新聞部工作計劃集合六篇
時(shí)間的腳步是無(wú)聲的，它在不經(jīng)意間流逝，我們的工作又邁入新的階段，讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)計劃吧。計劃怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？下面是小編整理的新聞部工作計劃6篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
新聞部工作計劃 篇1
前言：
作為第九屆新聞部部長(cháng)，我深感責任的重大。前幾屆新聞部部長(cháng)的優(yōu)秀表現給了我這個(gè)能力并不是很突出的繼任者很大的壓力，百步梯新聞部是個(gè)有優(yōu)秀傳統的部門(mén)，在外界的眼中，新聞部是華工最優(yōu)秀的記者團，但在近年來(lái)，新聞部和百步梯一樣不可避免地逐漸走向衰落，記者素質(zhì)不高，新聞發(fā)現與創(chuàng )造力不足，已經(jīng)使我們的新聞在學(xué)生中的關(guān)注度直線(xiàn)下降。問(wèn)題已經(jīng)擺在面前，我已處在這個(gè)位置上，不能逃避，雖然很懷念過(guò)去做干事的輕松自由生活，但如果說(shuō)我有一百個(gè)理由說(shuō)不愿意，就有一千個(gè)理由說(shuō)愿意。如何重塑百步梯新聞部的形象，再現新聞部的活力，將成為本屆新聞部的挑戰與壓力。
部門(mén)職能：
百步梯新聞部一直是創(chuàng )新中心一個(gè)重要的部門(mén)。在網(wǎng)頁(yè)上，百步梯新聞也占據重要板塊�；仡欉^(guò)去幾屆新聞部的工作，可以看出新聞部一直致力于及時(shí)為學(xué)生報道校園新聞，反映學(xué)生聲音，力求報道的及時(shí)深入與觀(guān)點(diǎn)的獨到。尤其以專(zhuān)題與評論兩大形式，深受學(xué)生歡迎。專(zhuān)題方面，新聞部過(guò)去的專(zhuān)題有：外賣(mài)與食堂專(zhuān)題、華工交通專(zhuān)題、體育場(chǎng)專(zhuān)題、就業(yè)專(zhuān)題、畢業(yè)生專(zhuān)題、生活質(zhì)量報告專(zhuān)題�？梢钥闯�，貼近學(xué)生生活，反映學(xué)生心聲是百步梯專(zhuān)題的一大特色。評論方面，過(guò)去百步梯評論專(zhuān)業(yè)寫(xiě)手級人物層出不窮，對校園熱點(diǎn)、社會(huì )時(shí)事進(jìn)行廣泛而深入的報道，評論是百步梯的一大特色。
資源優(yōu)勢：
就硬件而言，上一屆新聞部為我們爭取到一臺尼康d40單反相機，是我們的一筆巨大財富，加上另外兩臺小型數碼相機，可以滿(mǎn)足于同時(shí)對多項重要新聞報道的需要。同時(shí)本屆新聞部成員都選擇留下來(lái)，這讓我作為部長(cháng)對以后的工作更有底氣，他們是新聞部的希望。另外，新聞部背后還有一群龐大的學(xué)院記者團的支持，為百步梯提供了近80%的校園新聞。我們期待學(xué)院能用更多有能力且有志于新聞工作的同行加入我們的團隊！
發(fā)展機會(huì )：
面對百步梯網(wǎng)頁(yè)的改版升級，web3。0在新一屆百步梯高層提出來(lái)后，新聞部如何應對與改近呢？我顯然不懂web3。0是什么，但我想對我們的新聞而言，需要在內容上提倡創(chuàng )意和信息的整合，提倡關(guān)注學(xué)生生活，提倡評論的深度，提倡與讀者的互動(dòng)。百步梯網(wǎng)頁(yè)改版將提升關(guān)注度，同時(shí)也會(huì )提升新聞部的工作熱情。同時(shí)，對于新聞部的發(fā)展我們需要一個(gè)長(cháng)期的目標，我們究竟要做一個(gè)怎樣的新聞部，全國大學(xué)生最強大的學(xué)生新聞團隊？這顯然是不切實(shí)際的，我們定的目標是華工關(guān)注度高、有影響力的新聞隊伍。
存在問(wèn)題：
�、�、新聞的官方化。新聞部過(guò)去的新聞過(guò)多的進(jìn)行官方活動(dòng)的報道，體現不出我們是個(gè)學(xué)生媒體，官方新聞的枯燥與不受關(guān)注也使記者們熱情降低。
�、�、記者工作熱情不夠，創(chuàng )造力不足。這不是因為記者們不愿意或工作不負責，是新聞部整體沒(méi)有形成一種氛圍，就是大家為了一個(gè)共同目標而奮斗的氛圍，每個(gè)人都被動(dòng)地接受任務(wù)，機械地完成，但實(shí)際上，新聞部里面是有很多人有才能的。
�、�、攝影技術(shù)的業(yè)余化。雖然我們有新器材，但會(huì )使用者寥寥無(wú)幾，經(jīng)常遇到這樣的尷尬，其他部門(mén)問(wèn)我拿照片時(shí)，我不得不硬著(zhù)頭皮發(fā)給他們那些照得很糟糕的照片。
�、�、與百步梯其他部門(mén)、學(xué)院記者團溝通不夠。新聞部一直很沉寂，或者如師兄所說(shuō)的低調，但低調的結果是我們給其他部門(mén)的印象是我們很冷淡，很悶，或者其他部門(mén)根本不知道我們在做什么，認為我們可有可無(wú)。新人接手審稿工作后，也一直沒(méi)有協(xié)調好，導致審稿不及時(shí)，使得學(xué)院記者頗有怨言。
