- 相關(guān)推薦
皮膚科護士年終個(gè)人工作總結
總結在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧�？偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢？以下是小編收集整理的皮膚科護士年終個(gè)人工作總結，希望能夠幫助到大家。
皮膚科護士年終個(gè)人工作總結1
20xx年皮膚科護理工作在護理部的領(lǐng)導下，科主任的指導下，護理工作緊緊圍繞“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，以安全為重點(diǎn)，以滿(mǎn)意為目標”的工作部署，充分發(fā)揮中醫特色優(yōu)勢，為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿(mǎn)意的護理服務(wù)，全年共護理住院病人983人，較20xx年893人增長(cháng)了10%，門(mén)診病人40002人，較20xx年38124人增長(cháng)了5%�，F將20xx年護理工作總結如下。
一、按照《醫院實(shí)施優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作標準(試行)》，在本病區開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)
1、建立健全各種規章制度
(1)建立健全護理工作規章制度，制訂并落實(shí)專(zhuān)病護理常規和臨床護理技術(shù)規范及標準，落實(shí)各項核心制度。
(2)建立護士崗位責任制，明確各級各類(lèi)護士的崗位職責、工作標準和護理質(zhì)量考核標準，落實(shí)責任制整體護理，逐步實(shí)施護士分層級管理。
2、合理調配護士人力
護士長(cháng)根據科室工作量調配護士，體現以患者為中心，必要時(shí)啟動(dòng)護理應急預案。
3、對護士進(jìn)行綜合考評
根據護士工作量、護理質(zhì)量、患者滿(mǎn)意度等要素對護士進(jìn)行綜合考評，每月一次，科內所有護士綜合考評均達95分以上。
4、病房管理有序
病房環(huán)境安靜、整潔、安全、有序，病房管理一級質(zhì)控、二級質(zhì)控、三級質(zhì)控均達95分以上。
5、患者的.護理級別與患者病情和自理能力相符。
6、實(shí)施責任制整體護理
病房實(shí)施責任制分工方式，3名責任護士為患者提供整體護理服務(wù)，履行基礎護理、病情觀(guān)察、治療、溝通和健康指導等護理工作職責，使其對所負責的患者提供連續、全程的護理服務(wù)。
7、患者滿(mǎn)意度較高
(1)科室每月進(jìn)行患者滿(mǎn)意度調查一次，患者滿(mǎn)意度≥90%。
(2)護長(cháng)每天深入病房3次，每月召開(kāi)病員工休座談會(huì )1次，了解患者對護理工作的反映，聽(tīng)取患者意見(jiàn)，并根據反饋意見(jiàn)采取可持續改進(jìn)的措施，不斷提高患者滿(mǎn)意度。
(3)護患相互信任支持，關(guān)系融洽。
二、按照《中醫醫院皮膚護理工作指南》及優(yōu)勢病種中醫護理方案的要求，充分體現中醫藥特色優(yōu)勢，開(kāi)展辨證施護和中醫特色專(zhuān)科護理，配合醫師積極開(kāi)展中醫護理技術(shù)操作，提高中醫護理水平
1、護理人員培訓
皮膚理論知識培訓每月1次，皮膚護理技術(shù)操作培訓每月1次，全年共培訓36學(xué)時(shí)。
2、根據皮膚護理方案制定本病區優(yōu)勢病種的專(zhuān)病護理常規，如丹毒、白疕(尋常型銀屑病)、臁瘡、帶狀皰疹的中醫護理常規。
3、本年度本科室開(kāi)展皮膚護理技術(shù)操作項目達13項，包括：中藥封包、中藥熏洗、中藥涂擦、中藥濕敷、穴位貼敷、梅花針叩刺、藥線(xiàn)引流、艾條灸、穴位注射、耳穴埋豆、拔火罐、刺絡(luò )拔罐、走罐等，應用9765人次，較20xx年6238人次增長(cháng)56%。
4、按照皮膚護理方案的要求，在本病區開(kāi)展中醫特色護理
落實(shí)“白疕、丹毒、臁瘡、帶狀皰疹”的中醫護理方案在臨床的應用，患者入院后根據證型對患者進(jìn)行皮膚特色護理。本年度共按照中醫護理方案護理病人276人次。
