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成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用1
職責:
1、執行集團及下屬子公司工程管理、合同管理、造價(jià)控制等方面的審計項目;
2、通過(guò)審計查處重大管理問(wèn)題或個(gè)人舞弊問(wèn)題,識別管理改進(jìn)機會(huì ),并提出改進(jìn)建議,跟蹤整改情況;
3、協(xié)助完善內審管理制度,編制工程審計案例、工程審計指南等;
4、完成領(lǐng)導交辦的`其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工程管理、建筑、工程造價(jià)或審計學(xué);
2、具有3年及以上大型房地產(chǎn)公司等甲方單位內部審計、工程審計、造價(jià)審計工作經(jīng)驗,具有主審經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉工程預算、結算及項目管理等方面專(zhuān)業(yè)知識,熟悉大型工程項目管理的主要風(fēng)險點(diǎn),對強化工程項目管控有較深理解;熟悉建筑行業(yè)相關(guān)政策、法律法規;
4、具有較強的邏輯分析能力,書(shū)面及口頭表達能力;
5、具有建造師、造價(jià)工程師等工程類(lèi)職業(yè)資格;同時(shí)具備注冊?xún)炔繉徲嫀煹荣Y格證者優(yōu)先;
6、具有政府審計等工作經(jīng)驗優(yōu)先;
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用2
職責:
1、擬定并完善內部審計制度和流程,制訂企業(yè)年度內部審計計劃;
2、擬定審計方案,起草審計報告和管理建議書(shū)等審計文書(shū);
3、組織實(shí)施常規審計、專(zhuān)項審計、經(jīng)濟合同審計、銷(xiāo)售政策審計、投資方案審計、工資審計、部門(mén)負責人任期目標審計、離職審計、內控流程審計等各項審計工作并出具內部審計報告;
4、針對各項審計工作的結果,編制審計報告、整改建議及階段性審計總結,并督促審計結論和合理化建議的落實(shí)工作;
5、組織企業(yè)內控體系的設計與建設,及時(shí)發(fā)現企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在的潛在問(wèn)題和風(fēng)險,提出改進(jìn)意見(jiàn);
6、根據審計工作計劃,配合外部審計機構的.審計工作;
7、負責對部門(mén)內部員工進(jìn)行管理。
任職要求:
1.男女不限,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,審計、會(huì )計、財務(wù)等專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2.五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,兩年以上大型企業(yè)或集團企業(yè)內部審計工作驗;
3.精通審計、稅務(wù)法律法規、熟悉行業(yè)及企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍、業(yè)務(wù)流程與會(huì )計核算方法;
4.具有良好的溝通協(xié)調能力和理解能力;富有高度的責任心和團隊精神。
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用3
職責:
1、協(xié)助建立和完善集團內部審計和內部控制管理體系
2、組織和實(shí)施集團內各公司、各業(yè)務(wù)單位的內部日常審計工作
3、組織和實(shí)施集團內各公司、各業(yè)務(wù)單位的內部專(zhuān)項審計工作
4、協(xié)助改善公司內部控制流程
任職要求:
1、精通國家財稅、會(huì )計準則等法律規范,具備優(yōu)秀的.職業(yè)判斷能力。
2、具有快消、食品或餐飲行業(yè)5年以上大中型企業(yè)內部審計經(jīng)驗,良好的業(yè)務(wù)理解能力。
3、具備優(yōu)秀的分析思考及解決問(wèn)題的能力,;
4、擁有較強的管理能力、良好的團隊合作精神以及開(kāi)拓和創(chuàng )新精神。
5、為人正直、責任心強、作風(fēng)嚴謹,工作仔細認真,獨立性強。
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職責
1.招商監督,負責公司寫(xiě)字樓租賃業(yè)務(wù)客戶(hù)的資質(zhì)證照審核監督及招商談判監督。
2.欠租收繳監督,負責公司租費收繳流程、收繳計劃及應對措施監督,負責租費減免談判、計劃、方案流程監督。
