聘用司機合同(合集15篇)
隨著(zhù)法治精神地不斷發(fā)揚，人們愈發(fā)重視合同，合同的用途越來(lái)越廣泛，它也是實(shí)現專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的聘用司機合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
聘用司機合同1
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 勞務(wù)期限自 年 月 日開(kāi)始，至 年 月 日終止。
第二條 乙方承擔的勞務(wù)內容：
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：
第四條 乙方認為，根據已方目前的健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方愿意承擔所約定勞務(wù)。且乙方保證隨傳隨到。
第五條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時(shí)間：
第七條 為便于乙方工作的.完成，甲方應當提供完成工作任務(wù)所需的車(chē)輛;但乙方應于每日工作完成時(shí)將車(chē)輛放回甲方處。如乙方擅自將車(chē)輛留置在己處，經(jīng)甲方批評后仍不改正的，視為根本違約，甲方可解除合同。
第八條 乙方不得向甲方虛報油費并妥善使用甲方提供的車(chē)輛，因乙方的原因造成甲方損失的，甲方有權直接扣除相應的勞務(wù)費抵償，不足部分可向乙方追償，如因乙方違反法律法規等而給予的行政處罰。
第九條 如遇忽發(fā)事件，應當立即通知甲方。否則造成的一切損失，全部由乙方承擔。
第十條 乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。
第十一條 發(fā)生下列情形之一，本合同終止：
1、本合同期滿(mǎn)的;
2、雙方就解除本合同協(xié)商一致的;
3、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的; 乙方： 聯(lián)系地址： 身份證號碼： 聯(lián)系電話(huà)：
4、因經(jīng)營(yíng)性調整，該崗位被撤銷(xiāo)的。
第十二條 甲、乙雙方若單方面解除本合同，僅需提前一個(gè)月通知另一方即可。
第十三條 本合同終止、解除后，乙方應在一周內將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明，如給甲方造成損失、應予賠償。
第十四條 乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務(wù)費。
依據本合同第九條、第十一條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。
第十五條 因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，均提請青浦區人民法院處理。
第十六條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本
合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書(shū)面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過(guò)錯的一方負責。
第十七條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：(蓋章) 乙方：
法定代表人簽名(蓋章)
年 月 日 年 月 日
聘用司機合同2
甲方：______________ 乙方：______________
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協(xié)商一致，達成以下條款：
一、甲方聘請乙方為臨時(shí)司機。
二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，期限屆滿(mǎn)本合同自行終止。
三、甲方每月向乙方支付工資人民幣 ，甲方應按時(shí)支付工資。
四、乙方應遵守甲方所有規定，非甲方同意安排，乙方不得公車(chē)私用或依公而辦私事。乙方應注意行車(chē)安全，不超速行駛，不超載駕駛，不疲勞駕駛。
五、乙方應嚴格履行本合同約定，如有違反，乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。
六、乙方應定時(shí)保養車(chē)子，如換機油、檢查輪子等到，要經(jīng)常保持車(chē)輛安全性能，保持車(chē)內外之整潔，若因乙方未盡至以上職責，造成車(chē)輛損壞，則由乙方承擔相應賠償責任。
七、乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規定，按照國家交通管理法律法規辦理。
八、甲、乙方應嚴格按本合同履行，若有違反，則要賠償因此而給對方造成的'一切損失。
九、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效，一式兩份，雙方各執一份，同等效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
聘用司機合同3
甲方：四川廣安眾信桿塔有限公司運輸分公司
乙方：
居民身份證號碼：
家 庭 住 址：
聯(lián) 系 電 話(huà)：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限類(lèi)型為_(kāi)_____期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個(gè)月。
第二條 乙方同意根據甲方工作需要從事汽車(chē)駕駛員崗位工作。自覺(jué)遵守甲方規章制度，按時(shí)、保質(zhì)完成工作任務(wù)。
第三條 甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
第五條 乙方應遵守勞動(dòng)紀律和甲方的規章制度，乙方違反勞動(dòng)紀律或規章制度，甲方可依據本單位的規章制度處理，直到解除本合同。
第六條 甲方安排乙方執行不定時(shí)工作制，乙方在保證安全行車(chē)、完成甲方任務(wù)的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。
第七條 乙方完成規定的工作任務(wù)，遵守廣安市人民政府關(guān)于單位駕駛員待遇的有關(guān)規定，按甲方工資計核標準按月發(fā)放。
第八條 乙方應嚴格遵守合同以及公司各項工作制度和崗位責任制要求，盡忠職守，維護公司利益。
第九條 乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規定，按照國家交通管理法律法規辦理。
第十條 乙方應杜絕**、侵占公司財物，否則，一經(jīng)發(fā)現立即開(kāi)除，情節嚴重者移送司法機關(guān)處理。
第十一條 本合同期滿(mǎn)終止后，經(jīng)雙方協(xié)商可以續訂勞動(dòng)合同，續訂的勞動(dòng)合同期限、工作內容等由雙方協(xié)商確定。勞動(dòng)合同期滿(mǎn)后，沒(méi)有辦理終止勞動(dòng)合同手續，而存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，視為延續勞動(dòng)合同，延續合同的期限與原合同相同。
第十二條 雙方解除勞動(dòng)合同，必須按國家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規規定執行。任何一方提出解除合同，均應提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知對方。
