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學(xué)校掛職鍛煉心得體會(huì )

時(shí)間:2021-12-22 14:19:29 心得體會(huì ) 我要投稿

學(xué)校掛職鍛煉心得體會(huì )范文

  某些事情讓我們心里有了一些心得后,應該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣能夠培養人思考的習慣。那么寫(xiě)心得體會(huì )要注意的內容有什么呢?下面是小編精心整理的學(xué)校掛職鍛煉心得體會(huì )范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

學(xué)校掛職鍛煉心得體會(huì )范文

  學(xué)校掛職鍛煉心得體會(huì )1

  懷著(zhù)憧憬與喜悅,20xx年xx月,作為新教師的我,在教育局以及學(xué)校的組織與安排下,來(lái)到實(shí)驗中學(xué)進(jìn)行為期一學(xué)年的掛職鍛煉。在這一年中,我嚴格自律,遵守實(shí)驗中學(xué)的各項規章制度,虛心向老前輩學(xué)習求教,工作上認真踏實(shí),教學(xué)上嚴謹負責,堅持在工作中學(xué)習,在學(xué)習中反思,成長(cháng)。通過(guò)參加教師例會(huì ),參與教研小組的談?wù),深入班級?tīng)課等活動(dòng),我在思想理念和工作經(jīng)驗等方面有了很大程度的提高。轉眼一年即將結束,回顧初次踏進(jìn)實(shí)驗中學(xué)的我和馬上就要踏出這扇大門(mén)的我,感慨頗多,深覺(jué)受益匪淺。

 。1) 貼心的結對活動(dòng),帶成長(cháng)。

  作為一個(gè)初次踏上教臺的新教師,一切都是那么的手忙腳亂,束手無(wú)策。且作為一個(gè)掛職陌老師,初來(lái)乍到,人生地不熟,想向誰(shuí)求教都是一個(gè)問(wèn)題。實(shí)驗中學(xué)充分考慮到了新教師面臨的難題,由學(xué)校出面,精心為每位新教師選擇各學(xué)科優(yōu)秀的教師作為師父,簽訂一對一的結對協(xié)議,規定師父每周要聽(tīng)徒弟兩節課,并給出指導,徒弟要跟班聽(tīng)課,有不解之處及時(shí)向師父請教。

  我的師父是有多年教學(xué)經(jīng)驗的xx老師,她同時(shí)兼任初一組的英語(yǔ)教研組長(cháng)。這一年來(lái),我虛心的向xx老師請教,學(xué)習。每周跟班聽(tīng)xx老師的課三至四節,每每都是聽(tīng)了xx老師怎樣上課之后,對這節課的重點(diǎn)難點(diǎn)做到心中有數,我再回去結合自己班里的情況,進(jìn)行教學(xué),讓少走了不少彎路。同時(shí),xx老師真的是非常的無(wú)私熱心,每次聽(tīng)完她的課,我有什么不解之處,她都耐心細致的向我講解,說(shuō)明她為什么如此處理教材,毫無(wú)保留。碰上我要開(kāi)公開(kāi)課,更是熱心地幫我看課件,聽(tīng)我試上,指出我的不足之處。

 。2) 和諧的團隊精神,助進(jìn)步

  實(shí)驗中學(xué)的團隊建設做的非常好,是一所有著(zhù)良好的人際關(guān)系的校園,稱(chēng)得上是和諧的校園。我所在的英語(yǔ)教研組更是一個(gè)溫暖的充滿(mǎn)關(guān)愛(ài)的大家庭。教師之間也能互相幫助和支持,互相學(xué)習,共同提高,遇到問(wèn)題主動(dòng)自找原因,坦誠交流解決。在學(xué)習期間我看到他們的教師在遇到教育教學(xué)問(wèn)題時(shí)都能與教研組其他成員共同交流,一同解決問(wèn)題,同伴互助活動(dòng)開(kāi)展的非常好。

