推薦信各種模板

　　開(kāi)頭：你應該開(kāi)門(mén)見(jiàn)山地介紹一下你所推薦的這個(gè)人的能力和你對他的熟悉達到什么程度。如果被推薦的人是你的一個(gè)雇員或合作者，你有必要先介紹一下被推薦人擔任的職務(wù)，他個(gè)人在任中出色完成的一些項目。接下來(lái)，你最好用一句簡(jiǎn)明扼要的'話(huà)提一下你們公司的性質(zhì)和主營(yíng)范圍。另外，你也應簡(jiǎn)要地談一下你對被推薦者的看法。/>/>

　　中間：在這一段中，你應該具體地闡述一下你對這位雇員(被推薦者)的評價(jià)�？梢酝ㄟ^(guò)列舉一些他在雇用期間出色完成的項目來(lái)強化你的觀(guān)點(diǎn)，并適當提供一些細節。你還應該段描寫(xiě)一下這位被推薦者的優(yōu)缺點(diǎn)，尤其是在工作所表現出的那些特點(diǎn)。還可以寫(xiě)一下你與之一起共事的感受。/>/>結尾：你可以在這段中寫(xiě)一些與這個(gè)被推薦者綜合素質(zhì)有關(guān)的內容�？偠�言之，可以是這個(gè)人是否負責、有禮貌、熱情、不盡人意、懶惰、精神矍鑠或之類(lèi)的特點(diǎn)。

　　最后，你可以發(fā)表一下關(guān)于對這個(gè)人是否能勝任他將要尋找的工作的意見(jiàn)。這個(gè)意見(jiàn)可以是毫無(wú)保留的，可以是直截了當的，也可以是有所保留或部分保留的。

　　請注意：

　　1.其中一封必須是現導師來(lái)寫(xiě)，其他要找對自己熟悉的人，如果是你所在系的主任或院長(cháng)或單位領(lǐng)導，更好!說(shuō)話(huà)語(yǔ)氣要像老師，對你比較或非常了解，而且熱誠推薦;切記：即使這信是你自己的寫(xiě)的，不要夸大事實(shí)!!一旦漏出破綻，難免被動(dòng)甚至失敗;

　　2.不要羅列形容詞“diligent,honest,capable”，要以數據或事例說(shuō)明你的能力或成就，取得了怎樣的效果或反響如何，增加推薦的可信度;

　　3.篇幅不宜過(guò)長(cháng)，一頁(yè)或一頁(yè)半為佳;

　　4.最好中英文手寫(xiě)簽名，并留下聯(lián)系方式如E-mail;

　　5.開(kāi)頭與結尾呼應，強調推薦的力度;

　　6.內容不要面面俱到，可突出幾個(gè)方面(畢竟至少需要2-3封推薦信，可各有側重;如一封信突出你的學(xué)習成績(jì)與研究水平、成果，另一封突出你的性格、品質(zhì)，等等)。

　　7.跟推薦人協(xié)商誰(shuí)來(lái)發(fā)信(一般是申請者自己發(fā)，要說(shuō)明經(jīng)推薦人允準!但按國外做法，推薦信不能被申請者看到而由推薦人發(fā)出);可以E-mail、傳真或將scans 以e-mail發(fā)過(guò)去。

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