溫州市勞動(dòng)合同

　　隨著(zhù)法律知識的普及，合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛，合同的簽訂是對雙方之間權利義務(wù)的最好規范。那么大家知道正規的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編為大家收集的溫州市勞動(dòng)合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

溫州市勞動(dòng)合同1

　　甲方：_________________________

　　乙方：_________________________

　　根據國家有關(guān)法律、法規和規章的規定，就乙方申請來(lái)甲方單位工作一事，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，約定如下：

　　一、工作期限自________年_______月_______日至________大學(xué)就業(yè)派遣報到證上規定的報到時(shí)間止。

　　二、工作內容

　　1、甲方為乙方工作提供各項便利條件；

　　2、乙方應虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習外貿技術(shù)，基本掌握外貿工作的程序和實(shí)務(wù)；

　　3、乙方應根據甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿業(yè)務(wù)，同時(shí)完成甲方交辦的其它事務(wù)；

　　4、乙方在工作期內應積極尋找客戶(hù)，開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道，爭取在工作結束前業(yè)務(wù)能上手。

　　三、工作報酬

　　工作期間甲方根據乙方的工作態(tài)度、工作表現等給予一定的勞務(wù)費。

　　四、工作紀律

　　乙方應嚴格遵守國家法律、法規和甲方制定的'各項規章制度，乙方在業(yè)務(wù)上受指導老師指導，行政上由甲方辦公室管理，工作期滿(mǎn)由甲方寫(xiě)出工作鑒定。

　　五、工作期間如因乙方過(guò)錯造成甲方損失的，乙方應承擔相應責任。

　　六、工作期滿(mǎn)，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優(yōu)先聘用權。若乙方違反此規定，應向乙方支付違約金__________元。

　　七、乙方向甲方交納______________元人民幣的履約定金，作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔保。

　　八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　九、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方（簽字）：________________________ 乙方（簽字）：________________________

　　______________年__________月________日 ______________年__________月________日

溫州市勞動(dòng)合同2

　　甲方：

　　地址：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　住址：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權利義務(wù)，依據中華人民共和國《勞動(dòng)法》、《_____》，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同。

　　一、合同類(lèi)型和期限

　　甲、乙雙方選擇以下第______種形式確定本合同期限：

　�。ㄒ唬┕潭ㄆ谙蓿鹤訽________年_________月________日起至_________年_________月_________日止。

　�。ǘ�）無(wú)固定期限：自_________年________月________日起。

　　其中雙方約定的試用期為_(kāi)________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。試用期包括在合同期內。

　　二、工作內容和工作地點(diǎn)

　　甲方根據工作需要，安排乙方在_________工作崗位，工作地點(diǎn)為_(kāi)________。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調換乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)。

　　三、工作時(shí)間和休息

　　工作時(shí)間按下列第_____項確定：

　�。ㄒ唬�實(shí)行標準工時(shí)制。乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)_____小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)_____小時(shí)。

　�。ǘ�）實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準實(shí)行的不定時(shí)工作制。

　�。ㄈ�）實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準實(shí)行的綜合計算工時(shí)工作制。結算周期：按_________結算。

　　甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要經(jīng)與工會(huì )和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)乙方工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)；因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的，每日不得超過(guò)三小時(shí)，但每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。甲方依法保證乙方的休息休假權利。

　　四、勞動(dòng)報酬和發(fā)放時(shí)間

　�。ㄒ唬┮曳皆囉闷陂g的月勞動(dòng)報酬為_(kāi)________元。

　�。ǘ�）試用期滿(mǎn)后，乙方在法定工作時(shí)間內提供正常勞動(dòng)的月勞動(dòng)報酬為_(kāi)______元，或根據甲方確定的薪酬制度確定為_(kāi)________。

　　乙方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關(guān)法律法規及甲方依法制定的規章制度執行。甲方支付給乙方的工資不得低于當地最低工資標準。

　�。ㄈ�）甲方的工資發(fā)放日為每月________日。甲方應當以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。

