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雇傭合同

時(shí)間:2020-12-07 08:51:31 雇傭合同 我要投稿

雇傭合同集錦六篇

  在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,合同對我們的約束力越來(lái)越不可忽視,它也是實(shí)現專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編精心整理的雇傭合同6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

雇傭合同集錦六篇

雇傭合同 篇1

  簽訂日期:_________年________月______日

  甲方:_________________________有限公司

  乙方:_________________________________性別:_________________________________

  居民身份證號碼:_______________________

  出生日期:___________年______月______日

  在甲方工作起始時(shí)間:_____年____月____日家庭住址:_____________________________

  郵政編碼:_____________________________

  鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_(kāi)______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》如下:

  一、合同期限

  第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

  如雙方需要,可在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月協(xié)商續簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿(mǎn),雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結束,則合同應順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結束。

  二、甲、乙雙方的義務(wù)和責任

  第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

  第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見(jiàn)《崗位責任書(shū)》)的標準。

  第四條 乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天,每天工作________小時(shí);乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務(wù)。

  第五條 乙方應接受甲方的績(jì)效考核。

  第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

  第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  第八條 按國家有關(guān)規定繳納的各類(lèi)社會(huì )勞動(dòng)保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

  第九條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

  三、勞務(wù)報酬

  第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標準為_(kāi)______元/月或按董事會(huì )擬定的標準額執行。

  乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉正后的80%-90%或雙方約定 .甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________.甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務(wù)報酬:1.因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。

  四、合同的終止與解除

  第十一條 合同期滿(mǎn)如未續簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》自行終止,雙方應及時(shí)辦理相關(guān)手續。

  第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴重違反甲方有關(guān)規定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

  (三)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)被依法追究刑事責任的。

  五、雙方約定的其他內容

  第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  (一) 乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫(xiě)《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟補償。

  (二) 甲方有權對公司的有關(guān)規定進(jìn)行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。

  (三) 甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

  (四) 乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

  (五) 甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績(jì)效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。

  (六) 本合同到解除日期時(shí),乙方應按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

  第十五條 本合同的附件如下:

  附件一 《保密協(xié)議》;

  附件二 《崗位職責書(shū)》;

  附件三 甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規定。

  第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):____________

  法人或委托代理人簽字或蓋章:______________

  乙方(簽字):____________

  簽訂日期:________________

雇傭合同 篇2

  簽訂日期:_________年________月______日

  甲方:_________________________飯店聯(lián)系電話(huà): 乙方:______性別:_____

  居民身份證號碼:_______________________

  出生日期:_______年______月______日

  在甲方工作起始時(shí)間:_____年____月____日

  現居住地址:_____________________________

  聯(lián)系電話(huà):QQ:

  鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_(kāi)______________飯店提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》如下:

  一、合同期限第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________月。

  二、外賣(mài)員月基本工資 月,每月加20元工齡工資。第一個(gè)月工資為押金,到合同期滿(mǎn)押金退回。如中途無(wú)故離職押金不退。員工不允許預支當月工資。當月外賣(mài)員生日予以獎勵20元。

  三、外賣(mài)員必須每天下課后及時(shí)來(lái)參與工作,不得無(wú)故曠工,如有特殊情況必須提前請假,要經(jīng)過(guò)本店允許方可休息。(能當面請假的必須當面請假,不能代請或電話(huà)請假)。

  四、外賣(mài)員上班時(shí)領(lǐng)取200元作為外賣(mài)流動(dòng)資金,下班后須把200元外賣(mài)流動(dòng)資金上交給予本店。

  五、外賣(mài)員每送一單外賣(mài)須先把本單外賣(mài)的金額交予本店才方可送外賣(mài),送外賣(mài)時(shí)不得向顧客多索要金額。如收到假錢(qián)或少收錢(qián)外賣(mài)員自己承擔。

  六、外賣(mài)員在上班期間造成本店的財產(chǎn)損失,須個(gè)人承擔。(如:電動(dòng)車(chē)遺失或本店硬件設施損壞)。

  七、外賣(mài)員在上班期間要注意人身安全。(如:騎電動(dòng)車(chē))。

  八、外賣(mài)員須維護本店的名譽(yù),在送外賣(mài)時(shí)須微笑服務(wù)并注意禮貌,不得與顧客爭吵。如有特殊情況務(wù)必及時(shí)上報本店負責人處理。