第十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十四條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.在試用期內，被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的`;
3.嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對單位利益造成重大損害的;
4.被有關(guān)部門(mén)吊銷(xiāo)《機動(dòng)車(chē)駕駛證》、《準駕證》的;
5.甲方因經(jīng)營(yíng)發(fā)生困難需要裁減人員；
6.依法追究刑事責任的。
第十五條 甲乙雙方當事人任何一方違反勞動(dòng)合同規定，給對方造成損失或損害的，應當依據國家和廣安市有關(guān)規定承擔賠償責任。
第十六條 當事人約定的其他內容：
第十七條 因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，當事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內，向人民法院提起訴訟。
第十八條 本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規定相悖的，按國家有關(guān)規定執行。 第十九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方(公章) 乙方(簽字)
簽訂日期年月日
聘用司機合同4
甲方：
乙方(雇請人)：
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，雇請乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，訂立本合同。
一、合同期
自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期二個(gè)月，試用期間工資為xxx元(其中生活費，房租，水電費每月xx元)。
二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)
乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要：在崗位，承擔生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
三、勞動(dòng)紀律
甲方應根據上級部門(mén)的有關(guān)規定制定各項管理規章制度，乙方應自覺(jué)遵守國家的法律，法規和本單位制定的各項規章制度，服從管理，積極做好工作。
甲方有權對乙方履行職責和執行制度的情況檢查、督促、考核和獎懲。
四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報酬
1、甲方實(shí)行8小時(shí)工作制度，因工作需要，有時(shí)要進(jìn)休息換班，乙方應服從甲方的安排。
2、甲方執行本市中等工資標準規定，保證乙方的工資收入不低于本市當年規定的中等工資標準。
3、乙方工資按xx元/月，試用期滿(mǎn)根據乙方所從事的工作表現在位認證由甲方負責給予乙方加薪。
4、甲方每月十五日如期發(fā)放工資，(逾期未發(fā)工資的，從超過(guò)發(fā)薪日期第六日起，甲方每天按拖欠工資額1%的標準賠償給乙方)。
五、社會(huì )福利待遇
1、退職費，凡在本單位連續鑒定用工合同，合同期滿(mǎn)后，視工作年限發(fā)一次性退職費，滿(mǎn)三年的發(fā)給人民幣800元，滿(mǎn)五年的發(fā)給人民幣1500元，滿(mǎn)八年的發(fā)給人民工幣20xx元，滿(mǎn)十年的發(fā)給人民幣3500元。
2、探親休假，凡在本單位連續工作時(shí)間達到兩年以上者，分別可享受探親假待遇，休假其間發(fā)給基本工資，路費自理。工作滿(mǎn)兩年可享受七天假期，滿(mǎn)三年可享受十天假期，滿(mǎn)四年以上者可享受十四天假期。
六、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
1、乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權提出批評并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。
七、終止解除勞動(dòng)合同條件
1、有下列情形之一的合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。
(1)、雙方一致同意的。
(2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。
(3)、乙方被叛刑，送勞動(dòng)教養、以及有盜竊、賭博、打架斗毆、營(yíng)私舞弊等嚴重問(wèn)題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動(dòng)紀律，經(jīng)教不改的。
(4)、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的`人身自由，侮辱乙方合法權益行為的。
(5)、甲方連續二個(gè)月不支付乙方工資的。
(6)、有關(guān)部門(mén)確認勞動(dòng)安全、衛生條件惡劣的。
(7)、律法規規定的其它情形。
2、有一方提出解出勞動(dòng)合同的，應提前15天書(shū)面通知另一方。
甲方辭退：(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，技術(shù)條件等客觀(guān)情況發(fā)生變化，需裁減人員的。
(2)乙方患病或因公負傷的醫療期滿(mǎn)，不能從事原來(lái)的工作，也不能從事另行安排的工作。
3、如在合同其內提出辭工沒(méi)有得到批準離開(kāi)的甲方有權不退還給乙方壓金和當月工資。
4、在合同期內乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律被甲方開(kāi)除的，甲方不退還壓金和當月工資。
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
甲方：
乙方：
合同簽訂于 年 月 日
聘用司機合同5
甲方
乙方：
甲方因工作需要，聘用乙方為代駕船舶駕駛員，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。
一、本合同期限自開(kāi)船起點(diǎn)地址開(kāi)始至開(kāi)船到終點(diǎn)地址為止，期限屆滿(mǎn)本合同自行終止。
二、乙方應當嚴格遵守水上交通規則駕駛船舶，若因乙方的過(guò)錯發(fā)生交通違章，使甲方受到經(jīng)濟損失，由乙方承擔賠償責任。
甲方（簽章）：乙方（簽章）：
年月日
聘用司機合同6
聘用方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)：
應聘方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)：
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協(xié)商一致，達成以下條款：
一、甲方聘請乙方為小車(chē)專(zhuān)職司機。
二、本合同自 止，期限屆滿(mǎn)本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動(dòng)合同。
