師德師風(fēng)教育活動(dòng)學(xué)習心得體會(huì )
有了一些收獲以后，可以記錄在心得體會(huì )中，這樣我們就可以提高對思維的訓練。那么心得體會(huì )該怎么寫(xiě)？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編為大家整理的師德師風(fēng)教育活動(dòng)學(xué)習心得體會(huì )，希望對大家有所幫助。
師德師風(fēng)教育活動(dòng)學(xué)習心得體會(huì )1
期末考試后緊張的閱卷統分分析考試等工作剛完成，根據主管部門(mén)的安排學(xué)校的組織開(kāi)展了師德師風(fēng)專(zhuān)項教育。通過(guò)學(xué)習，進(jìn)一步深化了大家對師德師風(fēng)的認識。
通過(guò)學(xué)習師德師風(fēng)反面教育材料，大家懂得嚴于律己，以身作則，自覺(jué)抵制有償家教、違規兼職補課等違反師德行為，依法執教，不利用職務(wù)之便謀取私利。通過(guò)學(xué)習師德師風(fēng)正面教育材料，大家被優(yōu)秀人民小學(xué)教師雷江榮老師的先進(jìn)事跡深深感動(dòng)，決心在平凡的崗位上盡心盡力做好自己的本職工作。我身邊就有很多像雷江榮老師一樣的同事，他們用五種精神，用自己的實(shí)際行動(dòng)，鑄就師魂。
一、不計得失的犧牲精神
當教師與升官發(fā)財無(wú)緣，自當遠離名利，淡泊明志，寧靜致遠，用默默的付出成就學(xué)生的輝煌前程。你看那伏案改作的就是王英老師，她工作認真負責，擔任英語(yǔ)教研組組長(cháng)和多個(gè)班的英語(yǔ)教學(xué)，工作任務(wù)繁重，學(xué)生作業(yè)量大，卻堅持全批全改，長(cháng)期埋頭工作，造成頸椎變形壓迫神經(jīng)，已經(jīng)進(jìn)醫院治療多次，但她還是一如既往，結果病情越來(lái)越嚴重，期末時(shí)再次住進(jìn)了醫院。你看那放學(xué)后還輔導學(xué)生的就是魯芳老師，她的女兒也許正在家里自己做作業(yè)，也許正在自己做飯洗衣呢，為了學(xué)生，她忙得連自己的女兒也顧不上了……他們這樣做自己失去了很多，但他們覺(jué)得付出也是一種幸福和快樂(lè )。當一名教師，就要有這種不計得失的犧牲精神。
二、不甘落后的拼搏精神
人生充滿(mǎn)挑戰，拼搏才能進(jìn)取，領(lǐng)導用自己的行動(dòng)激勵教師，教師用自己的行動(dòng)激勵學(xué)生，在全校形成不甘落后積極進(jìn)取的氛圍。你聽(tīng)那是張勇剛校長(cháng)在畢業(yè)班教師聯(lián)系會(huì )上慷慨陳詞：我們這個(gè)級底子很差，但我們一定要盡最大的努力，把工作做細做實(shí)，縮小與兄弟學(xué)校的差距，堅守榮譽(yù)，再創(chuàng )輝煌。你聽(tīng)那是運動(dòng)會(huì )籃球比賽時(shí)劉佐華老師正在給同學(xué)鼓勁：我們實(shí)力比他們班要差些，上半場(chǎng)分數也有一定差距，但我們絕不輕言放棄，同學(xué)們，加油！我們一定要笑到最后……當一名教師，要讓把工作干好，就必須有這種不甘落后的拼搏精神，言傳身教，要讓學(xué)生學(xué)習上生活中拼搏奮進(jìn)，當一名教師，就必須先有這種不甘落后的拼搏精神。
三、愛(ài)生如子的園丁精神
人說(shuō)愛(ài)自己的孩子是人，愛(ài)別人的孩子是神，在我們學(xué)校學(xué)生的心目中，就有很多這樣的神。你看，那烈日炙烤下汗流浹背背著(zhù)生病的學(xué)生飛奔的就是謝波老師，那寒風(fēng)呼嘯的冬天守學(xué)生輸液到深夜的就是紀定權老師，你看那正在給熟睡的學(xué)生蓋被子的就是袁小平老師，你看那正在和留守學(xué)生促膝談心的就是徐昭群老師，你看那在雪地里和學(xué)生打雪仗的就是韓小龍老師……他們對學(xué)生真誠相待，熱情鼓勵，耐心幫助，用自己的愛(ài)深深的感染了一批又一批的學(xué)生，讓學(xué)生在愛(ài)的呵護下快樂(lè )的成長(cháng)。當一名教師，就要有這種愛(ài)生如子的園丁精神。
四、認真執教的敬業(yè)精神
“人可以不偉大，但不可以沒(méi)有責任心�！边@是微軟董事長(cháng)比爾蓋茨的一句經(jīng)典名言，簡(jiǎn)單實(shí)在，我身邊的很多同事雖然平凡，但卻是愛(ài)崗敬業(yè)的典范。你看那中午也不休息，在耐心細致講化學(xué)題得就是譚正平老師，那正在一步一步演示物理實(shí)驗的就是李紅英老師，你聽(tīng)那正在不厭其煩循循善誘講解數學(xué)題的就是尹開(kāi)禮老師，那正在反反復復做學(xué)生思想工作的就是李沖主任……他們明白自己肩負著(zhù)重任，只有盡職盡責方能無(wú)愧于心。當一名教師，就要有這種認真執教的敬業(yè)精神。
五、終身從教的獻身精神