　�。ㄋ模┮曳皆谙硎芊ǘㄐ菁偃找约耙婪▍⒓由鐣�(huì )活動(dòng)期間，甲方應當依法支付工資。第四條工作時(shí)間和休息休假

　　乙方實(shí)行的工時(shí)制為_(kāi)_________________。

　�。�1）標準工時(shí)工作制；

　�。�2）綜合計算工時(shí)工作制；

　�。�3）不定時(shí)工作制。

　　甲方應按照國家和地方有關(guān)規定，合理安排乙方的工作時(shí)間和休息休假。

　　五、社會(huì )_____

　　甲方應按國家和地方有關(guān)社會(huì )_____的`法律、法規和政策規定為乙方繳納各項社會(huì )_____費用。乙方應當繳納的社會(huì )_____費，由甲方從乙方工資中代扣代繳。

　　甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應按有關(guān)規定為乙方辦理社會(huì )_____轉移等相關(guān)手續。

　　乙方患病或非因工負傷的待遇按照國家和地方有關(guān)政策規定執行。

　　乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規執行。

　　乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育_____政策規定執行。

　　六、勞動(dòng)合同的終止與解除

　　甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、_____、職業(yè)衛生等規定。有職業(yè)危害的工種應在合同約定中告知，甲方應為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規定的_____設施、勞動(dòng)防護用品及其他_____條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。甲方必須自覺(jué)執行國家有關(guān)女職工_____和未成年工特殊保護規定。

　　七、勞動(dòng)爭議處理

　　甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，雙方當事人可以依法申請調解、_____、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。

　　八、其他

　�。ㄒ唬┍竞贤�在履行中發(fā)生爭議，任何一方均可向企業(yè)勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解，也可向勞動(dòng)爭議_____委員會(huì )申請_____。對_____裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　�。ǘ�）本合同未盡事項，按國家有關(guān)法律法規執行。

　�。ㄈ�）本合同條款如與今后國家頒布的法律法規相抵觸時(shí)，按國家新的法律法規執行。

　�。ㄋ模┍竞贤�依法訂立，雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴格履行。

　�。ㄎ澹┍竞贤�一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方（單位蓋章）：

　　________年______月______日

　　乙方（簽名）：

　　________年______月______日

溫州市勞動(dòng)合同3

　　甲方：地址：聯(lián)系電話(huà)：乙方：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話(huà)：風(fēng)險提示：

　　企業(yè)的招聘工作完成后，就進(jìn)入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個(gè)月內與員工簽訂勞動(dòng)合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價(jià)：

　　一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動(dòng)合同期限的雙倍工資。如：企業(yè)超過(guò)________年未簽勞動(dòng)合同，企業(yè)就得多支付員工11個(gè)月的工資。

　　二是，如果未簽訂勞動(dòng)合同期限超出________年，將致使簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同條件成立，只要沒(méi)有出現法律規定的條件或者雙方約定的條件，企業(yè)就得繼續履行勞動(dòng)合同規定的義務(wù)，無(wú)法解除勞動(dòng)合同。 為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權利義務(wù)，依據中華人民共和國《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同。

　　一、合同類(lèi)型和期限甲、乙雙方選擇以下第______種形式確定本合同期限：

　�。ㄒ唬┕潭ㄆ谙蓿鹤訽_______年____月____日起至________年____月____日止。

　�。ǘ�）無(wú)固定期限：自________年____月____日起。其中雙方約定的試用期為_(kāi)_______年____月____日至________年____月____日止。試用期包括在合同期內。風(fēng)險提示：

　　試用期包含在勞動(dòng)合同期限內，《勞動(dòng)合同法》中對試用期長(cháng)短的限制根據合同期限的來(lái)規定，如：

　　1、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)________年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；

　　2、勞動(dòng)合同期限________年以上不滿(mǎn)________年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；

　　3、勞動(dòng)合同期限________年以上的，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。