�、�、組織紀律過(guò)于渙散。新聞部一直崇尚自由發(fā)揮，自愿報新聞，以人情維系新聞部成員的工作關(guān)系，但同時(shí)也使新聞部成員產(chǎn)生惰性，所以新聞稿件數量偏少。
�、�、分工不明確。過(guò)去的工作一直是部長(cháng)全權負責，副部的作用不大，干事就很多時(shí)候都沒(méi)有東西做。
改進(jìn)措施與本屆工作設想：
�、�、針對新聞：淡化百步梯的官方新聞的地位，更多地把目光放在學(xué)生生活，評論與專(zhuān)題是重點(diǎn)。
�、�、針對記者：平時(shí)多與干事聯(lián)系商量，組織部門(mén)活動(dòng)與聚會(huì )，形成部門(mén)文化，讓每個(gè)干事在新聞部都能體現自己的價(jià)值。
�、�、針對技術(shù)：近期舉行一次攝影培訓，舉行部門(mén)的攝影比賽或者讓部門(mén)人員把覺(jué)得照得好的照片發(fā)到新聞部博客交流心得。
�、�、針對學(xué)院：對學(xué)院的記者應該體現我們百步梯工作者的專(zhuān)業(yè)與敬業(yè)，為提高學(xué)院記者新聞水平，和鼓勵學(xué)院記者發(fā)評論，策劃學(xué)院新聞的每月新聞獎（最好可以和學(xué)生會(huì )信息中心協(xié)作），具體方式待定。
�、�、針對百步梯其他部門(mén)：多于新聞中心的兄弟部門(mén)聯(lián)系，要形成新聞中心共同協(xié)作的工作氛圍，其實(shí)我們的協(xié)作方式可以有很多種，例如可以提供新聞線(xiàn)索給視頻做華工新視線(xiàn)，可以和頻道部交叉制作各自所屬的欄目。
�、�、針對紀律：新聞部過(guò)去制定的各種規章制度如新聞審批、物資管理都要嚴格進(jìn)行，對于新聞稿件過(guò)少，可以限定每人每周保證一篇的新聞稿。
�、�、針對分工：首先三個(gè)部長(cháng)要分好工，對分配好的工作要相信對方能做好，盡量不干涉，一些新聞板塊、新聞專(zhuān)題的制作分工要細，要明確落實(shí)到每個(gè)干事，讓大家都負一定的責任。
新聞部工作計劃 篇2
前言：
作為第九屆新聞部部長(cháng)，我深感責任的重大。前幾屆新聞部部長(cháng)的優(yōu)秀表現給了我這個(gè)能力并不是很突出的繼任者很大的壓力，百步梯新聞部是個(gè)有優(yōu)秀傳統的部門(mén)，在外界的眼中，新聞部是華工最優(yōu)秀的記者團，但在近年來(lái)，新聞部和百步梯一樣不可避免地逐漸走向衰落，記者素質(zhì)不高，新聞發(fā)現與創(chuàng )造力不足，已經(jīng)使我們的新聞在學(xué)生中的關(guān)注度直線(xiàn)下降。問(wèn)題已經(jīng)擺在面前，我已處在這個(gè)位置上，不能逃避，雖然很懷念過(guò)去做干事的輕松自由生活的，但如果說(shuō)我有一百個(gè)。由說(shuō)不愿意，就有一千個(gè)。由說(shuō)愿意。如何重塑百步梯新聞部的形象，再現新聞部的活力，將成為本屆新聞部的挑戰與壓力。
部門(mén)職能：
百步梯新聞部一直是創(chuàng )新中心一個(gè)重要的部門(mén)。在網(wǎng)頁(yè)上，百步梯新聞也占據重要板塊�；仡欉^(guò)去幾屆新聞部的工作，可以看出新聞部一直致力于及時(shí)為學(xué)生報道校園新聞，反映學(xué)生聲音，力求報道的及時(shí)深入與觀(guān)點(diǎn)的獨到。尤其以專(zhuān)題與評論兩大形式，深受學(xué)生歡迎。專(zhuān)題方面，新聞部過(guò)去的專(zhuān)題有：外賣(mài)與食堂專(zhuān)題、華工交通專(zhuān)題、體育場(chǎng)專(zhuān)題、就業(yè)專(zhuān)題、畢業(yè)生專(zhuān)題、生活的質(zhì)量報告專(zhuān)題�？梢钥闯�，貼近學(xué)生生活的，反映學(xué)生心聲是百步梯專(zhuān)題的一大特色。評論方面，過(guò)去百步梯評論專(zhuān)業(yè)寫(xiě)手級人物層出不窮，對校園熱點(diǎn)、社會(huì )時(shí)事進(jìn)行廣泛而深入的報道，評論是百步梯的一大特色。
資源優(yōu)勢：
就硬件而言，上一屆新聞部為我們爭取到一臺尼康D40單反相機，是我們的一筆巨大財富，加上另外兩臺小型數碼相機，可以滿(mǎn)足于同時(shí)對多項重要新聞報道的需要。同時(shí)本屆新聞部成員都選擇留下來(lái)，這讓我作為部長(cháng)對以后的工作更有底氣，他們是新聞部的希望。另外，新聞部背后還有一群龐大的學(xué)院記者團的支持，為百步梯提供了近80％的校園新聞。我們期待學(xué)院能用更多有能力且有志于新聞工作的同行加入我們的團隊！
發(fā)展機會(huì )：