春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干，教師是太陽(yáng)底下最光輝的事業(yè)，很多教師以終身從教為榮。你看，那老眼昏花還在燈光下備課改作的就是老主任陶志明，快退休了他還堅持站在教學(xué)第一線(xiàn)。你看那精神萎靡卻堅守門(mén)衛工作的就是陳禮和老師，快退休了他還在發(fā)揮余熱呢。夕陽(yáng)無(wú)限好，哪怕近黃昏，在他們的激勵下，很多年輕教師都表示：做一名教師，我無(wú)怨無(wú)悔。當一名教師，就要有這種終身從教的獻身精神。
雷江榮老師是師德的典范，我身邊的默默無(wú)聞盡職盡責的教師也是我學(xué)習的榜樣，我以有這么多優(yōu)秀的同事而自豪，我要像他們一樣，把不計得失的犧牲精神，把不甘落后的拼搏精神，把愛(ài)生如子的園丁精神，把認真執教的敬業(yè)精神，把終身從教的獻身精神，銘記在心里，落實(shí)到行動(dòng)，用著(zhù)五種精神鑄就師魂！
師德師風(fēng)教育活動(dòng)學(xué)習心得體會(huì )2
在這次"師德師風(fēng)"大討論活動(dòng)中，自己在這次活動(dòng)中的學(xué)習心得總結如下：
一、教師要經(jīng)常自省
我認為教師這項工作，體現師德的意識是很強的.，如果馬馬虎虎教學(xué)，也可以應付過(guò)去，有時(shí)要檢查其質(zhì)量高低還是有一定困難的。如按教學(xué)大綱教學(xué)，在講課過(guò)程中不一定穿插當時(shí)市場(chǎng)實(shí)際情況來(lái)講，很難看出教師是努力教學(xué)呢，還是敷衍塞責履行教學(xué)工作。如果教師養成了"自省"精神，就可以在一日工作完了之后，自檢一下自己是否盡職盡責。反省自己可以激勵自己，這是不斷進(jìn)步的表現。一個(gè)人，貴在自知之明，這需要有"自省"作為手段。不省，自己就不知道自己長(cháng)在哪里，缺在何處，一個(gè)人缺乏自知之明，容易驕傲自滿(mǎn)，時(shí)間一長(cháng)，就會(huì )脫離群眾，就會(huì )被人們評頭論足，就會(huì )降低自己威信。當然，只有自己努力減小人們議論的素材，才會(huì )不被他們議論，這是做人應懂得的道理。
二、要正確對待學(xué)生的意見(jiàn)
首先我認為要建立一種和諧的師生關(guān)系，教師與學(xué)生之間的教與學(xué)的關(guān)系實(shí)際上是一對矛盾，處理得好，會(huì )教學(xué)相長(cháng)，形成一種師徒般的師生關(guān)系，但處理不好，會(huì )產(chǎn)生對立情緒，造成教師不愿教，學(xué)生不愿學(xué)的局面，師生間的矛盾的主要方面在于老師，而不是學(xué)生，老師應去研究學(xué)生的心理，研究人的個(gè)性，因為每個(gè)學(xué)生都有不同的個(gè)性，然后根據不同個(gè)性的學(xué)生去因材施教，去處理一些問(wèn)題，才能收到良好的效果，老師要多了解學(xué)生的要求，不管是在思想工作還是教與學(xué)工作中，只要多了解學(xué)生的要求，我們的辦法才會(huì )更多，不一定我們能滿(mǎn)足每一個(gè)人的要求，但我們處理問(wèn)題會(huì )更慎重，師生間只要形成了一種和諧關(guān)系，教學(xué)工作、思想工作就會(huì )比較順利。
三、必須樹(shù)立寬廣的服務(wù)觀(guān)
既然"教師的天職是變化、自化、化人"，那么，新形勢下的服務(wù)觀(guān)務(wù)必是寬廣的而不狹窄的。過(guò)去一度受"智育為上"的支配，雖然我們一些教師也服務(wù)于學(xué)生，但只關(guān)照成績(jì)較好的學(xué)生，熱心于一些學(xué)生、冷淡一些學(xué)生，造成被動(dòng)局面。我提倡寬廣的服務(wù)觀(guān)涵蓋兩層意思：一是服務(wù)于全體，不厚此薄彼，想到手心手背都是肉，好生差生都是生，做到一碗水端平，讓所有學(xué)生同乘一輛前行的車(chē)；二是服務(wù)于全面，對每一個(gè)學(xué)生的思想品質(zhì)，學(xué)習成績(jì)以及身體素質(zhì)都要悉心關(guān)照，服務(wù)周到，促使其全面發(fā)展。
四、建立良好的師生關(guān)系，促進(jìn)學(xué)生的智力，潛能開(kāi)發(fā)
作為教師深感責任重大，希望培養出高質(zhì)量的學(xué)生，對學(xué)生嚴格要求固然是必要的，但不可認為師生間是一種垂直的教育，與被教育的簡(jiǎn)單關(guān)系，因為這種不平等的師生關(guān)系會(huì )阻礙師生間的平等交流，使學(xué)生總以為老師的慶，觀(guān)點(diǎn)具有"權威性"，久之則會(huì )壓抑學(xué)生的潛能，不利創(chuàng )新人才的培養。我們時(shí)常注意到了學(xué)生的一些想法，盡量讓其講完其看法，然后我也講講我的看法，不同之處我們再現場(chǎng)調研、論證，這樣可激發(fā)學(xué)生的一些親想法和看法。同時(shí)對我們教師的思維也有啟發(fā)意義�？梢哉f(shuō)教學(xué)應以"人"為本，教學(xué)中重視學(xué)生想法、看法，鼓勵其積極思考、創(chuàng )新。
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