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優(yōu)秀員工推薦信600字
在當下這個(gè)社會(huì )中，推薦信不再是罕見(jiàn)的東西，不同種類(lèi)的推薦信具有不同的用途。大家知道推薦信的格式嗎？以下是小編整理的優(yōu)秀員工推薦信600字，希望能夠幫助到大家。
優(yōu)秀員工推薦信1
尊敬的xx公司領(lǐng)導及人事部領(lǐng)導:
你們好!
恕我冒昧地寫(xiě)這封信，希望能在貴公司招聘工人時(shí)有一個(gè)應試的機會(huì )，并渴望成為貴公司的一員。
我是一位從xx來(lái)京打工的年輕人，今年19歲。職高文化，身強力壯，現在京郊一家鞋廠(chǎng)當包裝工。作為一位在貧困老區長(cháng)大的苦孩子，來(lái)京打工時(shí)，絕對沒(méi)有幻想過(guò)舒舒服服地做事，輕輕松松地賺錢(qián)，因為我喜歡拼命地工作，也堅信真正的成功來(lái)自腳踏實(shí)地的苦干。也正因為這樣，現在廠(chǎng)里面常常加班到深夜，老板僅支付每小時(shí)2.5元錢(qián)的加班報酬。即使如此我也非常努力，常常工作到班組最后一個(gè)離開(kāi)，并且由于過(guò)硬的質(zhì)量而使自己被質(zhì)檢員稱(chēng)贊為“最放心的人”。
再苦再累的工作我不怕，然而，經(jīng)理們粗暴的態(tài)度讓我常�？鄲�。他們對員工動(dòng)不動(dòng)就是謾罵或是挖苦，似乎生來(lái)欠他們債似的。是的，我們打工是為了掙錢(qián)�？晌覀兪紫纫鲆粋�(gè)人，要有尊嚴。我不相信一個(gè)優(yōu)秀的老板會(huì )是這樣的。聽(tīng)老鄉說(shuō)了許許多多貴公司的故事，說(shuō)貴公司中人人都可以和大老板說(shuō)話(huà)和討論問(wèn)題;說(shuō)貴公司工人提出差的建議會(huì )有人告訴你差在哪兒，而提出好的建議會(huì )得到獎賞;說(shuō)貴公司經(jīng)理們對員工非常尊敬。這是一個(gè)多么好的公司啊!
不知道貴公司何時(shí)會(huì )對外招聘工人，我相信自己能勝任�，F將個(gè)人資料寄上，請審閱。有一句話(huà)不知該不該講，上面有關(guān)我們公司的話(huà)，煩請保密，不然我會(huì )被“炒魷魚(yú)”的。
真誠地期待著(zhù)有一天能成為貴公司車(chē)間的一名工人。
非常謝謝!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
優(yōu)秀員工推薦信2
尊敬的先生或女士：
xx擔任的職務(wù)是xxx，他在自己的崗位上盡職盡責、任勞任怨，他通過(guò)不但的學(xué)習、充實(shí)，使得自己的獨立工作能力、溝通能力、與他人協(xié)同工作的水平均得到了一定提高。
您好，我是xxx，xxx公司的總經(jīng)理。得知我公司優(yōu)秀員工xxx想要xxxx，我感到非常高興和無(wú)比欣慰。在我看來(lái)這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人應該接受良好的教育擁有更輝煌的未來(lái)。因此，我很榮幸向貴校強烈推薦這位優(yōu)秀青年。
xxx曾在大四的時(shí)候來(lái)我公司實(shí)習。盡管對業(yè)務(wù)不很熟悉，工作經(jīng)驗相對匱乏。但是從不服輸的他一刻也不放棄學(xué)習的機會(huì )。利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)業(yè)務(wù)的書(shū)籍，虛心向其他員工請教。漸漸地，他開(kāi)始精通各項業(yè)務(wù)，并取得一定成績(jì)。對此他并沒(méi)有滿(mǎn)足更沒(méi)有驕傲自大。相反，遇到難題，他仍然虛心與同事交流討論直到找出解決方案為止。鑒于他在實(shí)習期的出色表現，我公司破例招收他為正式員工(通常我公司不予考慮應屆畢業(yè)生)。
無(wú)論工作生活，無(wú)論大小事，他都樂(lè )于奉獻。工作上，他傾囊全授，與同事分享經(jīng)驗，帶新人，生活上，他積極主動(dòng)的'關(guān)心同事，同事遇到困難，他立即伸出援手，不求回報，為了保持同事間的友好溝通，體現新時(shí)期員工的朝氣蓬勃，豐富生活，在休息時(shí)間，積極組織活動(dòng)，例如野炊，春游，他以實(shí)際行動(dòng)詮釋著(zhù)新中國一名普通共產(chǎn)黨員的高尚品德，帶動(dòng)了大家生活和工作的積極性。
現在，做為我公司的一名業(yè)務(wù)精英，xxx工作更加認真，負責，努力。為所有同事樹(shù)立了榜樣。付出就有獲得，他因此被評為本公司優(yōu)秀員工，并享有高額獎金。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
優(yōu)秀員工推薦信3
尊敬的各位領(lǐng)導：
您們好：
隨著(zhù)該同志公司的不斷發(fā)展狀大，該同志個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里，該同志喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。該同志感謝公司領(lǐng)導對該同志的栽培和幫助，并該同志這次展示自該同志的機會(huì )。在這里，自薦擔任客服部經(jīng)理的職位。
作為一名從一線(xiàn)成長(cháng)起來(lái)的管理人員而言，該同志認為，管理的實(shí)質(zhì)就是服務(wù)，管理為業(yè)務(wù)服務(wù)，全員為客戶(hù)服務(wù)。如果該同志能競爭到客服部經(jīng)理這個(gè)崗位，該同志將努力從以下幾個(gè)方面作好工作：
1、在上級領(lǐng)導的指導下，全面履行崗位職責，結合客服部經(jīng)理崗位要求，對具體服務(wù)細節規定成文，并督促員工按規定要求做好，做細。
2、做好一線(xiàn)員工與公司之間的橋梁和紐帶，做到上情下達，下情上報，第一時(shí)間傳達公司對一線(xiàn)員工的要求。掌握員工思想動(dòng)態(tài)，適時(shí)的鼓勵，教育，加強員工的工作責任心，提高工作效率。
3、練好內功，開(kāi)拓市場(chǎng)。用先進(jìn)的服務(wù)理念武裝頭腦，把服務(wù)的焦點(diǎn)轉移到客戶(hù)關(guān)系上來(lái)，有針對性的提供個(gè)性化服務(wù)、顧問(wèn)式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了，才能開(kāi)拓更廣闊的市場(chǎng)。圓滿(mǎn)的完成公司給該同志們下達的任務(wù)指標。
在做好以上三點(diǎn)的同時(shí)，該同志將不斷的在實(shí)踐中，完善自己，提升自身素質(zhì)與管理能力。升職自薦書(shū)的最后，該同志誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標進(jìn)。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
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