終止勞動(dòng)合同
現今很多公民的維權意識在不斷增強，越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調和民事關(guān)系，簽訂合同也是最有效的法律依據之一。那么一份詳細的合同要怎么寫(xiě)呢？下面是小編精心整理的終止勞動(dòng)合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
終止勞動(dòng)合同1
茲有我單位員工__________（居民身份證：____________________勞動(dòng)合同期限：____________________），因下列第__________項原因與本單位終止（解除）勞動(dòng)合同。
一、期滿(mǎn)終止勞動(dòng)合同（單位不續訂□職工不續訂□）；
二、退休終止勞動(dòng)合同；
三、企業(yè)轉制離崗退養終止勞動(dòng)合同；
四、企業(yè)轉制準離崗退養終止勞動(dòng)合同；
五、試用不合格解除勞動(dòng)合同；
六、雙方協(xié)商一致由用人單位提出解除勞動(dòng)合同；
七、患病或非因工負傷解除勞動(dòng)合同；
八、不勝任工作解除勞動(dòng)合同；
九、客觀(guān)情況變化解除勞動(dòng)合同；
十、經(jīng)濟性裁員解除勞動(dòng)合同；
十一、辭職、自動(dòng)離職解除勞動(dòng)合同；
十二、違法、違紀、違約解除勞動(dòng)合同；
十三、出境定居離職解除勞動(dòng)合同；
十四、其他原因解除勞動(dòng)合同：
特此證明
經(jīng)辦人：____________________單位（蓋章）：____________________
__________年__________月__________日
注：一、在填寫(xiě)本證明時(shí)請詳細閱讀關(guān)于本證明的說(shuō)明，并按說(shuō)
明提交相關(guān)證明材料；
終止勞動(dòng)合同2
一、用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
二、勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。
三、用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：
(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護或者勞動(dòng)條件的;
(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報酬的;
(三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì )保險費的;
(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動(dòng)者權益的;
(五)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;
(六)法律、行政法規規定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
四、用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的，勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知用人單位。
五、勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;
(三)嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的;
(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;
(五)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;
(六)被依法追究刑事責任的。
六、有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知勞動(dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：
(一)勞動(dòng)者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
(二)勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內容達成協(xié)議的。
七、有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數百分之十以上的，用人單位提前三十日向工會(huì )或者全體職工說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì )或者職工的意見(jiàn)后，裁減人員方案經(jīng)向勞動(dòng)行政部門(mén)報告，可以裁減人員：
(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規定進(jìn)行重整的;
