理，提高員工凝聚力。全員競聘中，對個(gè)別有強烈求知欲望的員工，大膽地進(jìn)行了調崗，以滿(mǎn)足積極進(jìn)步心態(tài)，通過(guò)半年的測評，收益甚好。在對基層管理人員的`任用上，做到了知人善用，因崗設人整個(gè)車(chē)間出現了“能者發(fā)揮其長(cháng)，健者不遺余力”的空前高漲的工作熱情。下半年，因受世界金融危機影響，企業(yè)命運堪憂(yōu)，員工思想動(dòng)搖，工作熱情驟減，車(chē)間迅速及時(shí)調整思路，加大管理力度，在鼓舞士氣，消除疑慮方面煞費苦心，才終使各項工作穩步向前推進(jìn)。
三、向管理要效益，不斷提高設備利用率。
合成車(chē)間運轉設備約計30多臺，如何提高設備利用率，一直是困擾管理層的難題和追求的目標。（1）嚴把備品備件入庫質(zhì)量。在每月呈報的備件入庫時(shí)，組成了由技術(shù)員、設備員和保全崗長(cháng)三方共同驗貨小組，重要、關(guān)鍵部件由主管、設備科親自驗貨，并堅持原則和標準，不含糊、不縱容，堅決不讓非合格品流入生產(chǎn)崗位。（2）嚴把設備檢修質(zhì)量。加大了對保全崗位的管理，提出了嚴要求、高標準。特別在xx年度大修試車(chē)中，基本上無(wú)大的質(zhì)量問(wèn)題出現，為今明兩年的生產(chǎn)提供了保障。（3）加強設備維護保養。車(chē)間將誒和設備特點(diǎn)，制訂了詳細地日常維護和操作管理制度。嚴查操作工和維修工的巡檢質(zhì)量，嚴格執行潤滑油使用制度，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。通過(guò)以上三措并舉，設備運行周期大大延長(cháng)，好多幾臺創(chuàng )造了安全運行歷史記錄，維修費用比去年同期大大降低，確保了生產(chǎn)的長(cháng)周期安全運行。
四、向管理要效益，保證生產(chǎn)指標穩定運行。
針對工藝指標的執行，建立了嚴格的質(zhì)量管理和責任追究制度，獎罰分明，公開(kāi)公正，以激發(fā)員工勞動(dòng)熱情。通過(guò)對生產(chǎn)流程和狀況分析論證，在xx年度大修中，及時(shí)對一米銅塔填料、上下加熱器、2#合成塔內件和觸媒進(jìn)行了更換。目前，精煉、合成系統運行平穩，雙塔能達到12。5噸每小時(shí)的生產(chǎn)能力，充分顯示了流程改造優(yōu)化后的強勁勢頭，各項指標穩定運行，且操作彈性較大。
五，向管理要效益，努力降低消耗，注重修舊利廢。
通過(guò)制訂結構嚴謹、合理高效的節能措施，繼續挖潛摸索，本著(zhù)“大處著(zhù)眼，小處著(zhù)手”的原則，把節能降耗做細、做嚴，努力控制各項成本支出，同時(shí)要求員工科學(xué)合理控制電耗、油耗、水耗，堵塞一切“跑、冒、滴、漏”現象，對油房的廢油回收、保全的廢件修復、閥門(mén)組的閥門(mén)維修工作提高和加大了管理力度。以上措施的實(shí)施，成果頗豐，為公司節約了一筆客觀(guān)的資金。
六、向管理要效益，加強現場(chǎng)管理。
現場(chǎng)管理一直是車(chē)間工作的外部形象，同時(shí)也貫穿于整個(gè)管理當中。對現場(chǎng)衛生實(shí)行了不定期檢查考核制度，平時(shí)日常形成了以崗長(cháng)、管理層齊抓共管的局面。車(chē)間整體面貌較去年有很大改觀(guān)，遠遠走在了其他兄弟車(chē)間的前面，并多次得到公司領(lǐng)導的贊揚和認可。
在總結和肯定成績(jì)的同時(shí)，我們不得不正視工作中所暴露出來(lái)的不足：
1、對基層管理人員管理力度不夠，導致產(chǎn)生了“上面雷聲大，下面雨點(diǎn)小”的不良局面，這在一定程度上影響了車(chē)間工作的有步驟、有計劃的推進(jìn)。
2、關(guān)鍵工序上出現的操作能手的斷層現象，導致了大修后期中出現了一些制約因素如：熱交的串氣、觸媒的中毒，廢鍋安全閥的跳啟，充分暴露了員工在操作技能方面的欠缺，更為下一步工作提出了挑戰，指明了方向。
20xx年就要來(lái)了，昨天必將成為歷史。合成車(chē)間針對目前的生產(chǎn)和工藝狀況，講繼續加大管理力度，向管理要效益，向低成本戰略挑戰，繼續發(fā)揚勇于進(jìn)取的開(kāi)拓精神，進(jìn)一步優(yōu)化與挖潛，配合“1830”的發(fā)展目標，把車(chē)間工作提高到一個(gè)新的臺階，具體從以下幾個(gè)方面著(zhù)手：
1、針對xx年度的不足，積極制訂措施，自我加壓，消除制約因素，打破被動(dòng)局面，使車(chē)間各項工作在09年度能健康、平穩向前推進(jìn)。
2、認真把握當前的平穩態(tài)勢，抓好工藝指標和設備的管理及運行，確保二大六機滿(mǎn)負荷運行，穩產(chǎn)、低耗，勝利完成全年生產(chǎn)目標任務(wù)。
3進(jìn)一步抓好安全生產(chǎn)工作，促進(jìn)公司安全目標實(shí)現，讓安全教育深入人心，把員工安全意識提高到一個(gè)新的層次。
4、全力配合公司的各項技改，完成公司、生產(chǎn)處下達的各項工作指令，時(shí)刻和公司的思想保持一致，步伐保持協(xié)調，為公司的發(fā)展保駕護航。
5加大節能降耗力度，打造低成本戰略，爭取全年噸氨耗銅30克，油耗0。54㎏，加大修舊利廢，爭創(chuàng )行業(yè)能手，以此來(lái)抵御世界金融危機帶來(lái)的負面影響。
總之，過(guò)去的一年是合成車(chē)間加強管理。開(kāi)拓奮進(jìn)的一年，為了生產(chǎn)的穩定運行，各項生產(chǎn)指標的順利實(shí)現，生產(chǎn)裝置和系統流程的優(yōu)化運行。車(chē)間管理層將不遺余力地帶領(lǐng)全體員工繼續保持開(kāi)拓、敬業(yè)、奉獻的精神狀態(tài)，努力開(kāi)創(chuàng )新局面。世界經(jīng)濟形勢依舊嚴峻，但我們堅信在公司決策層的英明領(lǐng)導下，樹(shù)立堅強的信念，做好本職工作，一切困難都將會(huì )迎刃而解的，勝利必會(huì )指日可待！冬天來(lái)了，春天還會(huì )遠嗎？