三、甲方每月向乙方支付工資人民幣 元，每月 日為發(fā)薪日，甲方應按時(shí)支付工資。
四、乙方應遵守甲方公司所有規定，盡忠職守，維護公司利益。
五、乙方應定時(shí)保養車(chē)子，如換機油、檢查輪子等到，要經(jīng)常保持車(chē)輛安全性能，保持車(chē)內外之整潔，若因乙方未盡至以上職責，造成車(chē)輛損壞，則由乙方承擔全部賠償責任。
六、乙方應嚴格履行本合同約定，如有違反，乙方還要賠償因此給甲方造成的.損失。
七、乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規定，按照國家交通管理法律法規辦理。
八、乙方應杜絕貪污、侵占公司財物，否則，一經(jīng)發(fā)現立即開(kāi)除，情節嚴重者移送司法機關(guān)處理。
九、甲、乙方應嚴格按本合同履行，若有違反，則要賠償因此而給對方造成的一切損失。
十、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效，一式兩份，雙方各執一份，同等效力。
甲方(簽章)： 乙方：
身份證號：
簽訂日期： 年 月 日
聘用司機合同7
甲方：
乙方：
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協(xié)商一致，達成以下條款：
一、甲方聘請乙方為專(zhuān)職司機。
二、本合同自年月日起至年月日止，期限屆滿(mǎn)本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動(dòng)合同。
三、其中試用期為一個(gè)月即年月日至年月日，試用期限內甲方有權隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，若乙方造成甲方車(chē)輛等到任何損失，應照價(jià)賠償。
四、乙方經(jīng)甲方聘用后，自愿將身份證、戶(hù)口本復印件交給甲方保管，一直到離職為止。
五、甲方給乙方的薪資待遇：試用期一個(gè)月，工資是30元/月，試用期一個(gè)月過(guò)后，甲方聘任乙方的，乙方受聘期間的報酬構成為：30元。發(fā)薪日應在下月份1日支付。
六、甲方車(chē)輛的保養以及車(chē)的正常維護由甲方來(lái)承擔。
七、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規章制度，按照公司彰程辦事，準時(shí)上班，按照公司的需要，自覺(jué)加班，不講怨言，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞。
八、乙方在聘用駕駛員崗位期內，發(fā)生車(chē)輛違章違紀和車(chē)輛碰撞等事故，均由乙方本人負責本公司概無(wú)責任。
九、乙方在工作期間內每天對車(chē)輛進(jìn)行保養、擦洗；每天對車(chē)輛進(jìn)行檢查，保持車(chē)輛狀況良好再行駛。絕不帶著(zhù)毛病上道。如不遵守交通規則，而發(fā)生交通事故，責任都由乙方來(lái)承擔，本公司概無(wú)責任。
十、甲方的權利和義務(wù)
其有權進(jìn)行本合同規定的行為，并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同；
本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務(wù)。
十一、合同的變更、終止和解除
1、崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規定的'義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見(jiàn)的，原合同效力不變。
2、有下列情況之一的，聘任合同自行終止：
聘任合同期滿(mǎn)，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現；
甲方撤消或解散。
3、有下列情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘任合同：
乙方在試用期內不勝任崗位要求；
乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成不同程度的財產(chǎn)和經(jīng)濟等損失。
甲方簽：
乙方簽：
身份證號碼：
身份證號碼：
聘用司機合同8
聘用方：___________________________運輸有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
法定代表人：_______________________
通訊地址：_________________________
聯(lián)系方式：_________________________
受聘方：___________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
性別：_____________________________
現住地址：_________________________
身份證號：_________________________
聯(lián)系方式：_________________________
風(fēng)險提示：用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，必須簽訂勞動(dòng)合同。根據《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定，用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應當向勞動(dòng)者支付每月雙倍工資。此外，用人單位與勞動(dòng)者簽訂的必須是正式勞動(dòng)合同，不得以試用期合同“搪塞”，若簽訂合同為試用期合同的，該試用期合同期限視為正式勞動(dòng)合同期限，薪資水平按同等崗位的水平發(fā)放。
本公司就聘用駕駛員事宜，經(jīng)雙方在自愿、平等的基礎上協(xié)商一致，達成以下條款：
第一條、勞動(dòng)合同期限
本合同為_(kāi)______年期限，合同期自_____年___月___日起至_____年___月___日止，期限屆滿(mǎn)，本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以續簽合同。
其中試用期為_(kāi)____個(gè)月,試用期限內甲方有權隨時(shí)解除合同，若乙方造成甲方車(chē)輛的任何損失，應按價(jià)賠償。
風(fēng)險提示：試用期是用人單位與勞動(dòng)者之間相互適應、雙向選擇的期限，試用期的期限通常由用人單位與勞動(dòng)者自行約定，但不得超過(guò)法定期限。用人單位與勞動(dòng)者約定試用期不得違反國家法律規定，根據《勞動(dòng)合同法》第19條規定：勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿(mǎn)三年的，試用期不得超過(guò)兩個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)三個(gè)月。
第二條、工作崗位
1、乙方應當保證提供的個(gè)人信息資料和各類(lèi)證件：駕駛證、資格證書(shū)等真實(shí)有效。
2、乙方同意根據甲方需要安排擔任汽車(chē)號為_(kāi)________的駕駛工作，自覺(jué)遵守甲方規章制度，按時(shí)保質(zhì)完成出車(chē)任務(wù)，并同意根據工作時(shí)間調整或另行安排工作加班時(shí)間。
第三條、勞動(dòng)報酬及福利保險
