感染科護理工作總結
光陰似箭，歲月無(wú)痕，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，經(jīng)過(guò)過(guò)去這段時(shí)間的積累和沉淀，我們已然有了很大的提升和改變，制定一份工作總結吧。以下是小編為大家收集的感染科護理工作總結（精選7篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
感染科護理工作總結1
20xx年，在醫院的正確領(lǐng)導，科室的幫助支持下，心理科根據《醫院感染管理規范》、《消毒技術(shù)規范》和《傳染病防治法》等有關(guān)規定，積極開(kāi)展預防感染工作，及時(shí)監測效果，科室內感染發(fā)生率控制在較好的范圍內，無(wú)感染病例發(fā)生�，F將今年主要工作總結如下：
一、完善管理體系，發(fā)揮體系作用
加強了科室感染管理工作，明確職責，落實(shí)任務(wù)，及時(shí)匯報工作情況。
二、加強感染及傳染病知識培訓及考核
為提升科室人員的感染預防知識，進(jìn)行了醫院感染概論、醫療廢物管理知識培訓與考核，考核合格率為100%;對醫生、護士進(jìn)行了醫院感染知識培訓。
三、加強消毒滅菌和環(huán)境衛生的監測
定期對科室內環(huán)境衛生、消毒、滅菌效果進(jìn)行了監督、監測，及時(shí)匯總、分析監測結果，發(fā)現醫院感染存在的危險因素，尋找有效的預防和控制辦法。通過(guò)監測—控制—監測，最終減少和控制醫院感染的發(fā)生，提高醫療護理質(zhì)量。
四、加強重點(diǎn)部位的感染預防工作
抽查了重點(diǎn)部位的感染管理，發(fā)現問(wèn)題，主動(dòng)與科主任或護士長(cháng)溝通并督查改進(jìn)。定期查看病人情況，要求醫務(wù)人員嚴格操作規程，避免感染的。
五、加強醫療廢物管理
嚴格按照規定回收醫療廢物，指定專(zhuān)職人員負責，并完成對下收專(zhuān)職人員進(jìn)行必要的法律、法規和個(gè)人防護方面的培訓。使得醫療廢物的管理過(guò)程更符合實(shí)際，減少了污染和醫護人員受傷害的機會(huì )。
感染科護理工作總結2
在護士匆匆穿梭的步履中，在患兒的聲聲啼哭里，在護患的交談溝通中，在穿刺針注射器之間，龍年悄然走過(guò)。一年的辛苦勞作，一年的成長(cháng)收獲，一年的思考感悟，一年的失誤不足，進(jìn)行總結，以鞏固成果，改正不足。
一、業(yè)務(wù)方面：
今年12月1日起，開(kāi)設了結核門(mén)診，負責全市居民結核病的篩查工作，積極配合醫生規范結核門(mén)診就診病人的管理，制定呼吸道病人就診流程及注意事項，防止交叉感染。加強結核病區的管理，單獨病區收治，嚴格管理痰液，戴口罩，指導病人將痰吐在紙上，包好，放在黃色醫療垃圾袋中，焚燒�？刂苽魅驹�。收治肺結核合并肺心病呼衰肺腦的患者一例，經(jīng)氣管插管呼吸機輔助呼吸，對癥支持治療8天，現已脫機，恢復較好。為肺結核合并癥患者的搶救治療積累了一定的經(jīng)驗。
肝病患者大多反復住院，承受著(zhù)巨大的經(jīng)濟壓力和心理壓力，對疾病的演變和轉歸的知識、藥物的作用不良反應有強烈的求知欲，反復的問(wèn)，問(wèn)了還不放心，再問(wèn)。希望每一分錢(qián)都能花在刀刃上。有的患者還存在自卑心理。面對這樣的情況，我們護士總是耐心的解答，希望能夠春風(fēng)化雨，解除患者心頭的陰霾。
手足口病呈全年發(fā)病，且重癥病例較多，我科也發(fā)生一例轉院途中死亡病例。吸取教訓，科內再次全員強化培訓手足口病知識，及早識別重癥病例，危重癥病例，早期識別，早期干預，以阻斷或減緩疾病的進(jìn)展。密切觀(guān)察病情變化，為醫生提供第一手信息。須轉院的患兒，做好轉院的準備工作，交代注意事項。培訓各項搶救技術(shù)，備好搶救器械物品。
加強住院布病患者的管理，宣教疾病相關(guān)知識。
學(xué)習艾滋病疾病相關(guān)知識及消毒隔離措施，將一樓16病室作為艾滋病專(zhuān)用病室。
二、切實(shí)落實(shí)消毒隔離措施是感染病房的基本要求
多項調查表明，醫務(wù)人員的手是交叉感染的重要媒介，稍有不慎，這一雙雙治病救人的手就會(huì )成為名副其實(shí)“殺手”。加強手衛生意識，使用速干手消毒劑，戴手套是最簡(jiǎn)單有效的方法。我科每人配備了分裝手消液的小噴瓶，并隨時(shí)檢查使用情況。
加強醫療垃圾的管理，由護士直接送到焚燒間，并加鎖保管。防止外流危害社會(huì )。
空氣每日紫外線(xiàn)消毒一次，通風(fēng)兩次。地面物表每日“84”擦拭消毒。嚴格終末處理。加強衛生員的培訓管理。
加強多重耐藥菌感染知識的學(xué)習，提高對其危害性的的認識，制定科內發(fā)生多重耐藥菌感染的處置流程。對反復住院的老年患者，外院轉入的的患者要提高警惕，防止耐藥菌的院內播散。