車(chē)間的工作總結7
1、生產(chǎn)管理：
我車(chē)間本月生產(chǎn)共19天，按照公司下達的生產(chǎn)任務(wù)，合理安排，完成駕駛室線(xiàn)束3060套，車(chē)架線(xiàn)束3300套，計劃完成率100%。
2、質(zhì)量管理：
線(xiàn)束成品抽檢合格率達到99.85%，整車(chē)線(xiàn)束實(shí)現試驗臺全檢。駕駛室線(xiàn)束班全檢一次合格率為99%，車(chē)架線(xiàn)束班全檢一次合格率為99%。
3、工藝紀律檢查：
本月車(chē)間共組織內部工藝紀律檢查6次，查處問(wèn)題如下：
序號日期1234565.276.36.66.96.126.18查處問(wèn)題下線(xiàn)標簽貼錯下線(xiàn)撥口下線(xiàn)尺寸誤差較大護套錯位護套未插牢護套錯位黃線(xiàn)壓斷整改措施返工下線(xiàn)返工下線(xiàn)返工下線(xiàn)返工插接返工插接返工插接返工壓接處理結果已整改已整改已整改已整改已整改已整改
4、安全管理：
本月車(chē)間未出現工傷安全事故.5月29號進(jìn)行一次安全檢查。
5、設備管理：
6月3號上午進(jìn)行了一次設備維護，保障本月生產(chǎn)設備的.安全運行。
6、班組管理：
本車(chē)間職工總數114人。本月無(wú)新進(jìn)員工、無(wú)離職員工。本月共產(chǎn)生事假1.5天，病假18天，婚假7天，出勤率87.8%。
員工培訓兩次。培訓項目：駕駛室線(xiàn)束包裝工藝、車(chē)架線(xiàn)束包裝工藝。本月評選出兩名優(yōu)秀員工。駕駛室線(xiàn)束班李大志。評選依據為嚴格控制工序質(zhì)量，本月所從事的插接工序末出現任何質(zhì)量問(wèn)題。車(chē)架線(xiàn)束班王巴掌。評選依據為嚴格控制工序質(zhì)量，本月所從事的包裝工序末出現任何質(zhì)量問(wèn)題。
7、班組考核：
根據班組管理條例，本月班組考核結果為：獎駕駛室線(xiàn)束班20xx小時(shí)，獎車(chē)架線(xiàn)束班1800小時(shí)。
8、本月重點(diǎn)工作：
�。�1）調整線(xiàn)束包裝工藝；
�。�2）調整線(xiàn)束的制作工藝
�。�3）調整起動(dòng)電纜線(xiàn)操作工藝
(4)出口車(chē)線(xiàn)束制作。
9、下月工作計劃：
�。�1）調整小卡線(xiàn)束的制作工藝；
�。�2）調整起動(dòng)電纜線(xiàn)操作工藝
(3)車(chē)間進(jìn)行一次安全檢查。
車(chē)間的工作總結8
一年之計在于春!在過(guò)去的半年時(shí)間里,我們管件車(chē)間所有員工在公司領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，和團隊的密切配合及幫助下，慢慢的步入正軌化。從最初的空地到現在正常生產(chǎn)的管件車(chē)間，我們取得了成績(jì)，同時(shí)也有許多不足，在過(guò)去的半年時(shí)間里，現將以下幾點(diǎn)對我的工作向領(lǐng)導匯報。
一、設備的安裝與調試我們從最初設備的到廠(chǎng)到現在的30臺設備的正常運轉，PPR\\PVC模具的.到位以及輔助設備的配套使用。
1、剛開(kāi)工的時(shí)候，在人員不多且都是新手的情況下，我們加班加點(diǎn)的完成注塑機的安裝及水、電、氣的到位，完成全部的試機工作，這都是我們取得成績(jì)。
2、PVC混料機的調試生產(chǎn)到造粒機的調試，在所有都是新員工的情況下，我們請PVC管材車(chē)間師兄指導，在最短的時(shí)間學(xué)會(huì )了開(kāi)停機，保證了我們的PVC管件正常調試生產(chǎn)。
3、在設備\\模具存在問(wèn)題的時(shí)候，我們請求廠(chǎng)家的專(zhuān)業(yè)人員為我們指導，從而提高了我們的專(zhuān)業(yè)水平。
二、生產(chǎn)運作自開(kāi)工以來(lái)，我們一直都在朝管件車(chē)間的目標而努力！
在操作工都是新人的情況下，我們采取一帶N的方式來(lái)分配員工，在轉變員工的心態(tài)和提高員工的積極性做了大量的工作，也取得了一定的效果，使我們的產(chǎn)品質(zhì)量有所提高，有著(zhù)良好的發(fā)展趨勢。
1、從五月份正式開(kāi)機到六月份的生產(chǎn)產(chǎn)量總共完成143.6T，其中排水管件95.5T，PPR普通管件45.1T,家裝管件3T。
2、隨著(zhù)人員及模具設備的增加，我們的主要任務(wù)是提高員工的操作技術(shù)及質(zhì)量意識，來(lái)保證我們生產(chǎn)合格的產(chǎn)品。對表現好的員工我們單獨提出來(lái)，采取班組長(cháng)一帶一的方式加以指導，從最簡(jiǎn)單的產(chǎn)品知識，到機臺簡(jiǎn)單故障的處理。整體都有了一定的提高。
3、對存在結構問(wèn)題的模具，我們共同討論進(jìn)行修改，來(lái)降低維修綜合成本，對問(wèn)題比較大模具及時(shí)的返修。
車(chē)間的工作總結9
供電車(chē)間在分廠(chǎng)的正確領(lǐng)導和大力支持下，團結一心，共同努力，克服了各種困難，圓滿(mǎn)地完成了當月的生產(chǎn)任務(wù)。
一、本月主要工作
本月車(chē)間所轄設備基本運行正常，全部設備完好率為98.23%，靜密封點(diǎn)泄漏率為0.2‰，合格率均達到公司規定標準。順利完成了計劃內和計劃外檢修工作，確保了公司電力系統的安全穩定運行。本月主要工作如下：
1、309配電所1#5℃冷凍機組9103柜微機保護箱軟件升級。
2、305變電所II段電容器5209柜微機保護箱更換。
3、偏道子變電所直流電源故障處理，確保公司正常用水。
4、301變電所I、II段，305變電所II段消弧線(xiàn)圈自動(dòng)調諧裝置顯示異常處理。
