81国产精品久久久久久久久久,午夜一区二区三区视频,国产伦精品一区二区免费,一区二区三区网址,亚洲欧美日韩精品永久在线,中文字幕国产一区二区三区,精品国产高清一区二区三区

鄉醫年度工作計劃

時(shí)間:2021-07-27 20:39:00 工作計劃 我要投稿

鄉醫年度工作計劃

  時(shí)光在流逝,從不停歇,我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù),在喜悅中收獲著(zhù),來(lái)為今后的學(xué)習制定一份計劃。計劃怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢?以下是小編整理的鄉醫年度工作計劃,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

鄉醫年度工作計劃

鄉醫年度工作計劃1

  一、惠民利民,深入推進(jìn)醫改

 。ㄒ唬⿲(shí)施鄉鎮衛生院(社區衛生服務(wù)中心)住院起付線(xiàn)以上全報銷(xiāo)制度。協(xié)調相關(guān)部門(mén),做好鄉鎮衛生院基礎數據測算,盡快制定運行方案,在xx月底前全面推開(kāi)。

 。ǘ┓e極推行縣級公立醫院綜合改革。繼續推行先診療,后付費診療服務(wù)模式,按照省統一部署,逐步取消醫院藥品加成,破除以藥養醫機制,積極推進(jìn)醫療服務(wù)價(jià)格改革,努力探索適合我縣實(shí)際的運行模式。

  二、強基固本,加快基層基礎建設

 。ㄒ唬┤嬲归_(kāi)衛生院規范化建設項目。

  按照省衛生廳、中醫藥管理局《關(guān)于加強醫療機構標準化建設的意見(jiàn)》,鄉鎮衛生院(社區衛生服務(wù)中心)要突出以病人為中心、以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,以質(zhì)量、安全、服務(wù)、管理、績(jì)效為主題,全面推進(jìn)以組織管理、人力資源管理、臨床技術(shù)管理和質(zhì)量控制、醫療服務(wù)、信息化管理、醫學(xué)裝備、醫院建筑為核心內容的醫療機構標準化建設。

  今年年底完成金陽(yáng)社區衛生服務(wù)中心新建任務(wù),對五處衛生院進(jìn)項改(擴)建,改(擴)建增加面積不少于xx平方米。各鄉鎮衛生院(社區衛生服務(wù)中心)要對照《省鄉鎮衛生院標準》,在完成基礎設施建設的基礎上,要優(yōu)化服務(wù)流程,加強醫療設備配置管理,配齊配好基本設備器械,推進(jìn)服務(wù)環(huán)境凈化、綠化、美化建設,提升群眾看病就醫感受,力爭全縣鄉鎮衛生院全部達到省級標準。同時(shí)要根據自身能力開(kāi)展適宜技術(shù),注重向疾病恢復期患者提供基本康復醫療服務(wù),注重發(fā)揮中醫藥簡(jiǎn)、便、驗、廉的特點(diǎn),向基層群眾提供更加多元、更加有效、更加便捷的醫療衛生服務(wù)。

 。ǘ└哔|(zhì)量完成標準化村衛生室建設項目。

  按照四通一平四分開(kāi)的標準,加快標準化村衛生室建設進(jìn)程,xx月底前完成xx處標準化村衛生室建設任務(wù)。同時(shí)加強衛生室管理,嚴格落實(shí)《村衛生室管理制度》,提高村衛生室的服務(wù)水平。

 。ㄈ┰鷮(shí)開(kāi)展基本公共衛生服務(wù)項目。

  規范實(shí)施xx大類(lèi)xx項基本公共衛生服務(wù)項目,以居民免費健康查體為抓手,做好重點(diǎn)人群的管理和工作。以居民電子健康檔案和家庭醫生簽約服務(wù)為基礎,創(chuàng )新管理機制,轉變服務(wù)模式,充分發(fā)揮健康檔案的作用,形成全程健康管理概念。探索現代化衛生管理模式,以村衛生室為依托,充分發(fā)揮居民電子健康檔案的作用,集健康教育、免費健康查體、居民健康狀況測評、干預及治療于一體,為健康人群、亞健康人群和疾病人群提供系統的、個(gè)性化的健康管理服務(wù)。按照預防為主、關(guān)口前移的策略,開(kāi)展健康教育工程和健康服務(wù)工程,通過(guò)入戶(hù)隨訪(fǎng)、健康知識講堂、健康教育宣傳材料、手機短信提醒等方式等方式引導群眾形成健康的生活方式,加大預防保健的力度,進(jìn)一步提高群眾健康水平。

 。ㄋ模┨嵘鶎又嗅t藥服務(wù)能力。

  縣中醫院要發(fā)揮中醫藥特色優(yōu)勢,進(jìn)一步加強內涵建設,充分發(fā)揮在全縣中醫藥工作的龍頭作用。鞏固完善鄉鎮衛生院(社區衛生服務(wù)中心)中醫科、中藥房建設,配備中醫診療設備及中醫藥人員。積極發(fā)揮中醫藥在公共衛生服務(wù)中的治未病作用,規范中醫預防保健服務(wù)工作開(kāi)展。加強中醫健康教育,開(kāi)展形式多樣的中醫藥文化科普宣傳活動(dòng)。