三、營(yíng)造學(xué)習氛圍，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)
堅持每周一次講課，人人有筆記，閉卷考試，成績(jì)好給予上的獎勵，利用早晨交班點(diǎn)評時(shí)間，提問(wèn)講課內容和非專(zhuān)科知識，回答好的提出表?yè)P，有時(shí)給予小獎品，如鋼筆，剪刀，白襪子等工作中使用的東西。應用正性激勵機制，營(yíng)造科室學(xué)習氛圍。利用業(yè)務(wù)查房，培養護士發(fā)現護理問(wèn)題，提出護理診斷，制定護理措施，解決護理問(wèn)題的能力。全員培訓呼吸機，除顫器，監護儀，輸液泵，注射泵的使用，提高應急搶救能力。
今年我科申報的三新項目是經(jīng)中心靜脈導管行胸腔閉式引流改良連接方法�，F已在我科全面使用輸液接頭連接中心靜脈導管，取得良好效果。連接簡(jiǎn)單、牢固、美觀(guān)、安全。閉管期間可撤去引流袋。抽液、抽氣不用關(guān)閉卡子，拔出注射器，接頭處閉合，防止感染、氣胸、溢液、脫管（連接處）的發(fā)生。得到主任醫生和患者的認可。
四、抓質(zhì)量，保安全
落實(shí)核心制度是醫療護理安全的有力保障。值班、交接班制度，查對制度，分級護理制度，危重病人搶救制度，每一項都是經(jīng)驗教訓的總結。我們沒(méi)有理由懈怠。認真學(xué)習二甲標準，檢查對照現有工作，逐條改進(jìn)。加強離院病人的管理，制定住院病人離院責任告知書(shū)，告知離院可能出現的后果，須自行承擔的責任。及時(shí)尋找，及時(shí)記錄。制定患者住院須知。制定感染科傳達室工作制定，規范通風(fēng)時(shí)間，院內衛生安全，醫療垃圾的焚燒等。
五、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，打造專(zhuān)科特色
1、在咽峽炎手足口病高峰期，我們?yōu)槊繌埓才渲昧舜矙n防墜床；還購置了電動(dòng)精密理發(fā)器，防止頭皮刮傷，增加患兒舒適感；為住院患兒使用靜脈留置針，減輕了反復穿刺帶來(lái)的痛苦，也減輕了護士的工作量，一舉兩得。為手足口病、咽峽炎患兒家屬發(fā)放資料；扎液室外懸掛輸液患兒溫馨提示板，告知輸液注意事項；加大健康宣教的力度，使患兒家長(cháng)養成正確的衛生習慣。
2、為地北頭、娘娘莊、魯家峪等偏遠地區患者使用價(jià)格較低的藥物，減免部分費用，提供便捷服務(wù)；為沒(méi)有陪床患者代購生活用品及食物；為特別貧困的患者買(mǎi)飯，提供生活用品，創(chuàng )造感動(dòng)服務(wù)�；颊叩目诒褪菬o(wú)聲的廣告，今年，我科上述偏遠地區患者明顯增多。
3、我科積極創(chuàng )造條件，配備了輪椅、老花鏡、針線(xiàn)盒、雨傘、尿不濕等便民措施，方便病人。
4、由于我科離總部較遠，大部分患者沒(méi)有陪護，護士主動(dòng)承擔了為患者取CT、核磁結果的任務(wù)，方便了患者和家屬。
5、我科每月召開(kāi)護肝之家肝病病友聯(lián)誼會(huì )，由專(zhuān)家，主任、主治講解肝病知識，會(huì )后患者可根據自身疾病進(jìn)行咨詢(xún)，提高科室了的知名度和影響力�；颊叻磻^好。
6、心理醫生張艷麗每周三來(lái)我科現場(chǎng)辦公，解決患者和職工內心的問(wèn)題，緩解壓力，舒緩幾位肝病患者憂(yōu)郁緊張的情緒，加速疾病的恢復。在談笑間，在一個(gè)個(gè)小故事的背后，醫生護士也有所感悟，找尋自身焦慮的根源，調整心態(tài)，以更加飽滿(mǎn)的熱情投入工作。
六、一年來(lái)的工作還存在不足
優(yōu)質(zhì)服務(wù)還停留在表面，為完成任務(wù)而作占了一定的成分；健康教育還只是說(shuō)，簡(jiǎn)單，沒(méi)有達到理想的效果；二甲復審準備工作尚為完善：呼吸機的使用氣道管理的水平還需加強；小兒頭皮靜脈穿刺水平還需進(jìn)一步提高。
20xx年工作目標
1、深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)內涵，切實(shí)解決病人根本問(wèn)題。
2、按二甲復審標準規范管理，改進(jìn)完善，重視護理質(zhì)量的持續改進(jìn)。
3、加強結核病人的門(mén)診管理，提高病人 依從性。重點(diǎn)做好肺結核合并糖尿病，合并肺感染、心衰的護理管理，將結核病做成感染科的品牌。
4、脂肪肝患者是比較大的群體，加強飲食運動(dòng)指導，養成健康的生活方式。
5、加強手足口病患兒的管理，提高小兒靜脈穿刺水平。
感染科護理工作總結3
20xx年上半年感染性疾病科在院黨政班子及醫務(wù)科的正確領(lǐng)導下，認真落實(shí)醫院的診療規范、核心制度及傳染病消毒隔離制度。開(kāi)展新技術(shù)、新項目，有效防控傳染病的發(fā)生和蔓延，確保各項工作及時(shí)有效開(kāi)展。半年工作總結如下：