5、配合公司水泥廠(chǎng)和針狀焦界區內設備拆除工作，提出了乙炔變電所電纜遷移方案，查出針狀焦界區內存在兩處低壓電源。
6、304配電所0#空壓機6525柜安裝有功電度表，確保電能計量準確。
7、協(xié)助氮氧車(chē)間安裝4#、5#氧壓機，安裝空壓機控制柜2臺，鋪設VV-3*50+1*25電纜110米。
8、305變電所2#主變CY3A液壓操動(dòng)機構故障處理，為車(chē)間以后維修液壓系統積累了經(jīng)驗。
9、廠(chǎng)內路燈維修，確保了公司節日期間的正常照明。
10、公司各部門(mén)日常電氣故障維修40余次，確保各部門(mén)正常用電。
11、節前車(chē)間所轄設備的`巡視檢查及維護工作。
二、20xx年1月份主要工作計劃
1、設備基礎管理工作。
2、做好20xx年春檢春試的各項準備工作。
3、304配電所C1000空壓機6518柜安裝有功電度表。
4、十二變南臺、污水變南臺清掃、檢修、試驗、補油。
5、305變電所I段消弧線(xiàn)圈自動(dòng)調諧裝置顯示異常處理。
6、倉管科照明大修。
7、車(chē)間所轄各變電所、架空線(xiàn)路、低壓配電室及降壓?jiǎn)?dòng)柜的巡視檢查和維護工作，確保節日期間電氣設備安全穩定運行。
車(chē)間的工作總結10
各位領(lǐng)導、各位同事下午好
光陰似箭，日月如梭，一年的光陰又已悄然而逝，回顧一年來(lái)的工作情況，有得有失，與重不同的一年。首先感謝分梳廠(chǎng)領(lǐng)導、同事和動(dòng)力設備科全體員工對我一年來(lái)工作的支持，動(dòng)力設備科今年工作完成情況比較圓滿(mǎn)，基本按計劃保質(zhì)保量的完成了本年度計劃和上級下達的各項任務(wù)，在完成今年工作同時(shí)也總結出一些管理中的不足，今天在這里向大家匯報動(dòng)力設備科一年來(lái)的工作情況，望大家能給提出寶貴意見(jiàn)和見(jiàn)議，具體總結如下：動(dòng)力設備科包括動(dòng)力車(chē)間和設備科兩部份工作。
1、動(dòng)力車(chē)間工作
一、節能降耗，加強成本控制
動(dòng)力車(chē)間作為分梳廠(chǎng)的一個(gè)服務(wù)部門(mén)，主要為生產(chǎn)做好水、電、汽的供應工作。和近幾年相比動(dòng)力車(chē)間今年噸消耗比較大，主要是
1、車(chē)間產(chǎn)量低，和往年相比今年產(chǎn)量下降50多噸。
2、設備更換比較多，因鍋爐班部分設備使用年限長(cháng)不能滿(mǎn)足生產(chǎn)需求，今年更換了暖氣循泵、鍋爐引風(fēng)機風(fēng)葉和傳動(dòng)軸、鍋爐上水泵，產(chǎn)生費用約一萬(wàn)多元。
3、今年自來(lái)水用量大，自來(lái)水水費價(jià)格上調，今年自來(lái)水費消耗約十二萬(wàn)元。
4、煤耗數量大，今年洗絨數量比前幾年增加近200多噸，煤耗比前幾年增加近400多噸，軟水消耗量大，鹽耗量增加。
截止11月份動(dòng)力車(chē)間鍋爐班：工資元，煤元，勞保元，電費元，配件元，其它費用，電工班：工資元，勞保元，配件元，合計支出：元（見(jiàn)消耗明細）。根據我車(chē)間的消耗指標主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行控制：
1、煤耗是動(dòng)力車(chē)間的第一大消耗，煤質(zhì)的好壞直接影響到煤耗，從年初采購過(guò)程中加強煤質(zhì)控制。
2、加大設備檢修力度，提高設備運轉率。
3、合理安排人員，提高工作效率。
4、加強巡回檢查，減少跑冒滴漏，杜絕長(cháng)明燈。
二、設備檢修，暖氣系統的檢修改造是鍋爐班的重點(diǎn)工作
設備是基礎，動(dòng)力車(chē)間是全廠(chǎng)動(dòng)力輸送及服務(wù)的主要部門(mén)，動(dòng)力設備是企業(yè)的心臟，它的運行狀況直接影響到生產(chǎn)車(chē)間的運行，根據它重要性，在年初制定了合理的設備維修計劃具體如下，
1、爐鍋的檢修工作
根據上年的設備運行情況，針對設備存在的問(wèn)題及年初的設備檢修計劃，在六七月份對6噸爐進(jìn)行了檢修。主要檢修了鼓引風(fēng)機和爐膛內部。6噸爐在上年使用中爐膛內爐墻部分倒塌，在今年的檢修中針對存在的問(wèn)題進(jìn)行了維修，6噸爐引風(fēng)機在上年的運行過(guò)程中出現過(guò)兩三次故障，在今年進(jìn)行了檢修，在運行約一多月時(shí)因風(fēng)葉動(dòng)平衡不好震動(dòng)大，對風(fēng)葉進(jìn)行了更換。2噸爐近兩年使用時(shí)間比較長(cháng)，基本一年用6個(gè)月，針對上年的運行情況，在今年二月份對2噸進(jìn)行了大檢修，進(jìn)行了爐排更換及引風(fēng)機的更換。在今年的運行過(guò)程中滿(mǎn)足了生產(chǎn)需求，設備運轉率達到98%。
2、暖氣系統的檢修
廠(chǎng)區暖氣系統在經(jīng)過(guò)近幾年進(jìn)行的檢修逐漸走向正常，今年暖氣系統的檢修主要對上年運行中老化的管件、閥門(mén)及循環(huán)泵進(jìn)行了維修，在今年供暖中暖氣漏水現象減少了很多。
3、其它設備的檢修
動(dòng)力車(chē)間今年還對廠(chǎng)區內所有升降梯，打包機和空壓機進(jìn)行了定期的保養和檢修。
今年打包機實(shí)行專(zhuān)人操作以來(lái)打包機故障減少了很多，主要針對踩箱進(jìn)行了改造。
對廠(chǎng)區所有升降梯進(jìn)行了徹底的保養，減速箱和鋼絲繩進(jìn)行潤滑，緊固所有螺絲。
三、電器設備維護保養
今年電器工作的重點(diǎn)主要是日常的檢查和清灰工作，同時(shí)配合車(chē)間在設備檢修過(guò)程中對所有電機進(jìn)行了檢查保養。電機檢修率達90%。電機因檢修不到位造成損壞降低了95%，因車(chē)間配電箱清灰及時(shí)，變頻器故障降低了很多，廷長(cháng)了使用壽命。
四、其它工作完成