1、甲方根據乙方的工作崗位確定工資為_(kāi)______元/月，即基本工資為_(kāi)____元，安全獎_____元，生活各項補貼_____元，電話(huà)補貼_____元，醫保社保補貼_____元，其中安全獎為每一年發(fā)放一次，其余費用應在每月_____日發(fā)放，不得拖欠。
2、乙方應繳納工作時(shí)間，安全保證押金金額是第一個(gè)月的工資，以第一個(gè)月工資作為抵充形式，甲方并開(kāi)具押金憑據給乙方，合同終止一并無(wú)異議結清。
3、甲方在合同期內依法為乙方繳納相應的社會(huì )保險，此外還給乙方辦理購買(mǎi)一份“人身意外傷害險”，作為因意外發(fā)生時(shí)賠償費用的補充，最終按保險公司最高賠償金額為終止。
風(fēng)險提示：用人單位必須為勞動(dòng)者繳納社會(huì )保險(俗稱(chēng)五險)，合法繳納五險屬于強行法的范圍，用人單位不得以任何理由逃避，若用人單位簽訂的勞動(dòng)合同中有不繳納五險規定的相關(guān)約定無(wú)效，合同其他部分繼續有效。用人單位不為勞動(dòng)者購買(mǎi)五險的，由社會(huì )保險費征收機構責令限期繳納或者換補足，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門(mén)處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。我們常說(shuō)的“一金”是指國家機關(guān)和事業(yè)單位、國有企業(yè)、城鎮集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮企業(yè)和事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì )團體應當為在職員工繳納住房公積金。根據《住房公積金管理條例》第十五條、單位錄用職工的，應當自錄用之日起30日內到住房公積金管理中心辦理繳存登記。如果用人單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶(hù)設立手續的，由住房公積金管理中心責令限期辦理;逾期不辦理的，可以申請人民法院強制執行，并處一萬(wàn)元以上五萬(wàn)元以下的罰款。
第四條、勞動(dòng)紀律
1、乙方應當遵守甲方、托運方的所有規定，盡忠盡職，維護公司利益。
2、乙方應根據甲方制定的車(chē)輛保養，維護等相關(guān)規定進(jìn)行車(chē)輛保護，要保持車(chē)輛的電器燈光、安全性能，保持車(chē)內外整潔，若乙方未盡以上職責，造成車(chē)輛損壞，則由乙方承擔全部賠償責任。
3、乙方不得私自出車(chē)或將車(chē)轉交給他人駕駛，違者給予處罰，若發(fā)生事故擦碰等，一切后果(包括個(gè)人安全經(jīng)濟損失，違法罰款等經(jīng)濟案情)由乙方個(gè)人承擔。若直接經(jīng)濟損失達萬(wàn)元以上的賠償，甲方解除聘用合同。
4、乙方在任職期間無(wú)正常理由或未經(jīng)甲方許可，擅自離崗或違反約定造成送貨時(shí)效未達到引起罰款的甲方不負任何責任，并根據情節追究乙方賠償責任。
5、乙方的通訊設備應全天保持暢通，若不通，乙方無(wú)理由給甲方解釋(含口述規定)。
6、乙方不酒駕，不違反交通信號指示，交通標志指示，不按規定操作等相關(guān)法律法規等，否則后果乙方自負。
7、車(chē)上乘座人員除甲方、托運方安排人員外，一律不允許其它閑雜人員乘座，若乙方私自隱瞞搭乘人員的每次給予、元的處罰，情節嚴重達成后果的乙方負全部責任(含經(jīng)濟賠償)，甲方不負任何責任。
第五條、車(chē)輛的停放應按托運方指定的.地點(diǎn)停放，車(chē)輛鑰匙放指定的人員或地點(diǎn)，否則一切責任由乙方承擔
第六條、乙方有下列情形，甲方隨時(shí)解除本合同
1、乙方身體發(fā)生重大變化，不能勝任駕駛工作的;
2、不服從甲方或托運方安排輔助工作的;
3、對車(chē)輛安全的保養，駕駛室內的裝飾損壞嚴重的，不注意衛生清潔等，私自卸油行為的(含口述規定);
4、被有關(guān)部門(mén)吊銷(xiāo)駕駛證，資格證書(shū)等情節的;
5、經(jīng)常不服從托運方的工作時(shí)間安排或出現拖拉等現象的;
第七條、本聘用合同書(shū)連同甲方于托運方簽訂的運輸合同書(shū)一并使用有效。
第八條、甲乙雙方必須嚴格履行勞動(dòng)合同的有關(guān)規定，如發(fā)生爭執，經(jīng)雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成的可向當地勞動(dòng)部門(mén)申請仲裁或向人民法院起訴。
第九條、本合同一式_____份，甲乙雙方各執_____份，托運方_____份，具有同等法律效力，本合同自雙方簽字之日生效。
聘用方(公章)：_____________________、受聘方(簽字)：_____________________
法定代表人(簽章)：________________、________年______月______日
________年______月______日
聘用司機合同9
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律、法規之規定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本聘用合同，共同遵守：
一、甲方聘用乙方擔任本單位的司機，聘用期限為三個(gè)月，自20xx年11月25日起，至20xx年11月25日止。試用期內，乙方不勝任駕駛員崗位的，甲方提前三日以口頭方式通知乙方，可以解除本合同，如被甲方認可，試用期計入正式聘用合同期限，并續簽正式聘用合同。
二、乙方應當保證自己所提供的個(gè)人信息資料和各類(lèi)資格證書(shū)（駕駛執照等）真實(shí)有效。
三、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內部規章制度，正常工作日內按時(shí)上下班，否則，甲方可以依照內部規定進(jìn)行處罰。
四、駕駛員不得私自出車(chē)或私自將車(chē)轉交他人駕駛，違者視情節予以批評教育和處罰。若發(fā)生事故，一切責任（包括個(gè)人安全、經(jīng)濟損失、違章罰款）由司機個(gè)人承擔，若造成直接經(jīng)濟損失在萬(wàn)元以上的，賠償損失并解除聘用合同。
五、車(chē)輛晚上應停放在指定車(chē)庫內，車(chē)鑰匙放在指定地點(diǎn)，特殊情況停不到車(chē)庫時(shí)，也應停放在有人看管的停車(chē)場(chǎng)內，否則一切責任由司機承擔。
六、試用期間的工資報酬和待遇：
甲方每月按時(shí)足額支付乙方工資報酬￥800。00元（大寫(xiě)人民幣陸佰元整）。
七、乙方有下列情形之一的.，甲方可以隨時(shí)解除本合同：
1、嚴重違反甲方內部規章管理制度，給甲方利益造成重大損失的；
2、身體條件發(fā)生重大變化，不能勝任駕駛員崗位的；
3、違反國家法律、法規，被依法勞動(dòng)教養、追究刑事責任的。
八、試用合同期滿(mǎn)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續聘；否則，此合同終止。
九、違約責任：
1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況承擔賠償責任。
2、乙方在聘用期限內無(wú)正當理由，未經(jīng)甲方許可，違反合同約定或擅自自行離職的，甲方可以解除本聘用合同，并根據受損情況，追究乙方的賠償責任。
3、乙方在工作中因個(gè)人原因造成甲方和個(gè)人經(jīng)濟損失的，該經(jīng)濟賠償責任由乙方承擔，甲方概不負責。
十、因發(fā)生不可抗力或情勢變更導致本合同無(wú)法履行的，本合同終止，雙方均不承擔法律責任。