一、嚴格執行各項制度加強科室管理
1、規范病歷管理，提高病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量，在規定的時(shí)間內完成住院病案的書(shū)寫(xiě)。按要求書(shū)寫(xiě)處方和各項檢查報告單。
2、堅持首診負責制，按照傳染病預檢分診制度，做好分診。不推諉病人，轉變服務(wù)作風(fēng)，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量。
3、按照《傳染病管理法》規定，做好傳染病報告管理。及時(shí)認真填寫(xiě)傳染病報告卡片，上半年共報告傳染病52例。
4、每月堅持業(yè)務(wù)學(xué)習一次，旨在提高醫護人員自身素質(zhì)。完善和更新各委員會(huì )活動(dòng)記錄，各項工作均有詳細規范的文字記載。
5、通過(guò)每月行政查房和科室自查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改。
二、積極開(kāi)展新技術(shù)新項目提高傳染病治愈率
1、應用阿德福韋酯抗病毒治療慢性乙型肝炎，使臨床90%以上的乙肝患者達到持續抑制乙肝病毒復制，阻止或延緩肝臟病毒的進(jìn)展，預防和降低了肝硬化、肝癌的發(fā)生率，從而減輕了病人的痛苦，提高了乙肝患者的生命質(zhì)量。
2、應用單磷酸阿糖腺苷抗病毒治療水痘，療效顯著(zhù)�？s短了患者的病程，減輕病人痛苦，使病人得到早日康復。
三、工作量及重危病人搶救情況
上半年搶救重危病人5例。其中重癥出血熱病人2例、腮腺炎合并腦膜炎1例、腮腺炎合并炎1例、肝硬化腹水合并消化道出血、多臟器損傷1例。全科醫護人員以嚴謹的科學(xué)態(tài)度，精湛的醫療技術(shù)，團結一致，成功救治了以上5例重�；颊�，使病人轉危為安。收到病人贈送錦旗一面。
四、嚴格消毒隔離制度控制醫院感染的發(fā)生
規范發(fā)熱門(mén)診及傳染病房管理。常規配備消毒設備、消毒藥品，完善消毒隔離技術(shù)，固定專(zhuān)人管理。按時(shí)做好病室消毒隔離，病人出院終末消毒，按傳染病防控流程進(jìn)行合理的布置安排。
在日常工作中，護理人員時(shí)刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨，設身處地為病人著(zhù)想，做到凡事都來(lái)?yè)Q位思考“假如我是病人”。積極推行年初規劃的“一對一全程服務(wù)”，接待好每一個(gè)病人，做好每一項工作，關(guān)心每一個(gè)病人，當病人入院時(shí)，護士熱情迎接，自我介紹，做好各項安撫工作，加強與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對疾病治療的信心。護士長(cháng)經(jīng)常詢(xún)問(wèn)同事的工作技術(shù)，態(tài)度及病人的要求，對病人提出的意見(jiàn)和建議都能予以重視，及時(shí)解決。
五、規范整體護理，爭創(chuàng )一流管理
有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎和前提，為了使管理更加規范化和專(zhuān)業(yè)化，我們堅持做到周周有計劃、月月有小結。建立健全服務(wù)目標，自覺(jué)接受病入及社會(huì )的監督，做好每月滿(mǎn)意度調查，深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)化護理，積極發(fā)揮護士的主觀(guān)能動(dòng)性，特別加強入院、入院期間、出院回訪(fǎng)措施的落實(shí)、對科室護士的滿(mǎn)意度調查等工作，從而大大增強了護士的工作責任心。我科為了使優(yōu)質(zhì)化護理做得更加完善，嚴格執行查對制度及護理操作規程，無(wú)差錯事故發(fā)生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實(shí)、管理和監測。狠抓了護理人員的無(wú)菌技術(shù)操作，注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一次性醫療用品的管理，一次性無(wú)菌注射器、輸血、輸液器等用后，消毒、毀形、焚燒，半年院內感染率為0。
六、提高護士素質(zhì)、培養一流人才