1、洗絨車(chē)間窗戶(hù)的更換
2、車(chē)間房頂防水制作
3、和毛房水桶改造及噴槍改造。
五、工作不足
在今年的工作中雖然取得了一些成績(jì)，但是還存在很多不足，還需在20xx年的工作中進(jìn)一步完善。主要有
1、設備日常維護檢修不到位，造成車(chē)間停產(chǎn)。
2、考核和激勵機制執行力不強，存在消極怠工。
3、培訓工作開(kāi)展不徹底，員工思想波動(dòng)大，員工操作技能不長(cháng)進(jìn)，安全意識淡薄。
�。�、設備科工作完成
�。�、各車(chē)間設備的大小平車(chē)，設備檢修達100%2設備點(diǎn)檢及考核工作的`完成
�。�、安全培訓及車(chē)間安全衛生檢查工作的完成，分梳廠(chǎng)今年無(wú)一例重大人生安全事故和一般安全事故。輕微事故。
�。吩O備改造是今年設備科的主要工作
�、�、今年分梳設備在運行中發(fā)現，去年我們因為平梳的第一甩粗輥落絨嚴重，而將平梳的第一甩粗輥改為道夫形式，將甩粗形式改為了轉移形式，雖然解決了落絨多的狀況，但又出現了主錫林纏繞的現象，在今年經(jīng)廠(chǎng)部研究決定在更改成原來(lái)的模式，我們在經(jīng)過(guò)更換針布，多次變換速比，最終的效果比較滿(mǎn)意，所以今年我們將一車(chē)間AB區及二車(chē)間B區的平梳，共計24套平梳第一甩粗輥進(jìn)行改造，具體結果見(jiàn)試機數據。
�、�、在今年的運行中我們還發(fā)現洗絨車(chē)間的開(kāi)松部分除雜效
果較差，凈絨中的含雜較大，經(jīng)過(guò)我們采取走出去、請進(jìn)來(lái)的方式，多次出外學(xué)習考察，經(jīng)討論研究后，購進(jìn)了一臺五錫林開(kāi)松機和一臺四錫林開(kāi)松機，經(jīng)試運行后，除雜效果特別明顯落雜量比改造前增加將近一倍，纖維損傷基本沒(méi)有變化，改造后減輕了洗槽的負荷，降低了凈絨中的雜質(zhì)，更加有利于分梳。
�、�、針對今年在銷(xiāo)售中反饋的信息，無(wú)毛絨中含雜較大，經(jīng)研究決定，我們將原洗絨車(chē)間淘汰下來(lái)的六錫林開(kāi)松機和已前淘汰下的毛斗檢修后增加到二車(chē)間A區和毛房中加大凈絨的除雜力度和均勻度，經(jīng)試驗落雜效果特別明顯，落下的草雜數量比沒(méi)有增加前多落30%左右，輪后絨的松散度得到了很大的改善，減輕了分梳中的去雜難度。
�、�、今年原絨的收購量遠遠的超過(guò)了歷來(lái)的好多年，卸車(chē)頻繁，每卸一車(chē)絨大致需要調分選工人30人左右，勞動(dòng)效率過(guò)低，經(jīng)大家研究后，制作了一臺卸絨平臺，長(cháng)6米，寬5米，經(jīng)使用，效果特別明顯，用人數量由原來(lái)的30人，減少至15人，卸絨的時(shí)間也較以前有所縮短。
�、�、今年原料的數量大，庫房的堵放出現問(wèn)題，原來(lái)人工起垛，最多能夠垛3米多高，還特別費力，經(jīng)常需要從外面雇用臨時(shí)工來(lái)起垛，增加費用，經(jīng)大家研究決定，我們制作了一臺輸送機，使用后可以將庫房的原料垛起到8米多高，大大的增加了庫房的庫存容量，并降低了人員的數量，原來(lái)起垛所需要人員至少10人左右，現只需4人，原來(lái)裝一車(chē)硬件至少需要15人左右，現只需要8人，就可以完成了，并減輕了工人的勞動(dòng)強度，節省了勞動(dòng)時(shí)間。
以上是我科室20xx年年度工作總結，俗話(huà)說(shuō)：“點(diǎn)點(diǎn)滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作是枯燥的還是多彩多姿的，我都要不斷積累經(jīng)驗，與各位同事一起共同努力，勤奮的工作，努力學(xué)習，努力提高工作能力，適應新形勢下本職工作的需要，揚長(cháng)避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好。為單位的發(fā)展做出最大的貢獻。
謝謝大家！我的工作匯報到此結束
車(chē)間的工作總結11
時(shí)光飛逝，轉眼之間，20xx年就要結束，又將跨入一個(gè)新的年度。一年來(lái)，水泥車(chē)間緊緊圍繞年度生產(chǎn)目標，切實(shí)加強生產(chǎn)管理，較好地完成了全年生產(chǎn)任務(wù)。
一、20xx年度工作回顧
20xx年，水泥車(chē)間緊緊圍繞年度生產(chǎn)目標，依靠全體職工的智慧和力量，一方面堅持求真務(wù)實(shí)，強化基礎管理，努力營(yíng)造團結向上、奮發(fā)有為的和諧環(huán)境。另一方面發(fā)揚艱苦奮斗的拼搏精神，狠抓人員管理，強化設備維修保養，高效運轉，
(一)生產(chǎn)目標穩步實(shí)現
水泥車(chē)間在20xx年的生產(chǎn)中，始終堅持以人為本,在既定的生產(chǎn)計劃的基礎上開(kāi)展安全生產(chǎn)、節能增效、技改創(chuàng )新工作，取得了一定的成效。在車(chē)間全體員工的共同努力下，今年x月x日，投資xx萬(wàn)元，年產(chǎn)xx噸水泥生產(chǎn)規模的磨機建成投產(chǎn)，使得水泥車(chē)間生產(chǎn)規模得到了很大的提升，為增強公司競爭力等方面都具有十分重要的意義，也為公司戰略目標的實(shí)現奠定了堅實(shí)的基礎。
今年，車(chē)間領(lǐng)導通過(guò)精細化管理和制度建設，狠抓基礎管理，開(kāi)展節能降耗工作,使管理能力和技術(shù)水平迅速得到提升，對設備成本實(shí)施有效管理，嚴格控制各項費用支出，嚴格規范車(chē)間內部管理流程，狠抓管理不放松，立足節能降耗創(chuàng )效益，明顯降低了生產(chǎn)成本，使車(chē)間步入了良性發(fā)展軌道。
1.挖潛增效。通過(guò)挖潛增效來(lái)降低生產(chǎn)成本，一年來(lái)，車(chē)間在XXXXXX等方面，采取了XXXXX項措施，降低了生產(chǎn)成本，為提高公司的競爭優(yōu)勢，贏(yíng)得了主動(dòng)。
