男产假申请书
在法律不断完善的社会中，申请书在生活中的使用越来越广泛，申请书不同于其他书信，是一种专用书信。那么相关的申请书到底怎么写呢？下面是小编为大家收集的男产假申请书，仅供参考，大家一起来看看吧。
男产假申请书1
尊敬的领导：
本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于____年____月____日提前待产，特从____年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢！
此致
敬礼
申请人：_________
__________年___月___日
男产假申请书2
尊敬的领导：
我于_____年______月______日生下bb，根据国家及公司相关规定，晚婚晚育产假天，从产前天算起，到_____年______月______日，产假休完，因bb现在还在哺乳期，无人照顾，我现特向公司申请续休产假，预计从_____年______月______日—_____年______月______日。
请予准假。
请假人：___
20____年__月__日
男产假申请书3
尊敬的领导：
我叫_________，是20______年的特岗教师。目前任职于____________小学。
我怀孕即将近产（预产期11月17日前后），一胎，属计划内合法生育，我和我爱人属晚婚、晚育。鉴于目前身体行动不便，健康欠佳，在学校又无家人照料，实在难以坚持正常工作，在此申请休产假一学期。望领导酌情考虑予以批准。我和家人都不胜感激！
申请人：__________。
20______年8月28日。
男产假申请书4
尊敬的领导：
您好！
本人由于有孕在身，预产期__月__日，现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为__个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请__月__日正式休产假，预计从__月__日——__月__日，盼予以批准。目前本岗位的.工作已移交给________，经过近期的交接工作，________已经完全胜任本岗位的工作了，而且很出色。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼！
申请人：_________
__________年___月___日
男产假申请书5
尊敬的领导：
由于本人的产期是______年______月______日开始，由于本人身体比假虚弱，医院要求本人提前休假回家调养身体，本人特此按照公司的要求向公司提出提前两个月休产假的.申请，申请产假的时间为______年______月______日至______年______月______日，产假期间的工资由公司按照相关规定依法发放。
特此申请，望予以批准！
申请人：_________。
申请日期：______年___月___日
男产假申请书6
尊敬的领导：
由于本人的妻子已近临产（预产期__月__日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。特此请求陪产假__天（从年__月__日至年__月__日）。请领导批准为盼。
此致
敬礼！
申请人：_________
__________年___月___日
男产假申请书7
尊敬的学校领导：
你好！
首先，请允许我向你致以最良好的祝愿和的问候。非常感谢您花时间阅读我的求职信。我非常荣幸能够见到我的`学校，我的远见和渴望的学校，我写了这封信，并介绍给自己。我希望贵公司接受我。
我，名字：____，男，1968年10月出生，当地地点：河南省新县。
1991年7月毕业于南洋师范学院数学系，同年8月分配到河南省，新县实验中学教学至今，中学教师，本科教育，具有计算机先进水平和普通话水平b等上。自从加入工作以来，作为毕业班数学教学已经10多年了，现已成为数学教师第三年的骨干。
我有高度的商业研究能力，在省，市，县颁发了许多数学教学研究论文；同时，还具有较强的教学方法，学习研究意识，教学效果，历年，课程一直处于，多次获得县高校入学考试奖和培训奖。另一方面，我也有丰富的课堂老师的经验。
我想加入对教师的敬重，教导，开放开拓，充满活力的学校，在那里我的才能将是的游戏程度！
我们附上个人简历，期待您的面试！
此致
敬礼！
申请人：_________
__________年___月___日
男产假申请书8
尊敬的领导：
本人已近临产（本人于______年____月份怀孕，预产期为______年____月____日），属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地（______）与工作单位（______）之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据相关规定，产妇休假应为128天。现申请休产假，预计自______年____月____日至______年____月____日。望领导给与审批为盼。
申请人：_________
__________年___月___日
男产假申请书9
尊敬的`领导：
本人休产假期间（____年2月至____年7月7日）工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付。
关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。
此致
敬礼！
申请人：______
20____年__月__日
男产假申请书10
尊敬的领导：
我因怀孕生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请产假手续，预产期为：_____年______月______日。截止生产时尚未符合24周岁晚育规定，根据有关规定，产假为98天。现特申请产假98天，时间为_____年______月______日至_____年______月______日。
正常出勤时间为_____年______月______日。
请领导批准为谢。
特此。
敬礼！
申请人：_________
__________年___月___日
男产假申请书11
尊敬的领导：
本人已近临产（本人于________年____月份怀孕，预产期为________年____月____日），属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地（________）与工作单位（________）之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据中心相关规定，产妇休假应为________天。我现特向中心申请休产假，预计自________年____月____日至________年____月____日。望领导给与审批为盼。感谢！
特此申请。
此致
敬礼！
申请人：_________
__________年___月___日
男产假申请书12
尊敬的领导：
本人__，现怀孕7个月，因孕后期妊娠反应，专家会诊后建议并要求本人请假休息，定期入院治疗，故本人现申请于_____年______月______日至_____年______月______日休产假，为期四个月。后因剖腹产望，产假延长15天。望各级领导批准为感。
申请人：_________
__________年___月___日
男产假申请书13
尊敬的领导：。
我因怀孕生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请产假手续，预产期为：_____年______月______日。截止生产时尚未符合24周岁晚育规定，根据有关规定，产假为98天。现特申请产假98天，时间为_____年______月______日至_____年______月______日。
正常出勤时间为_____年______月______日。
请领导批准为谢。
申请人：_________
__________年___月___日
男产假申请书14
尊敬的领导：
本人已近临产（预产期__月__日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假6个月，特请求休产假6个月（从____年____月____日—____年____月____日）。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致
敬礼
申请人：______
20____年__月__日
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