  九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(簽字):____________

  乙方(簽字):____________

  簽訂日期:________________

雇傭合同 篇3

  甲方(用人單位名稱(chēng)):

  法定代表人/主要負責人:

  地址:

  乙方(勞動(dòng)者姓名):

  居民身份證號碼:

  住址:

  鑒于:乙方愿意成為甲方員工,將其智慧貢獻給甲方事業(yè)。甲方愿意招用乙方為其員工,在努力提高投資方投資回報的同時(shí),致力于提高員工的福利;

  甲方已告知乙方工作內容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報酬,勞動(dòng)紀律以及乙方要求了解的其他情況。

  乙方知曉其工作內容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報酬,勞動(dòng)紀律以及其他相關(guān)情況。

  乙方確保其向甲方提供的與應聘有關(guān)的材料信息的真實(shí)性,合法性。

  雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規和政策的規定,經(jīng)平等協(xié)商,訂立本合同,共同遵守。

  一、勞動(dòng)合同期限

  雙方約定按下列第 (一)款確定勞動(dòng)合同期限:

  (一)本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期從 20xx 年12月 20 日起至 20xx 年12 月 20日止。其中試用期從20xx 年 12 月 20 日起至 20xx 年 3 月 20日止。

  (二)本合同為無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。合同期從 年 月 日起至法定的解除(終止)合同的條件出現時(shí)止。其中試用期從 年月日起至年月日止。

  (三)本合同為以完成一定工作為期限的勞動(dòng)合同。合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作內容

  甲方安排乙方在 項目工程師崗位(工種)工作,乙方應完成該崗位(工種)所承擔的各項工作內容。該崗位職責如下:

  一、在總經(jīng)理領(lǐng)導下,主管公司技術(shù)工作。

  二、全面熟悉合同文件和設計圖紙,負責整個(gè)項目的質(zhì)量管理和技術(shù)管理;

  三、負責編制項目施工組織設計、施工方案、質(zhì)量計劃及目標成本,做好各種分項工程的技術(shù)交底工作;

  四、協(xié)調好與業(yè)主監理方的關(guān)系;

  五、經(jīng)常檢查成本狀況,根據工程特點(diǎn)和設計要求,運用自身的技術(shù)優(yōu)勢,采取有效的技術(shù)手段、組織措施和合理化建議,技術(shù)與管理相結合,降低成本,增加效益;

  六、嚴格執行工程技術(shù)規范和以預防為主的方針,確保工程質(zhì)量。組織有關(guān)人員定期進(jìn)行現場(chǎng)工程質(zhì)量檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理;

  七、負責安排好平時(shí)工程資料的收集整理工作及完成各種變更資料工作,工程完成后要迅速領(lǐng)導完成竣工資料的整理工作;

  八、負責對項目的檢驗、測量和試驗工作

  九、負責組織對一般不合格品的評審。對項目糾正和預防措施的制定和實(shí)行進(jìn)行督促、檢查; 甲方可以根據其人事制度、經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)需要及乙方的工作表現,合理調整乙方的工作崗位和工作內容,乙方愿意服從。

  三、工作地點(diǎn)

  甲乙雙方約定,乙方的工作地點(diǎn)按下列第 1 款決定:

  1.甲方安排乙方在 工作,乙方因完成其工作的需要臨時(shí)在 公室 之外工作的,乙方須服從工作安排,主動(dòng)完成工作任務(wù)。

  甲方根據經(jīng)營(yíng)及業(yè)務(wù)的需要調整乙方的工作地點(diǎn)的,須要征得乙方的同意。

  2.甲方可以安排乙方在以下地點(diǎn)工作:

 。1) ;

 。2) ;

 。3) 。

  乙方因完成其工作的需要臨時(shí)在以上工作地點(diǎn)之外工作的,乙方須服從工作安排,主動(dòng)完成工作任務(wù)。

  甲方根據經(jīng)營(yíng)及業(yè)務(wù)的需要調整乙方的工作地點(diǎn)的,須要征得乙方的同意。

  四、工作時(shí)間和休息休假

 。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲿r(shí)間,按下列第 2 款確定:

  1.實(shí)行標準工時(shí)工作制

  每周工作六天,每天工作八個(gè)小時(shí)。周日為休息日。

  甲方依法安排乙方加班的,乙方愿意服從,甲方應依法支付乙方加班工資。

  2.實(shí)行綜合計算工時(shí)工作制

  即以年為周期,綜合計算工作時(shí)間,但甲方應確保乙方平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間與法定標準工作時(shí)間基本相同。

  3.實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制

  乙方上下班時(shí)間根據工作需要和甲方的安排而定。

  甲方采用集中工作、集中休息、輪休調休、彈性工作時(shí)間等適當方式,確保職工的休息休假權利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

 。ǘ┘追綄σ曳綄(shí)行不定時(shí)工時(shí)制或綜合計算工時(shí)制的,企業(yè)應在保障職工身體健康并充分聽(tīng)取職工意見(jiàn)的基礎上,采用集中工作、集中休息、輪休調休、彈性工作時(shí)間等適當方式,確保職工的休息休假權利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

 。ㄈ┬菁

  乙方可以按有關(guān)法律、法規、規章、政策以及甲方的`內部制度規定,享有休假福利。

  五、勞動(dòng)報酬

  甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內提供了正常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

 。ㄒ唬┘追匠兄Z每月 10 日前為發(fā)薪日。

 。ǘ┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,乙方的工資報酬按下列第 1 款確定:

  1、乙方試用期間的月工資為 2500元。試用期滿(mǎn)后,乙方月工資為 2800 元。

  2 、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法確定,按崗按績(jì)取酬。

  3、甲方對乙方實(shí)行崗位工資和績(jì)效工資相結合的內部工資分配辦法,具體詳見(jiàn)甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法。

  六、工作成果歸屬

  乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng )造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,屬于甲方享有。乙方應當根據甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),包括申請、注冊、登記等,協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權。

  上述發(fā)明創(chuàng )造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密的有關(guān)的署名權依照法律規定應由乙方署名的,甲方尊重乙方的精神權利并協(xié)助乙方行使這些權利。

  七、保密規定

 。ㄒ唬┮曳綄ζ湓诩追饺温毱陂g知悉的甲方秘密信息或者雖屬于他人但甲方負有保密義務(wù)的秘密信息負有保密責任,包括但不限于以下秘密信息:

  1、技術(shù)類(lèi)信息:技術(shù)方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電;

  2、經(jīng)營(yíng)類(lèi)信息:客戶(hù)名單、行銷(xiāo)計劃、采購資料、定價(jià)政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道,等等。

 。ǘ┮曳皆诩追饺温毱陂g,必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。

 。ㄈ┮曳匠兄Z,未經(jīng)甲方同意,任職期間不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉本條規定的秘密信息。

 。ㄋ模┮曳匠兄Z離職之后,對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的秘密信息,承擔與任職期間一樣的保密責任,無(wú)論乙方基于何種原因離職。乙方的保密義務(wù)持續到該秘密信息被甲方公開(kāi)或為公眾所知之日。

 。ㄎ澹┮曳竭`反本條規定的保密義務(wù),侵犯甲方的秘密信息的,甲方有權依法追究乙方的法律責任,包括刑事責任。由此產(chǎn)生的調查取證費用、聘請律師費用等相關(guān)費用由乙方承擔。

  八、利益沖突

  (一)乙方承諾,在為甲方履行職務(wù)時(shí),不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識產(chǎn)權的行為。若乙方違反前述承諾而導致甲方遭受第三方的侵僅指控時(shí),乙方應當承擔甲方因此遭受的一切損失。

  (二)未經(jīng)甲方同意,乙方在甲方任職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)與甲方同類(lèi)的產(chǎn)品,從事同類(lèi)的業(yè)務(wù),不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位擔任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等等。

  (三)未經(jīng)甲方同意,乙方在甲方任職期間不得是甲方的供應商及甲方客戶(hù)的股東、合伙人、董事、監事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等等。

  (四)乙方不得利用公司的資源謀取個(gè)人的利益。

  (五)未經(jīng)甲方同意,乙方不得在其他單位兼職。

  九、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護

  甲方實(shí)行計件工資制,具體詳見(jiàn)甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法。

  甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關(guān)工作時(shí)間、生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護、衛生健康等規定。甲方應為乙方提供符合規定的勞動(dòng)保護設施、勞動(dòng)防護用品及其他必要的職業(yè)危害防護措施。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

  十、勞動(dòng)紀律

  甲方應依法建立和完善各項規章制度,乙方應服從甲方的管理。

  十一、勞動(dòng)合同變更

  (一)甲乙雙方可以通過(guò)協(xié)商一致變更本合同條款,勞動(dòng)合同變更應采用書(shū)面形式。

  (二)具有下列情形之一,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內容:

  1、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的;

  2、乙方不能從事或者不能勝任原崗位(工種)工作的。

  十二、勞動(dòng)合同解除與終止

  (一)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴重違反用人單位的規章制度的;

  3、嚴重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

  4、勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;

  5、被依法追究刑事責任的。

  (二)具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人或者額外支付一個(gè)月工資:

  1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。

  (三)乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據本條第(二)款的規定解除勞動(dòng)合同:

  1、患職業(yè)病或者因工負傷并被勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

  2、患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內的;

  3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

  4、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫學(xué)觀(guān)察期間的;

  5、在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

  6、在甲方連續工作滿(mǎn)十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

  (四)乙方在試用期內解除勞動(dòng)合同的,須提前3天書(shū)面通知甲方;

  (五)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

  1、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報酬的;

  2、未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì )保險費的;

  3、甲方的規章制度違反法律、法規的規定,損害勞動(dòng)者權益的;

  4、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護或者勞動(dòng)條件的;

  5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實(shí)意見(jiàn)的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同,致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;

  甲方用暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的,乙方可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知甲方。

  (六)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除;

  (七)本合同期滿(mǎn),應當即行終止。由于生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續訂勞動(dòng)合同。

  十三、社會(huì )保險和福利

  (一)甲乙雙方依法參加社會(huì )保險,按期足額繳納養老保險基金、失業(yè)保險基金、工傷保險基金。乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳;

  (二)乙方的公休假、午休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期.哺乳期待遇以及解除和終止勞動(dòng)合同時(shí)乙方生活補助費(經(jīng)濟補償金)、醫療補助費的發(fā)放等,均按有關(guān)法律、法規、規章、政策以及甲方依法制定的規定執行;

  (三)乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇.因工或因病死亡的喪葬費、一次性撫恤費、供養直系親屬生活困難補助費等均按有關(guān)法律、法規、規章、政策執行;

  (四)乙方患病或負傷的醫療期及其待遇、乙方供養直系親屬的醫療待遇等按法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規定執行。

  十四、違反勞動(dòng)合同的法律責任

  因甲、乙任何一方的過(guò)錯造成本合同不能履行或者不能完全履行,給對方造成經(jīng)濟損失的,應當根據后果和責任大小,由有過(guò)錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過(guò)錯,根據實(shí)際情況,由雙方分別承擔各自的法律責任。

  十五、雙方需要約定的其他事項:

  十六、本合同為完整的勞動(dòng)合同,此前所有甲、乙雙方口頭的或書(shū)面的協(xié)議都被本合同取代。 本合同條款與法律、法規、規章、政策相抵觸的,按法律、法規、規章、政策。本合同未盡事宜,按甲方依法制定的規章制度執行。

  十七、本合同依法訂立后,對雙方具有約束力。甲、乙雙方必須嚴格履行。

  十八、本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭議,甲乙雙方應當協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解,調解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。甲、乙任何一方都可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

  十九、雙方確認,在簽署本合同前已仔細審閱過(guò)本合同的內容,并完全了解本合同各條款的含義。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名):

  代表人(簽字):

  年 月日 年 月 日

雇傭合同 篇4

  甲方:xxxxxxx醫院

  乙方:

  xxxxx醫院(甲方)與應屆畢業(yè)生(乙方)簽訂如下協(xié)議:

  一、乙方必須遵守醫院和科室的各項規章制度,在業(yè)務(wù)院長(cháng)及科主任的領(lǐng)導下工作,對病人熱情周到。

  二、乙方必須堅守醫院所分配的工作崗位,履行崗位職責,完成好相關(guān)工作任務(wù)。

  三、乙方在沒(méi)有取得相應資格證件前不得單獨從事執業(yè)活動(dòng),必須在上級醫師指導下工作。

  四、待遇:(1)月工資按( )元;