2.小改小革。車(chē)間領(lǐng)導、技術(shù)人員在生產(chǎn)中克難攻堅，對存在問(wèn)題的設備進(jìn)行全面修復。在保證生產(chǎn)正常運轉的同時(shí)，又成功改造了
XXXXX設備，保證了生產(chǎn)正常進(jìn)行。
歷時(shí)X個(gè)多月，成功安裝、改造了XXX磨機。在安裝改造過(guò)程中，掌握了磨機高效運行和保養技術(shù),每年可為車(chē)間節約費用xx萬(wàn)元。針對XXX磨機電機碳刷磨損快、更換頻率高、碳刷貴的問(wèn)題，技術(shù)人員經(jīng)過(guò)反復實(shí)驗，終于找到了適合碳刷型號和安裝技巧。此項技改的成功，就為車(chē)間節約資金xx萬(wàn)元。車(chē)間對老化的電氣線(xiàn)路進(jìn)行改造。改造后，不僅提高了設備運行的穩定度，并且提高了設備的運轉率，降低了人員勞動(dòng)強度，產(chǎn)品質(zhì)量也得到了有效提高。
3.節能降耗。車(chē)間通過(guò)制定嚴格的成本控制流程，鼓勵全員參與節能降耗。實(shí)現了全年單位電耗控制在xx度/噸；全年設備易損件、油料等消耗進(jìn)一步降低，共節約原料x(chóng)x萬(wàn)元。
�。ǘ┮匀藶楸�，切實(shí)強化人員崗位管理，不斷提高工作效率
1、修訂、完善了車(chē)間管理制度和辦法以及各項操作規程。20xx年修改、完善了XXXX等制度和操作規程，通過(guò)制度管理人、激勵人，對不同崗位的人員做出了明確的崗位規范，對每一項具體的工作內容也做出了具體的要求。力爭做到事事有要求，事事有標準。通過(guò)崗位工作的進(jìn)一步細化和規范，提高了車(chē)間的運作效率。
2、強化人員的目標管理和隊伍建設。要求做到六化：崗位工作標準化、日常工作表格化、檢查工作規律化、生產(chǎn)指標細分化、晨會(huì )、培訓例會(huì )化，緊緊抓住“人”這一生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中最活躍的因素，合理進(jìn)行人力資源的優(yōu)化配置和管理，努力把全體員工的人生追求引導到企業(yè)的發(fā)展愿景上來(lái)，使全體員工心往一處想，勁往一處使，發(fā)揮其主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng )造性，產(chǎn)生意想不到的激情和干勁，使員工真正成為車(chē)間工作的動(dòng)力之源。在集體智慧的努力下，嚴抓內部管理，來(lái)提升崗位工作水平，保證水泥質(zhì)量。
3、車(chē)間領(lǐng)導率先垂范，強化考核激勵。今年以來(lái)，車(chē)間領(lǐng)導進(jìn)一步提高了認識，統一了思想，加強了彼此之間的溝通和協(xié)作，認真落實(shí)并嚴格執行公司的經(jīng)營(yíng)目標管理責任狀，確保全年工作的有序開(kāi)展。
通過(guò)進(jìn)一步完善考核激勵機制，增強了考核的激勵和約束功能，調動(dòng)和發(fā)揮了職工的工作積極性和創(chuàng )造性。
4、加大培訓力度，提高員工素質(zhì)。今年車(chē)間新增員工XX人，及時(shí)組織對新員工進(jìn)行強化培訓，解決了由于人員短缺給生產(chǎn)帶來(lái)的矛盾問(wèn)題。通過(guò)車(chē)間培訓，選擇有效的培訓內容，注重對培訓效果，采取理論于實(shí)踐相結合，師傅帶徒弟等方式，激發(fā)了員工學(xué)技術(shù)、鉆研業(yè)務(wù)的積極性和主動(dòng)性，樹(shù)立了員工崗位成才、建功立業(yè)的工作熱情，增強了員工對企業(yè)的'歸宿感和忠誠度。
二、20xx年工作思路與措施
20xx年，將是水泥市場(chǎng)競爭“硝煙彌漫”的一年。新的一年，二線(xiàn)要開(kāi)工建設，形勢嚴峻，車(chē)間的工作距公司的要求還有一定的差距，還有許多薄弱環(huán)節，還有大量工作需要去做。只有加倍努力工作，強化管理，繼續發(fā)揚不怕困難，挑戰自我的工作作風(fēng)，緊緊圍繞公司20xx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標，努力做到勤于學(xué)習，善于創(chuàng )新，勇于實(shí)踐，甘于奉獻，為公司大發(fā)展而努力奮斗。
富有挑戰而又穩健發(fā)展的20xx年即將結束，我們又將迎來(lái)一個(gè)充滿(mǎn)機遇和競爭更加激烈的20xx年。新的一年，水泥車(chē)間將群策群力，更加緊密團結、更加愛(ài)崗敬業(yè)、更加奮力拼搏、更加銳意進(jìn)取，為公司更加美好的明天而努力奮斗！
車(chē)間的工作總結12
轉眼我到單位工作已經(jīng)半年多了。這半年是我人生旅途中的重要一程，期間在領(lǐng)導的培養幫助、在場(chǎng)職工的關(guān)心支持下我逐步完成了從校園到社會(huì )、從大學(xué)生到職場(chǎng)新手這種環(huán)境和角色的雙重轉變和適應，較為圓滿(mǎn)地完成了自己所承擔的.各項工作任務(wù)，靜心回顧這半年的工作生活，收獲頗豐。
現將我這半年來(lái)的學(xué)習工作情況總結如下：
（一）抓學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)
1、加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習，掌握公司產(chǎn)品信息。初入職場(chǎng)，前方的未知有許多，我只有不斷加強自身的學(xué)習才能做好本職工作，為公司爭取最大的效益。
2、韓語(yǔ)快速入門(mén)，掃清工作障礙�；谖易陨硐矚g韓國文化，同時(shí)為了工作需要，我會(huì )利用有限時(shí)間，快速高效的掌握部分常用韓語(yǔ)，使工作更加有效率。
（二）強化工作職能，做好備件管理。