3.項目投資監督,監督業(yè)務(wù)部門(mén)關(guān)于不動(dòng)產(chǎn)、雙創(chuàng )等項目的投融資行為是否符合法律法律和公司規定流程,是否已完成公司內部審批。
4.招投標監督,負責招投標項目的全過(guò)程監督。
5.財務(wù)審計監督,負責付款資料形式及付款資料實(shí)質(zhì)審查。
6.參與公司風(fēng)控管理環(huán)節,負責對接集團公司及下屬公司審計監察部門(mén)或風(fēng)控合規部門(mén),完成集團公司司下達的各類(lèi)審計、監察任務(wù),指導下屬公司審計工作開(kāi)展。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、審計、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.3年以上綜合審計工作經(jīng)驗,有會(huì )計師事務(wù)所工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3.具有較強的責任心、溝通協(xié)調能力、執行力和良好的.職業(yè)道德操守。
4.熟悉國家相關(guān)財稅、金融政策、法律法規。
5.普通話(huà)標準,英語(yǔ)日常溝通。
6.熟練使用日常辦公軟件。
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職責:
1、 進(jìn)行日常成本測算;
2、負責對設計估算、施工圖預算、投標文件和預算清單的編制及工程量計算等工作;
3、熟悉施工圖紙、設計施工方案、施工變更、施工文件及施工合同、相關(guān)法規法令,充分掌握項目工程承包合同文件的經(jīng)濟條款和分承包文件,并做好合同交底工作;
4、負責項目相關(guān)材料考察及招投標、商務(wù)談判等;
5、參與分包工程承包合同的.起草工作,根據分包合同包括的工作內容和單價(jià),編制分包工程計劃書(shū),跟蹤分析合同執行情況;
6、負責項目相關(guān)的預算、結算、項目產(chǎn)生勞務(wù)費用結算審核及 辦理等;
7、負責工程預算的編制及對項目目標成本的復核工作,并根據現場(chǎng)實(shí)際 情況,對比實(shí)際成本與目標成本的差異,做出分析對比;
8、配合公司做好項目計劃成本的編制工作,并根據施工方案及現場(chǎng)實(shí)際發(fā)生情況等相關(guān)內容提出合理化建議;
9、根據現場(chǎng)實(shí)際發(fā)生情況及時(shí)辦理工程簽證,并結合合同及預算相關(guān)依據文件與甲方辦經(jīng)濟簽證;
10、熟悉施工現場(chǎng)生產(chǎn)進(jìn)度,根據項目需要編制產(chǎn)值月報并做好進(jìn)度款申請等工作;
任職要求:
1、 3年以上工作經(jīng)驗;
2、 工程造價(jià)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
3、 能熟練運用Office、 CAD、廣聯(lián)達等辦公軟件,熟悉與造價(jià)相關(guān)的定額及計量規則;
4、 能獨立完成工程預結算及投標工作;
5、 工作踏實(shí)認真、責任心強,具有良好敬業(yè)精神,富有團隊合作精神;
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用6
職責:
1、制定合理的項目工作計劃;
2、與客戶(hù)建立良好的溝通,維護客戶(hù)關(guān)系;
3、監督、指導、檢查助理人員工作情況,保證項目的順利實(shí)施;
4、作為審計項目負責人,負責協(xié)調項目執行中的相關(guān)工作;
5、出具審計業(yè)務(wù)報告和其他鑒證業(yè)務(wù)報告;
6、培養初級審計人員;
7、領(lǐng)導交辦的.其他工作。
職位要求:
1、會(huì )計、審計、財務(wù)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、具有注冊會(huì )計師執業(yè)資格者優(yōu)先考慮;
3、.有竣工決算審計經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、三年以上大中型會(huì )計師事務(wù)所工作經(jīng)歷,具有獨立帶隊經(jīng)驗;
5、熱愛(ài)注冊會(huì )計師行業(yè),善于溝通,能承受持續的工作壓力,適應長(cháng)期出差。
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用7
職責:
1、集團工程內控管理體系的完善與優(yōu)化
2、廠(chǎng)房建設及工程改造項目的過(guò)程控制
3、根據審計計劃,具體實(shí)施審計程序,編制工作底稿,協(xié)助起草審計報告。