 。2)可享受科室的相應績(jì)效獎勵工資。

 。3)享受醫院正式職工的各項福利待遇。

  五、乙方上崗后如果做出有損醫院形象行為或違犯醫院規章制度或有違法行為,產(chǎn)生不良影響者,甲方隨時(shí)有權將乙方

  解聘,乙方若不愿意在醫院繼續工作者,必須提前三個(gè)月向甲方寫(xiě)出書(shū)面辭職申請,經(jīng)甲方同意并辦理醫院相關(guān)科室的手續后方可離院,終止協(xié)議。

  本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

  合同簽定時(shí)間 年月日

  至 年月日

  甲方:xxxxxx(蓋章)

  法人簽字:

  乙方(簽字):委托人簽字:

  年月 日

雇傭合同 篇5

  雇用(甲方):____________ 月嫂(乙方):____________

  身份證號碼:___________ 身份證號碼:______________

  由于____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡(jiǎn)稱(chēng)月嫂)方面的需求,____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

  一、甲乙雙方約定事項

  1.服務(wù)期限:

  (1)______年______月______日起至______年___月___日止,共計___天。

  (2)由于乙方工作特殊,需24小時(shí)對母嬰進(jìn)行護理,為乙方健康,甲方安排乙方休息___天。

  2.服務(wù)費用:甲方向乙方支付服務(wù)費,支付的時(shí)間為服務(wù)期終止日:______年___月___日,

  3.服務(wù)內容:

  (1)產(chǎn)婦:

  a.科學(xué)、合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營(yíng)養,促進(jìn)產(chǎn)后康復及乳汁分泌;

  b.指導產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養、按需哺喂;

  c.指導產(chǎn)婦進(jìn)行乳房按摩與護理,防止乳房下垂、松馳;指導產(chǎn)婦產(chǎn)后運動(dòng); d.協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛生清潔,做好會(huì )陰沖洗及傷口護理,防止細菌感染; e.舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復健康;

  f.隨時(shí)對產(chǎn)婦的身體狀況觀(guān)察、記錄。

  (2)嬰兒:

  a.科學(xué)、合理健康喂養嬰兒,保證嬰兒健康的營(yíng)養需要;

  b.安撫哭鬧嬰兒,呵護入眠等;

  c.為嬰兒洗澡、按摩、撫觸,增加與bb的情感交流,促進(jìn)嬰兒健康發(fā)育, 及時(shí)為嬰兒更換衣物、尿布等;

  d.做好臍部護理,臀部護理,保持干爽,防止感染;

  e.隨時(shí)對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀(guān)察記錄。

  f.培養嬰兒良好的生活習慣。

  (3)其他:洗衣、買(mǎi)菜、煮飯、打掃衛生等日常家務(wù)。

  二、甲乙雙方的權利和義務(wù)

  1. (1)甲方可在服務(wù)內容的工作范圍內,安排乙方工作;

  (2)甲方有權要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。

  2. (1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費;

  ( 2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助;

  (3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

  3. (1)甲方增加服務(wù)內容以外的工作,乙方有權要求增加適當的報酬;

  (2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

  4.(1)嚴格按服務(wù)內容為甲方提供服務(wù);

  (2)在工作時(shí)乙方需愛(ài)護甲方的財物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

  三、在合同期內,乙方有下列情況之一時(shí),甲方有權立即終止合同,并按工作天折算費用給乙方:違反國家法律、法規;不服從甲方合理工作安排的;未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;被證明有偷盜行為的;不能勝任相應工作的;身體有病,不能繼續從事月嫂工作的。

  四、在合同期內,甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費用:甲方的工作安排違反國家法律、法規;甲方以任何理由對乙方實(shí)施搜身、扣押錢(qián)物、毆打謾罵、威逼等行為。

  五、1.由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的,由乙方承擔相關(guān)責任,賠償甲方損失。