1、積極協(xié)助車(chē)間生產(chǎn)。認真完成本職工作之后，積極協(xié)助車(chē)間高效率完成工作任務(wù)。
2、在工作中能夠嚴格要求自己，保證入庫、出庫、領(lǐng)料的數據準確，爭取做到“百無(wú)一疏”。
3、認真完成領(lǐng)導交付的任務(wù)。并積極反應備件情況，記錄到檔案里，便于統籌管理。
4、做好倉庫管理工作，將庫內打掃整潔。
（三）存在問(wèn)題及今后工作計劃
在總結工作的同時(shí)，針對自己工作中存在的年輕氣躁，不善講究工作方式等問(wèn)題也要端正態(tài)度、努力克服，做到腳踏實(shí)地，提高工作主動(dòng)性。
我對今后工作也提出了初步設想：一是繼續加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高工作效率，使工作再上新臺階；二是加強計算機學(xué)習，為未來(lái)公司網(wǎng)絡(luò )管理做好充分準備。
半年來(lái)，我在學(xué)習和工作中逐步成長(cháng)、成熟，經(jīng)過(guò)拓展訓練之后使我更清楚的認知自身的不足，所以實(shí)踐是非常重要的，能讓人快速的提高，取得長(cháng)足的進(jìn)步。在今后的工作當中，我會(huì )努力學(xué)習，汲他人之長(cháng)補自己之短。希望領(lǐng)導和同事給予我幫助和指導。
車(chē)間的工作總結13
工作總結在過(guò)去的一年里，**選礦車(chē)間在公司黨政的領(lǐng)導下，在有關(guān)科室的`大力支持下，立足車(chē)間實(shí)際，堅持繼承和創(chuàng )新相結合，帶領(lǐng)全體職工共同努力，強化管理，奮力拼搏，真抓實(shí)干，趕超先進(jìn)，各項工作有了明顯的提高。在上一年工作的基礎上體現了“調整、鞏固、充實(shí)、提高”的思路，使整個(gè)車(chē)間的各項工作有序推進(jìn)，應該說(shuō)，整個(gè)車(chē)間的發(fā)展勢頭繼續向好，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現做出了積極貢獻。主要指標完成情況（1-11月份）1—11月份以來(lái)，處理原礦??噸，進(jìn)廠(chǎng)原礦品位??%，因原礦品位較低，原礦性質(zhì)發(fā)生了變化，褐鐵礦含量較高，可選度差，還經(jīng)常供應不足，共生產(chǎn)??礦??噸，完成了年初公司下達的任務(wù)的??%，其他中，??礦品位59.38%，碎礦品位11.65%，選礦比7.98倍，產(chǎn)率14.34%，回收率48.05%�；仡櫲�，我們始終圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標扎扎實(shí)實(shí)地抓好了以下幾方面工作：一、狠抓學(xué)習，促進(jìn)車(chē)間的思想建設（一）結合選礦車(chē)間實(shí)際情況，狠抓制度建設。為了保證車(chē)間的各項工作做到責任分明、運轉有序、管理高效，我們結合自身實(shí)際，以引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)和諧、夯實(shí)基層組織為主要目標，**年初制定了各班組管理制度。（二）加強選礦員工教育培養，提升員工整體素質(zhì)。要增強企業(yè)核心競爭力，就必須提高職工隊伍凝聚力的建設。
車(chē)間的工作總結14
我車(chē)間主要負責公司的電氣儀表、高低壓配電柜、10kv/110kv的高壓線(xiàn)路維修檢測工作，負責區域點(diǎn)多、面廣，設備種類(lèi)比較復雜�；仡�20xx年，車(chē)間以“安穩供風(fēng)供電，確保生產(chǎn)”為主的工作中匆匆過(guò)去了，可謂是緊張而有序的。我們在錯誤中得到教訓，在生產(chǎn)過(guò)程中不斷暴露出的問(wèn)題中探索改進(jìn)。我們把加強車(chē)間管理，現場(chǎng)管理，加強員工素質(zhì)教育作為20xx年的工作重點(diǎn)。同時(shí)對現場(chǎng)暴露出的問(wèn)題進(jìn)行技術(shù)討論，技術(shù)創(chuàng )新，積極參與部室組織的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓，爭取為公司穩定、滿(mǎn)負荷、低消耗的生產(chǎn)奠定基礎。通過(guò)平時(shí)檢修和生產(chǎn)過(guò)程中見(jiàn)縫插針的設備檢修、維護、保養及潤滑，現在電器設備完全能夠滿(mǎn)足生產(chǎn)需求�，F將我們車(chē)間20xx年工作匯報如下：
一、加強經(jīng)營(yíng)管理，完成各項經(jīng)營(yíng)指標
20xx年車(chē)間預計日常消耗費用594254元（截止11月份），目前已使用日常消耗項目347241元，比預計節約費用2470xx元，使用浮動(dòng)費用xx07850元。20xx年共領(lǐng)用各類(lèi)物資共計2285338元，其中勞保費用18830元、為車(chē)間配備工具xx993元，20xx年實(shí)際消耗1687293元，今年與去年同期相比物資消耗費用增加400476元。分析：由于化學(xué)品車(chē)間的生產(chǎn)（儀表風(fēng)）導致空壓機負荷較大，空壓機由原來(lái)的開(kāi)3備2到現在的開(kāi)4備1，甚至有時(shí)5臺空壓機同時(shí)開(kāi)啟，導致空壓機和干燥機的日常更換備件頻次增加。5臺空壓機添加、更換潤滑油1664升共282880元；同步更換油氣分離器濾芯5個(gè)共1xx000元；更換空壓機常用備件油濾和油濾芯共計23套共計46460元；更換空壓機內部空氣濾芯xx個(gè)共22500元；更換兩臺干燥機的精密過(guò)濾器濾芯27個(gè)164700元；干燥機更換兩次分子篩3000公斤63000元；更換3臺儲氣罐和干燥機安全閥共計19370元；更換空壓機內部水汽分離器2個(gè)共計24000元；更換空壓機ES控制器一臺16200元；更換空壓機內部壓力最小壓力閥56960元。