社會(huì )不斷前進(jìn)和發(fā)展，我們深刻體會(huì )到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是科室發(fā)展的重要環(huán)節。努力培養一支文化素質(zhì)高、職業(yè)道德好、專(zhuān)業(yè)技術(shù)精的隊伍。首先我們通過(guò)不間斷的學(xué)習，提高護理專(zhuān)業(yè)理論水平，做到每月進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，每季進(jìn)行操作考核和“三基”理論考試，不僅如此，每月護理部還組織年輕護士培訓學(xué)習，從中使大家的思維方式、文明禮貌、風(fēng)度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯提高，我們相信，只有不斷提高全體護士的文化素質(zhì)、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)技術(shù)，才能更好地服務(wù)于社會(huì )，為社會(huì )做貢獻。
七、工作業(yè)績(jì)
我科半年來(lái)收治病人500多例，搶救多個(gè)危重病人，隨著(zhù)護理條件，護理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高，我科圓滿(mǎn)完成了每月計劃。但是我們也應該清醒地看到存在的不足：在管理意識上還要大膽創(chuàng )新，持之以恒；在人性化護理方面，病人的回訪(fǎng)和健康教育還流于形式；在規章制度執行方面，仍有少數同志意識淡漠；在論文撰寫(xiě)、護理科研方面幾近空白；尤其在服務(wù)態(tài)度、病人滿(mǎn)意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務(wù)的范圍，病人的滿(mǎn)意是我們服務(wù)的標準，病人的感動(dòng)是我們追求的目標，優(yōu)質(zhì)服務(wù)是永無(wú)止境的。我們將不斷總結經(jīng)驗、刻苦學(xué)習，使服務(wù)更情感化和人性化，為醫院的服務(wù)水平登上新臺階而不懈努力。
感染科護理工作總結4
20xx年是感染科建科的第一年。一年來(lái)，在院黨委和護理部的正確領(lǐng)導和關(guān)心關(guān)懷下，在全科護士的共同努力下，緊緊圍繞“以病人為中心”、“視質(zhì)量為生命”這一主題，狠抓護理質(zhì)量，提高技術(shù)水平；有效的促進(jìn)我科護理管理制度化、規范化，護理質(zhì)量穩步提高，較好的完成了各項護理工作，現將全年工作總結如下：
一、基本情況
感染科現有床位xx個(gè)，護理人員xx人，平均年齡xx歲，從事護理工作二年以上的xx人，全年調換人員xx人次。
二、加強學(xué)習培訓，努力提高護理管理水平
�。ㄒ唬⿵娀瘜W(xué)習。針對感染科護理人員實(shí)際，加強對護理人員護理理念的更新，護理技巧及護理服務(wù)的人本精神的塑造。結合業(yè)務(wù)實(shí)際和護理技術(shù)操作考核，提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。堅持了護理業(yè)務(wù)查房，對護理診斷、護理措施進(jìn)行了探討，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。
�。ǘ┫ば闹笇氯巫o理人員工作。對新分配的護士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、專(zhuān)科知識、護理技術(shù)操作培訓。對新任護理人員采取跟班、指導與交流等形式,幫助新任護理人員盡快熟悉護理工作,在較短的時(shí)間內承擔起護理工作任務(wù)。
�。ㄈ┘訌娏俗o理安全管理，保證護理安全
1.強化護理安全意識。針對新建科實(shí)際，逐級收集護理危險因素，就現存的及潛在的安全問(wèn)題進(jìn)行討論，提出切實(shí)可行的防范措施，提出安全措施。制定出制度、流程改進(jìn)措施，有效的防范了嚴重護理差錯的發(fā)生。
2.強化對護理缺陷、護理投訴的歸因分析。對每起護理缺陷及投訴，組織討論，分析發(fā)生的原因，應吸取的教訓，提出改進(jìn)措施，對同樣問(wèn)題反復出現個(gè)人責任其深刻認識，限期整改。
三、認真落實(shí)各項規章制度，提高了臨床護理質(zhì)量
嚴格執行規章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫療的根本保證。強化護理人員遵章守規。規范了醫囑查對流程，藥物查對流程，制定了重點(diǎn)環(huán)節護理管理程序及應急流程，有效的保證了全科護理人員有章可循，確保了護理安全。重申護理人員職責，明確了各類(lèi)崗位責任制和護理工作制度。堅持了查對制度：
�。�1）要求醫囑班班查對，每周護士長(cháng)參加總核對1-xxxx，并有記錄；
�。�2）護理操作時(shí)要求三查七對；
�。�3）堅持填寫(xiě)輸液卡，一年來(lái)未發(fā)生大的護理差錯。認真落實(shí)感染科護理常規，堅持填寫(xiě)了各種信息數據登記本，配備五種操作處置盤(pán)。堅持床頭交接班制度。杜絕了差錯事故及醫療糾紛的發(fā)生。