  三、多措并舉,強化人才隊伍建設

  以四名創(chuàng )建活動(dòng)為載體,大力實(shí)施科教興醫、人才強醫戰略,完善選擇、培養、使用衛生技術(shù)人才的機制。深化用人機制改革,穩步推行人員聘用和崗位管理制度。加強績(jì)效考核,健全以服務(wù)質(zhì)量、數量和患者滿(mǎn)意度為核心的考核機制,做到多勞多得、優(yōu)績(jì)優(yōu)酬,造就一支數量規模適宜、素質(zhì)能力優(yōu)良、結構分布合理的醫藥衛生人才隊伍。

 。ㄒ唬┘哟笕瞬乓M(jìn)力度。

  加大人才引進(jìn)的計劃性、科學(xué)性和準確性,縣直各醫療衛生單位要以提升醫學(xué)創(chuàng )新能力和醫療衛生技術(shù)水平為核心,立足于重點(diǎn)學(xué)科建設,采取請進(jìn)來(lái)的方式,積極引進(jìn)高層次、創(chuàng )新型、復合型醫藥衛生人才;加強以全科醫師為重點(diǎn)的基層醫療衛生人才隊伍建設,積極向上級部門(mén)申請,與人保、編辦等部門(mén)協(xié)調,每年為基層醫療衛生單位招錄1~2名本科畢業(yè)生,xx年全縣計劃招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不少于xx人,使一些思想道德優(yōu)秀、成績(jì)突出、專(zhuān)業(yè)技術(shù)過(guò)硬的大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)入各醫療衛生單位工作,給醫療衛生發(fā)展注入新鮮血液,提升基層醫療衛生人員學(xué)歷層次。同時(shí),通過(guò)采取公平競爭的方式從現有人才中挑選學(xué)歷高、業(yè)績(jì)突出的專(zhuān)業(yè)人員,安排到重點(diǎn)崗位上去工作,為醫療機構創(chuàng )建重點(diǎn)科室和重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)。

 。ǘ┘哟笕瞬排囵B力度。

  采取繼續教育、在職培訓、進(jìn)修學(xué)習、上掛下派、遠程醫學(xué)教育等方式,加強衛生管理人員和專(zhuān)業(yè)人員培養,著(zhù)力提高衛生隊伍服務(wù)能力。把培養的重點(diǎn)放在現有人才的素質(zhì)提高上,放在緊缺專(zhuān)業(yè)崗位和優(yōu)秀中青年業(yè)務(wù)骨干培養上,定期選拔部分醫德高尚、技術(shù)精湛、科研能力強、具備較高學(xué)術(shù)素質(zhì)的優(yōu)秀中青年衛生科技人才作為培養對象,通過(guò)對其科研、學(xué)術(shù)交流與合作、傳幫帶、專(zhuān)業(yè)培訓等方面的支持,促進(jìn)其快速成長(cháng),培養一批具有一定影響的學(xué)科帶頭人。繼續開(kāi)展對口支援、衛生支農工作,幫助鎮衛生院提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。深入開(kāi)展鄉村醫生全員培訓,針對鄉醫工作范圍,開(kāi)展針對性培訓,滿(mǎn)足農村群眾的基本醫療需求提升鄉醫的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。

 。ㄈ﹦(chuàng )建人才培養載體。

  強化學(xué)科建設,要在現有學(xué)科建設的基礎上,本著(zhù)重點(diǎn)突出、差異化發(fā)展的原則,逐步優(yōu)化學(xué)科結構,突出重點(diǎn),體現特色。首先是加強學(xué)科帶頭人的培養與引進(jìn),加強與科研院所的聯(lián)合,靈活采用掛職兼職、周末教授等柔性方式,著(zhù)力引進(jìn)一批高層次、創(chuàng )新型領(lǐng)軍人才。20xx年中醫院韓福祥被評為省名中醫,縣中醫院建立了省名中醫工作室,要把發(fā)展名醫戰略作為發(fā)展中醫藥的重要內容,以名醫效應帶動(dòng)中醫藥事業(yè)的發(fā)展;其次,要完善學(xué)科隊伍結構,促使各學(xué)科隊伍向學(xué)歷高、技術(shù)精、實(shí)力強的方向發(fā)展。對有培養潛力的中青年技術(shù)人才,采取更加優(yōu)惠政策,鼓勵其到上級醫院或院校進(jìn)修學(xué)習,支持開(kāi)展或參與省、市級科研項目;第三,積極推進(jìn)重點(diǎn)學(xué)科建設。重點(diǎn)做好縣人民醫院神經(jīng)內科,縣中醫院眼科、腦病科、康復理療科、脾胃科建設。力爭年內再創(chuàng )1個(gè)市級重點(diǎn)學(xué)科。