三、加強護理安全管理，增強護士安全意識
1.嚴格落實(shí)各項護理制度，嚴格執行護理操作規程
本年度著(zhù)重落實(shí)查對制度、交接班制度、分級護理制度、消毒隔離制度、護理?yè)尵裙ぷ髦贫�，嚴格執行各項護理操作規程，嚴防護理差錯事故的發(fā)生，確保病人的安全。每月科室組織護理安全教育學(xué)習一次，共學(xué)習12次。組織召開(kāi)護理差錯事故分析討論會(huì )，每月一次，共12次。
2.加強各個(gè)重點(diǎn)環(huán)節監控
加強各個(gè)重點(diǎn)環(huán)節監控，包括護理人員的環(huán)節監控;病人的環(huán)節監控;時(shí)間的環(huán)節監控;護理操作的環(huán)節監控;執行醫囑的準確性的監控，本年度未發(fā)生護理安全方面的投訴。
四、加強護理教學(xué)管理，提高護理實(shí)習帶教水平
按照教學(xué)大綱及帶教計劃的要求嚴格做好實(shí)習帶教工作，帶教老師均嚴格執行帶教制度，言傳身教，放手不放眼，本年度共帶教實(shí)習學(xué)生28人，每人平均培訓≥12學(xué)時(shí)。學(xué)生出科進(jìn)行護理基礎理論及護理技術(shù)操作考核均達標。
五、其他方面
科室成功舉辦了省中管局繼續教育項目《頭面部皮膚病中西醫結合治療進(jìn)展暨馬拴全學(xué)術(shù)思想研討會(huì )》;護士參加省醫護技能競賽獲個(gè)人三等獎、在護理崗位藥知識及技能大比武中獲“急救技能”二等獎、“中醫技能競賽”二等獎。我科護理人員與五官護理單元一起在512護士節文藝匯演獲得好評，健康宣教情景劇大賽中獲三等獎。
皮膚科護士年終個(gè)人工作總結2
一、嚴格管理，有效協(xié)調
一年來(lái)，在護理部和科主任的領(lǐng)導下，從各方面嚴格要求自己，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒，大膽管理，認真落實(shí)醫院和科室的各項工作制度，保證了科室工作穩步進(jìn)行。積極配合主任做好醫護協(xié)調工作，引導大家做好醫護溝通；及時(shí)發(fā)現并解決一些摩擦和矛盾，增強了科室凝聚力，使皮膚科成為一個(gè)溫暖的大家庭；讓醫生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營(yíng)造了溫馨、和諧的病區住院環(huán)境。
二、狠抓護理業(yè)務(wù)培訓
作為一個(gè)中西醫結合內科綜合科室，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多，護理專(zhuān)科性不強的難題。而與之對應的是：皮膚科的12名護士，僅有一名是中西醫結合護理大專(zhuān)畢業(yè)，其余都是西醫護理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，在學(xué)校僅了解到簡(jiǎn)單的皮膚基礎知識；在西醫“專(zhuān)科護士”培訓不斷深入發(fā)展，專(zhuān)科護士特點(diǎn)和優(yōu)勢越來(lái)越明顯的今天，皮膚科護士沒(méi)有特定的專(zhuān)業(yè)知識和發(fā)展方向，這在一程度上影響了這個(gè)群體的工作積極性和隊伍的穩定性，也給病區護理工作質(zhì)量帶來(lái)了負面影響。針對這一現實(shí)，我果斷決定：從我做起，全員培訓。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結合的方式，發(fā)動(dòng)科主任和醫生參與，對包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統的常見(jiàn)內科疾病知識進(jìn)行培訓，對皮膚基礎知識和常用技能系統培訓，甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療、護理知識，也進(jìn)行了培訓。一年的系統培訓下來(lái)，考核結果表明，護士對上述各系統常見(jiàn)疾病都有了全面的認識和了解，這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增強了護士對自身、對科室發(fā)展的信心。此后，我又采取日常強化的方式，不斷結合病房現有病例強化培訓過(guò)的知識，終于打造出了一支技術(shù)過(guò)硬、有特色的護理隊伍。