面對百步梯網(wǎng)頁(yè)的改版升級，Web3.0在新一屆百步梯高層提出來(lái)后，新聞部如何應對與改近呢？我顯然不懂Web3.0是什么，但我想對我們的新聞而言，需要在內容上提倡創(chuàng )意和信息的。合，提倡關(guān)注學(xué)生生活的，提倡評論的深度，提倡與讀者的互動(dòng)。百步梯網(wǎng)頁(yè)改版將提升關(guān)注度，同時(shí)也會(huì )提升新聞部的工作熱情。同時(shí)，對于新聞部的發(fā)展我們需要一個(gè)長(cháng)期的目標，我們究竟要做一個(gè)怎樣的新聞部，全國大學(xué)生最強大的學(xué)生新聞團隊？這顯然是不切實(shí)際的，我們定的目標是華工關(guān)注度高、有影響力的新聞隊伍。
存在問(wèn)題：
�、判侣劦墓俜交�。新聞部過(guò)去的新聞過(guò)多的進(jìn)行官方活動(dòng)的報道，體現不出我們是個(gè)學(xué)生媒體，官方新聞的枯燥與不受關(guān)注也使記者們熱情降低。
�、朴浾吖ぷ鳠崆椴粔�，創(chuàng )造力不足。這不是因為記者們不愿意或工作不負責，是新聞部。體沒(méi)有形成一種氛圍，就是大家為了一個(gè)共同目標而奮斗的氛圍，每個(gè)人都被動(dòng)地接受任務(wù)，機械地完成，但實(shí)際上，新聞部里面是有很多人有才能的。
�、菙z影技術(shù)的業(yè)余化。雖然我們有新器材，但會(huì )使用者寥寥無(wú)幾，經(jīng)常遇到這樣的尷尬，其他部門(mén)問(wèn)我拿照片時(shí)，我不得不硬著(zhù)頭皮發(fā)給他們那些照得很糟糕的照片。
�、扰c百步梯其他部門(mén)、學(xué)院記者團溝通不夠。新聞部一直很沉寂，或者如師兄所說(shuō)的低調，但低調的結果是我們給其他部門(mén)的印象是我們很冷淡，很悶，或者其他部門(mén)根本不知道我們在做什么，認為我們可有可無(wú)。新人接手審稿工作后，也一直沒(méi)有協(xié)調好，導致審稿不及時(shí)，使得學(xué)院記者頗有怨言。
�、山M織紀律過(guò)于渙散。新聞部一直崇尚自由發(fā)揮，自愿報新聞，以人情維系新聞部成員的工作關(guān)系，但同時(shí)也使新聞部成員產(chǎn)生惰性，所以新聞稿件數量偏少。
�、史止げ幻鞔_。過(guò)去的工作一直是部長(cháng)全權負責，副部的作用不大，干事就很多時(shí)候都沒(méi)有東西做。
改進(jìn)措施與本屆工作設想：
�、裴槍π侣劊旱俨教莸墓俜叫侣劦牡匚�，更多地把目光放在學(xué)生生活的，評論與專(zhuān)題是重點(diǎn)。
�、漆槍τ浾撸浩綍r(shí)多與干事聯(lián)系商量，組織部門(mén)活動(dòng)與聚會(huì )，形成部門(mén)文化，讓每個(gè)干事在新聞部都能體現自己的價(jià)值。
�、轻槍夹g(shù)：近期舉行一次攝影培訓，舉行部門(mén)的攝影比賽或者讓部門(mén)人員把覺(jué)得照得好的照片發(fā)到新聞部博客交流心得。
�、柔槍W(xué)院：對學(xué)院的記者應該體現我們百步梯工作者的專(zhuān)業(yè)與敬業(yè)，為提高學(xué)院記者新聞水平，和鼓勵學(xué)院記者發(fā)評論，策劃學(xué)院新聞的每月新聞獎（最好可以和學(xué)生會(huì )信息中心協(xié)作），具體方式待定。
�、舍槍Π俨教萜渌块T(mén)：多于新聞中心的兄弟部門(mén)聯(lián)系，要形成新聞中心共同協(xié)作的工作氛圍，其實(shí)我們的協(xié)作方式可以有很多種，例如可以提供新聞線(xiàn)索給視頻做華工新視線(xiàn)，可以和頻道部交叉制作各自所屬的欄目。
�、梳槍o律：新聞部過(guò)去制定的各種規章制度如新聞審批、物資管。都要嚴格進(jìn)行，對于新聞稿件過(guò)少，可以限定每人每周保證一篇的新聞稿。
�、酸槍Ψ止ぃ菏紫热齻�(gè)部長(cháng)要分好工，對分配好的工作要相信對方能做好，盡量不干涉，一些新聞板塊、新聞專(zhuān)題的制作分工要細，要明確落實(shí)到每個(gè)干事，讓大家都負一定的責任。
如有可能的話(huà)，我們可以將新聞部過(guò)去的新聞收。起來(lái)，分成不同的類(lèi)別，制作成圖片展板或電子書(shū)展出，宣傳新聞部的特色。
重新啟用新聞部博客，具體使用方法醞釀中，可以設立一個(gè)板塊，讓大家把感興趣的新聞事件發(fā)上去，或者在校園觀(guān)察到的現象寫(xiě)上去，讓大家新聞閱讀面更廣，新聞線(xiàn)索更多。
近期工作重點(diǎn)：
�、懦Ｒ幑ぷ鞯陌才�。
�、聘鞣矫嬷贫鹊闹贫�。
�、遣邉潈蓚�(gè)專(zhuān)題：華工治安和奧運。奧運主要對近期的事件進(jìn)行評論，暫定專(zhuān)題題目為奧運·我手寫(xiě)我心，具體策劃待定。
�、日行拢喊葱侣劜康娜藛T情況的，本學(xué)期計劃招3人。
其實(shí)對比其他高校同類(lèi)學(xué)生網(wǎng)站，華師的U—city，中大的Maxcell，廣外在線(xiàn)等，華工百步梯的新聞無(wú)論從數量上還是質(zhì)量是都是有優(yōu)勢的，但我們不滿(mǎn)足于在廣東省的優(yōu)勢，百步梯新聞對自己的要求比較高，我們瞄準的是全國領(lǐng)先，所以以后可以多關(guān)注全國其他高校如北大、清華、同濟的一些學(xué)生新聞、學(xué)生雜志，這些學(xué)校的學(xué)生記者的素質(zhì)都很高，華工工科學(xué)校我們也很難強求專(zhuān)業(yè)水準，但只要我們用心做新聞一樣可以做到具有影響力的新聞。