4、識別工程項目管理業(yè)務(wù)流程的潛在風(fēng)險,評估工程管理內控缺陷,發(fā)現工程成本控制、質(zhì)量控制等方面的問(wèn)題,提出和跟進(jìn)審計建議及整改情況,并實(shí)施后續審計工作。
5、 提出工程管理體系文件優(yōu)化建議,推動(dòng)規范和完善公司工程項目管理規章制度。
6、后續工程審計與評價(jià)
崗位要求:
1、 性別不限
2、 大學(xué)本科相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)
3、 6年以上工作經(jīng)驗,有乙方建設、甲方管理、或咨詢(xún)公司/造價(jià)事務(wù)所等的'工程管理、造價(jià)咨詢(xún)等工作經(jīng)驗,最好做過(guò)工程項目(廠(chǎng)房、房地產(chǎn))的全過(guò)程造價(jià)控制項目
4、 適應項目出差
5、 較強的項目管理能力
6、 對工程體系管理及造價(jià)成本控制有一定的見(jiàn)解
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職責:
1、協(xié)助部門(mén)負責人制訂和完善審計制度、審計流程、審計模板;
2、根據審計計劃和方案對工程建設、招標采購、成本控制的規范性和有效性進(jìn)行檢查審計,根據審計結果出具書(shū)面報告,并跟蹤、督促審計建議的整改落實(shí);
3、對工程結算造價(jià)進(jìn)行抽檢復審;
4、制定具體項目的'審計計劃和審計方案,做好審計工作底稿,完成審計資料的歸檔;
5、完成部門(mén)負責人交辦的其他工作。
任職資格:
1、工程造價(jià)管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)(土木工程、給排水、電氣專(zhuān)業(yè))其次;學(xué)歷:本科畢業(yè);
2、工作年限3年以上;
3、吃苦耐勞,能夠適應長(cháng)期出差或者外派駐場(chǎng);
4、具備咨詢(xún)公司或者施工單位預結算經(jīng)驗或現場(chǎng)管理經(jīng)驗;
5、熟練使用辦公軟件和預結算專(zhuān)用軟件;
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用9
職責:
1、按照公司相關(guān)審核標準及工程要求標準,負責對設計施工圖、報價(jià)清單、材料清單等資料進(jìn)行報審。
1、完善部門(mén)預決算的項目成本評估體系建立。
2、負責相關(guān)項目提交的技術(shù)變更和簽證單、工程竣工財務(wù)決算的`審計工作。
3、負責工程決算期間跟進(jìn)工程款付款方面的溝通協(xié)調問(wèn)題、催收賬款等。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上建筑總包項目預結算工作經(jīng)驗(建筑工程、工程造價(jià),取得相關(guān)證書(shū))者優(yōu)先。
2、了解房建方面預結算相關(guān)知識,熟悉工程結算、工程造價(jià)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。
3、具備一定的識圖能力,能熟練操作預結算軟件,4、具備較強的協(xié)調能力、分析能力、成本意識等。
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用10
職責:
一、審計計劃
1、制定個(gè)人工作目標和計劃,并向部門(mén)經(jīng)理提出改進(jìn)內部審計工作的建議;
2、按照審計工作計劃及審計項目特點(diǎn),制定具體的審計工作方案;
3、按照已批準的審計計劃和審計工作方案,負責具體審計項目的實(shí)施。
二、審計工作
1、審查招標投標、合同簽訂的審批流程是否符合公司制度、授權規定;
2、招標投標過(guò)程、資料及合同文件的完整性、合理性、規范性;
3、審查合同的執行情況,包括進(jìn)度、質(zhì)量、付款情況是否符合合同約定,施工內容是否與圖紙一致等;
4、審查設計管理的有效性,包括設計優(yōu)化情況、限額設計的執行情況、目標成本設計變更率、設計變更的必要性、合理性、及時(shí)性等;
5、審查工程結算資料的真實(shí)性以及結算成果的準確性,包括簽證內容和現場(chǎng)的符合性、各類(lèi)工程量、價(jià)的'核算情況、甲供或甲指乙供材料材料的定價(jià)情況、工程違約扣款、質(zhì)量扣款情況、索賠情況等;
6、投資項目的專(zhuān)項審計;
7、審查工程項目目標成本、動(dòng)態(tài)成本、合約規劃編制的合理性及控制情況;
8、集團領(lǐng)導委托的其他審計任務(wù)。
三、審計總結
1、負責起草審計報告,客觀(guān)地反映被審計單位或部門(mén)的情況,客觀(guān)公正地給予評價(jià),并提出建設性的建議和處理意見(jiàn);