其余126287元為日常更換的零配件。在今年春季預防性試驗時(shí)更換子站的避雷器8個(gè)共1100元；更換子站多功能電度表3塊9000元；更換分解槽攪拌控制使用真空接觸器7臺共計12600元；更換各類(lèi)變頻器散熱風(fēng)扇共計17臺費用47510元；更換蒸發(fā)和溶出兩臺軟啟動(dòng)器共計22750元；核儀表今年更換備件xx200元；儀表班更換各車(chē)間氣動(dòng)閥門(mén)上的電磁閥和氣動(dòng)組件共計10230元；更換溶出車(chē)間各類(lèi)溫度193支共80xx0元；更換沉降槽類(lèi)液位測量的.雷達液位計共1臺26000元；更換各個(gè)就地壓力測點(diǎn)的壓力表和壓力類(lèi)備件共計32共計xx8060元；今年共更換4臺氧化鋯共計xx0000元；更換現場(chǎng)流量計3臺共計80000元。
車(chē)間二級庫存由年初的631879元降至目前580833元，庫存降低51046元。
截止到11月份20xx年車(chē)間共用電9028651度，去年前十個(gè)月電儀車(chē)間共用電6986724度，與去年同期相比多用電2041927度。主要原因：
�、俦簾�(chē)間濃相輸送設備老化，閥門(mén)及管道漏風(fēng)現象較多，輸送同樣重量的氧化鋁比去年用風(fēng)有所增加；
�、诨瘜W(xué)品車(chē)間開(kāi)車(chē)以來(lái)空壓機要多開(kāi)一臺，每天多用電4000度左右；
�、鄯纸廛�(chē)間用風(fēng)量同期比增加了89306m，分解立盤(pán)多開(kāi)1887.38小時(shí)，提料量增加24997m；
�、苘�(chē)間加大用風(fēng)大戶(hù)的用風(fēng)情況班分析，每班制作詳細的供風(fēng)用電消耗統計，便于及時(shí)發(fā)現各車(chē)間用風(fēng)情況是否出現異常，及時(shí)控制各車(chē)間用風(fēng)量，降低電量消耗。
強化修舊利廢管理，降低車(chē)間消耗。車(chē)間通過(guò)獎勵機制激發(fā)全體員工共同參于修舊利廢工作的積極性，全年獎勵500余人次。截止到11月份共修復物資原價(jià)值xx5萬(wàn)元，比去年的108萬(wàn)元，上升25%。
修舊利廢主要項目有：
�、貯BB變頻器冷卻風(fēng)扇的修復，每臺能節約4000元；
�、谡彰鳠艟叩男迯�，今年全廠(chǎng)損壞的照明燈具全部采購備件進(jìn)行修復；
�、劾走_液位計的修復，每臺能節約26000元；
�、苎趸喎治鰞x的修復，每臺能節約32800元。
二、發(fā)動(dòng)全員參與，狠抓基礎管理
1、績(jì)效考核。加大對班組的考核力度,讓員工明確自己的工作任務(wù),并在車(chē)間全面開(kāi)展對標管理,互相學(xué)習溝通,推進(jìn)實(shí)施先進(jìn)的管理方法。按照公司內部市場(chǎng)化要求，制定了安全、設備、培訓、節能減排、服務(wù)量等分市場(chǎng)，合理利用經(jīng)濟杠桿的作用，員工的工作積極性、主動(dòng)性大大提高。
2、成本控制。通過(guò)對物資臺帳的總結及費用消耗的分析,把握消耗重點(diǎn),制定解決對策。加強設備維護保養，借鑒其他單位同類(lèi)型設備新型維護保養方法，改善設備所處環(huán)境,大大減少備件損耗。
3、完善各類(lèi)檔案，對車(chē)間備品備件的消耗、事故的現象、故障的處理方法、重大隱患的排查登統都一一記入檔案，為車(chē)間決策重大事項提供數據支撐。
三、加強設備管理、提高檢修質(zhì)量
1、設備管理方面。
�、�?lài)栏駡绦腥壯惨暀z查制度。嚴格按照公司下發(fā)的點(diǎn)巡檢要求進(jìn)行巡檢并做好記錄，另對禪美線(xiàn)、曲美線(xiàn)、水源地架空線(xiàn)路進(jìn)行定期巡檢、特殊天氣巡檢，確保線(xiàn)路安全穩定運行。
�、谟捎谖夜臼┕る娫吹奶厥庑�，依據公司的用電管理制度，加大對施工用臨時(shí)電源的監管，規范臨時(shí)用電申請程序，加強現場(chǎng)的巡查，并要求高低壓備自投必須在良好的運行狀態(tài)，堅持對運行操作的定期檢查與抽查，對管理存在的問(wèn)題提出要求，并督促整改。在設備出現缺陷時(shí)，積極與廠(chǎng)家聯(lián)系備件，深入現場(chǎng)與維修人員一起查找問(wèn)題，最終保證了設備的正常使用。
�、圮�(chē)間內部進(jìn)行點(diǎn)巡檢記錄書(shū)寫(xiě)評比比賽，對書(shū)寫(xiě)規范、字跡工整的記錄進(jìn)行獎勵，大大規范車(chē)間崗位巡檢記錄的填寫(xiě)。
�、芙Y合公司的定置擺放要求，我們對各高低壓配電室、值班室、DCS室各種物資設備進(jìn)行了定位擺放，并張貼了設備責任牌。結合公司文件精神和施工措施要求對所有檢修現場(chǎng)出臺詳細規范要求，特備是禁止抽煙、工器具的定置擺放和廢舊物資的規范管理。
�、輰}儲等的備品備件進(jìn)行了排查篩選，留下有用的，淘汰并退庫落后和沒(méi)用的。對年久失修的安排專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行維護保養。建立設備缺陷管理流程，督促各專(zhuān)業(yè)技術(shù)口進(jìn)行跟蹤管理，直至隱患消除。
2、設備維護檢修方面。
�、偌訌娫O備的日常巡檢管理工作。車(chē)間在年初根據我車(chē)間設備比較分散，點(diǎn)多面廣的特點(diǎn)，加強日常巡檢工作，制定了嚴格的巡檢制度。對巡檢設備制定了巡檢路線(xiàn)，每日巡檢落實(shí)到人，由車(chē)間領(lǐng)導進(jìn)行檢查、監督，并實(shí)行有效的獎懲制度。這樣就能夠使車(chē)間人員對設備的運行情況了如指掌。在設備檢修時(shí)，能夠對有問(wèn)題的設備進(jìn)行重巡處理。這樣不僅能夠節省檢修時(shí)間，而且能有針對性的解決問(wèn)題，確保檢修質(zhì)量。