  每周三的晚上,是實(shí)驗中學(xué)進(jìn)行教研活動(dòng)的時(shí)間。一個(gè)年級的同科任老師坐在一起,或討論一下這一周來(lái)教學(xué)上的問(wèn)題,商量一下個(gè)星期的教學(xué),或一起看看英語(yǔ)電影,模仿電影電影對白,給自己充充電,加加油。要是碰上有組里的老師要開(kāi)公開(kāi)課,教研課,整個(gè)大組都聚在一起,出謀劃策,熱烈討論,直指其中的不足,毫不保留,真心誠意幫助開(kāi)課老師。

 。3) 嚴謹的教師素質(zhì),促發(fā)展

  在實(shí)驗中學(xué)的一年,我深切的感受到了她對教師素質(zhì)的高要求。每位老師都要開(kāi)一堂校級公開(kāi)課,面向全校教師。所有的老師都可以來(lái)聽(tīng)你的課,甚至校長(cháng)有時(shí)都會(huì )突襲,看老師的課準備的如何。此外,校內組織的各學(xué)科老師的比賽更是常有。

  在這一年里,我除了上了公開(kāi)課,還參加了實(shí)驗中學(xué)舉行的模擬上課比賽,青年教師的賽課。每次,在準備這些活動(dòng)的時(shí)候,我都痛苦萬(wàn)分,為一個(gè)步驟,為一句話(huà)絞盡腦汁。但是,當上完課的時(shí)候,我就能清晰的看到自己的進(jìn)步,感覺(jué)像是蛻變了一層,雖然還有很多不足。

  總之,在一年的學(xué)習鍛煉中,我增長(cháng)了知識,擴大了視野,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高,在以后的工作中,我將在原有的基礎上,更進(jìn)一步努力,將所見(jiàn)、所學(xué)根據實(shí)際運用到自己的教學(xué)工作,為學(xué)校工作盡己所能!

  學(xué)校掛職鍛煉心得體會(huì )2

  在本屆農村副校長(cháng)掛職鍛煉工作中,我有幸成為其中的一員,懷著(zhù)敬畏與忐忑不安的心情來(lái)到局機關(guān)掛職鍛煉,時(shí)時(shí)擔心的是自已能力有限,不能按要求按質(zhì)量完成領(lǐng)導安排的工作。這次掛職我被安排在基教股學(xué)習,從20xx年x月x日開(kāi)始,轉眼已經(jīng)三個(gè)多月了,即將期滿(mǎn)結束,我也將回到自己所屬的學(xué)校,自己的崗位上,這是一次讓我陪感珍惜的鍛煉機會(huì ),這里就掛職期間的感悟做一個(gè)零碎的不成熟的匯報,歸納起來(lái),有以下三點(diǎn):

  一、 主動(dòng)適應,全身心投入掛職鍛煉工作

  初到局機關(guān),工作環(huán)境、工作內容、工作方式、工作對象都有很大的一些變化,有一些陌生,基教股工作具有較強的專(zhuān)業(yè)性,為了更好能適應工作,不至于說(shuō)外行話(huà)、辦外行事,我主動(dòng)學(xué)習有關(guān)資料、文件。堅持多聽(tīng)、多看、多學(xué)、多記、多想,做到邊學(xué)習、邊交流、邊思考,努力熟悉基教方面的基本情況,學(xué)習我所接觸到的文件與制度,注意將工作中遇到問(wèn)題的處理方式對照自己以往的工作思路和工作方法,在對照分析時(shí),做深度思考,從中借鑒優(yōu)良的管理經(jīng)驗,為以后工作中運用做積累和準備。在鍛煉自我中,架起溝通的橋梁,在自己更多地了解局機關(guān)的工作后,也向學(xué)校和家長(cháng)做介紹和宣傳,讓學(xué)校和家長(cháng)更多的了解局機關(guān)辦事作風(fēng)和做事原則。

  二、對掛職期間所見(jiàn)所聞所參與工作的感悟

  在來(lái)局機關(guān)上班之前,做為一名副校長(cháng),我比一般的教師接觸和了解局機關(guān)的機會(huì )要多一些,算是比較了解,通過(guò)這段時(shí)間的經(jīng)歷與體會(huì ),在很多方面我有了更加深入的理解。