(二)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難的;
(三)企業(yè)轉產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的;
(四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。
八、勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依照上述第六、七兩條解除勞動(dòng)合同：
(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的'勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫學(xué)觀(guān)察期間的;
(二)在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
(三)患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的;
(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
(五)在本單位連續工作滿(mǎn)十五年，且距法定退休年齡不足五年的;
(六)法律、行政法規規定的其他情形。
九、用人單位單方解除勞動(dòng)合同，應當事先將理由通知工會(huì )。用人單位違反法律、行政法規規定或者勞動(dòng)合同約定的，工會(huì )有權要求用人單位糾正。用人單位應當研究工會(huì )的意見(jiàn)，并將處理結果書(shū)面通知工會(huì )。
十、有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：
(一)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的;
(二)勞動(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養老保險待遇的;
(三)勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;
(五)用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散的;
(六)法律、行政法規規定的其他情形。
十一、勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，有上述第八條情形之一的，勞動(dòng)合同應當續延至相應的情形消失時(shí)終止。但是，上述第八條第二項規定喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同的終止，按照國家有關(guān)工傷保險的規定執行。
終止勞動(dòng)合同3
公司(甲方)與 (乙方)于 年 月 日訂立(續訂)了以下第 壹 項合同：
1) 有固定期限合同即從 年 月 日起至 年 月 日止。
2) 無(wú)固定期限合同。
3) 以完成工作期限合同。
根據《勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規的規定，以及雙方勞動(dòng)合同的約定，現對該勞動(dòng)合同按以下第 4 項辦理。
1) 勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，終止勞動(dòng)合同。
2) 因雙方約定的終止勞動(dòng)合同的條件出現，終止勞動(dòng)合同。
3) 雙方協(xié)商一致解除《勞動(dòng)合同》。
4) 因乙方提出辭職，解除勞動(dòng)合同，終止勞動(dòng)合同。
5) 其它：
說(shuō)明：
1)乙方社會(huì )養老保險證序號： 。
2)乙方醫保個(gè)人編號： 。
3)乙方住房公積金個(gè)人編號： 。
4)終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)間為： 。
5)被終止(解除)勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，憑本通知書(shū)到本人戶(hù)口所在地勞動(dòng)就業(yè)管理機構辦理失業(yè)登記手續。
6) 通知一式五份，用人單位一份(存入勞動(dòng)者檔案)，勞動(dòng)者本人一份，單位所在地社保局一份，住房公積金管理辦公室一份，勞動(dòng)者本人戶(hù)口所在地就業(yè)管理服務(wù)機構一份。
甲方： 公司 乙方(簽章)：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
終止勞動(dòng)合同4
甲方：
法定代表人：
地址：
乙方：
身份證：
住址：
一、甲方于20xx年x月x日與乙方簽訂《勞動(dòng)合同》，合同期限至xx止，工作崗位為xx ，訂立的合同編號為 xx。
二、現乙方自愿提出提前解除勞動(dòng)合同并經(jīng)雙方友好協(xié)商及同意，根據《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規的規定，確認雙方的勞動(dòng)關(guān)系于20xx年x月x日正式解除。