十一、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據需要可以簽署補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力。
十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章） 乙方：
年 月 日 年 月 日
聘用司機合同10
甲方：四川廣安眾信桿塔有限公司運輸分公司
乙方：
居民身份證號碼：
家 庭 住 址：
聯(lián) 系 電 話(huà)：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限類(lèi)型為_(kāi)_____期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個(gè)月。
第二條 乙方同意根據甲方工作需要從事汽車(chē)駕駛員崗位工作。自覺(jué)遵守甲方規章制度，按時(shí)、保質(zhì)完成工作任務(wù)。
第三條 甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
第五條 乙方應遵守勞動(dòng)紀律和甲方的規章制度，乙方違反勞動(dòng)紀律或規章制度，甲方可依據本單位的規章制度處理，直到解除本合同。
第六條 甲方安排乙方執行不定時(shí)工作制，乙方在保證安全行車(chē)、完成甲方任務(wù)的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。
第七條 乙方完成規定的`工作任務(wù)，遵守廣安市人民政府關(guān)于單位駕駛員待遇的有關(guān)規定，按甲方工資計核標準按月發(fā)放。
第八條 乙方應嚴格遵守合同以及公司各項工作制度和崗位責任制要求，盡忠職守，維護公司利益。
第九條 乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規定，按照國家交通管理法律法規辦理。
第十條 乙方應杜絕貪污、侵占公司財物，否則，一經(jīng)發(fā)現立即開(kāi)除，情節嚴重者移送司法機關(guān)處理。
第十一條 本合同期滿(mǎn)終止后，經(jīng)雙方協(xié)商可以續訂勞動(dòng)合同，續訂的勞動(dòng)合同期限、工作內容等由雙方協(xié)商確定。勞動(dòng)合同期滿(mǎn)后，沒(méi)有辦理終止勞動(dòng)合同手續，而存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，視為延續勞動(dòng)合同，延續合同的期限與原合同相同。
第十二條 雙方解除勞動(dòng)合同，必須按國家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規規定執行。任何一方提出解除合同，均應提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知對方。
第十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十四條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.在試用期內，被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;
3.嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對單位利益造成重大損害的;
4.被有關(guān)部門(mén)吊銷(xiāo)《機動(dòng)車(chē)駕駛證》、《準駕證》的;
5.甲方因經(jīng)營(yíng)發(fā)生困難需要裁減人員；
6.依法追究刑事責任的。
第十五條 甲乙雙方當事人任何一方違反勞動(dòng)合同規定，給對方造成損失或損害的，應當依據國家和廣安市有關(guān)規定承擔賠償責任。
第十六條 當事人約定的其他內容：
第十七條 因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，當事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內，向人民法院提起訴訟。
第十八條 本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規定相悖的，按國家有關(guān)規定執行。 第十九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方(公章) 乙方(簽字)
簽訂日期年月日
聘用司機合同11
甲方：
乙方： 駕駛證號：
經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所有條款。
一、甲方職責：
1、乙方在本園工作期間，正常上班時(shí)間甲方付乙方每月工資為 元，如接送幼兒不滿(mǎn)一個(gè)月的，則按實(shí)際天數發(fā)放工資。
2、甲方在每月30日發(fā)放乙方上月工資。
二、乙方職責：
1、嚴格遵守幼兒園的工作制度，認真履行司機職責。
2、服從園領(lǐng)導的工作安排，愛(ài)護幼兒園的聲譽(yù)，維護幼兒園的利益。
3、高度重視幼兒的人身安全，不準酒后開(kāi)車(chē)、疲勞開(kāi)車(chē)，由此造成的事故由司機負責全部責任。
4、如發(fā)現車(chē)輛有問(wèn)題，要及時(shí)通知甲方，并及時(shí)維修和保養。
5、司機要保證園車(chē)的衛生，每周進(jìn)行一次整體清洗工作。
6、不違章、違規駕駛，如有違章、違規造成的罰款由乙方承擔。
7、積極參加幼兒園的活動(dòng)和事務(wù)。
三、有下列情況的'，甲方可以隨時(shí)解除合同。
�。�1）乙方不服從工作安排或不能勝任本崗位的。
�。�2）乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律或違反甲方規章制度的。
�。�3）乙方嚴重失職，對甲方造成重大損害的。
�。�4）乙方因身體原因不能繼續工作的。
四、乙方因自身原因不能繼續工作的，必須提前一個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請辭職，否則視為無(wú)故解除合同，甲方扣乙方一個(gè)月工資。
此合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字后生效。
甲方：
年 月 日
乙方：
年 月 日
聘用司機合同12
甲方（聘用單位）：______________________
法定代表人或委托代理人：________________
地址：__________________________________
xx編碼：______________________________
聯(lián)系電話(huà)：______________________________
乙方（受聘人員）：______________________
性別：__________________________________
出生年月：______________________________
身份證號碼：____________________________
住址：__________________________________
聯(lián)系電話(huà)：______________________________
根據《國務(wù)院辦公廳轉發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（國辦發(fā)35號）和_________規定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
一、聘用合同期限 本合同期限按下列第_________項執行：
