全員聘用合同范本
聘用合同是勞動(dòng)合同的一種，是確立聘用單位與應聘的勞動(dòng)者之間權利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。這種協(xié)議，是指以招聘或聘請在職和非在職勞動(dòng)者中有特定技術(shù)業(yè)務(wù)專(zhuān)長(cháng)者為專(zhuān)職或兼職的技術(shù)專(zhuān)業(yè)人員或管理人員為目的的一種合同。聘用合同是按照用人方式不同來(lái)劃分，勞動(dòng)合同可以分為錄用合同、聘用合同和借調合同。聘用合同亦稱(chēng)聘任合同。是事業(yè)單位與職工按照國家的有關(guān)法律、政策，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立的關(guān)于履行有關(guān)工作職責的權利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。聘用合同一般適用于招聘有技術(shù)業(yè)務(wù)專(zhuān)長(cháng)的特定勞動(dòng)者。
以下是小編收集整理的全員聘用合同書(shū)，希望對大家有所幫助。
甲方(聘用單位)名稱(chēng)：_________
類(lèi)型：_________
地址：_________
主管部門(mén)：_________
乙方(受聘人)姓名：_________
性別：_________
出生年月：_________
文化程度：_________
參加工作時(shí)間：_________
職稱(chēng)和職務(wù)：_________
原身份：_________
住址：_________
身份證號碼：_________
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，自愿簽訂本聘用合同并共同嚴格遵照執行。
┌─┬──────────────────────────────────┐
│合│ 甲乙雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商，同意建立聘用關(guān)系。甲方根據工作需要，制定崗位聘任│
│同│方案，乙方按照崗位聘任程序競爭上崗，并完成該崗位工作任務(wù)和責任�！ 々�
│條│ │
│件│ │
├─┼──────────────────────────────────┤
│合│ 本合同自_年 _月_日起生效，聘期自_年_月_日起，至_年_月_日 │
│同│止�！ 々�
│期│ │
│限│ │
├─┼──────────────────────────────────┤
│福│ 1、按照市政府辦公廳合政辦[__]_號文件的有關(guān)規定執行�！ � │
│利│ │
│待│ 2、享受本公司規定的福利待遇�！ � │
│遇│ │
├─┼──────────────────────────────────┤
│工│ 甲方有權根據國家有關(guān)法規政策制定本單位的各項規章制度，乙方違反紀 │
│作│律，甲方可按有關(guān)規定給予必要的處理�！ 々�
│紀│ │
│律│ │
├─┼──────────────────────────────────┤
│ │(一)乙方有下列情況之一的，甲方可以終止合同： │
│ │ 1、在試用期內，發(fā)現不符合聘用條件的; │
│ │ 2、在合同期內不履行合同的; │
│ │ 3、違反學(xué)院和公司相關(guān)規章制度，情節嚴重、影響惡劣的; │
│ │ 4、按照《__市市屬學(xué)校教職工辭退暫行辦法》應予辭退的; │
│ │ 5、被開(kāi)除、依法追究刑事責任，以及法定條款規定其它可以解除合同的; │
│合│ 6、甲方經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準撤銷(xiāo)或合同訂立時(shí)所依據客觀(guān)情況發(fā)生重大變化， │
│同│致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)合同雙方當事人協(xié)商不能對合同變更達成協(xié)議的; │
│的│ 7、乙方患病或非因公負傷醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作，又不愿從事甲方 │
│變│為其安排適當工作的; │
│更│ 8、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的�！� │
│和│ │
│終│(二)乙方有下列情形之一的，甲方不得終止或解除合同： │
│止│ 1、聘期未滿(mǎn)又不符合終止合同條件規定的; │
│ │ 2、女教職員工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的; │
│ │ 3、因公負傷并確認喪失或部分喪失工作能力的; │
│ │ 4、患病或因公負傷在規定的醫療期內的; │
│ │ 5、其它符合國家有關(guān)規定的�！ � │
│ │ │
│ │(三)屬于下列情形之一的，乙方可以提出終止合同： │
│ │ 1、在試用期內的; │
│ │ 2、甲方違反國家政策、法規或聘用合同規定，不按規定支付工作報酬，侵 │
│ │害乙方合法權益的; │
│ │ 3、經(jīng)甲方同意，乙方自費升學(xué)、出國(境)留學(xué)、定居或調動(dòng)、辭職的`; │
│ │ 4、按國家規定應征入伍或錄用為國家公務(wù)員的�！ � │
├─┼──────────────────────────────────┤
│違│ 合同雙方當事人必須全面履行合同規定的權利和義務(wù)，任何一方不得違反合│
│約│同;違反合同規定的，要承擔違約責任，造成對方經(jīng)濟損失的，還應按實(shí)際損│
│和│失承擔賠償責任�！ 々�
│爭│ │
│議│ 聘期內，乙方要求終止聘用合同，凡是由教育行政部門(mén)或甲方出資進(jìn)修、培│
│的│訓又未滿(mǎn)雙方約定服務(wù)期限的，按比例追繳乙方的進(jìn)修、培訓費�！ 々�
│處│ │
│理│ 甲乙雙方當事人因履行合同發(fā)生爭議，可由本單位人事?tīng)幾h調解小組協(xié)商解│
│ │決，如不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可向甲方上級教育行政部門(mén)人事?tīng)幾h調解委員│
│ │會(huì )申請調解，再協(xié)商調解不成，可向同級政府人事部門(mén)申請調解或仲裁�！ 々�
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│雙│ │
│方│ │
│約│ │
│定│ │
│的│ │
│其│ │
│它│ │
│事│ │
│項│ │
├─┼────────────────┬─────────────────┤
│簽│甲方(簽章) │乙方(簽章) │
│ │ │ │
│ │法定代表人： │ │
│ │ │ │
│章│ 年 月 日 │ 年 月 日 │
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│審│審核部門(mén)(簽章) │鑒證部門(mén)(簽章) │
│核│ │ │
│及│ │ │
│鑒│ │ │
│證│ 年 月 日 │ 年 月 日 │
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│備│ 1、本合同一式四份，經(jīng)同級人事鑒證部門(mén)鑒證后生效，甲乙雙方、審核部 │
│ │門(mén)、鑒證部門(mén)各執一份 │
│ │ │
│ │ 2、本合同應妥善保管，它是建立聘用關(guān)系、處理人事?tīng)幾h的依據�！� │
│ │ │
│ │ 3、本合同未盡事宜，由合肥學(xué)院后勤集團公司負責解釋。在合同期內，如 │
│注│本合同條款與國家、省和市有關(guān)新規定不符的，按新規定執行�！ 々�
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