乙方為單方要求解除勞動(dòng)合同，雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方按照《勞動(dòng)合同法》的規定獲得甲方支付剩余的 個(gè)月工資及其他應付款項合共 元并于本協(xié)議生效之日一次結清。
三、乙方應當于20xx年x月x日前配合甲方的安排，辦清工作交接手續。
四、本協(xié)議生效之日起，甲乙雙方因勞動(dòng)關(guān)系所產(chǎn)生的權利和義務(wù)均完結。
五、本協(xié)議生效后，雙方保證不再就勞動(dòng)問(wèn)題產(chǎn)生任何糾紛。
六、本協(xié)議雙方簽字或蓋章后即生效。
員工（簽名）： 用人單位（章）：
20xx年x月x日 20xx年x月x日
終止勞動(dòng)合同5
甲方：________________________
乙方：________________________
丙方：________________________
監理公司：____________________
乙方于________年________月________日與________有限公司(甲方更名前公司)簽訂了________有限公司________項目《建設工程施工合同》，包括本協(xié)議書(shū)前甲、乙雙方針對本工程簽訂的所有合同、補充協(xié)議書(shū)等合法有效文件(以下統稱(chēng)為“原合同”)，現甲、乙、丙、監理公司四方就解除上述合同、補充協(xié)議書(shū)等原合同事宜經(jīng)充分協(xié)商一致，達成以下協(xié)議。
一、甲、乙雙方均自愿同意解除“原合同”。
二、甲方、乙方和乙方的關(guān)聯(lián)方針對本工程所簽訂的涉及到甲方義務(wù)等，包括但不限于執行中甲方的擔保責任等內容，由乙方負責自行解決，并承擔因此引起的所有責任及甲方因此所受損失。
三、乙方、丙方必須按業(yè)主、監理要求無(wú)償提供完整符合工程竣工驗收要求的承包范圍內已完成部分的工程竣工驗收所需資料：乙方負責完善________年________月________日前施工工程部分的資料，丙負責完善________年________月________日后施工工程部分的資料，乙方整理完善的資料由丙方負責檢查和接受，并負責承擔因此引起的一切責任和后果，監理公司對乙方、丙方提供的上述資料進(jìn)行檢查和監督，并承擔因此引起的一切責任和后果。
四、乙方“原合同”完成工作內容(________等)工程造價(jià)
1、________年________月________日前完成部分：按________工程咨詢(xún)有限公司《________公司________造價(jià)司法鑒定》的司法鑒定結果下浮________%，作為乙方“原合同”此期間完成工作內容的結算。
2、________年________月________日至________年________月________日期間完成部分：按________造價(jià)咨詢(xún)有限公司的審計結果，作為丙方完成乙方“原合同”此期間完成工作內容的結算。
五、工程款支付
1、乙方、丙方必須對甲方前期已支付各項工程款(含針對本工程所支付的各項費用，包括但不限于________年________月________日甲方給乙方冷卻塔工程前期施工單位________工程有限公司的借款人民幣________萬(wàn)元)按其財務(wù)要求予以確認，并按要求開(kāi)具正規稅務(wù)發(fā)票，否則，甲方有權不支付有關(guān)工程款項。
2、本協(xié)議第五條第________款乙方“原合同”完成工作內容結算款的支付：
2.1該部分工程現存的質(zhì)量問(wèn)題，由乙方委托有資質(zhì)的單位進(jìn)行整改。整改費用合計________萬(wàn)元(小寫(xiě)：________元)，由甲方從乙方結算款中扣減后代為支付給相關(guān)單位。
2.2本協(xié)議第________條質(zhì)量整改工作完成，并通過(guò)有關(guān)質(zhì)量檢測部門(mén)驗收后，支付至最終結算款________%(本款項分兩個(gè)月支付，每月支付一半);剩余________%為質(zhì)量保證金，保修期按國家規定執行，在整體工程驗收完兩年后按實(shí)際發(fā)生的費用結算，余款無(wú)息返還乙方。質(zhì)量保證金在乙方提供等額銀行保函后，甲方可予先行支付。
3、本協(xié)議第五條第________款丙方完成乙方原合同工作內容結算款的支付：
3.1按甲、丙雙方新合同及聯(lián)合聲明等約定支付條款支付。
3.2乙方承諾一次性返還丙方前期管理費、鋼筋、資料完善等有關(guān)費用________萬(wàn)元(小寫(xiě)：________元)，并由甲方從乙方工程款扣減后直接支付給丙方。
4、工程款支付時(shí)，乙方必須按甲方財務(wù)規定進(jìn)行前期已支付工程款的確認并提供發(fā)票，且必須在乙方補齊前期已支付的各項工程款發(fā)票后才予支付后期各項工程款。
六、“原合同”履約保證金：在乙方按甲方財務(wù)要求確認并完成本協(xié)議約定內容后，與工程結算款一并無(wú)息返還。