三、嘗試文化管理，力求做出特色
多年的護士長(cháng)經(jīng)歷，使我深切的體會(huì )到：對于一個(gè)團隊而言，規范其行為固然重要，但更重要的是要改變其思想，升華其內心世界，要讓“護士長(cháng)管理”這個(gè)外因，通過(guò)護士“個(gè)人素質(zhì)”的內因起作用。為此，我采取了一系列措施：在護士排班表上，每周送她們一句人生、職場(chǎng)感悟；舉辦“天使心語(yǔ)”小板報；利用早會(huì )給她們講一些勵志、哲理等小故事，引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索。潛移默化之中，我們皮膚科的護士，人文素質(zhì)有了很大提高。我終于打造出了“我用人文知識改變護士———護士有效管理自己———護理工作質(zhì)量提高”的.良性鏈條。近幾年，不僅皮膚科的護理文化建設搞得風(fēng)生水起，而且圓滿(mǎn)的完成了各項工作目標。在省市歷次檢查中，我們科以收費規范著(zhù)稱(chēng)，每次都迎接收費檢查，沒(méi)有給醫院丟過(guò)一分。在行風(fēng)評議檢查中，皮膚科的健康教育和護理服務(wù)，更是贏(yíng)得了參檢專(zhuān)家的肯定和贊揚。
四、注重服務(wù)細節，提高病人滿(mǎn)意度
比如說(shuō)，在對病人的健康教育方面，多數科室的做法是，單純依靠護士口頭宣教，但我通過(guò)長(cháng)期以來(lái)的觀(guān)察，發(fā)現了一個(gè)弊端：護士說(shuō)得少了，內容涵蓋不全，說(shuō)得多了，因為時(shí)間有限，就會(huì )說(shuō)得快而沒(méi)有重點(diǎn)，這樣，病人根本記不住。為此，我把入院宣教的內容列了一個(gè)提綱，作為護士口頭宣教的內容，而把詳細內容輸入電腦，護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后，把詳細的資料發(fā)于病人，這都起到很好的效果。類(lèi)似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養標本留取方法”、“尿培養標本留取注意事項”等等等等。這種口頭和書(shū)面相結合的宣教方法，不僅有助于病人掌握，也節省了護士大量時(shí)間，因此深受大家歡迎。
五、不斷學(xué)習總結，提高自身素質(zhì)
俗話(huà)說(shuō)，打鐵還需自身硬，在認真做好科室護理管理工作的同時(shí)，我堅持學(xué)習新知識，不斷總結臨床護理經(jīng)驗，提高自身綜合素質(zhì)。于20xx年xx月參加了心理咨詢(xún)師考試，望在8月份獲得三級心理咨詢(xún)師證書(shū)。一年來(lái)，先后在國家級、省級雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇，在我院院刊上發(fā)表詩(shī)歌1篇，散文兩篇。
六、不足之處和努力方向
盡管，回首往事，我可以毫無(wú)愧色的說(shuō)：我沒(méi)有虛度任何一寸光陰；面對我的病人我的科室，我也能夠坦然的說(shuō)，為了你們，我一直在努力！但是，面對自己，我深知工作中還有很多的缺憾，比如，科研是護理工作前進(jìn)和發(fā)展的重要動(dòng)力，但我們皮膚科的護理科研項目至今還是空白；再比如，有時(shí)候，過(guò)于嚴厲的要求，我甚至看到過(guò)護士的眼淚和無(wú)奈。因此，展望未來(lái)，對新的一年的護士長(cháng)工作我充滿(mǎn)了信心，作為護士長(cháng)我的努力方向是：
1、力爭在護理科研方面有所突破；
2、寬嚴結合，讓自己的管理方式更加成熟。
【皮膚科護士年終個(gè)人工作總結】相關(guān)文章：
皮膚科護士年終個(gè)人總結05-08
皮膚科護士年終個(gè)人工作總結05-11
皮膚科護士年終個(gè)人工作總結05-11
皮膚科護士個(gè)人工作總結05-11
皮膚科護士個(gè)人工作總結05-12
皮膚科護士工作總結03-31
皮膚科護士工作總結05-09
皮膚科護士工作總結范文06-19
皮膚科護士工作總結范文01-05