新聞部工作計劃 篇3
新學(xué)期來(lái)臨，校學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )的各個(gè)部門(mén)都迎來(lái)了新的機遇與挑戰。新聞部，作為一個(gè)社團活動(dòng)的宣傳部門(mén)之一，作為一個(gè)各社團之間及社團與學(xué)生學(xué)校之間溝通的橋梁，更要努力做好一切準備工作，配合其它部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)，起到開(kāi)路先鋒的作用。今年的9月，我們將褪去大一時(shí)期的“學(xué)弟學(xué)妹”稱(chēng)號，正式迎接新一批的學(xué)弟學(xué)妹們。面對大二，我們不再是孩子，不再稚嫩和膽怯，而是更加成熟與穩重、自信與激昂。有了大一一年學(xué)習和工作的經(jīng)驗，我們將靠著(zhù)自己的努力和拼搏，用實(shí)際行動(dòng)去書(shū)寫(xiě)去圓滿(mǎn)屬于我們的輝煌，社團聯(lián)合會(huì )越辦越好！
面臨新的征程，新聞部有一系列的活動(dòng)計劃及工作展望：
一、內部管理制度及措施：
1、納新：為新聞部注入新的血液。
a、9月初期，在新生軍訓期間會(huì )著(zhù)手安排納新事宜。具體主要通過(guò)面試（分初試和復試，復試另加筆試考核）的方式裁定新人員。（附：）
b、10月份我部將主要負責好考核新干事在試用期中的表現工作。通過(guò)結合平時(shí)的觀(guān)察，并根據他們對工作的態(tài)度、能力與潛質(zhì)等方面在月底進(jìn)行一次裁員，最終確定10級社聯(lián)新聞部新干事名單。在此期間，我部還需切實(shí)做好新干事初期培訓工作，具體內容包括日常方案、范文、整理工作常識；新聞稿件撰寫(xiě)與上傳方法；挖掘有價(jià)值的素材，提高采訪(fǎng)能力，定期上交一定數目各種題材的稿件以循序漸進(jìn)的提高寫(xiě)作水平。（這些工作都必須與考核新干事工作同步進(jìn)行，注重觀(guān)察他們的學(xué)習、理解和實(shí)踐能力。）
2、務(wù)實(shí)：進(jìn)一步做好新干事培訓工作，定期召開(kāi)部門(mén)例會(huì )。（無(wú)特殊情況將每周召開(kāi)一次）
a、為有效提高新聞部正式學(xué)生干部的新聞寫(xiě)作水平，全面地了解社聯(lián)相關(guān)事務(wù)，切實(shí)做好新一年的工作，我部還會(huì )在十一月到一月底（即20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期剩下的時(shí)間）繼續做好新干事的培訓工作。除了在加強初期培訓工作的基礎上，還會(huì )重點(diǎn)組織和聯(lián)系副部對新干事進(jìn)行新聞專(zhuān)業(yè)和組織能力的培訓，合理利用有效資源，爭取在最短時(shí)間內了解各項工作職能，了解社聯(lián)最新動(dòng)態(tài)。與此同時(shí)，我部還會(huì )著(zhù)力讓所有干事了解、接觸新聞部工作會(huì )接觸的相關(guān)網(wǎng)站和一些媒體平臺（主要包括校園廣播臺、校園網(wǎng)絡(luò )宣傳中心、校園BBS論壇等新聞宣傳機構），并與它們保持著(zhù)緊密的關(guān)系和聯(lián)系，努力拓寬新聞渠道，加大稿件的覆蓋面和涉及面。
b、為進(jìn)一步加強社聯(lián)與分社團新聞部交流，搞好整體新聞工作，本部將于每周對各成員召開(kāi)例會(huì )，總結該周工作情況并傳達下周工作內容；找出工作漏洞與不足，提出改進(jìn)方案，并鑒于新干事該周工作表現提出相應的表?yè)P和批評，彼此相互協(xié)調與溝通，共同促進(jìn)。同時(shí)，還要積極與社聯(lián)劉書(shū)記、主席團及其它各部門(mén)交流溝通，切實(shí)做到將新聞部發(fā)展成為在校學(xué)生交流的平臺和媒介。
3、創(chuàng )新：新的舉措與嘗試（辦好特色活動(dòng)，發(fā)揮新聞力度）。
我部有一個(gè)建設性的新想法，打算在20xx—20xx學(xué)年度上下兩學(xué)期學(xué)期末都辦一份社團聯(lián)合會(huì )會(huì )刊（或報紙）。會(huì )刊的內容初步定為總結整個(gè)學(xué)期學(xué)生社團與我們社聯(lián)舉行的所有活動(dòng)及賽事的詳細報道（以新聞稿的形式發(fā)表，內附活動(dòng)照片），并在會(huì )刊內收納社聯(lián)每個(gè)部門(mén)的部門(mén)簡(jiǎn)介、合影（這些需要其他各部門(mén)的.配合）。會(huì )刊封面將印有我們社聯(lián)會(huì )徽。最終出版的會(huì )刊一部分將印制存底，以便以后（12級社聯(lián)納新時(shí)或其他必要時(shí)候）對外加大社團聯(lián)合會(huì )的宣傳力度，而另一部分將發(fā)至各社團，向社團展現我們的風(fēng)采。