七、乙方前期代付臨時(shí)場(chǎng)地租賃費人民幣________元(小寫(xiě)：________元)由乙方提供相關(guān)票據后同工程結算款一并支付;乙方前期代付司法鑒定費用人民幣________元(小寫(xiě)：________元)按甲、乙雙方于________年________月________日簽訂的補充協(xié)議中約定的承擔比例(即雙方各承擔一半)同工程結算款一并支付。
八、________年________月________日后，施工的________等工程所涉及的債權債務(wù)由________工程有限公司負責承擔，并承擔因此引起的所有責任及甲方因此所受損失。
九、本協(xié)議書(shū)自雙方簽字、蓋章之日起生效。
十、本協(xié)議書(shū)一式十二份，甲方五份，乙方三份，丙方三份，監理一份。
甲方(蓋章)：_____________________________
乙方(蓋章)：_____________________________
法定代表人(簽章)：_______________________
法定代表人(簽章)：_______________________
委托代理人(簽章)：_______________________
委托代理人(簽章)：_______________________
簽訂時(shí)間：_______________________________
簽訂時(shí)間：_______________________________
終止勞動(dòng)合同6
根據雙方簽訂的勞動(dòng)合同，甲方按照以下合同條款之一( )原因，決定從 年 月 日解除 / 終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。
1、 合同期限屆滿(mǎn)，不再續訂新的勞動(dòng)合同;
2、 在試用期內證明乙方不符合錄用條件;
3、 乙方嚴重違反甲方依法制定的規章制度;
4、 乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背真實(shí)意思簽訂勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無(wú)效;
5、 乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正;
6、 乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害;
7、 乙方被依法追究刑事責任;
8、 勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議;
9、 乙方不能勝任工作、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任;
10、 乙方患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作;
11、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同;
12、 法律規定的其他情形;
13、 其他勞動(dòng)合同約定的條款：
甲方按照國家和北京市的相關(guān)規定以及勞動(dòng)合同書(shū)約定的條款，對經(jīng)濟補償金做如下決定：
1、 不予支付經(jīng)濟補償金;
2、 按照合同規定，支付經(jīng)濟補償金共計 元(漢字大寫(xiě))。
本協(xié)議書(shū)一式三份，甲方二級用工部門(mén)和乙方各執一份，醫學(xué)部人才服務(wù)與培訓中心備案一份。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
法定代表人
或委托代理人(簽字蓋章)：
簽約日期： 年 月 日 簽約日期： 年 月 日
終止勞動(dòng)合同7
甲方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方：姓名__________性別________ 年齡________ 身份證號___________________ （以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
甲乙雙方就勞動(dòng)合同終止一事，經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、雙方同意自本協(xié)議簽字之日終止勞動(dòng)合同關(guān)系。
二、根據乙方在甲方工作年限及具體表現，依據勞動(dòng)關(guān)系方面的所有法律法規政策的規定，在本協(xié)議簽字之日，乙方同意不以任何方式、任何理由向甲方主張任何權利。
三、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方： 乙方：
代表人：
年月日 年月日
關(guān)于終止勞動(dòng)合同模板集錦4
簽訂時(shí)間：_____年__月__日
協(xié)議雙方：
甲方：________(用人單位)
(用工單位)
乙方：________