四、加強護理人員醫德醫風(fēng)建設
落實(shí)護士行為規范，在日常工作中落實(shí)護士文明用語(yǔ)。開(kāi)展健康教育，對住院病人發(fā)放滿(mǎn)意度調查表，（定期或不定期測評）滿(mǎn)意度調查結果均在9xxxx以上，并對滿(mǎn)意度調查中存在的問(wèn)題提出了整改措施。征求病人意見(jiàn)，對病人提出的要求給予最大程度的滿(mǎn)足。
五、加強感染管理
嚴格執行了消毒隔離制度。堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養，確保了無(wú)一例感染的好成績(jì)。堅持了每月對治療室、換藥室進(jìn)行紫外線(xiàn)消毒，并記錄，每周對紫外線(xiàn)燈管用無(wú)水酒精進(jìn)行除塵處理，并記錄，每?jì)稍聦ψ贤饩�(xiàn)強度進(jìn)行監測。一次性用品使用后均能及時(shí)毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。病區治療室、換藥室均能堅持消毒液（1：400消毒靈）拖地每日二次，病房?jì)榷ㄆ谟孟疽和系兀?：400消毒靈）出院病人床單進(jìn)行了終末消毒（清理床頭柜，并用消毒液擦拭）。
六、圓滿(mǎn)完成護理工作
堅持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，以護理程序為框架對病人實(shí)施整體護理，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，積極推行整體護理。深入開(kāi)展了以病人為中心的健康教育，通過(guò)發(fā)放健康教育手冊，以及通過(guò)護士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復及相關(guān)的醫療，護理及自我保健等知識。全年共收治了住院病人xx個(gè)。進(jìn)一步規范了護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)，從細節上抓起，加強了對每份護理病歷考評制度，每月組織進(jìn)行護理記錄講評xxxx，確保不合格的.病歷不歸檔。
七、完成臨時(shí)和突發(fā)任務(wù)
根據上級的統一安排，承擔了我院的創(chuàng )建國家衛生城檢查任務(wù)，防治高致病性禽流感任務(wù)。收治了狂犬病和艾滋病患者。
八、存在的問(wèn)題
整體護理尚處于摸索階段，護理書(shū)寫(xiě)欠規范。由于護理人員較少，基礎護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務(wù)，僅次于日常工作。病房管理尚不盡人意。對存在的問(wèn)題，我們將在以后的工作中積極探索更好的辦法和思路去解決。
感染科護理工作總結5
感染科上半年在院領(lǐng)導及護理部的指導下，結合醫院發(fā)展總體工作目標、年度工作計劃，按照《x省護理質(zhì)量評價(jià)標準》要求，緊緊圍繞質(zhì)量、安全、服務(wù)、管理開(kāi)展工作，不斷學(xué)習、總結、創(chuàng )新，提高護理服務(wù)與管理水平�，F將上半年工作如下：
一、完成的主要工作
1、根據衛生部《x省護理質(zhì)量評價(jià)標準》要求及《感染科專(zhuān)科護理質(zhì)量評價(jià)標準》相關(guān)內容，修訂了感染科護理常規、感染科應急預案、感染科工作流程、感染科規章制度、各類(lèi)各層級護理人員工作職責等。
2、制定20xx年《護理工作計劃》、《護理質(zhì)控小組工作計劃》、《護理人員繼續教育培訓計劃》和《護理人員分層次培訓與考核計劃》、《院感知識理論與操作培訓計劃》。與科室護士簽定預防被刺傷告知書(shū)及目標責任書(shū)。
3、修訂優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)規劃、實(shí)施方案，制定20xx年優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作計劃，制定專(zhuān)科優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)目標及措施，并組織實(shí)施。制作病區優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)宣傳專(zhuān)欄。
4、參加x市舉辦的護理操作技能大賽，組織科內人員進(jìn)行操作練習，同時(shí)也進(jìn)行了內科操作競賽，獲得并列第二名的好成績(jì)。
5、每月接受感染科及質(zhì)控室的檢查及考核，同時(shí)按照感染科及質(zhì)控室指導意見(jiàn)進(jìn)行改進(jìn)工作。