4、領(lǐng)導：力求帶領(lǐng)團結、奮進(jìn)、向上的優(yōu)秀團隊。
a、作為集體，加強內部建制尤為重要，而團結和平等則是建立一個(gè)強大團隊的首要基礎。我會(huì )積極服從部長(cháng)領(lǐng)導，共同努力，盡快建立整個(gè)團隊各個(gè)成員的組織認同感和歸屬感，要注重培養部?jì)瘸蓡T的集體榮譽(yù)感和團隊合作意識。用心地和他們交朋友，坦誠相待、平等互助，打成一片。在閑暇之余或佳節之際，我會(huì )組織大家一起搞搞聯(lián)誼活動(dòng)，或聚餐或唱歌或外出郊游等等，要讓干事們有家的感覺(jué)和友誼的溫暖。只有做到了以上幾點(diǎn)，我們新聞部才能擰成一股繩，真正用心地把工作做好。
b、對于工作安排方面，我部會(huì )結合大家的無(wú)課表和個(gè)人特質(zhì)與能力來(lái)合理、優(yōu)質(zhì)、高效地安排工作。具體會(huì )根據采訪(fǎng)能力、寫(xiě)作能力與溝通能力三大方面安排�；顒�(dòng)現場(chǎng)觀(guān)看、采訪(fǎng)工作安排初步定為：小型活動(dòng)每次3—5名不等，大型活動(dòng)全體都到；寫(xiě)稿、上傳工作安排還需對我們可用宣傳手段進(jìn)行評估另訂。
c、有關(guān)部?jì)雀墒鹿ぷ鞯脑u優(yōu)與處罰問(wèn)題，我部將結合干事們基本工作表現和采訪(fǎng)、寫(xiě)稿和發(fā)稿等分內工作的表現情況兩方面進(jìn)行相應的獎勵處罰，并以此為考核標準評出每個(gè)月的“系級優(yōu)秀學(xué)生干部”和其他榮譽(yù)。而工作未完成者或未達標者，則應給予批評，適當時(shí)機要找其談話(huà)，但長(cháng)期工作不能完成或做事極不認真者，應辭退。
二、積極配合各部門(mén)工作，發(fā)揮本部作用：
幫助各部門(mén)進(jìn)行活動(dòng)的宣傳和推廣，配合各部門(mén)搞好工作，加強各部門(mén)之間聯(lián)系（可與其他部門(mén)組織聯(lián)誼），使各部門(mén)間協(xié)調運作，對社聯(lián)各項活動(dòng)做到及時(shí)報道，使其在短時(shí)間內得到準確、有效的傳播，起到更好的宣傳作用。重點(diǎn)要保持與信息中心部和宣傳部的合作。及時(shí)從信息中心部獲取活動(dòng)照片，節省寫(xiě)稿、發(fā)稿時(shí)間；盡力配合宣傳部的板報，條幅內容資料的查找和撰寫(xiě)，使新聞部宣傳力度和宣傳質(zhì)量更進(jìn)一步。
三、建立內部競爭機制，培養承接之才：
20xx—20xx學(xué)年度第二學(xué)期的工作重點(diǎn)將放在培養承接之才（即下屆干部）上。有了第一學(xué)期整個(gè)一學(xué)期的工作經(jīng)驗，相信每名干事都對新聞部的工作流程有了一定的熟悉與了解。第二學(xué)期的工作是對第一學(xué)期的鞏固與加深，很多事情也可以放開(kāi)手來(lái)讓干事根據自己的想法來(lái)完成，培養他們的創(chuàng )新和實(shí)踐能力，并鼓勵他們與社聯(lián)整個(gè)大家庭（包括主席團、各部長(cháng)及干事們）更多的溝通、交流，取得更多的關(guān)注與信任。在此期間，我們還需從細節
處觀(guān)察每名干事的工作態(tài)度與能力，及時(shí)與主席團溝通，根據“能者上”的原則向上級領(lǐng)導推薦成績(jì)最卓越者。
結束語(yǔ)；在整個(gè)20xx—20xx學(xué)年里，新聞部將竭盡所能聯(lián)手整個(gè)社聯(lián)大家庭、聯(lián)系學(xué)校各大主流媒體，進(jìn)行大量展板、廣播、橫幅、網(wǎng)絡(luò )等宣傳，擴大活動(dòng)影響力，力求成為展現在校學(xué)生朝氣蓬勃、積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌和全面發(fā)展的綜合素質(zhì)，營(yíng)造催人奮進(jìn)氛圍的高效率、高品質(zhì)、高成果的“三高”團隊！
新聞部工作計劃 篇4
我們新聞部在學(xué)生會(huì )帶領(lǐng)下，取得了一定的成績(jì)和進(jìn)步，不僅讓部門(mén)本身有所成長(cháng)和壯大，也為繁榮校園文化，構建校園做出了一定的貢獻。
本學(xué)期我們新聞部的工作將繼續跟隨學(xué)生會(huì )的帶領(lǐng)，做好學(xué)院的通訊工作，在第一時(shí)間讓同學(xué)和老師可以看到學(xué)院的最新新聞。
一、工作概要
本學(xué)期新聞部的工作重點(diǎn)是加強團隊制度建設，建立考核制度，讓工作安排，績(jì)效測評有章可循，同時(shí)提高新聞和文章采稿量，積極協(xié)助學(xué)生會(huì )其他部門(mén).