甲乙雙方本著(zhù)協(xié)商一致，平等自愿，公平合理的原則，依據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和《上海市勞動(dòng)合同條例》等相關(guān)法律法規的規定就解除雙方之間的勞動(dòng)合同達成如下協(xié)議：
(一)甲乙雙方一致同意于_____年__月__日解除雙方于_____年__月__日簽訂的自_____年__月__日至_____年__月__日(年)的勞動(dòng)合同。乙方工資發(fā)放至_____年__月__日;經(jīng)雙方協(xié)商一致后同意由甲方一次性支付給乙方人民幣________元整，作為甲方給予乙方的解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟補償金。
(二)甲乙雙方一致同意自本協(xié)議簽署之時(shí)，終止履行勞動(dòng)合同所約定的一切義務(wù)，自愿放棄因勞動(dòng)合同履行及解除所產(chǎn)生的一切權利。并確認雙方之間已不存在任何勞動(dòng)爭議及糾紛。(包括勞動(dòng)合同履行期間及解除后，雙方應履行的所有義務(wù)等。)
(三)自本協(xié)議簽署之日起五日內，乙方應將屬于甲方的所有財物，文件和資料等歸還給甲方，并按甲方人事管理制度規定及時(shí)辦理離職手續。若乙方未在規定時(shí)間內辦理完離職手續的，乙方同意甲方有權暫時(shí)緩發(fā)包含本協(xié)議第一條在內的一切費用。
(四)未經(jīng)同意，任何一方均不得向第三方泄露本協(xié)議書(shū)的內容。否則對方有權追究泄秘方的法律和經(jīng)濟賠償責任。
(五)雙方若在履行本協(xié)議時(shí)產(chǎn)生爭議的，應先友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不能解決的，可以到甲方所在地勞動(dòng)行政部門(mén)提起仲裁申請。
本協(xié)議經(jīng)雙方簽名蓋章后生效，且原件一式三份、由用工單位、用人單位、員工本人各執一份，具有同等法律效力。
甲方-用工單位(蓋章)：________乙方(簽名)：________
甲方-用人單位(蓋章)：________身份證號碼：________
_____年__月__日_____年__月__日
終止勞動(dòng)合同8
甲方：_______________有限公司
乙方：_______________
身份證號碼：_______________
甲乙雙方現就終止勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)事宜確認如下：_______________
1， 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意。雙方于 ________年 ________月 日(下稱(chēng)"離職日")解除勞動(dòng)關(guān)系。乙方保證自離職之日起，不得再以甲方及/或甲方關(guān)聯(lián)公司的名義對外從事任何活動(dòng)，并將任何可以表明乙方曾經(jīng)為甲方員工的文件、資料、證明(包括但不限于授權委托書(shū)、胸卡、門(mén)卡、鑰匙、名片、蓋有甲方公章的文件或空白合同等)全部交還甲方。
2， 乙方確認，甲方已經(jīng)足額、按時(shí)向其支付工資、獎金、經(jīng)濟補償金及各項保險福利，且乙方均已收到并對該金額無(wú)任何異議。
3， 乙方應在離職一個(gè)月內將其個(gè)人檔案及保險關(guān)系從甲方轉出。自離職日起，甲方停止為乙方交納社會(huì )保險和住房公積金。
4， 截止到離職日，雙方未結清的全部財物內容為：_______________
(1)甲方應向乙方支付的稅前離職工資 ￥ 元 ， (社保、公積金及個(gè)稅代扣代繳，以實(shí)際為準)，以銀行轉賬方式于 ________年 ________月 日前支付。
(2)雙方應在約定的日期之前結清及/或歸還上述財物。除上述財物外，雙方不存在任何其他的財物糾紛。至此，雙方對勞動(dòng)關(guān)系的解除不存在任何爭議。
5， 乙方保證不對甲方及/或甲方關(guān)聯(lián)公司提出任何勞動(dòng)相關(guān)仲裁、訴訟或舉報(除非甲方未及時(shí)履行以上規定)。
6， 乙方確認，在勞動(dòng)合同解除之后，乙方在勞動(dòng)合同中的保密義務(wù)并不隨之終止，乙方仍需履行其所承諾的保密義務(wù)及本確認書(shū)第一條保證義務(wù)，直到甲方書(shū)面同意其解除此項義務(wù)，或事實(shí)上不會(huì )因違反本合同的保密條款而給甲方造成任何形式的損害時(shí)為止。乙方違反此規定，應承擔離職前 12個(gè)月工資總額的違約金，如造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方還應當承擔全額的賠償責任。
7， 本確認書(shū)一式二份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方蓋章：_______________乙方簽字：_______________
日期：_______________日期：_______________