�。ㄒ唬┍竞贤谙逓開(kāi)_______年，自________年____月____日至________年____月____日止。試用期為_(kāi)_____個(gè)月，自________年____月____日至________年____月____日止。
�。ǘ┍竞贤谙拮院炗喼掌鹚�，至乙方達到國家規定的退休年齡之日終止。
�。ㄈ┍竞贤谙拮院炗喼掌鹚�，至________工作任務(wù)完成時(shí)止。試用期為_(kāi)_____個(gè)月，自________年____月____日至________年____月____日止。
二、聘用崗位及職責要求
�。ㄒ唬┘追狡赣靡曳皆赺________部門(mén)從事_________崗位的工作。
�。ǘ┯杉追酱_定乙方的崗位職責要求，具體內容如下：
xxx
xxx
xxx
�。ㄈ┮曳椒䦶募追降墓ぷ靼才�，按照崗位職責要求按時(shí)完成甲方規定的工作任務(wù)，達到規定的工作質(zhì)量標準。
�。ㄋ模┰谄钙趦�，甲方可以根據工作需要，與乙方協(xié)商后，調整乙方的工作崗位。
三、崗位紀律
�。ㄒ唬┘追接袡喟凑諐徫宦氊�，建立健全各項考核制度，做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
�。ǘ┮曳綉獓栏褡袷貒液捅镜胤降母黜椃�、法規，遵守甲方的各項規章制度和崗位紀律，服從甲方的領(lǐng)導和管理。
�。ㄈ┮曳饺邕`反規章制度和崗位紀律，甲方有權進(jìn)行批評教育，按照有關(guān)規定給予相應的處理。
四、崗位工作條件
�。ㄒ唬┘追奖Ｕ弦曳铰男新氊熕璧奈镔|(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動(dòng)安全衛生防護措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書(shū)面形式告知乙方。
�。ǘ┘追絿栏駡绦袊矣嘘P(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規定，對乙方實(shí)行符合職業(yè)特點(diǎn)的工作日制。
�。ㄈ┘追綉敻鶕ぷ餍枰獮橐曳教峁┞殬I(yè)道德、專(zhuān)業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規章制度等方面的培訓。
五、工資福利與社會(huì )保險待遇
�。ㄒ唬┘追礁鶕䥽艺吆蛦挝坏挠嘘P(guān)規定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現、工作成果和貢獻大小，以貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資待遇。乙方工資的構成和標準如下：_________
�。ǘ┮曳焦べY調整，獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等，均按照國家政策和單位的有關(guān)規定執行。
�。ㄈ┮曳较硎�?chē)液蛦挝灰幎ǖ母黜椄＠�。本合同中未盡的權益，乙方在合同期內因工或非因工負傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關(guān)規定執行。
�。ㄋ模﹨⒓由鐣�(huì )保險的單位，甲方按照國家和地方的有關(guān)規定按期為乙方繳付失業(yè)保險金、醫療保險金、養老保險金以及其他社會(huì )保險金。乙方個(gè)人應繳納的部分可以由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統一辦理有關(guān)手續，并及時(shí)以書(shū)面形式告知乙方。
六、聘用合同的變更
�。ㄒ唬┘滓译p方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內容。
�。ǘ┍竞贤喠r(shí)所依據的法律、法規、規章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的，應當依法變更本合同的相關(guān)內容。
�。ㄈ┍竞贤_需變更的，由甲乙雙方按照規定程序簽訂《聘用合同變更書(shū)》（附件
一），以書(shū)面形式確定合同變更的內容。
�。ㄋ模┮曳侥甓瓤己嘶蛘咂钙诳己瞬缓细�，甲方可以調整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓后調整崗位，并向乙方出具《崗位調整通知書(shū)》（附件
二），對本合同作出相應的變更。
七、聘用合同的解除
�。ㄒ唬┘追�、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。
�。ǘ┮曳接邢铝星樾沃坏�，甲方可以隨時(shí)單方面解除本合同：
1.連續曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者________年內累計曠工超過(guò)20個(gè)工作日的；
2.未經(jīng)甲方同意，擅自出國或者出國逾期不歸的；
3.違反工作規定或者操作規程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的；
4.嚴重擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的；
5.被判處拘役、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監執行，或者被勞動(dòng)教養的。 對在試用期內被證明不符合本崗位要求又不同意單位調整其工作崗位的，甲方也可以隨時(shí)單方面解除本合同。
�。ㄈ┮曳接邢铝星樾沃�，甲方可以單方面解除本合同，但是應當提前____日以書(shū)面形式通知乙方：
1.乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的；
2.乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調整其工作崗位的，或者雖同意調整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。
�。ㄋ模┮曳接邢铝星樾沃坏�，甲方不得解除本合同：
1.乙方患病或者負傷，在規定的醫療期內的；
2.女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內的；
3.因工負傷，治療終結后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機構鑒定為1至4級喪失勞動(dòng)能力的；
4.患職業(yè)病以及現有醫療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的；
5.乙方正在接受紀律審查尚未作出結論的；
6.屬于國家規定的不得解除本合同的其他情形的。
�。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏�，乙方可以隨時(shí)單方面解除本合同：
1.在試用期內的'；
2.考入普通高等院校的；
3.被錄用或者選調為公務(wù)員的；
4.依法服兵役的。 除上述情形外，乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應當堅持正常工作，繼續履行本合同；6個(gè)月后再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方面解除本合同。
�。┍竞贤喠r(shí)所依據的39;客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的，雙方均可以單方面解除本合同。
�。ㄆ撸┯邢铝星樾沃坏�，甲方應當根據乙方在本單位的實(shí)際工作年限向其支付經(jīng)濟補償：
1.甲方提出解除本合同，乙方同意解除的；