2、確保內部審計、調查和檢查報告的完整性、及時(shí)性、客觀(guān)性和準確性。
四、制度建設
1、根據公司的工程管理制度及其他相關(guān)內部管理制度、結合具體情況,起草工程審計規章制度和操作流程。
五、領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
一、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷。
二、專(zhuān)業(yè):工程、造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
三、專(zhuān)業(yè)資格要求:工程類(lèi)中級及以上職稱(chēng)或注冊造價(jià)工程師。
四、工作經(jīng)驗:十年以上成本招采工作經(jīng)驗,三年以上管理經(jīng)驗。
五、崗位技能
1、熟悉相關(guān)工程、造價(jià)、招投標等專(zhuān)業(yè)知識;
2、熟悉相關(guān)法律、制度規范,熟練掌握審計流程;
3、良好的職業(yè)操守、原則性強、客觀(guān)公正;
4、較強的溝通協(xié)調能力、分析與判斷能力、執行能力、敏銳性。
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用11
職責:
1、建立和完善公司內部審計制度和流程;
2、負責制定年度內部審計工作計劃和編寫(xiě)年度審計工作總結;
3、負責組織和實(shí)施公司及下屬單位的內部審計工作, 測試和評價(jià)內控制度,出具內部審計報告,追蹤審計發(fā)現問(wèn)題的整改情況;
4、協(xié)助公司完成對擬收購、轉讓等項目的專(zhuān)項審計、資產(chǎn)評估和盡職調查工作;
5、協(xié)調和配合完成上級主管單位、政府部門(mén)、會(huì )計師事務(wù)所等對公司及下屬單位的審計和監察工作;
6、負責部門(mén)日常管理,對審計人員進(jìn)行有效管理、指導、培訓及考核。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì )計、審計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、5年以上中大型企業(yè)或會(huì )計師事務(wù)所審計工作經(jīng)驗,持有中級會(huì )計師或以上職稱(chēng),注冊會(huì )計師優(yōu)先;
3、熟悉審計準則、會(huì )計核算、內部控制、財務(wù)管理、稅收政策、經(jīng)營(yíng)管理、風(fēng)險控制等綜合知識;
4、具備一定的.風(fēng)險管理能力,敏銳的洞察力與分析判斷能力,良好的溝通協(xié)調能力;
5、具備良好的口頭和文字表達能力,熟練使用辦公軟件和財務(wù)軟件。
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用12
一、集團戰略管理
1、負責制訂集團戰略管理辦法,建立和完善集團戰略管理體系和制度規范;
2、負責公司的信息研究工作,組織建立和完善集團戰略信息庫,收集國家宏觀(guān)經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)趨勢、新興商業(yè)/管理模式、標桿企業(yè)動(dòng)態(tài)等方面信息;
3、負責提交行業(yè)分析報告和專(zhuān)題研究報告,為集團領(lǐng)導提供信息參考;
4、負責根據集團總經(jīng)理的要求草擬集團的戰略規劃;
5、負責根據集團經(jīng)營(yíng)戰略、發(fā)展戰略和管理副總的要求草擬集團管理戰略;
6、負責推動(dòng)集團戰略的.分解。根據集團戰略,推動(dòng)分解到集團各經(jīng)營(yíng)單位和職能部門(mén),并組織推動(dòng)戰略的實(shí)施、評估和調整,確保集團戰略目標順利達成;
7、負責集團新項目的戰略評估,形成評估結果。
二、組織架構與職能管理
1、負責根據集團戰略,擬訂集團組織架構設置(或調整)方案和職能體系方案;
2、負責組織對集團組織架構和部門(mén)職能進(jìn)行梳理和評估,出具評估報告和調整的建議方案;
3、負責根據組織架構設置,組織集團各板塊和部門(mén)合理設計組織職能,編制職能說(shuō)明書(shū),確保職能體系科學(xué)、高效;
4、負責組織集團各職能部門(mén)對業(yè)務(wù)單位的組織架構的建立和調整進(jìn)行指導,確保其組織架構能適應其發(fā)展需要;
5、負責組織各職能部門(mén)明確集團對下屬單位的管理職能與權責體系,并根據集團的業(yè)務(wù)發(fā)展階段進(jìn)行統籌管理與動(dòng)態(tài)調整。
三、下屬員工管理
1、負責領(lǐng)導下屬員工履行職責、完成工作任務(wù)、 加強內部建設,執行本組別工作計劃、業(yè)務(wù)規范及工作流程;