6、每月進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習、病例討論、護理查房、進(jìn)行院感知識培訓及考核。
7、接受了成華區傳染病科的設施、設備、人員配備等的檢查。
二、護理人力資源管理
1、按照護理人員工作能力、護理人員資質(zhì)、病人危重程度及護理工作量安排人員。感染科有護士十二人，主管護師2名，護師1名、護士5名，見(jiàn)習護士2名，輪轉護士2名，其中一名產(chǎn)假。將12名護士按層級進(jìn)行分層，N3級2名，N2級3名，N1級3名，N0級4名。感染科患者包括兩個(gè)部分，一部分為住院患者，一部分為門(mén)診患者。每月住院患者有55—70人左右，門(mén)診患者有350—400左右。排班遵循人性化排班原則，同時(shí)要求自愿原則，彈性排班原則。
2、嚴格按照《護士條例》對護士執業(yè)進(jìn)行管理，做好每年一次護士注冊資格證打印。每月督促、檢查護士執業(yè)行為，嚴禁非注冊護士及實(shí)習護士單獨執業(yè)。
3、按照《各級護理人員培訓及考核實(shí)施方案》和《20xx年護士分層次培訓計劃》，落實(shí)病區培訓和考核管理。
�。�1）落實(shí)護士規范化培訓、專(zhuān)科培訓、進(jìn)修學(xué)習、外出短期培訓等，進(jìn)行護士分層級培訓與考核。
院外培訓：護理管理人員培訓4人次。
院內培訓：醫療法律法規及護理核心制度培訓；骨干操作培訓2次；危重患者護理理論培訓2次；業(yè)務(wù)講座4次；護理查房2次；病例討論2次。
�。�2）定期對各層級護理人員進(jìn)行理論和護理技術(shù)操作。上半年對N0級護士進(jìn)行理論考試2次和操作考試每月1次；N1級護士理論考試2次；操作考核每月1次，N2級護士理論考試2次；操作考核每月一次；對N1—N3級12名護士進(jìn)行應急預案演練。
4、接收x醫學(xué)院護理本科護士課內見(jiàn)習達100人次左右，到病區參觀(guān)傳染病科的設施、設備、布局、隔離標示等；學(xué)習傳染病相關(guān)知識的內容。
5、組織參加感染科醫療法律法規及護理核心制度專(zhuān)題培訓，并對其進(jìn)行靜脈留置針、吸痰法、心電監護操作培訓。
6、接受來(lái)自華西衛校、x衛校等實(shí)習同學(xué)近十名。
�。�1）對每一批次實(shí)習生進(jìn)行崗前培訓：包括醫院環(huán)境、職業(yè)暴露與防護、安全等，組織每批實(shí)習生參加業(yè)務(wù)講座1次。
�。�2）規范實(shí)習生儀表儀容及執業(yè)行為規范。要求老師認真帶教，嚴格遵守操作規程，做到放手不放眼，嚴禁實(shí)習生單獨從事護理操作。進(jìn)行教學(xué)查房1次，定期發(fā)放臨床教學(xué)與實(shí)習滿(mǎn)意度調查表，將收集意見(jiàn)與建議反饋給相關(guān)臨床科室。
�。�3）實(shí)習生發(fā)生被刺傷1例、輪轉護士1例�？剖覍⒙殬I(yè)暴露與防護作為實(shí)習生與規培生培訓的重要內容之一，增強其防護意識，盡可能減少被刺傷的發(fā)生。
三、進(jìn)一步完善和改進(jìn)護理質(zhì)量與安全管理
按計劃對病區23項質(zhì)量控制標準內容進(jìn)行重點(diǎn)質(zhì)控和督查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反饋、分析、評價(jià)，提出整改意見(jiàn)，并追溯整改情況，進(jìn)行效果評價(jià)，確保護理質(zhì)量持續改進(jìn)有成效。
�。ㄒ唬┳o理質(zhì)控存在問(wèn)題及對比分析與評價(jià)
1、優(yōu)質(zhì)護理及責任制整體護理質(zhì)量：
抽查優(yōu)質(zhì)護理及責任制整體護理175例，優(yōu)護滿(mǎn)意度平均分99.01分；健康教育知曉度平均分98.69分。其中患者不知曉?xún)?yōu)質(zhì)護理與用藥知識、護士對優(yōu)質(zhì)護理目標與內涵不熟悉改善有效。
2、輸血質(zhì)量管理：抽查輸血質(zhì)量管理10例。其中輸血登記本登記不全，抽血送檢者無(wú)簽名，已通知到每位護士。
3、安全用藥藥品管理：抽查15例。一季度存在問(wèn)題均得到改進(jìn)，說(shuō)明病區在高危藥標識標簽規范上面作了改進(jìn)，但未注重培訓，部分護士不知曉標識的意義。
4、護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)質(zhì)量：抽查護理文書(shū)120份，在院60份，出院60份。其中輸液執行單簽名、交接單記錄、侵入性操作缺記錄及輸血記錄改進(jìn)有效。
5、患者身份確認及腕帶執行情況：抽查15例。存在問(wèn)題均改進(jìn)有效。