二、工作宗旨
1、 積極構建新聞特色，形成新聞思想。
2、 提高工作效率，合理安排工作任務(wù)，讓組員在不影響學(xué)習的情況下，得到新聞寫(xiě)作的鍛煉。
三、制度建設
新聞部近期將制定一系列關(guān)于考核成員工作績(jì)效的制度，大體計劃如下：
1、新聞部部長(cháng)負責統籌整個(gè)部門(mén)的工作安排，及時(shí)和學(xué)生會(huì )其他各部門(mén)溝通協(xié)作。
2、內部考察加減分制。
按照平時(shí)工作量和工作積極性予以評判獎勵制度：1)每發(fā)布一篇新聞通訊加分，同一篇新聞在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分;2)每發(fā)表一篇文章加分，同一篇文章在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分;3)每跟隨學(xué)生會(huì )其他部門(mén)執行拍攝任務(wù)一次加分;4)以小組或個(gè)人名義策劃新聞部?jì)炔炕顒?dòng)的主要負責人加分。
懲罰制度：1)在每?jì)芍艿睦龝?huì )上，一篇稿件沒(méi)發(fā)表的成員，按照兩周內最低發(fā)稿量減去相應的分數;2)安排任務(wù)無(wú)故推諉的成員一次減分;3)無(wú)故推遲安排任務(wù)的上交或是稿件上交的成員一次減分;4)例會(huì )遲到與團隊活動(dòng)無(wú)故缺席者一次減分。
3、新聞部副部長(cháng)做好每?jì)芍艿睦龝?huì )開(kāi)展工作，注意督導成員的工作進(jìn)程，公平對待新聞部成員的績(jì)效考核，進(jìn)行定期新聞部成員的工作匯總，期末負責綜合考核新聞部成員工作，對表現優(yōu)秀者進(jìn)行適當的獎勵。
四、工作安排
首先作為學(xué)生會(huì )的下屬部門(mén)，從我們部門(mén)的性質(zhì)出發(fā)，我們最主要的工作是：積極配合各個(gè)部門(mén)的工作，做好通訊以及學(xué)生會(huì )活動(dòng)的宣傳工作，完善網(wǎng)站建設，將學(xué)院的特色充分的展現。
常規工作：包括現任副部在內，一共12名組員，分為4組，每組3人。每
次活動(dòng)由其中一組負責，一人拍照，兩人記錄新聞素材，并于活動(dòng)當天12點(diǎn)之前，每人發(fā)一則新聞至副部的郵箱。
其次是安排好副部的工作，充分調動(dòng)大一新成員的積極性，讓其了解部門(mén)的工作，對于通訊的寫(xiě)法，也要給他們進(jìn)行詳細的講解。發(fā)現每個(gè)人的特長(cháng)，充分的發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)。
具體安排
1、提高新聞采稿量，提高通訊質(zhì)量，本學(xué)期將更注重通訊發(fā)布效率，當天的新聞當天發(fā)表做到保質(zhì)保量保時(shí)。
2、為了強化年級活動(dòng)的宣傳和報道，加強各部與新聞部的溝通。具體做法：各部門(mén)在舉辦活動(dòng)前一個(gè)星期請和新聞部聯(lián)系�；顒�(dòng)前后請及時(shí)呈交一份通稿，稿件上交盡量不要超過(guò)活動(dòng)介紹后的兩天。
3、除了激勵懲罰制度建設外，積極和其他新聞組織聯(lián)系，可舉行一些學(xué)習交流會(huì )。
4、積極配合各部門(mén)的工作安排，對學(xué)院相關(guān)活動(dòng)等進(jìn)行及時(shí)的報道。
5、完善團隊建設，提高成員工作積極性和工作效率。以一帶一這個(gè)方式讓大家相互促進(jìn)。
6、舉辦新聞部?jì)炔康某蓡T活動(dòng)，加強內部交流，提高團隊意識
7、舉辦院內的一次活動(dòng)(正在設想籌劃中)，充分鍛煉新聞部成員的活動(dòng)策劃實(shí)踐能力，活動(dòng)的指導監督有部長(cháng)和副部長(cháng)全程負責。
8、硬件設施使用規范化，對于學(xué)院的相機硬件使用做到提前借取，不耽誤新聞采稿工作，同時(shí)也要按時(shí)歸還，合理使用，妥善保管。
9、做好與老師的溝通，及時(shí)的匯報工作。
五、新構想
(1) 關(guān)于新學(xué)期和宣傳部合作的新生的視頻剪影合作，計劃在一個(gè)半月內完成，充分展現新生和學(xué)院的風(fēng)采。 比如軍訓的生活，以及一些比賽的照片做成剪影，作為他們大學(xué)的回憶。
(2) 內部的例會(huì )的主題之一就是評價(jià)其他學(xué)院的新聞稿。
(3) 對于成員積極的鼓勵，讓其有存在感和成就感。對于表現很好的成員給予表?yè)P，對于落在后面的成員可以私底下談?wù)勗?huà)，讓其與表現好的同學(xué)一起協(xié)作。成員小組會(huì )根據實(shí)際情況去適時(shí)的更改。
新聞部工作計劃 篇5
新聞部，作為一個(gè)學(xué)院活動(dòng)的宣傳部門(mén)，作為一個(gè)向全校展示我院形象的部門(mén)，我們將繼續跟隨學(xué)生會(huì )的帶領(lǐng)，做好學(xué)院的新聞工作，配合其它部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)，新聞部工作計劃。面臨新的征程，新聞部有一系列的活動(dòng)計劃及工作展望：
一、工作概要
新聞部的工作有加強團隊制度建設，建立考核制度，提高新聞和文章采稿量，積極協(xié)助學(xué)生會(huì )其他部門(mén)等。作為學(xué)生會(huì )宣傳線(xiàn)上的一個(gè)部門(mén)，最主要的工作是：積極配合各個(gè)部門(mén)的工作，做好學(xué)院及學(xué)生會(huì )各項活動(dòng)的宣傳工作，負責本院網(wǎng)站相關(guān)內容的更新，充分展現學(xué)院的特色。