  2.乙方在服務(wù)期間(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方 自行負責。

  3.若乙方在服務(wù)期間表現良好,甲方愿無(wú)償為乙方提供客源。

  4.服務(wù)期結束后,如甲方在母嬰護理方面有疑問(wèn)向乙方咨詢(xún)時(shí),乙方應予以解答。

  六、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

  七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

雇傭合同 篇6

  甲方:___國___公司法定地址:______

  電話(huà):____電傳:____電報掛號:______

  乙方:____中國___公司法定地址:______

  電話(huà):____電傳:____電報掛號:______

  第一條

  根據甲方的愿望,乙方同意派遣中國工程師、技術(shù)工人、行政人員(翻譯、廚師)在_國工作。具體人數、工種、工齡和月工資詳見(jiàn)本合同附件(略)該附件為本合同不可分割的組成部分。

  第二條

  乙方人員出入中國國境和過(guò)境手續,由乙方負責辦理,并負擔其費用。乙方人員出入_國國境的簽證和在_國境內所需辦理的居留、勞動(dòng)許可證等手續,由甲方負責辦理并負擔其費用。

  第三條

  1、乙方人員在_國工作期間,由甲方按本合同的規定向乙方人員支付每月的工資。

  2、凡工作不滿(mǎn)個(gè)月的乙方人員,按下列公式計算:不滿(mǎn)個(gè)月工資月的工資=__×工作天數(包括周日和官方假日)0天

  3、上述工資應以乙方人員到達_國之日起到離開(kāi)_國之日止計算。

  4、乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費,列具清單提交甲方,甲方于清單開(kāi)出之日起天內按清單所列金額的75%以美元支付,并按當天牌價(jià)電匯給北京中國銀行總行營(yíng)業(yè)部中國___公司___帳戶(hù),并按_國___銀行的規定負擔其手續費。同時(shí)書(shū)面通知中國駐_國大使館經(jīng)濟參贊處。

  5、甲方將乙方人員月工資和加班費的5%以_國_貨幣支付并匯給中_國駐國大使館經(jīng)濟參贊處在___銀行___帳戶(hù)。

  第四條

  甲方負責乙方人員從___到___的旅費,并負責將此費用匯到上述乙方帳戶(hù)。乙方人員從___返回___,由甲方通過(guò)___航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費,其重量為0公斤。

  第五條

  1、甲方負責乙方人員的住宿費,在工作時(shí)間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具,負責國營(yíng)醫院的醫療費。

  2、乙方人員的工資和加班費不交所得稅。

  3、甲方為乙方人員在_國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為(貨幣及數量)__.

  4、甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

  5、甲方提供的住房,包括水、電、空調和必要的家具、床和床上用品。

  6、乙方人員的居住面積如下:

 。1)組長(cháng)、工程師、技術(shù)員、行政人員為8~0平方米。

 。2)其余人員為4~5平方米。

  7、甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

  第六條

  1、乙方人員每周工作6天,每天工作8小時(shí)。

  2、根據工程需要,甲方需要乙方人員加班時(shí),加班工資按下列比例計算:平時(shí)加班為日工資50%,周假日加班為日工資的00%.

  第七條

  1、乙方人員享受周日假和_國官方規定的節假日為7天。

  2、乙方人員每年享受帶薪休假0天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數,甲方應向乙方提供報酬,其工資按下列方法計算:月工資——×假期工作天數。

  第八條

  1、根據總利益的要求,甲方有權在任何時(shí)間內終止本合同,在這種情況下乙方人員應享受個(gè)月或本合同所余期限的工資,但以最短的時(shí)間為準。乙方人員將有權享受回___的機票。

  2、在乙方愿望以外的原因而停工,如斷電、斷水、材料供應不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據工作需要,甲方有權使其在其他項目上工作。

  第九條

  在緊急情況下,(乙方在國內其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書(shū)面通知后,對有事人員給予個(gè)月的緊急事假,并向其支付代替平時(shí)總假期的報酬。超過(guò)個(gè)月的期限沒(méi)有工資,對此乙方負責其旅費。緊急事假,超過(guò)個(gè)月的時(shí)間,乙方應在個(gè)月結束后的個(gè)月內予以替換,并負責替換者的旅費。

  第十條

  1、乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在個(gè)月內負責支付在_國內的醫療費和全部工資。如在個(gè)月內不能痊愈,乙方應負責替換,在此情況下的個(gè)月內甲方負責傷者回___的旅費和替換者來(lái)___的旅費。同樣,甲方將根據_國通行的規定對傷病者給予補償的各種措施。