6、健康教育與護理計劃單執行情況：抽查健康教育執行單240例。其中健康教育知曉率計算錯誤、患者對用藥知識不了解改進(jìn)有效。但健康教育單內容不全與患者不知曉疾病健康知識均上升。說(shuō)明部分病區重視了對患者用藥知識的宣教和健康教育知曉率計算的培訓。
7、危急值記錄情況：上半年共抽查92例。其中登記與記錄不符，缺報告醫生時(shí)間及記錄不及時(shí)改進(jìn)有效。
8、醫囑核對與處理流程、查對制度執行、觀(guān)察了解患者用藥與治療反應落實(shí)情況：抽查130例。其中患者對用藥知識不了解、醫囑查對缺雙簽名、護士不熟悉藥物作用與副作用改進(jìn)有效，說(shuō)明重視了常用藥物作用和副作用的培訓，加強了對患者用藥知識的宣教。但醫囑大查對缺記錄上升7.02，改進(jìn)無(wú)效。
9、危重患者護理常規、風(fēng)險評估、安全措施執行情況：抽問(wèn)8人次危重患者護理常規，6名人次患者風(fēng)險評估、處置及報告程序的知曉情況。
10、患者參與醫療安全管理：共抽查15例，存在問(wèn)題2例。
11、壓瘡風(fēng)險評估、預防執行情況：抽查15例，有問(wèn)題3例，占20%。
12、重點(diǎn)護理質(zhì)量督查。
�。�1）病區管理質(zhì)量：由于改變檢查形式，質(zhì)控護士不熟悉，未按感染科要求制定專(zhuān)科護理工作計劃；科室檢查記錄不規范或無(wú)記錄；質(zhì)控護士不重視病區質(zhì)控會(huì )記錄。
�。�2）安全管理質(zhì)量督查：用藥觀(guān)察記錄、操作培訓及常見(jiàn)并發(fā)癥的預防培訓合格率<90%。由于個(gè)別護士執行用藥與治療醫囑后，只重視在執行單和醫囑單簽名，未在護理記錄上記錄用藥及治療后的效果觀(guān)察。
�。�3）護理分級、優(yōu)質(zhì)護理及責任制整體護理重點(diǎn)護理質(zhì)量：護理分級自查、有改進(jìn)措施合格率<90%。由于質(zhì)控護士未認真履行職責，對所查內容敷衍了事，對問(wèn)題分析未深究問(wèn)題的根源所在，無(wú)針對性的整改措施。
�。�4）護士對護理制度、規范及流程知曉度：觀(guān)察了解患者用藥與治療反應的制度與流程和護理技術(shù)操作常見(jiàn)并發(fā)癥的預防與處理規范知曉率<90%。由于護士長(cháng)對等級評審要求培訓掌握的內容不重視，導致對制度流程不熟悉。
�。�5）專(zhuān)科護理質(zhì)量：床旁隔離的患者病例牌上未及時(shí)貼上隔離標示，不符合醫院感染預防與控制要求，不同種類(lèi)感染性疾病患者未分室安置，除科室設施設備正在申請增加病房未得到改善以外，其余問(wèn)題均整改有效。
13、護理質(zhì)量不合格整改4例、院內發(fā)生難免壓瘡1例，護理安全（不良）事件被刺傷1例，輸液反應1例，墜床1例。
�。�1）墜床1例原因分析：
�、倩颊呒凹覍僖蛩兀夯颊咭缽男圆�，安全防護意識薄弱，對護士多次的宣教不能很好的理解和配合；家屬對患者監管不到位，夜間無(wú)陪護。
�、谧o士因素：與患者及家屬溝通宣教不到位，對患者安全管理意識不足，見(jiàn)患者咳嗽未及時(shí)給予幫助和關(guān)心。
�、酃芾硪蛩兀鹤o士長(cháng)對患者跌倒墜床安全培訓和監管不到位。
�、墉h(huán)境因素：床檔開(kāi)關(guān)設置在床尾，不便于患者拉取床檔。
�。�2）被刺傷1例原因分析：
�、僮o士因素：護士安全防護意識薄弱，帶教及臨床經(jīng)驗缺乏，未認真帶教，違反操作規程，工作量大，情緒不穩定。
�、趯�(shí)習生因素：自我防護意識不夠，自律性差。對科室的職業(yè)暴露培訓不重視，未嚴格按照規范流程處理醫療廢物。
�、酃芾硪蛩兀鹤o士長(cháng)對年輕護士及實(shí)習生被刺傷培訓效果及對繁忙時(shí)操作的規范性監管不到位。對高年資護士管理松懈，未及時(shí)發(fā)現護士的情緒變化。
�、墉h(huán)境因素：空間狹小走廊加床過(guò)多，護士不愿主動(dòng)推治療車(chē)進(jìn)行操作，不便于護士為患者進(jìn)行各種操作。
�。�3）輸液反應1例原因分析：原因不明，發(fā)生后科室立即采取措施，同時(shí)經(jīng)驗教訓：
�、倜芮杏^(guān)察病情變化。
�、谧o士因素：對輸入頭孢哌酮他唑巴坦鈉補液的患者加強巡視
�、酃芾硪蛩兀河休斎腩^孢哌酮他唑巴坦鈉補液的患者，告知患者及家屬如有任何不適立即告知醫務(wù)人員。
�。�4）難免壓瘡1例原因分析：
�、僮o士因素：護士巡視不到位，未按時(shí)翻身，與家屬溝通不到位，未取得家屬配合，預防措施欠缺。
�、诓∪艘蛩兀翰∪瞬∏橹�，屬于高�；颊�，同時(shí)有摩擦力、剪切力存在，患者營(yíng)養差，限制臥床。
�、奂覍僖蛩兀杭覍俨恢匾�，未定時(shí)翻身，同時(shí)拒絕使用蛋白制劑。
�、芄芾硪蛩兀鹤o士長(cháng)對年輕護士培訓不到位，同時(shí)對護士監管不到位，對重點(diǎn)病人監管不到位。