2.乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作，甲方單方面解除本合同的；
3.乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調整其工作崗位的，或者雖同意調整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格，甲方單方面解除本合同的。 經(jīng)濟補償以乙方在甲方每工作________年，支付其本人1個(gè)月的上年月平均工資為標準；月平均工資高于當地月平均工資3倍以上的，按當地月平均工資的3倍計算。
�。ò耍┖贤獬�，甲方應當為乙方開(kāi)具《解除聘用合同證明書(shū)》（附件
三），并辦理相關(guān)手續。甲、乙雙方應當在3個(gè)月內辦理人事檔案轉移手續。甲方不得以任何理由扣留乙方的人事檔案，乙方不得無(wú)故不辦理檔案轉移手續。符合規定的經(jīng)濟補償條件的，甲方應當按照國家和本地方的有關(guān)規定給予乙方經(jīng)濟補償。
�。ň牛┮曳皆谏婷軑徫还ぷ鞯�，解除本合同應當遵守國家有關(guān)涉密人員管理的規定。
八、聘用合同的終止
�。ㄒ唬┯邢铝星樾沃坏�，本合同終止：
1.本合同期限屆滿(mǎn)；
2.甲、乙雙方約定的合同終止條件出現；
3.乙方按照國家有關(guān)規定退休或退職的；
4.乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；
5.甲方被依法注銷(xiāo)、撤銷(xiāo)或者解散的。
�。ǘ┢赣煤贤K止后，甲方應當為乙方開(kāi)具《終止聘用合同證明書(shū)》（附件
四），并辦理相關(guān)手續。
九、聘用合同的續簽 本合同期滿(mǎn)前，甲乙雙方協(xié)商一致，可以按照規定的程序續簽聘用合同，續簽聘用合同應當在聘用合同期滿(mǎn)前____日內辦理。續簽的聘用合同期限和工作內容等由雙方協(xié)商確定，并簽訂《聘用合同續簽書(shū)》（附件
五）。聘用合同期滿(mǎn)，沒(méi)有辦理終止聘用合同手續而存在事實(shí)聘用工作關(guān)系的，視為延續聘用合同，延續聘用合同的期限與原合同期限相同，但最長(cháng)不超過(guò)乙方達到退休年齡的年限。
十、違反聘用合同的責任
�。ㄒ唬┘追竭`約責任
1.甲方有下列情形之一的，應當向乙方支付賠償金：
�。�1）克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的；
�。�2）解除本合同后，未依照有關(guān)規定給予乙方經(jīng)濟補償的。支付賠償金的標準為：________________
2.因甲方違反本合同約定而造成乙方損失的，甲方應當按照乙方的實(shí)際損失承擔賠償責任。甲方違反本合同約定，造成乙方中斷履行合同的，應繼續履行合同，同時(shí)負責賠償在合同中斷期間乙方的經(jīng)濟損失。
�。ǘ┮曳竭`約責任
1.乙方經(jīng)甲方出資培訓，原約定的服務(wù)期未滿(mǎn)而提出解除本合同的，應當向甲方賠償培訓費，標準為：________________
2.乙方違反本合同的約定，使用或者允許他人使用甲方的知識產(chǎn)權、技術(shù)秘密的，應當依法承擔法律責任。
3.因乙方違反本合同約定而造成甲方損失的，乙方應當按照甲方的實(shí)際損失承擔賠償責任。乙方違反本合同約定，造成甲方中斷履行合同的，應繼續履行合同，同時(shí)負責賠償在合同中斷期間甲方的經(jīng)濟損失。
�。ㄈ╇p方共同約定的其他違約責任條款 xxx xxx
十一、雙方約定的其他事項
�。ㄒ唬__________________________________________________
�。ǘ__________________________________________________
十二、爭議處理 甲乙雙方因履行聘用合同發(fā)生爭議的，由當事人雙方協(xié)商解決。當事人也可以自爭議發(fā)生之日起____日內向有管轄權的人事?tīng)幾h仲裁委員會(huì )申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決之日起____日內向甲方所在地或者聘用合同履行地的基層人民法院提起訴訟。一方當事人在法定期間內不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當事人可以向人民法院申請執行。
十三、附則
1.甲方有權根據國家和本地方的法律、法規及有關(guān)政策的規定，制定本單位的規章制度，并以適當方式公告，或告知乙方，作為履行本合同的依據。乙方應當熟知本單位的規章制度，并嚴格遵守。
2.本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當事人雙方各執一份，一份存入受聘人員個(gè)人檔案。
甲方（簽章）：_________
________年____月____日
乙方（簽章）：_________
________年____月____日
聘用司機合同13
甲方
乙方
甲方因承建 工程，需聘用乙方塔吊司機，根據《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律、行政法規等規定，雙方就該塔吊司機，操作事項經(jīng)友好協(xié)商達成以下合同條款:
一、 乙方塔吊司機進(jìn)廠(chǎng)后必須服從甲方工地管理。認真服從工地的各項規章制度，必須維護工地利益。
二、 乙方司機進(jìn)場(chǎng)后應尊重領(lǐng)導、團結同事，必須與各工種協(xié)調一致，不做違法亂紀之事，隨叫隨到，乙方操作人員必須具備塔吊駕駛專(zhuān)業(yè)知識和對塔吊的一般性維護工作。
三、 如因機械自身故障或不可抗拒的原因造成的'一切安全事故，乙方概不負責，如因乙方違規操做所造成的損失，由乙方承擔。
四、 甲方有義務(wù)對乙方進(jìn)行安全教育，操作規程和技術(shù)交底，提供和安置安全用品及安全防護措施，避免操作人員違章作業(yè)。
五、 乙方必須遵守施工現場(chǎng)的各種規章制度配合甲方按進(jìn)度施工。
六、 乙方司機人員必須服從工地作息時(shí)間，不早退遲到無(wú)故礦工。因乙方原因造成甲方工程損失由乙方承擔相應費用。
七、 塔吊司機費用每月 元/臺(包吃住)，共 臺，甲方應在每月 日按包干月付給乙方工資(含加班工資和三險一金)，如拖欠，乙方有權停止作業(yè)，工資照常計算。
八、 本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。
九、 本工程施工結束塔吊拆除后雙方無(wú)糾紛此合同自動(dòng)失效。
十、 本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，塔吊安裝完畢后，開(kāi)始使用之日起生效。
十一、 合同簽定之日起乙方必須提供相關(guān)資質(zhì)證書(shū)。
甲方簽字：
乙方簽字：
年月日：
聘用司機合同14
甲方： 乙方：
一：甲方 將車(chē)號為 出租車(chē)。雇傭乙方 開(kāi)班。
二：雇傭司機費用。每天交車(chē)將油加滿(mǎn)把剩余錢(qián)交給甲方。每月工資為元。乙方提出不干時(shí)，必須提前半月告訴甲方，否則將扣除部分工資。提出不干后，最后一個(gè)月工資在一個(gè)月內沒(méi)有違章，交通事故，本車(chē)部件沒(méi)有損壞刮碰和沒(méi)有經(jīng)濟糾紛民事糾紛后全部反還。
三：本車(chē)保險情況：有交強險，三者險 萬(wàn)元，座位險 萬(wàn)元。其他保險 。