  2、在___期間,乙方人員如發(fā)生死亡,甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運回___的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。如因工作而死亡,按照_國保護法的規定向死者家屬支付撫恤金。

  第十一條

  1、乙方人員在___服務(wù)期間,應遵守_國現行法律和規章制度,要保守機密,不泄密,在其執行任務(wù)期間或合同結束以后不作有害甲方利益的事。乙方人員應尊重___當地的風(fēng)俗習慣。

  2、甲方應為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時(shí)間以外和住地內的社會(huì )活動(dòng)自由,尊重乙方人員的生活習慣以及對推動(dòng)工作的良好建議。

  第十二條

  1、服務(wù)期為_(kāi)__年,從乙方人員到達___地算起,其間包括乙方人員在___國內或國外所享受的假期。

  2、本合同自簽字之日起生效,有效期___年。期滿(mǎn)根據甲方要求,經(jīng)乙方同意可以延長(cháng)。

  3、當本合同延期后,乙方人員在工作___年后,月工資增長(cháng)5%.

  第十三條

  1、乙方人員在工作期間,甲方有權撤換其不稱(chēng)職的任何人員,乙方并在甲方通知后的個(gè)月內予以替換,不給任何費用。

  2、在合同期內,乙方人員擅自放棄工作,將不給予機票待遇。但由于執行工作而生病,且有醫療證明者除外。

  3、在本合同簽字期間或簽字后,凡乙方已在___的人員,不享受從___到___的機票。但甲方按本合同規定在工作結束時(shí),負責其從___至___的旅費。

  4、甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開(kāi)業(yè)。

  第十四條

  1、自工作開(kāi)始,甲方向乙方支付個(gè)月的預付款,并在4個(gè)月內償還。

  2、乙方人員抵達___后,___國現行出差補貼規定適用于乙方人員。

  第十五條

  由于地震、臺風(fēng)、水災、火災、戰爭以及其他不能預見(jiàn)并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí),事故的一方應在5天內電報通知另一方,并提交由當地公證機關(guān)出具的有效證明,經(jīng)雙方協(xié)商決定后,可以免除或部分免除履行合同的責任,亦可商定補救辦法的補充協(xié)議,以付諸實(shí)施。

  第十六條

  雙方應嚴格遵守本合同的各項條款,任何一方或雙方違約都必須承擔責任,負責賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟損失。

  第十七條

  為保證本合同及其附件的履行,雙方應相互提供履約合同的銀行擔保書(shū),或協(xié)商約定其他形式的擔保。

  第十八條

  除合同中另有規定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,本合同所規定雙方的權利和義務(wù),任何一方未經(jīng)另一方的書(shū)面同意,不得轉讓給第三者。

  第十九條

  雙方對合同的內容及其實(shí)施負有保密責任。

  第二十條

  雙方在發(fā)生重大情況變化時(shí),可協(xié)商修改、補充乃至解除或終止本合同,但不影響當事人對于損失賠償的請求權和合同關(guān)于解決爭議條款的效力。

  第二十一條

  凡因執行本合同或與本合同有關(guān)事項所發(fā)生的一切爭執,應由雙方通過(guò)友好方式協(xié)商解決。如果不能取得協(xié)議時(shí),則在被告國家根據被告國仲裁機構的仲裁程序規則進(jìn)行仲裁。仲裁決定是終局的,對雙方具有同等約束力。仲裁費用除非仲裁機構另有決定,均由敗訴一方負擔。

  第二十二條

  甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請一名當地律師擔任乙方的法律顧問(wèn),以協(xié)助和指導乙方履行合同和解決爭議,其費用由甲方負擔。

  第二十三條

  本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國實(shí)體法,并參照有關(guān)的國際公約和國際慣例。

  本合同用中文和_文寫(xiě)成,兩種文字具有同等效力。合同正本份,雙方各執份。副本若干份。

  本合同于__年__月__日由甲、乙雙方的授權代表在_國_市簽字。

  甲方:____乙方:____

  代表:____代表:____

  職務(wù):____職務(wù):____

  見(jiàn)證人:____