  結合縣、中兩院對口支援鄉鎮衛生院工作,各鄉鎮衛生院要結合自身實(shí)際情況發(fā)揮優(yōu)勢,建立一個(gè)特色專(zhuān)科;第四,積極督導協(xié)調我縣綜合醫療衛生機構與大中專(zhuān)院校建立人才培訓基地和設立臨床實(shí)驗室。以四名創(chuàng )建為載體,加強宣傳,積極營(yíng)造尊重知識、尊重人才、尊重勞動(dòng)的'濃厚氛圍,樹(shù)立一批示范、典型,以點(diǎn)帶面,輻射全縣,帶動(dòng)整個(gè)衛生系統醫學(xué)科技發(fā)展和人才隊伍建設。

鄉醫年度工作計劃2

  一、努力學(xué)習,不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)

  在實(shí)踐的工作中,把“實(shí)踐”作為檢驗理論的標準,工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,使我越來(lái)越深刻地認識到在當今殘酷的社會(huì )競爭中,知識更新的必要性,現實(shí)驅使著(zhù)我,只有抓緊一切可以利用的時(shí)間努力學(xué)習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,終究要被現實(shí)所淘汰。努力學(xué)習各種科學(xué)理論知識,學(xué)習各種法律、法規和黨政策,領(lǐng)會(huì )上級部門(mén)重大會(huì )議精神,保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道。同時(shí),在實(shí)踐中不斷總結經(jīng)驗教訓并結合本職工作,我認真學(xué)習有關(guān)國家醫療衛生政策,醫療衛生理論及技能,不斷武裝自己的頭腦。并根據工作中實(shí)際情況,努力用理論指導實(shí)踐,以客觀(guān)事實(shí)為依據,解決自己在工作中遇到的問(wèn)題。希望,將來(lái)回首自己所做的工作時(shí)不因碌碌無(wú)為而后悔,不因虛度時(shí)光而羞愧。

  二、恪盡職守,踏實(shí)工作

  當我們步入神圣的醫學(xué)學(xué)府的時(shí)候起,我就謹莊嚴宣誓過(guò):“我志愿獻身醫學(xué),熱愛(ài)祖國,忠于人民,恪守醫德,尊師守紀,刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全面發(fā)展。我決心竭盡全力除人類(lèi)之病痛,助健康之完美,維系醫術(shù)的圣潔和榮譽(yù),救死扶傷,不辭艱辛,執著(zhù)追求。為祖國醫藥衛生事業(yè)的發(fā)展和人類(lèi)身心健康奮斗終生”。今天,我不斷的努力著(zhù);鶎俞t療工作更使用我深深的體會(huì )到,作為一名基層醫療工作者,肩負的重任和應盡的職責。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置任準,把職責搞清,團結同志、誠懇待人,腳踏實(shí)地,忠于職守、勤奮工作,一步一個(gè)腳印,認認真真工作,才能完成好本職工作,做好我作為一名基層醫療報務(wù)工作者的本職工作。

 。ㄒ唬、在門(mén)診,往院的診療工作中,我隨時(shí)肩負著(zhù)xx鄉xx戶(hù),共xx千多口人及處來(lái)人口的健康。360天,天天隨診。那怕是節假日,休息日,時(shí)時(shí)應診。不管是在任何時(shí)候,不耽誤病人治療,不推諉病人,理智診療。平等待人,不欺貧愛(ài)富,關(guān)心,體貼,同情每一位就診的患者。做到合理檢查、合理治療,合理收費。在新型農村合作醫療的診療中,嚴格按照新型農村合作醫療就診規則,開(kāi)展門(mén)診,往院的診療工作。

 。ǘ、相關(guān)政策宣傳及居民健康教育方面,從xx年新合醫在我鄉開(kāi)展以來(lái),本人認真學(xué)習新型農村合作醫療政策及相關(guān)新型農村合醫療會(huì )議精神與新型農村合作醫療診療制度,組織村醫生及本院職工進(jìn)行培訓學(xué)習,并利用趕集、到衛生室督導檢查和下村體驗時(shí)間及平時(shí)診療工作中,以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫工作。以電話(huà)、現場(chǎng)咨詢(xún)及發(fā)放資料等方式,開(kāi)展居民健康教育工作。

 。ㄈ、安全生產(chǎn)維穩管理、新型農村合醫療管理。創(chuàng )造安全舒適的工作環(huán)境,是日常工作正常開(kāi)展的前提,XX年的本院的安全生產(chǎn)維穩管理,本人通過(guò)職工的會(huì )議培訓,使全院職工安全意識有明顯提高,通過(guò)組織安全生產(chǎn)隱患排查,使我院的事故發(fā)生率全年為零,保證了我院日常工作正學(xué)開(kāi)展。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時(shí)上報各新型農村合醫療管理方面的意見(jiàn)和材料,為院領(lǐng)導班子更好地決策,并協(xié)助管理我院及我鄉的新合醫及鄉村一體化工作。

【鄉醫年度工作計劃】相關(guān)文章:

春季保健醫工作計劃01-28

春季保健醫工作計劃01-28

導醫年度工作總結范文01-28

導醫工作計劃7篇02-05

導醫工作計劃7篇02-01

醫院導醫年度工作總結-醫院工作總結12-31

內經(jīng)與醫心病11-24

關(guān)于殺醫聲明11-12

醫傷鳥(niǎo)作文12-29

導醫演講稿02-06