�、谲�(chē)間內部設備維護：為確保設備的穩定運行電儀車(chē)間在年初制定各專(zhuān)業(yè)全年的詳細維護保養計劃。尤其是重點(diǎn)設備、大型設備方面，做到設備的維護保養按計劃進(jìn)行，扭轉設備故障后維修的局面，大大提高設備完好率和設備運行率。
�、酃居媱澬酝＼�(chē)檢修方面：嚴格按照公司下達的檢修計劃進(jìn)行執行，從來(lái)沒(méi)有挑肥揀瘦，認真編寫(xiě)檢修方案，提前做好準備工作，按時(shí)完成了公司下達的任務(wù)。
�、艽_保檢修質(zhì)量合格率100%。每一個(gè)檢修項目都嚴格按照要求編寫(xiě)檢修方案，嚴格落實(shí)檢修技術(shù)措施和安全措施，保證檢修過(guò)的項目無(wú)檢修質(zhì)量問(wèn)題。
�、菁訌娍諌簷C的維護保養，將1#、3#空壓機進(jìn)行返廠(chǎng)維修，確保其能正常調節負荷達到空壓機，達到空壓機節能的最佳狀態(tài)。
�、逓樵O備安全運行我們在建立健全管理制度的基礎上，落實(shí)設備管理責任，修訂分析日檢、周檢和月檢記錄，下發(fā)到班組及責任人，根據其內容結合現場(chǎng)進(jìn)行檢查，在很大程度上提高了設備操作者保養、維護設備的積極性，并發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，及時(shí)總結，舉一反三，同一個(gè)故障盡量不再重復出現，提高了設備的完好率。全年空壓機安全運行率是82%、主變的運行率是99.4%。
�、邔θ侩姎庠O備系統圖進(jìn)行了修訂，并張貼上墻，還要求部分簡(jiǎn)單設備圖紙張貼在設備柜內，這樣極大的提高了檢修效率。
四、車(chē)間存在的不足
1、班組的執行力不強，對車(chē)間布置的任務(wù)及要求不能很好的完成和執行，工作出現拖拉現象，下一步車(chē)間將采取加強執行力方面能力的培訓進(jìn)行解決。
2、車(chē)間人員應急突發(fā)事故的處理能力不強，下一步車(chē)間將采取應急事故的學(xué)習及演練進(jìn)行整改。
3、車(chē)間安全大檢查和班組自查、互查的深度不夠，安全大檢查的范圍局限性較大，下一步車(chē)間將從多方面、多角度、有深度地進(jìn)行檢查，努力使檢查中的不足之處得到克服和整改。
4、班組勞動(dòng)紀律、習慣性三違時(shí)有發(fā)生，車(chē)間將采取加強教育等措施進(jìn)行整改。
車(chē)間的工作總結15
為全面貫徹國家食品藥品監督管理局《關(guān)于全面監督實(shí)施藥品GMP有關(guān)問(wèn)題的通告》(國食藥監按[20xx]288號)﹑《關(guān)于執行〈關(guān)于全面貫徹實(shí)施藥品GMP有關(guān)問(wèn)題的通告〉有關(guān)事項的通知》(國食藥監按[20xx]148號)的精神﹐加強對未取得《藥品GMP證書(shū)》停產(chǎn)藥品生產(chǎn)企業(yè)(車(chē)間)的監督檢查﹐妥善處理工作中出現的問(wèn)題﹐特將具體工作要求通知如下﹕
一﹑實(shí)行未取得《藥品GMP證書(shū)》停產(chǎn)企業(yè)(車(chē)間)情況周報制度。
各分局轉發(fā)《關(guān)于實(shí)行未取得〈藥品GMP證書(shū)〉停產(chǎn)企業(yè)(車(chē)間)情況周報制度的.通知》(滬食藥監〔20xx〕590號)﹐要求自20xx年8月至20xx年12月期間﹐實(shí)行停產(chǎn)企業(yè)(車(chē)間)情況周報制度。
周報內容包括﹕本企業(yè)(車(chē)間)停產(chǎn)范圍﹐包括制劑劑型和原料藥品種以及精神﹑麻醉﹑毒性等特殊藥品的品種﹔停產(chǎn)產(chǎn)品的庫存及銷(xiāo)售數量﹑去向﹔企業(yè)(車(chē)間)GMP改造的進(jìn)度﹑現狀等情況﹔企業(yè)(車(chē)間)資產(chǎn)重組﹑產(chǎn)品轉移的情況﹔企業(yè)(車(chē)間)停產(chǎn)期間有關(guān)問(wèn)題與建議﹔企業(yè)法人對填報內容的真實(shí)性承諾。各企業(yè)將《停產(chǎn)企業(yè)(車(chē)間)周報表》于每周五報所在轄區食品藥品監管分局﹔由相關(guān)分局核查後﹐填寫(xiě)附件一和附件二表﹐在下周一之前報送市局藥品安監處。
二﹑加強日常監督﹐組織不定期檢查。
各分局根據《停產(chǎn)企業(yè)(車(chē)間)周報表》信息自行制定停產(chǎn)監督檢查計劃﹐組織不定期檢查﹐原則上對每個(gè)停產(chǎn)企業(yè)(車(chē)間)一個(gè)月內不少于一次監督檢查。
檢查的重點(diǎn)為﹕應停產(chǎn)企業(yè)(車(chē)間)是否按規定停產(chǎn)﹔核實(shí)庫存產(chǎn)品的銷(xiāo)售及去向等情況﹔加強對停產(chǎn)品種中的特殊藥品及其原輔料的管理﹐防止流入非法渠道﹔了解企業(yè)(車(chē)間)停產(chǎn)的有關(guān)問(wèn)題與建議。分局應將檢查情況一并歸納到每周匯總報告內容中報市局藥品安監處。
市局根據各分局匯總情況﹐將不定期組織監督抽查。
三﹑加強特殊藥品管理﹐防止流入非法渠道。
各分局在日常監督檢查中﹐要加強對停產(chǎn)的醫療用毒性藥品、放射性藥品等特殊藥品生產(chǎn)企業(yè)的原﹑輔料的監督管理﹐防止流入非法渠道﹐給社會(huì )帶來(lái)危害。
要專(zhuān)項檢查特殊藥品的銷(xiāo)售數量及去向和原﹑輔料的購入及使用記錄。
四﹑加強針對性抽樣。
針對停產(chǎn)企業(yè)(車(chē)間)停產(chǎn)前生產(chǎn)的﹐目前仍有庫存和銷(xiāo)售的藥品﹐市局藥品安監處與稽查處將制定專(zhuān)項抽驗計劃﹐在分局配合下﹐組織針對性抽樣﹐依法處理不合格藥品﹐切實(shí)保障人民用藥安全有效。
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