  1、大家用一言一行踐行著(zhù)黨的群眾路線(xiàn)。

  局機關(guān)人員細致、耐心的工作態(tài)度讓我深受感觸。大量的外出務(wù)工人員造成學(xué)生了頻繁的轉進(jìn)轉出,很多家長(cháng)來(lái)電話(huà)咨詢(xún)轉學(xué)手續,也有不少人員到基教股咨詢(xún)相關(guān)事宜,對每個(gè)電話(huà)、每個(gè)前來(lái)咨詢(xún)的家長(cháng),大家都是放下手頭工作十分耐心地回答、指導和解釋?zhuān)纫幏兜剞k理了轉進(jìn)轉出手續,又盡可能地簡(jiǎn)化程序。這種為家長(cháng)著(zhù)想、細致耐心的工作態(tài)度我由衷敬佩,感到自愧不如,值得我們在學(xué)校學(xué)習推廣。

  2、充分準備、周密安排、按章辦事是工作效率的保證。

  普通高中的錄取工作政策性強,社會(huì )關(guān)注度高,怎樣做到萬(wàn)無(wú)一失,不出現較大差錯,讓家長(cháng)、學(xué)生滿(mǎn)意,我一直都有些不解。經(jīng)歷了這項工作我了解了其中的奧秘。為了保證學(xué)生的志愿準確無(wú)誤地錄入招生系統,領(lǐng)導安排了學(xué)校人員校對、基教股與學(xué)校共同校對、基教股人員兩次交差校對等多個(gè)程序,確保了志愿錄入正確無(wú)誤,通過(guò)預錄程序取查看有沒(méi)有異,F象,最后才開(kāi)始正式錄取。通過(guò)這樣嚴謹的安排,保證錄取工作有條不紊,公正無(wú)偏差。這種嚴謹的工作安排思路,如何應用在學(xué)校的工作之中,是我需要認真學(xué)習和思考的。整個(gè)錄取工作嚴格按照文件規定進(jìn)行,各類(lèi)學(xué)校3000多名普高錄取生中,沒(méi)有一例特殊情況,錄取過(guò)程,機關(guān)內外,沒(méi)有人說(shuō)情,沒(méi)有人干擾,這些不是一日規范要求之功,是多年來(lái)規范化操做的結果。

  3、嚴格要求是一貫的工作的作風(fēng)。

  股室領(lǐng)導工作上既對自身嚴格要求,也對股室人員嚴格要求;坦善鸩莸奈募屯ㄖ^多,政策性強,股室領(lǐng)導對文件的起草反復地字斟句酌,下發(fā)文件總是力求做到,一沒(méi)有任何的岐議,二要簡(jiǎn)潔明了,不能再增減一個(gè)字為止。工作上的嚴格要求也體現在檔案的規范整理上,基教股里文件、通知及相關(guān)材料很多,股室領(lǐng)導把工作材料進(jìn)行十一個(gè)大方面的分類(lèi),每一類(lèi)建相應的文件盒,貼上標簽,按一定順序擺放,一項工作結束后,相關(guān)材料建起目錄,編上頁(yè)碼,裝訂存檔,查找起來(lái)很方便,這是我學(xué)習檔案材料整理的一個(gè)極好機會(huì )。

  4、承受社會(huì )的誤解是常遇到的事。

  “十年樹(shù)木,百年樹(shù)人”,教育的成果需要一個(gè)周期才能顯現,不象企業(yè)的生產(chǎn),只要管理得法,成效往往立竿見(jiàn)影。教育工作涉及千家萬(wàn)戶(hù),社會(huì )關(guān)注度高,大家對教育工作卻又不十分地了解,存在一些誤解有時(shí)總難以避免。無(wú)論工作怎樣規范,還是有人質(zhì)疑,有時(shí)甚至在不了解真實(shí)信息的情況下,在一些媒體發(fā)帖指責。比如今年的省示范高中定向人數,教育局按照文件精神公平公正全部分解到各初中學(xué)校?墒侨匀挥腥嗽谧约荷俳y計兩個(gè)學(xué)校的情況下發(fā)帖,稱(chēng)總數與分解數不符,且直接指責定性為有貓膩。