2、負責指導下屬員工的工作,對下屬員工進(jìn)行績(jì)效考核,對下屬員工的薪酬、獎懲、任免、培訓、職業(yè) 發(fā)展等決定提出建議;
四、其它工作
定期向上級匯報工作,并完成上級交辦的其他工作。
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用13
職責:
1、根據集團公司制度流程,建立健全項目公司招標合約及造價(jià)管理體系、制度和流程;
2、負責危廢綜合處置中心項目建設過(guò)程招標、合約管理,主導招標、評標、洽談、定標、合同簽訂等相關(guān)工作;
3、負責審核招標流程的全套資料及合同資料規范性、合規性及完整性;
4、組織供方考察、入圍,組建供方資源庫并定期進(jìn)行履約評估;
5、定期對下屬供應商管理、招標過(guò)程、合約簽訂及履約情況進(jìn)行巡查;
6、負責資金計劃的編制、工程結算的審核。
任職資格:
1、全日制統招本科及以上學(xué)歷,5年以上招采、合約相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟悉招標采購流程、招標法規、招投標合同制定及相關(guān)管理制度;
3、清晰合同內風(fēng)險、條約中的風(fēng)險、規避要素等;
4、具有較強的成本綜合分析能力、溝通能力和談判能力;
5、具備良好的`職業(yè)操守,作風(fēng)正派;
6、持有建造師、造價(jià)師證優(yōu)先考慮。
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用14
職責:
1. 工程相關(guān)的內控及風(fēng)險管理工作,協(xié)助建立系統化的內部控制體系
2.參與工程及設備類(lèi)的招投標及其他形式的采購,把控風(fēng)險及成本
3.審核工程相關(guān)合同,確保符合法律法規并保護公司利益
4.對于工程項目中的變更事項進(jìn)行成本復核
5.主導工程項目的財務(wù)決算,為公司合理控制成本
6. 部門(mén)安排的其他工作。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,相關(guān)學(xué)歷者優(yōu)先(土木工程、工程造價(jià)、工程管理等)
2、具有5年及以上工程造價(jià)/管理/審計相關(guān)經(jīng)驗,熟悉工程項目中的主要風(fēng)險因素及管控體系,具有造價(jià)工程師資格者優(yōu)先
3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)域的法律法規、管理流程,熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)際操作;
4、具有良好的專(zhuān)業(yè)判斷能力,有較強的`口頭和書(shū)面表達能力;
5、工作嚴謹細心、誠信實(shí)干、責任心強,具有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作能力;
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用15
職責:
1、負責項目預算、決算的編制;并在實(shí)施期動(dòng)態(tài)控制;
2、負責部門(mén)的協(xié)調管理,整體運作;
3、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1、十年以上工程預結算經(jīng)驗,本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉結構圖紙,能熟練操作預核算軟件;
3、有較強的'業(yè)務(wù)能力與協(xié)調溝通能力;
4、工作積極,正直誠信,能承受較大的工作壓力;
5、學(xué)習能力強,思維敏捷,具有規范的職業(yè)道德理念。
成本合約經(jīng)理的主要職責有哪些通用16
1 組織編制項目各階段目標成本;
2 組織和實(shí)施公司各項設計及工程類(lèi)招標采購,組織和實(shí)施公司各項設計及工程類(lèi)合同簽訂及管理工作,審核各項非工程類(lèi)采購和合同簽訂;
3 根據項目總體進(jìn)度計劃,編制項目招標采購計劃和項目合約規劃,并組織實(shí)施;
4 組織工程階段進(jìn)度款結算和竣工結算;
5 根據工程進(jìn)度,對工程費用進(jìn)行實(shí)時(shí)比較,動(dòng)態(tài)控制工程費用,實(shí)現過(guò)程造價(jià)管理;
6 負責編制工料測量工作進(jìn)度計劃,組織實(shí)施計算施工圖以及變更工程量;
7 組織工程概、預、結算工作;
8 負責合同編制及審核工作;
9 負責項目成本的后評估工作。
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