二、工作宗旨
1、 積極構建本院新聞特色，形成特有的新聞思想。
2、 提高工作效率，合理安排工作任務(wù)，讓組員在不影響學(xué)習的情況下，得到新聞寫(xiě)作及拍照攝影的鍛煉。
三、制度建設
1、新聞部部長(cháng)負責統籌整個(gè)部門(mén)的工作安排，及時(shí)和學(xué)生會(huì )其他各部門(mén)溝通協(xié)作。
2、按照平時(shí)工作量和工作積極性予以評判
獎勵制度：1.每發(fā)布一篇新聞通訊加分，同一篇新聞在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分。2.每發(fā)表一篇文章加分，同一篇文章在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分。 3.每跟隨學(xué)生會(huì )其他部門(mén)執行拍攝任務(wù)一次加分。4.以小組或個(gè)人名義策劃新聞部?jì)炔炕顒?dòng)的主要負責人加分。
懲罰制度：1.在每周的例會(huì )上，一篇稿件沒(méi)發(fā)表的成員一次減分。2.安排任務(wù)無(wú)故推諉的成員一次減分。3.無(wú)故推遲安排任務(wù)的上交或是稿件上交的成員一次減分。4.例會(huì )遲到與團隊活動(dòng)無(wú)故缺席者一次減分。
3、新聞部副部長(cháng)錢(qián)鵬做好每周的例會(huì )開(kāi)展工作，注意督導成員的工作進(jìn)程，公平對待新聞部成員的績(jì)效考核，進(jìn)行定期新聞部成員的工作匯總，期末負責綜合考核新聞部成員工作，對表現優(yōu)秀者進(jìn)行適當的獎勵。
四、常規工作
1）、部門(mén)例會(huì )
例會(huì )的主要流程為上周工作匯報；遺留問(wèn)題解決；本周工作安排； 不動(dòng)地方提問(wèn)；突發(fā)事件討論等。并收集其他院或校里的新聞部寫(xiě)的新聞稿，在例會(huì )上評價(jià)其他學(xué)院的新聞稿，從中學(xué)習進(jìn)步。
鑒于干事本周工作表現提出相應的表?yè)P和批評，彼此相互協(xié)調與溝通，共同促進(jìn)。
2）、安排工作
1. 結合干事的課表和個(gè)人特質(zhì)與能力來(lái)合理、優(yōu)質(zhì)、高效地安排工作。具體會(huì )根據采訪(fǎng)能力、寫(xiě)作能力與拍照能力三大方面安排。一般情況下每次活動(dòng)有一人拍照，兩人記錄新聞素材，并于活動(dòng)結束后馬上或最遲十二個(gè)小時(shí)之內將相關(guān)稿件發(fā)給曾雙，將照片傳給錢(qián)鵬，工作計劃《新聞部工作計劃》。
2.安排好副部的工作，充分調動(dòng)大一新成員的積極性，讓其了解部門(mén)的工作，對于新聞稿的寫(xiě)法及相關(guān)照片的拍攝，也要給他們進(jìn)行詳細的講解。發(fā)現每個(gè)人的特長(cháng)，充分的發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)。
3.做好《工作簡(jiǎn)報》的編寫(xiě)。傳承上一屆新聞部《工作簡(jiǎn)報》中好的板塊，同時(shí)對一些板塊進(jìn)行改良或加入一些新的版塊。讓同學(xué)們通過(guò)《工作簡(jiǎn)報》了解學(xué)院的最新動(dòng)態(tài)，同時(shí)吸引同學(xué)們主動(dòng)來(lái)新聞部做客投稿，盡情地展現他們的文采及其他才能。
4.做好采訪(fǎng)工作，即《在你身邊》欄目的開(kāi)展。每個(gè)月針對同學(xué)們關(guān)心的一種現象或一件事進(jìn)行為期三周的三期采訪(fǎng)，最后整理出一份總稿。并擴大新聞的采訪(fǎng)量，及時(shí)采訪(fǎng)學(xué)院領(lǐng)導對各項活動(dòng)的看法以及同學(xué)們對學(xué)院各項活動(dòng)的反響，同時(shí)要求記者采訪(fǎng)要正式化，以真正提高干事作為一個(gè)新聞人的素質(zhì)。
3）、干事培訓
由于新聞部特殊的文字方面的工作性質(zhì)，做好干事的新聞培訓工作尤為重要。為有效提高新聞部正式學(xué)生干部的新聞寫(xiě)作水平，全面地了解學(xué)生會(huì )相關(guān)事務(wù)，切實(shí)做好新一年的工作，我部已經(jīng)請有關(guān)方面人才對新聞部干事進(jìn)行過(guò)一次培訓。
在接下來(lái)的近一年時(shí)間里，我們將繼續做好干事的培訓工作。在加強理論培訓工作的基礎上，我們會(huì )重點(diǎn)組織和聯(lián)系副部對新干事進(jìn)行相關(guān)稿件和照片拍攝的培訓，規定定期上交一定數目的各種題材的稿件及照片，鍛煉干事的撰稿能力及攝影能力。部長(cháng)與副部也要定期對干事的稿件加以修改審核，指出問(wèn)題，在例會(huì )中把部門(mén)近日發(fā)表的新聞做評比，讓干事們在交流中成長(cháng)。
與此同時(shí)，我部還會(huì )著(zhù)力讓所有干事了解、接觸新聞部工作會(huì )接觸的相關(guān)網(wǎng)站和一些媒體平臺（主要包括校廣播站、校網(wǎng)、校論壇、院網(wǎng)站等新聞宣傳機構），并與它們保持著(zhù)緊密的關(guān)系和聯(lián)系，努力拓寬新聞渠道，加大稿件的覆蓋面和涉及面。
4）、做好配合
積極配合各部門(mén)工作，發(fā)揮本部門(mén)的作用。為了強化活動(dòng)的宣傳和報道，要加強各部與新聞部的溝通。具體做法：各部門(mén)在舉辦活動(dòng)前兩天請和新聞部聯(lián)系。