終止勞動(dòng)合同9
甲方：xx集團有限公司
乙方：_____（身份證號：）
甲、乙雙方于_____年__月__日簽訂了五年固定期限勞動(dòng)合同，現乙方因個(gè)人原因，提出解除勞動(dòng)合同；經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意于_____年__月__日解除勞動(dòng)合同。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方勞動(dòng)合同專(zhuān)用章后生效。
甲方：xx集團有限公司乙方（簽字）：________
_____年__月__日_____年__月__日
終止勞動(dòng)合同10
甲方：
乙方：
身份證號：
鑒于乙方于20xx年x月x日入職本公司，乙方于20xx年x月x日書(shū)面向公司提出辭工。經(jīng)甲乙雙方本著(zhù)公平合理、協(xié)商一致的原則就終止勞動(dòng)合同關(guān)系事宜達成協(xié)議如下：
一、甲方同意乙方提出的終止勞動(dòng)合同關(guān)系書(shū)面申請（辭工書(shū)），雙方自年月日終止雙方勞動(dòng)關(guān)系。
二、雙方同意由甲方一次性支付乙方人民幣xx元。（大寫(xiě)：萬(wàn)仟佰拾元），作為甲方對乙方的補償，此補償包括但不限于甲方與乙方勞動(dòng)關(guān)系存續期間所有的經(jīng)濟補償金、賠償金、社會(huì )保險費等其它費用。
三、本協(xié)議簽訂后，甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系終止，雙方不存在其它權利義務(wù)關(guān)系，除本協(xié)議約定的補償及相關(guān)費用外，雙方互相不存在補償或賠償事宜。
四、雙方同意無(wú)論雙方勞動(dòng)關(guān)系存續期間產(chǎn)生任何權利義務(wù)問(wèn)題，自本協(xié)議簽訂后放棄向對方提起投訴、仲裁或訴訟的權利。
五、乙方領(lǐng)取上述各項費用后，乙方自愿放棄補償差額的權利。
六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，自簽字或蓋章后生效。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）
時(shí)間：20xx年x月x日 時(shí)間：20xx年x月x日
收款收據
今收到xx支付的終止勞動(dòng)合同所有的經(jīng)濟補償金、賠償金、社會(huì )保險費等所有費用共計人民幣xx。
�。ù髮�(xiě)：萬(wàn)仟佰拾元）
收款人：20xx年x月x日
終止勞動(dòng)合同11
甲方：
乙方：
甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期 年的勞動(dòng)合同，現甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系，勞動(dòng)合同終止協(xié)議。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：
1、自 年 月 日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權利義務(wù)隨之終止；
2、甲方在乙方妥善辦理所有工作移交手續后支付乙經(jīng)濟補償金人民幣 元（大寫(xiě)）。
3、甲方為乙方繳納的養老保險金、醫療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至 年 月 日止，合同范本《勞動(dòng)合同終止協(xié)議》。
4、甲方應當于本協(xié)議簽訂后3日內為乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)手續；
5、 乙方本協(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。
甲方（蓋章）： 乙方（簽字或蓋章）：
法定代表人或授權委托人
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年 月 日 年 月 日
注：此協(xié)議書(shū)一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持一份，另一份留存乙方本人檔案。
終止勞動(dòng)合同12
甲 方：
法定代表人：
經(jīng)營(yíng)地址：
乙 方：
性 別：
身份證號碼：
家庭地址：
甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，現就以下問(wèn)題達成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守執行。
