國土局綜治述職報告

　　近幾年來(lái)，我國進(jìn)行干部體制改革，實(shí)行了崗位責任制和干部聘任制。受聘的干部或由選舉出任的干部，在一定時(shí)期內，要向有關(guān)部門(mén)報告其在任期內的工作實(shí)績(jì)，這就是述職報告產(chǎn)生的歷史原因。以下就由小編給大家分享幾篇國土局綜治述職報告，供大家參考借鑒，希望能夠有所幫助!

　　國土局綜治述職報告一

　　市社會(huì )治安綜合治理委員會(huì )：

　　在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，在綜治委的具體指導下，我局認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，緊緊圍繞爭創(chuàng )全國縣域經(jīng)濟百強、的總體目標，以維護社會(huì )治安秩序為重點(diǎn)，穩步推進(jìn)各項工作開(kāi)展，取得了較好的成績(jì)，現將20XX年綜治工作開(kāi)展情況報告如下：

　　一、全面落實(shí)綜治工作責任制

　　1、健全組織領(lǐng)導。為了把全系統的社會(huì )治安綜合治理工作切實(shí)抓出特色，抓出成效，局領(lǐng)導一班人非常重視，切實(shí)把綜治工作擺上重要議事日程。組建了綜治工作機構，調整了社會(huì )治安綜合治理工作領(lǐng)導小組，由局黨組書(shū)記、局長(cháng)任組長(cháng)，分管副局長(cháng)任副組長(cháng)，局屬各單位及機關(guān)各科室主要負責人為成員，并落實(shí)了專(zhuān)項工作經(jīng)費。局屬各單位分別明確了一名專(zhuān)兼職工作人員具體負責綜治工作的日常管理，建立健全了橫向到邊，縱向到底的綜治工作隊伍網(wǎng)絡(luò )。

　　2、落實(shí)職責任務(wù)。為了層層落實(shí)責任，年初，我們與二級單位分別簽訂了《社會(huì )治安綜合治理目標管理責任書(shū)》，堅持對社會(huì )治安綜合治理實(shí)行目標管理，做到與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核，實(shí)行綜合治理一票否決制，并把此項工作作為干部實(shí)績(jì)考核和提拔任用的重要依據。各二級單位單位還將責任層層細化分解，簽訂了責任狀，層層落實(shí)了責任。同時(shí)，我們要求領(lǐng)導干部對自己所分管的單位負連帶責任，每個(gè)職工對其家屬、子女及來(lái)訪(fǎng)親友負連帶責任，做到了社會(huì )治安人人有責、人人有任務(wù)，形成了“主要領(lǐng)導負總責，分管領(lǐng)導具體負責，各單位(科室)各負其責”的良好局面。

　　3、加強學(xué)習宣傳。一方面為提高隊伍全面素質(zhì)，我局有計劃有組織地開(kāi)展經(jīng)常性、針對性的安全法制教育，今年重點(diǎn)學(xué)習了《湖北省社會(huì )治安綜合治理條例》、《企事業(yè)單位內部治安保衛條例》等法律法規，進(jìn)一步加強了對綜治工作的理解和認識，提高了干職工安全防范意識。另一方面為提高廣大市民法律意識，我局結合4月份開(kāi)展的社會(huì )治安綜合治理宣傳月活動(dòng)和“六五普法活動(dòng)”，先后印制1000多份宣傳資料，進(jìn)村入戶(hù)進(jìn)行宣傳，全面提高廣大人民群眾法制意識和參與意識，不斷促進(jìn)社會(huì )治安綜合治理各項措施落實(shí)，為建設和諧平安枝江營(yíng)造良好氛圍。

　　二、抓好綜治創(chuàng )建工作

　　1、創(chuàng )建安全文明系統。在綜治委的直接領(lǐng)導下，我們把創(chuàng )建安全文明系統作為綜治工作的首要任務(wù)，在全系統組織開(kāi)展了全方位的安全文明小區創(chuàng )建活動(dòng)，促進(jìn)綜治工作深入開(kāi)展。局屬各單位結合工作實(shí)際，制定了具體的創(chuàng )建計劃和創(chuàng )建方案，健全和完善了《機關(guān)小區安全保衛制度》等各項安全防范制度，各單位都分別安裝了警示牌，設置了報警專(zhuān)線(xiàn)電話(huà)，落實(shí)了專(zhuān)職保衛人員(主要由門(mén)衛直接負責)。在安全保衛方面，并實(shí)行了嚴格的雙休政務(wù)24小時(shí)值班制度，采取領(lǐng)導帶班與辦公室值班和門(mén)房值班相結合的方式，各司其職，各負其責。各單位對來(lái)客來(lái)訪(fǎng)實(shí)行嚴格的登記查訪(fǎng)制度，不允許外來(lái)人員在單位辦公區和生活區兜售雜貨、拾廢品、張貼廣告及散發(fā)小報等。局屬各單位的綜治工作進(jìn)一步走向了科學(xué)化、合理化、正規化、制度化。

