煤礦員工安全生產(chǎn)培訓計劃

　　時(shí)間過(guò)得太快，讓人猝不及防，我們又將接觸新的知識，學(xué)習新的技能，積累新的經(jīng)驗，寫(xiě)好計劃才不會(huì )讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。你所接觸過(guò)的計劃都是什么樣子的呢？下面是小編精心整理的煤礦員工安全生產(chǎn)培訓計劃，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　煤礦安全技術(shù)培訓是實(shí)現煤礦安全生產(chǎn)的重要基礎工作之一，是提高職工安全意識，增強安全技術(shù)素質(zhì)的有效手段。為了全面突進(jìn)我礦安全質(zhì)量標準化工作，切實(shí)加強全體職工的安全意識，提高全體職工的自我保護能力防范意識，保證我礦上下井工作安全有序進(jìn)行，特制定20xx年度全員教育培訓計劃。

　　一、成立全員安全教育培訓領(lǐng)導機構

　　組長(cháng)：（礦長(cháng)）

　　副組長(cháng)：（技術(shù)礦長(cháng)）（安全礦長(cháng)）（生產(chǎn)礦長(cháng)）（機電礦長(cháng)）

　　王z（通風(fēng)礦長(cháng)）（項目部經(jīng)理）

　　成員：（地測副總）（機電副總）（通風(fēng)副總）（生產(chǎn)經(jīng)理）（機電經(jīng)理）（技術(shù)經(jīng)理）（安檢站長(cháng)）（調度主任）（安檢科長(cháng)）（機電科長(cháng)）（技術(shù)科長(cháng)）（瓦斯科長(cháng)）（地測科長(cháng)）（通風(fēng)科長(cháng)）

　　二、培訓目的

　　通過(guò)培訓，使全礦職工了解我國安全生產(chǎn)方針、有關(guān)法律法規和規章；了解煤礦作業(yè)的危險、職業(yè)危害因素；熟悉本崗位安全生產(chǎn)的權利和義務(wù)；掌握本崗位安全操作規程以及個(gè)人防護、避災、自救與互救基本方法；了解各安全設施的性能、及常見(jiàn)事故的防范和應急措施基本知識；掌握個(gè)人勞動(dòng)防護用品的正確使用和簡(jiǎn)單維護，以及職業(yè)病預防知識等，具備與其從事作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位相應的安全知識和工作能力；達到全員持證上崗。

　　三、培訓內容

　　1、認真學(xué)習煤礦安全生產(chǎn)法律法規。

　　2、認真學(xué)習貫徹上級煤炭主管部門(mén)下達的相關(guān)文件、規章制度和事故通報。

　　3、學(xué)習《煤礦安全規程》、《作業(yè)規程》和《操作規程》。

　　4、“一通三防”和地測防治水知識。

　　5、采煤、掘進(jìn)、頂板管理、機電運輸的安全質(zhì)量標準化、設備操作、搶險救災、應急預案、安全生產(chǎn)等。

　　6、學(xué)習自救器的使用方法，并做現場(chǎng)演習。

　　7、學(xué)習本崗位的工作標準、管理標準、技術(shù)標準及崗位技能知識。

　　8、結合本礦實(shí)際情況，使每個(gè)下井職工都能確實(shí)了解到我礦所存在的各種危險因素以及發(fā)生災變后如何進(jìn)行自救互救。

　　四、培訓工作要求

　　1、對待新工人的安全教育培訓，必須做到一個(gè)不漏，學(xué)習時(shí)間不得少于72學(xué)時(shí)，學(xué)習培訓后經(jīng)過(guò)考試合格，登記入冊，報主管部門(mén)辦理《上崗證》，并在老工人帶領(lǐng)下方可下井作業(yè)，對待老工人也要定期進(jìn)行培訓，培訓時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。

　　2、確立安全教育的觀(guān)念和全員培訓的目標，對在崗的從業(yè)人員，還應進(jìn)行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育培訓。

　　3、培訓期間要求每個(gè)職工必須遵守學(xué)習規定，不得缺課、遲到、早退和缺考。

　　4、授課老師必須根據有關(guān)法律法規及三大規程、并結合本礦實(shí)際編寫(xiě)好教案。

　　五、培訓安排

　　本礦全員教育培訓按季度進(jìn)行，也就是每季度首月初進(jìn)行一次安全教育培訓。

　　各部門(mén)除每季度組織的一次全員安全教育培訓外，每月初還必須針對各部門(mén)所有人員組織一次安全教育及崗位技能培訓，培訓總時(shí)長(cháng)不得低于20小時(shí)。

　　具體培訓安排如下：

　　各部門(mén)嚴格按照預定的計劃進(jìn)行培訓，進(jìn)行考核，并附有培訓人員名單、簽到簽退表、考試成績(jì)單及考卷。

　　除以上培訓外，每班的班前還必須由跟班領(lǐng)導對當班人員進(jìn)行安全教育，勞動(dòng)紀律宣傳及本班應注意事項。

　　六、培訓制度

　　為了使全員安全培訓落到實(shí)處，確實(shí)起到安全教育培訓的作用，制定以下制度：

　　1、所有培訓人員，必須按時(shí)參加培訓，不得遲到、早退。

　　2、培訓時(shí)不得大聲喧嘩，不得隨意走動(dòng)。

　　3、所有參加培訓的人員必須把手機調到振動(dòng)或關(guān)機狀態(tài)，不得在課堂上接打電話(huà)。

　　4、培訓人員上課時(shí)要認真聽(tīng)講做好筆記。

　　5、所有參加培訓的人員必須遵守以上制度，如有違反者要進(jìn)行相應處罰。

　　七、考核辦法

　　1、培訓期間由礦配合各教課老師、做好學(xué)員點(diǎn)名考勤和課堂紀律的監督檢查工作，并對職工的學(xué)習態(tài)度和表現進(jìn)行跟蹤考核。

　　2、實(shí)行考教分離，每次培訓完后由各教課老師聯(lián)合出題進(jìn)行閉卷考試，合格后方可上崗，不合格的再次進(jìn)行培訓考試，如考試還不合格進(jìn)行辭退。

　　3、初次參加培訓人員，每人交4張1寸免冠彩色照片和身份證復印件建立檔案，以便辦證件。

　　八、安管人員要積極參加上級主管部門(mén)舉辦的培訓班，做好特殊工種的培、復訓計劃工作。

　　1、特殊工種人員培訓由各部門(mén)按上級規定要求配備特工種人員數量，報本部門(mén)培訓和受訓計劃，并按工作情況安排特工種人員外出培訓。

　　2、安管人員由總工辦按人員配備需要做好培訓計劃，并組織到省、市培訓中心培訓。

　　3、培訓人員資料的收集、整理、上報統一由總工辦負責。

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