一、乙方于______年______月______日與甲方簽訂的勞動(dòng)合同，該勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_____年______月______日至______年______月______日�，F經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意不再續訂勞動(dòng)合同，并于______年______月______日終止該勞動(dòng)合同，雙方之前的勞動(dòng)關(guān)系終止。
二、根據《勞動(dòng)合同書(shū)》及雙方合意約定，乙方不享受甲方年終獎金分配，甲方給予乙方 月的經(jīng)濟補償金共計______元整。
三、《勞動(dòng)合同書(shū)》終止后，乙方應于______年______月______日前將一切業(yè)務(wù)工作交接手續，包括乙方掌握和使用的公司一切文件、資料、信息、數據、圖表、工作記錄，包括電子文檔及有關(guān)物品等向甲方移交清楚；同時(shí)，報銷(xiāo)公司賬目、結清欠款；交接經(jīng)手過(guò)的工作事項。
四、具體程序：乙方已經(jīng)受理的業(yè)務(wù)尚未完成的內容應當交接給甲方工作人員。乙方整理好應該移交的各項資料，對未了事項和遺留問(wèn)題要寫(xiě)出書(shū)面說(shuō)明材料。編制移交清單，列明移交的資料和物品等內容，甲乙雙方簽字確認。
五、簽訂本合同后，甲乙雙方不因勞動(dòng)關(guān)系的解除或終止引起任何訟爭。除本協(xié)議書(shū)約定外，甲、乙雙方基于勞動(dòng)關(guān)系所產(chǎn)生的其它一切權利義務(wù)均已了結，不存在任何爭議。此后乙方無(wú)權以任何理由向甲方主張任何權利或提出任何要求。
六、乙方在本協(xié)議簽訂后三年內，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得擅自對外泄露、披露、發(fā)布、公開(kāi)宣傳、傳授、轉讓或者以任何方式使第三方知悉其任職期間了解和掌握的所有甲方的文件、信息、資料、數據、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、儀器以及其他形式載體所記載的技術(shù)秘密或商業(yè)秘密，包括但不限于一切未經(jīng)公開(kāi)披露的記載并保存的書(shū)面、光碟、電子文檔、郵件等形式記載的甲方各類(lèi)資料記錄文件等。否則，乙方應按雙方所訂《保密協(xié)議》相關(guān)約定承擔違約責任。
七、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽名（蓋章）后生效，一式兩份，甲、乙雙方各執一份，均具同等法律效力。
甲 方（簽章）： 乙 方（簽章）：
身份證號碼：
簽訂日期：______年______月______日
終止勞動(dòng)合同 篇8
甲方：xxxxxx有限公司
住址：
法定代表人：
乙方：
身份證號碼：
根據國家頒布的《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》，現甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就勞動(dòng)合同終止后的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議，以便共同遵守執行：
1、甲、乙雙方于xxxx年xx月xx日簽訂的《勞動(dòng)合同書(shū)》及于xxxx年xx月xx日簽訂的《勞動(dòng)合同變更協(xié)議》于xxxx年xx月xx日期滿(mǎn)終止，甲乙雙方確認，雙方勞動(dòng)關(guān)系自《勞動(dòng)合同》期滿(mǎn)之日起終止，雙方之間不再續簽新的《勞動(dòng)合同》。
2、甲方于xxxx年xx月xx日之前向乙方支付經(jīng)濟補償金人民幣xxx元。
3、乙方承諾，其在離職后不以甲方名義對外從事業(yè)務(wù)，也不損害甲方的形象及利益，保守甲方的商業(yè)機密，否則，對由此給甲方造成的損失愿負賠償責任。
4、甲、乙雙方確認，雙方在簽署本協(xié)議書(shū)并結清上述款項后，雙方無(wú)任何其他異議，同時(shí)一致同意放棄向對方主張任何其他補償、要求的權利。
5、乙方確認，甲方已經(jīng)和其結清了全部工資、加班費、獎金等；乙方同意，即便甲方尚拖欠其工資、加班費、獎金等，其也同意放棄。
6、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。
甲方：xxxxxx有限公司
法定代表人：
簽署日期：xxxx年xx月xx日
乙方：_____________________
身份證號：
簽署日期：xxxx年xx月xx日
終止勞動(dòng)合同13
甲方：
乙方：
身份證號碼：
現上文述及的甲乙雙方，經(jīng)協(xié)商一致后訂立本《終止勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》(簡(jiǎn)稱(chēng)“本協(xié)議書(shū)”)，本協(xié)議書(shū)的條款如下：
1.雙方同意，自勞動(dòng)合同屆滿(mǎn)日20xx年9月30日起，甲方終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方之間基于勞動(dòng)關(guān)系的權利和義務(wù)隨之終止。