　　2、抓好平安創(chuàng )建。一是加強組織領(lǐng)導。成立平安宣傳工作領(lǐng)導小組和專(zhuān)班，局黨組書(shū)記、局長(cháng)王江波同志任組長(cháng)，紀檢組長(cháng)曹一寬同志任副組長(cháng)，辦公室、法規科同志為專(zhuān)班成員，負責平安創(chuàng )建工作的組織領(lǐng)導和具體實(shí)施督辦。二是抓好平安宣傳工作，為迎接省市測評，根據綜治委要求，制作2條宣傳橫幅;印制問(wèn)卷和宣傳單人手一份，發(fā)到全系統干職工及家屬院住戶(hù);向全系統干職工和家屬院住戶(hù)編發(fā)平安知識短信;制作一期平安宣傳欄，形成了良好的平安創(chuàng )建氛圍。三是抓好平安單位、平安科室創(chuàng )建工作，建立健全安全防范制度、加強人防物防技術(shù)措施，強化干職工安全意識教育，取得了明顯的成效，全年無(wú)一起安全事故發(fā)生。

　　3、抓好土地整治質(zhì)量安全工作。土地整治質(zhì)量事關(guān)重大，今年，我們始終把土地整治質(zhì)量安全作為百年大計，全面提升工程質(zhì)量和施工現場(chǎng)安全管理，確保工程招投標率、工程受監率、合格率、施工圖設計審查率達到100%。首先是層層建立安全生產(chǎn)責任制。國土整治局與施工企業(yè)法人代表層層簽訂了安全生產(chǎn)責任制，建立了橫向到邊、縱向到底的責任網(wǎng)絡(luò )，做到了責任明確、任務(wù)落實(shí)。其次是加大檢查執法力度，全面開(kāi)展了安全生產(chǎn)隱患排查工作，建立了月排查制度。同時(shí)，嚴格了施工程序管理，實(shí)行了施工圖審查、招標投標、質(zhì)量監督、安全監督、工程監理制度，土地整治質(zhì)量、安全生產(chǎn)水平明顯提高。

　　三、抓好信訪(fǎng)維穩工作

　　20XX年，我局把維護社會(huì )穩定納入系統內全年工作目標責任管理。以解決問(wèn)題，促進(jìn)穩定為工作目標，認真履行國土資源信訪(fǎng)維穩工作職責，切實(shí)提高信訪(fǎng)工作效率，及時(shí)化解矛盾糾紛，努力辦結各類(lèi)國土資源信訪(fǎng)案件，為我市的穩定工作作出了貢獻。

　　截止目前，我局共受理來(lái)信來(lái)訪(fǎng)19件，其中省級、宜昌市局轉(交)8件;市政府及市信訪(fǎng)局等機構轉(交)辦9件。我局信訪(fǎng)部門(mén)直接受理2件。這些信訪(fǎng)件中，結案率為百分之百。其工作特點(diǎn)及成效如下：

　　(一)強化領(lǐng)導，共擔國土資源信訪(fǎng)維穩工作職責。隨著(zhù)我市經(jīng)濟的快速發(fā)展，土地信訪(fǎng)所占比重越來(lái)越大。一年來(lái)，市局主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導經(jīng)常過(guò)問(wèn)國土資源信訪(fǎng)工作，親自參加接信接訪(fǎng)和調處信訪(fǎng)案件，親自閱讀和簽批信訪(fǎng)案件達到了100%。并多次在國土資源各類(lèi)工作會(huì )議上部署信訪(fǎng)維穩工作，還參與了市信訪(fǎng)局的接訪(fǎng)，形成了部門(mén)配合，及時(shí)辦理的信訪(fǎng)工作局面。同時(shí)，建立信訪(fǎng)聯(lián)絡(luò )員制度，針對信訪(fǎng)處理過(guò)程中的薄弱環(huán)節，有目的的開(kāi)展信訪(fǎng)聯(lián)絡(luò )員培訓，以提高信訪(fǎng)工作人員的素質(zhì)。在此基礎上，加強全方位信訪(fǎng)信息溝通，按時(shí)向上級信訪(fǎng)維穩部門(mén)報告信訪(fǎng)和維穩工作情況，并在三峽枝江網(wǎng)民情民生欄目等媒體上通報和反饋信訪(fǎng)信息，切實(shí)把握國土資源信訪(fǎng)維穩工作。