幫助各部門(mén)進(jìn)行活動(dòng)的宣傳和推廣，配合各部門(mén)搞好工作，加強與各部門(mén)之間的聯(lián)系（可與其他部門(mén)組織聯(lián)誼），對學(xué)生會(huì )各項活動(dòng)做到及時(shí)報道，使其在短時(shí)間內得到準確、有效的傳播，起到更好的宣傳作用。重點(diǎn)要保持與網(wǎng)絡(luò )部和宣傳部的合作，使新聞部宣傳力度和宣傳質(zhì)量更進(jìn)一步。
5）、團隊建設
作為集體，加強內部建制尤為重要，而團結和平等則是建立一個(gè)強大團隊的首要基礎。作為一個(gè)領(lǐng)導者，我會(huì )積極與副部溝通，共同努力，盡快建立整個(gè)團隊各個(gè)成員的組織認同感和歸屬感，要注重培養部?jì)瘸蓡T的集體榮譽(yù)感和團隊合作意識。用心地和他們交朋友，坦誠相待、平等互助，打成一片。舉辦新聞部?jì)炔康某蓡T活動(dòng)，加強內部交流，提高團隊意識與團隊凝聚力。在閑暇之余或佳節之際，我會(huì )組織大家一起搞搞聯(lián)誼活動(dòng)，或聚餐或唱歌或外出郊游等等，要讓干事們有家的感覺(jué)和友誼的溫暖。
6）、培養繼承
本學(xué)年第二學(xué)期的工作重點(diǎn)將放在培養承接之才（即下屆學(xué)生會(huì )干部）上。有了第一學(xué)期整個(gè)一學(xué)期的工作經(jīng)驗，相信每名干事都對新聞部的工作流程有了一定的熟悉與了解。第二學(xué)期的工作是對第一學(xué)期的鞏固與加深，很多事情也可以放開(kāi)手來(lái)讓干事根據自己的想法來(lái)完成，培養他們的創(chuàng )新和實(shí)踐能力，并鼓勵他們與學(xué)生會(huì )整個(gè)大家庭（包括主席團、各部長(cháng)及干事們）更多的溝通、交流，取得更多的關(guān)注與信任。在此期間，我和副部還需從細節處觀(guān)察每名干事的工作態(tài)度與能力，及時(shí)與主席團溝通，根據“能者上”的原則向上級領(lǐng)導推薦成績(jì)最卓越者。
以上即新聞部本學(xué)年的工作計劃，相信在我們新聞部十三個(gè)人的共同努力下，新聞部一定會(huì )做的很出色。
新聞部工作計劃 篇6
一、工作概要。
本學(xué)期新聞部的工作重點(diǎn)是加強團隊制度建設，建立考核制度，讓工作安排，績(jì)效測評有章可循，同時(shí)提高新聞和文章采稿量，積極協(xié)助學(xué)生會(huì )其他部門(mén)，鑒于新聞部自身的特點(diǎn)，本學(xué)期進(jìn)行一些團隊內部活的建設，以加強團隊內部交流，同時(shí)新聞部計劃舉辦一次面向全院學(xué)生的活動(dòng)。
二、制度建設。
�。ㄒ唬┬侣劜拷趯⒅贫ㄒ幌盗嘘P(guān)于考核成員工作績(jì)效的制度，大體計劃如下：
1、新聞部部長(cháng)負責統籌整個(gè)部門(mén)的工作安排，及時(shí)和學(xué)生會(huì )其他各部門(mén)溝通協(xié)作。
2、每個(gè)成員的基礎分是60分，按照平時(shí)工作量和工作積極性予以評判
�。ǘ┆剟钪贫龋�
1、每發(fā)布一篇新聞通訊加5分，同一篇新聞在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分；
2、大型活動(dòng)報道一篇加10分，同一篇新聞在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分；
3、每做一張海報，海報制作成員加5分；
4、每發(fā)表一篇文章加5分，同一篇文章在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分；
5、每跟隨學(xué)生會(huì )其他部門(mén)執行拍攝任務(wù)一次加5分；
6、以小組或個(gè)人名義策劃新聞部?jì)炔炕顒?dòng)的主要負責人加15分，其余個(gè)小組成員加10分。
�。ㄈ⿷土P制度：
1、在每?jì)芍艿睦龝?huì )上，一篇稿件沒(méi)發(fā)表的成員，按照兩周內最低發(fā)稿量減去相應的分數；
2、安排任務(wù)無(wú)故推諉的成員基礎一次減10分；
3、無(wú)故推遲安排任務(wù)的上交或是稿件上交的成員一次減5分；
4、例會(huì )遲到5分鐘以上10分鐘一下的減5分，遲到10分鐘以上的減10分，例會(huì )無(wú)故缺席者一次減15分；
5、團隊活動(dòng)無(wú)故缺席者一次減15分
注：連續三次例會(huì )評估低于60分基礎分的將考慮是否將其退出新聞部，每學(xué)期綜合評估考核前三名將獲得“工商管理學(xué)院分團委學(xué)生會(huì )優(yōu)秀新聞部成員”證書(shū)
�。ㄋ模┬侣劜扛辈块L(cháng)做好每?jì)芍艿睦龝?huì )開(kāi)展工作，注意督導成員的工作進(jìn)程，公平對待新聞部成員的績(jì)效考核，進(jìn)行定期新聞部成員的工作匯總，期末負責綜合考核新聞部成員工作，對表現優(yōu)秀者進(jìn)行適當的獎勵。
三、工作安排。
1、提高新聞采稿量，提高新聞質(zhì)量，除了激勵懲罰制度建設外，積極和其他新聞組織聯(lián)系，可舉行一些學(xué)習交流會(huì )。
2、積極配合各部門(mén)的工作安排，對學(xué)院相關(guān)活動(dòng)等進(jìn)行及時(shí)的報道
3、完善團隊建設，提高成員工作積極性和工作效率
4、舉辦新聞部?jì)炔康某蓡T活動(dòng)，加強內部交流，提高團隊意識
5、舉辦院內的一次活動(dòng)（正在設想籌劃中），充分鍛煉新聞部成員的活動(dòng)策劃實(shí)踐能力，活動(dòng)的指導監督有部長(cháng)和副部長(cháng)全程負責。
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