2.乙方的最后工作日為20xx年09月30日。乙方應不遲于最后工作日將屬于甲方的文件、物品以及其他各種財產(chǎn)返還甲方并辦妥甲方公司規定的正式離職手續。
3.甲方同意支付乙方經(jīng)濟補償金相當于乙方_____個(gè)月的月工資收入，合計人民幣_______整(￥_____元)。
4.除第三條規定的款項外，甲方無(wú)需再支付乙方任何經(jīng)濟補償金、經(jīng)濟賠償金及法律規定的其他款項，同時(shí)自20xx年10月1日起甲方也無(wú)需繼續為乙方繳納任何保險費用。
5.若乙方如期按照第2條辦理正式的離職手續并且交還所有屬于甲方的物品、財產(chǎn)及文件，甲方同意于20xx年10月1日之前向乙方支付第3條的款項。因這些款項應支付的個(gè)人所得稅收由乙方承擔，如果甲方有扣繳的法定義務(wù)，甲方可以在支付上述款項時(shí)直接予以扣繳。
6.本協(xié)議書(shū)經(jīng)雙方簽字(甲方蓋章，乙方簽字)確認后生效。本協(xié)議書(shū)一式兩份，雙方各執一份。
本協(xié)議生效后，甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系至20xx年09月30日終止，甲乙雙方基于勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的一切權利義務(wù)已經(jīng)結清，互無(wú)糾葛。
甲方：
乙方(簽字)：________________
日期：
日期：
終止勞動(dòng)合同14
委托單位：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）
設計單位：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）
由于 原因，致使甲乙雙方于 年 月 日
簽訂的 家庭居室裝飾設計合同，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“原合同”）不能繼續履行，雙方協(xié)商后達成以下協(xié)議：
一、乙方已完成設計工作包括：
二、合同費用結算：原合同的設計費總額為元（幣種為人民幣 ）。根據乙方設計工作實(shí)際完成情況和原合同中對設計費的約定，甲方應付共計xx元，甲方已付xx元，甲方應付未付xx元（大寫(xiě)：元整），除此之外甲方無(wú)需支付乙方任何其他費用。
三、甲方擁有包括設計成果在內的本項目資料的著(zhù)作權。甲方保留在本項目中繼續使用、深化該設計、或將設計成果提交其他第三方設計單位參考的權利。
四、自雙方簽字蓋章之日起本協(xié)議生效、原合同終止。
五、本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執壹份。
甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）
法定代表人： 法定代表人：
委托代理人： （簽字） 委托代理人： （簽字）
協(xié)議簽訂日期：年月日
簽約地點(diǎn)：
終止勞動(dòng)合同15
甲方：
乙方： ，身份證號：
鑒于乙方于 年 月 日入職本公司，乙方于 20xx 年 月 日書(shū)面向公司提出辭工。經(jīng)甲乙雙方本著(zhù)公平合理、協(xié)商一致的原則就終止勞動(dòng)合同關(guān)系事宜達成協(xié)議如下：
一、甲方同意乙方提出的終止勞動(dòng)合同關(guān)系書(shū)面申請（辭工書(shū)），雙方自 年 月 日終止雙方勞動(dòng)關(guān)系。
二、雙方同意由甲方一次性支付乙方人民幣 元。（大寫(xiě)： 萬(wàn) 仟 佰 拾 元），作為甲方對乙方的補償，此補償包括但不限于甲方與乙方勞動(dòng)關(guān)系存續期間所有的經(jīng)濟補償金、賠償金、社會(huì )保險費等其它費用。
三、本協(xié)議簽訂后，甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系終止，雙方不存在其它權利義務(wù)關(guān)系，除本協(xié)議約定的補償及相關(guān)費用外，雙方互相不存在補償或賠償事宜。
四、雙方同意無(wú)論雙方勞動(dòng)關(guān)系存續期間產(chǎn)生任何權利義務(wù)問(wèn)題，自本協(xié)議簽訂后放棄向對方提起投訴、仲裁或訴訟的權利。
五、乙方領(lǐng)取上述各項費用后，乙方自愿放棄補償差額的權利。
六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，自簽字或蓋章后生效。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）
時(shí)間： 年 月 日 時(shí)間： 年 月 日
收 款 收 據
今收到 支付的終止勞動(dòng)合同所有的經(jīng)濟補償金、賠償金、社會(huì )保險費等所有費用共計人民幣**元。
�。ù髮�(xiě)： 萬(wàn) 仟 佰 拾 元）
收款人： 年 月 日
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