　　違反以上規定進(jìn)行約定的，若被員工投訴，會(huì )被勞動(dòng)行政部門(mén)責令改正；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金。

　　二、工作內容和工作地點(diǎn)甲方根據工作需要，安排乙方在_________工作崗位，工作地點(diǎn)為_(kāi)________。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調換乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)。

　　三、工作時(shí)間和休息工作時(shí)間按下列第_____項確定：

　�。ㄒ唬�實(shí)行標準工時(shí)制。乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)XXX時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)XXX時(shí)。

　�。ǘ�）實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準實(shí)行的不定時(shí)工作制。

　�。ㄈ�）實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準實(shí)行的綜合計算工時(shí)工作制。結算周期：按_________結算。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要經(jīng)與工會(huì )和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)乙方工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)；因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的，每日不得超過(guò)三小時(shí)，但每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。甲方依法保證乙方的休息休假權利。

　　四、勞動(dòng)報酬和發(fā)放時(shí)間

　�。ㄒ唬┮曳皆囉闷陂g的月勞動(dòng)報酬為_(kāi)________元。

　�。ǘ�）試用期滿(mǎn)后，乙方在法定工作時(shí)間內提供正常勞動(dòng)的月勞動(dòng)報酬為_(kāi)______元，或根據甲方確定的薪酬制度確定為_(kāi)________。乙方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關(guān)法律法規及甲方依法制定的規章制度執行。甲方支付給乙方的工資不得低于當地最低工資標準。

　�。ㄈ�）甲方的工資發(fā)放日為每月____日。甲方應當以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。

　�。ㄋ模┮曳皆谙硎芊ǘㄐ菁偃找约耙婪▍⒓由鐣�(huì )活動(dòng)期間，甲方應當依法支付工資。第四條工作時(shí)間和休息休假乙方實(shí)行的工時(shí)制為_(kāi)_________________。

　�。�1）標準工時(shí)工作制；

　�。�2）綜合計算工時(shí)工作制；

　�。�3）不定時(shí)工作制。甲方應按照國家和地方有關(guān)規定，合理安排乙方的工作時(shí)間和休息休假。

　　五、社會(huì )保險風(fēng)險提示：

　　繳納社會(huì )保險是企業(yè)的法定義務(wù)，即使是員工自己同意不繳納社保，還簽訂了相關(guān)的協(xié)議，這也不能規避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。因此，為勞動(dòng)者繳納社會(huì )保險，是企業(yè)必須而為的'行為，否則，當員工以此通過(guò)法律程序維權，用人單位就要為此付出相應的代價(jià)。甲方應按國家和地方有關(guān)社會(huì )保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納各項社會(huì )保險費用。乙方應當繳納的社會(huì )保險費，由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應按有關(guān)規定為乙方辦理社會(huì )保險轉移等相關(guān)手續。乙方患病或非因工負傷的待遇按照國家和地方有關(guān)政策規定執行。乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規執行。乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規定執行。

　　六、勞動(dòng)合同的終止與解除甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護、職業(yè)衛生等規定。有職業(yè)危害的工種應在合同約定中告知，甲方應為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規定的勞動(dòng)保護設施、勞動(dòng)防護用品及其他勞動(dòng)保護條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。甲方必須自覺(jué)執行國家有關(guān)女職工勞動(dòng)保護和未成年工特殊保護規定。

　　七、勞動(dòng)爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，雙方當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。

　　八、其他

　�。ㄒ唬┍竞贤�在履行中發(fā)生爭議，任何一方均可向企業(yè)勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解，也可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　�。ǘ�）本合同未盡事項，按國家有關(guān)法律法規執行。

　�。ㄈ�）本合同條款如與今后國家頒布的法律法規相抵觸時(shí)，按國家新的法律法規執行。

　�。ㄋ模┍竞贤�依法訂立，雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴格履行。

　�。ㄎ澹┍竞贤�一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方(單位蓋章)：________年____月____日乙方(簽名)：________年____月____日

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