  三、對今后工作的思考

  三個(gè)多月的掛職鍛煉工作,通過(guò)學(xué)習了解和親身體會(huì ),我感受到了收獲,既解放了思想,開(kāi)闊了眼界,也認識到了差距和不足,增加了工作壓力和動(dòng)力,在這一過(guò)程中,受到了領(lǐng)導們周到照顧與熱情指導,得到了有益的鍛煉,我受益匪淺。感受之余,同時(shí)也觸發(fā)了我一些思考。

  1、依法治校、按章辦事是準則。

  一定要認真學(xué)習一系列與學(xué)校有關(guān)的法律法規。我從中體會(huì )到運用法律法規來(lái)規范學(xué)校辦學(xué)行為是學(xué)校常規管理中重要的組成部分,更是辦學(xué)行為的準則,制訂符合學(xué)校實(shí)際情況,符合廣大教師根本利益有利于教育教學(xué)的規章制度,是保障學(xué)校公平、公正的根本。

  2、質(zhì)量是學(xué)校生命線(xiàn)。

  “質(zhì)量”既包括學(xué)生知識能力的質(zhì)量,也包括學(xué)校對教師、教師對學(xué)生的服務(wù)質(zhì)量。

  3、創(chuàng )新是永恒的主題。

  沒(méi)有創(chuàng )新的學(xué)校是死水一潭,沒(méi)有活力和戰斗力。學(xué)校發(fā)展離不開(kāi)創(chuàng )新。我認為,既然質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn),那么延長(cháng)生命,使生命得到升華就只有靠創(chuàng )新,創(chuàng )新可以說(shuō)是學(xué)校競爭中唯一的出路。

  4、團結就是力量。

  只有團結才能使學(xué)校有生命力,學(xué)會(huì )包容才能實(shí)現真正的團結。

  學(xué)校掛職鍛煉心得體會(huì )3

  在慶祝祖國母親68華誕之際,我在龍滌小學(xué)有度過(guò)了難忘的一個(gè)月。

  為了珍惜僅剩的幾個(gè)月的學(xué)習時(shí)間,我絲毫不敢懈怠,F在回想起這一個(gè)月的學(xué)習,應該說(shuō)是感觸頗深,受益非淺的,F從以下幾個(gè)方面總結如下:

  1、認真掛職,虛心求教,感受人文關(guān)懷

  在龍滌小學(xué)這個(gè)月的掛職鍛煉期間,通過(guò)與學(xué)校領(lǐng)導和老師的溝通交流使我切實(shí)感受到:“教育是幫助被教育的.人,給他發(fā)展自己的能力,完成他的人格,予人類(lèi)文化上能盡一份子責任”。作為一個(gè)教育者要適時(shí)不斷的給予學(xué)生智慧的啟發(fā),精神的熏陶,行為的鼓勵,用自己強烈的敬業(yè)精神,求真的科學(xué)態(tài)度,高尚的人格魅力去感染學(xué)生,激勵學(xué)生,帶領(lǐng)學(xué)生,使教育的工作充滿(mǎn)人文精神。

  2、嚴格要求,塑造形象

  掛職的一個(gè)月里,嚴格按照學(xué)校作息時(shí)間上下班,不遲到早退,不請一天假。上班時(shí)認真閱讀有關(guān)資料,并在不干擾、不添亂的前提下,隨時(shí)注意與學(xué)校有關(guān)科室溝通交流。堅持多聽(tīng)、多看、多學(xué),做到邊學(xué)習,邊交流,邊思考。自覺(jué)參加掛職學(xué)校的各種集體活動(dòng),一切行動(dòng)服從組織安排,嚴格按照既定時(shí)間及內容開(kāi)展工作,從未提出不合理的要求。