乙方出險時(shí)，必須第一時(shí)間通知車(chē)主甲方，甲方幫助乙方出納保險金額以?xún)鹊谋ｋU費用。不通知甲方的所有產(chǎn)生的費用乙方自己負責。如果超出保險金額，乙方自己負責。如果出現把車(chē)轉借他人（無(wú)證的）或者酒后駕駛的，保險公司拒絕賠償的乙方自己承擔刑事責任和經(jīng)濟負擔。正常出險時(shí)，每出一次保險，賠付兩千以?xún)鹊�，乙方向甲方補助保險上浮費用180元，超過(guò)兩千的補助保險上浮費用400元。出險都有甲方負責處理保險費用乙方協(xié)同處理，保險公司賠付時(shí)扣留此錢(qián)。在與第三方賠付完后剩余資金歸甲方自己，不夠賠償乙方自己賠付不夠的資金。此條重點(diǎn)字體加粗請看清楚。
四：車(chē)輛保修情況；機油甲方更換，養車(chē)修車(chē)都有甲方負責。
人為造成此車(chē)損壞的乙方自己負責。白晚班雙方交車(chē)時(shí)必須檢查，如果出現有刮碰，部件人為損壞的'，白晚班雙方都不知道的情況下，白晚班雙方共同承擔修理。國家發(fā)放油補甲方車(chē)主本人獲得與乙方?jīng)]有關(guān)系。
五：交接車(chē)情況；班。乙方 從年 月 日開(kāi)始出車(chē)
。每天從時(shí)到 時(shí)止。雙方交車(chē)要按時(shí)，出現違章甲方按照規定時(shí)間判斷是誰(shuí)的。在乙方出車(chē)時(shí)間內，必須愛(ài)護本車(chē)，保護本車(chē)，出現丟失，起火，被盜，部件被換的依法追究法律責任和全部經(jīng)濟損失。本車(chē)部件都有編號，如果更換部件必須告訴甲方，沒(méi)有通知的乙方自己賠償。
六：本車(chē)必帶的手續情況；
本車(chē)行車(chē)證一個(gè)，道路運輸證一個(gè)，二�？ㄒ粡�，綜合性能檢測卡一張，尾氣環(huán)�？ㄒ粡�，三個(gè)車(chē)帖，如有丟失，按價(jià)賠償，不能確定是誰(shuí)弄丟的，雙方賠償。
七：開(kāi)車(chē)責任情況；
在誰(shuí)開(kāi)車(chē)時(shí)間內有違章，違法等事情誰(shuí)負責。出現交通事故后，本車(chē)修理費用，誰(shuí)開(kāi)車(chē)誰(shuí)肇事誰(shuí)負責修理。無(wú)論哪個(gè)班的任何原因造成下個(gè)班沒(méi)有出車(chē)的按照白班 元，晚班 元向對方賠付包車(chē)份錢(qián)。 雇傭人家庭有效住址：
固定電話(huà)移動(dòng)電話(huà) 如果乙方更改任何一項必須通知甲方。在出車(chē)時(shí)間內手機必須開(kāi)機，如果甲方聯(lián)系不上乙
方時(shí)，報警后乙方承擔所產(chǎn)生的費用和法律后果。
此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。自簽字之日起生效。
甲方：
乙方：
年 月日
聘用司機合同15
甲方：____________乙方：____________
本公司就聘用駕駛員事宜，經(jīng)雙方在自愿、平等的基礎上協(xié)商一致，達成以下條款：
一、勞動(dòng)合同期限
本合同為 _________年期限，合同期自 _________年 _________月 _________日起至 _________年 _________月
_________日止，期限屆滿(mǎn)，本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以續簽合同。其中試用期為 個(gè)月，即 _________年 _________月 _________日，試用期限內甲方有權隨時(shí)解除合同，若乙方造成甲方車(chē)輛的任何損失，應按價(jià)賠償。
二、工作崗位
1、乙方應當保證提供的個(gè)人信息資料和各類(lèi)證件：駕駛證、資格證書(shū)等真實(shí)有效。
2、乙方同意根據甲方需要安排擔任汽車(chē)號為蘇K395江淮廂貨的駕駛工作，自覺(jué)遵守甲方規章制度，按時(shí)保質(zhì)完成出車(chē)任務(wù)，并同意根據工作時(shí)間調整或另行安排工作加班時(shí)間。（含口述規定）。
三、勞動(dòng)報酬及福利保險
1、甲方根據乙方的工作崗位確定工資為 _________元/月，即基本工資為_(kāi)________元，安全獎 _________元，生活各項補貼 _________元，電話(huà)補貼元，醫保社保補貼 _________元，其中安全獎為每一年發(fā)放一次，其余費用應在每月 _________日發(fā)放，不得拖欠。
2、乙方應繳納工作時(shí)間，安全保證押金金額是第一個(gè)月的工資，以第一個(gè)月工資作為抵充形式，甲方并開(kāi)具押金憑據給乙方，合同終止一并無(wú)異議結清。
3、甲方在合同期內給乙方辦理購買(mǎi)一份"人身意外傷害險"，作為因意外發(fā)生時(shí)賠償費用的補充，最終按保險公司最高賠償金額為終止。
四、勞動(dòng)紀律
1、乙方應當遵守甲方、托運方的所有規定，盡忠盡職，維護公司利益。
2、乙方應根據甲方制定的車(chē)輛保養，維護等相關(guān)規定進(jìn)行車(chē)輛保護，要保持車(chē)輛的電器燈光、安全性能，保持車(chē)內外整潔，若乙方未盡以上職責，造成車(chē)輛損壞，則由乙方承擔全部賠償責任。
3、乙方不得私自出車(chē)或將車(chē)轉交給他人駕駛，違者給予處罰，若發(fā)生事故擦碰等，一切后果（包括個(gè)人安全經(jīng)濟損失，違法罰款等經(jīng)濟案情）由乙方個(gè)人承擔。若直接經(jīng)濟損失達萬(wàn)元以上的賠償，甲方解除聘用合同。
4、乙方在任職期間無(wú)正常理由或未經(jīng)甲方許可，擅自離崗或違反約定造成送貨時(shí)效未達到引起罰款的甲方不負任何責任，并根據情節追究乙方賠償責任。
5、乙方的通訊設備應全天保持暢通，若不通，乙方無(wú)理由給甲方解釋?zhuān)ê谑鲆幎ǎ?/p>
6、乙方不酒駕，不違反交通信號指示，交通標志指示，不按規定操作等相關(guān)法律法規等，否則后果乙方自負。
7、車(chē)上乘座人員除甲方、托運方安排人員外，一律不允許其它閑雜人員乘座，若乙方私自隱瞞搭乘人員的每次給予 _________元的處罰，情節嚴重達成后果的乙方負全部責任（含經(jīng)濟賠償），甲方不負任何責任。
五、車(chē)輛的停放應按托運方指定的地點(diǎn)停放，車(chē)輛鑰匙放指定的人員或地點(diǎn)，否則一切責任由乙方承擔
六、乙方有下列情形，甲方隨時(shí)解除本合同
1、乙方身體發(fā)生重大變化，不能勝任駕駛工作的.；
2、不服從甲方或托運方安排輔助工作的；
3、對車(chē)輛安全的保養，駕駛室內的裝飾損壞嚴重的，不注意衛生清潔等，私自卸油行為的（含口述規定）；
4、被有關(guān)部門(mén)吊銷(xiāo)駕駛證，資格證書(shū)等情節的；
5、經(jīng)常不服從托運方的工作時(shí)間安排或出現拖拉等現象的；
七、本聘用合同書(shū)連同甲方于托運方簽訂的運輸合同書(shū)一并使用有效。
八、甲乙雙方必須嚴格履行勞動(dòng)合同的有關(guān)規定，如發(fā)生爭執，經(jīng)雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成的可向當地勞動(dòng)部門(mén)申請仲裁或向人民法院起訴。
九、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，托運方一份，自雙方簽字之日生效。
甲方：____________________乙方：_______________
單位蓋章：_______________身份證號：_______________
手機號：____________________
_________年 _________月 _________日 _________年 _________月 _________日
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