  3、深入思考,解放思想

  無(wú)論是閱讀當地教育資料,還是瀏覽媒體網(wǎng)站消息,隨時(shí)注意用辨證的思維反思自己以往的教育工作思路和工作方法,堅持取人所長(cháng),彌補以往工作過(guò)失?疾煺{研當地教育發(fā)展情況,始終不忘對照自己的實(shí)際,做深度思考,從中吸收別人經(jīng)驗,尋求加快教育發(fā)展的良計妙策。通過(guò)學(xué)習當地教師教育精神,思想進(jìn)一步解放,思路進(jìn)一步開(kāi)闊,腦筋進(jìn)一步靈活,為今后工作奠定了基礎。

  4、加強溝通,結交朋友。

  加強和教師、領(lǐng)導交流并融洽感情,虛心做他們的小學(xué)生,誠心和他們交朋友,建立了深厚感情和友誼。

  我的一些體會(huì )

  1、辦好一所學(xué)校,學(xué)校管理是關(guān)鍵

  龍滌新世紀小學(xué)之所以這幾年教育教學(xué)質(zhì)量上升很快,我想關(guān)鍵在于景校長(cháng)的管理:一是她能及時(shí)把握時(shí)代脈搏,緊跟教育改革發(fā)展步伐,使自己始終站在教育的前沿,處在時(shí)代的前列。二是她以人為本,創(chuàng )設出和諧的育人環(huán)境,使教師愛(ài)崗敬業(yè),學(xué)生愛(ài)學(xué)愛(ài)校。三是景校長(cháng)曾說(shuō),學(xué)校出成績(jì),都是班子成員和所有教職員工的功勞。而我認為,是她的精湛的管理藝術(shù)征服了所有的班子成員,是她的高瞻遠矚的眼光掀起了學(xué)校教育教學(xué)的一個(gè)又一個(gè)的高潮。

  2、加強終身學(xué)習的意識。

  不學(xué)無(wú)術(shù),學(xué)習對于一個(gè)人的一生來(lái)說(shuō)始終是一件非常重要的事情。作為傳道授業(yè)解惑的教師更應牢固樹(shù)立終身學(xué)習的理念,將學(xué)習作為生活的一部分看待。面對日益更新的浩瀚知識海洋,僅靠學(xué)校內曾經(jīng)學(xué)到的那點(diǎn)知識已經(jīng)遠遠不能滿(mǎn)足工作和生活的需要,學(xué)習已然成為人們安身立命之本。首先向書(shū)本學(xué)習,讓讀書(shū)成為習慣。學(xué)習教育的理論,學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,經(jīng)?磿(shū)看報,了解教育領(lǐng)域內發(fā)生的日新月異的變革。其次,向學(xué)生學(xué)習,教學(xué)相長(cháng)。這是一個(gè)“文化反哺”的時(shí)代,我們教師應該放下架子正視自己的不足,虛心向學(xué)生學(xué)習,為“青出于藍而勝于藍”而高興。再次在教育實(shí)踐中學(xué)習、感悟、反思,時(shí)刻指導并調整自己的教學(xué)行為。

  3、提高交流合作的意識。

  在新課程體系下,教師走向成功的前提條件是擺脫職業(yè)孤獨,與他人合作。在龍滌小學(xué),教研組會(huì )定期開(kāi)展活動(dòng),積極利用各種教學(xué)資源,創(chuàng )造性地使用教材,從研、講、聽(tīng)、評中推敲完善出精彩的案例。這種分合協(xié)作的方式,既照顧到各班實(shí)際情況,又有利于教師之間的優(yōu)勢互補,從而整體提高備課水平。這也正是交流合作的優(yōu)勢所在及其重要性。

  一個(gè)月的工作和生活實(shí)踐,給自己提供了一個(gè)體會(huì )龍滌新世紀小學(xué)先進(jìn)教育環(huán)境的機遇,感受到了先進(jìn)的教育理念、教學(xué)水平和教育手段等。而教育思想也在經(jīng)過(guò)日日夜夜的沖擊和洗禮中,變得更加成熟、精確。感受之余,更多的是思考,作為一名來(lái)自欠發(fā)達地區的教育工作者,深刻感覺(jué)到了自身教育水平存在著(zhù)客觀(guān)差距,應以先進(jìn)為榜樣,學(xué)習先進(jìn),彌補不足。

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