14、護理安全指標。
15、護理質(zhì)量指標考核情況。
�。�1）分級護理合格率：100%；
�。�2）護理操作合格率：98.73%；
�。�3）優(yōu)護滿(mǎn)意度平均分99.01分；
�。�4）健康教育知曉度平均分98.69分；
�。�5）護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)合格率：100%；
�。�6）急救物品完好率：100%；
�。�7）難免壓瘡發(fā)生數：1例（難免）；
�。�8）墜床發(fā)生數：1例；
�。�9）被刺傷發(fā)生數：1例；
�。�10）輸液不良反應：1例；
�。�11）嚴重護理差錯事故：0；
�。�12）常規器械消毒滅菌合格率：100%；
�。�13）一人一針一管一用執行率：100%；
�。�14）危重病人管理：上半年共收治危重病人139人，病危8人，搶救8例，死亡7例，搶救成功1例，成功率12.5%。
感染科護理工作總結6
20xx年也是我院二甲準備年，在院領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下，感染科全體人員努力拼搏及全院醫護人員鼎力支持，憑借著(zhù)質(zhì)量第一、病人第一、預防第一的理念，全面開(kāi)展院內感染、傳染病預防、傳染病疫情管理等各項工作，狠抓落實(shí)、抓實(shí)效、注重細節、抓住關(guān)鍵環(huán)節，強化院內感染各項制度、措施，深入學(xué)習和貫徹傳染病各種法律法規，做到了院內感染預防系統化、規范化、措施化，加大院內感染的指導、督導工作，結合我院的實(shí)際工作、實(shí)際情況，采取切實(shí)有效的措施，成立了以院長(cháng)為核心的質(zhì)控領(lǐng)導小組，健全院、科等三級網(wǎng)絡(luò )體系。在時(shí)間緊任務(wù)重，面臨著(zhù)重重壓力，全科克服困難為二甲打開(kāi)綠色通道。具體工作如下：
一、政治思想方面
全科人員在鄧院長(cháng)的領(lǐng)導下，掀起了“愛(ài)崗敬業(yè)、以院為家”的熱潮，我科人員積極響應院里各項號召，遵規守制、獻計獻策，時(shí)時(shí)刻刻與醫院保持一致，經(jīng)常參加院里各種學(xué)習和培訓，人人有筆記，通過(guò)學(xué)習、使全科人員的政治素質(zhì)有了提高，同時(shí)也增加了工作責任心和事業(yè)感，提高了工作效益和工作質(zhì)量。
二、傳染病管理
1、嚴格執行傳染病法律法規，建立健全各項規章制度并組織實(shí)施。做到有法必依，執法必嚴、有章可循。
2、定期對傳染病防治知識和技能的培訓，使醫務(wù)人員掌握傳染病報告種類(lèi)、報告時(shí)限、報告程序，使我院的法定傳染病報告率達到100%。對傳染病患者實(shí)行有效的隔離措施，未發(fā)生院內傳染病的局部流行。
3、新上崗人員做到即上即培訓，即培即考核原則。
三、我院是當地最有權威的醫療機構
承擔著(zhù)突發(fā)公共衛生事件和災害事故的緊急醫療救援任務(wù)，所以我院建立了應急預案和組織，做到了定期演練和相應培訓，增強應急能力，備好了救援物資等，隨時(shí)處于應急狀態(tài)（含通訊聯(lián)絡(luò )），并且做到了及時(shí)、妥善處理醫院內部發(fā)生的突發(fā)事件
1、醫院感染管理：制度健全，監督指導到位，對新上崗人員、進(jìn)修生、實(shí)習生、醫務(wù)人員按時(shí)培訓，醫務(wù)人員知曉率達到了100%。醫院感染監測到位，病例監測、衛生學(xué)監測做到準確、達標。
2、重點(diǎn)部門(mén)的醫院管理：抓好手術(shù)室、供應室達標改建、口腔科、腔鏡室、感染性疾病科、血液透析室、檢驗科等這些重點(diǎn)科室的管理，從室內的保潔、消毒、醫務(wù)人員的操作，物品器械的清洗、消毒、滅菌等環(huán)節入手，使之達到醫院感染管理規范的標準。
3、輸血管理：嚴格執行了《獻血法》的有關(guān)規定，嚴禁了擅自采血，成分輸血比例達到了規定要求，輸血不良反應應急預案健全，儲備血液能滿(mǎn)足急診臨時(shí)用血需求。
4、抗菌藥物的管理：結合我院的實(shí)際情況，制定了抗菌素合理使用制度，并與藥劑科共同監督執行。
5、一次性使用醫療物品的管理：杜絕了重復使用，醫療廢物的分類(lèi)、焚燒，達到了《醫療廢物管理條例》的標準。
總之，院內感染涉及全院各個(gè)角落，貫穿于自病人從入院到出院的全過(guò)程，貫穿于治療和護理的每一細節當中，為此我科要常抓不懈，使各項監測統計指標，達到醫院感染管理要求的標準，為我院醫療服務(wù)質(zhì)量的提高和醫療事業(yè)的發(fā)展保駕護航。
20xx年的工作更是繁重而又艱巨，光榮而自豪，責任重大，任重道遠。我們要加強學(xué)習、一絲不茍，不管壓力有多大，工作任務(wù)有多重，我們都無(wú)條件的去完成院里交給我們的艱巨任務(wù)，困難面前不氣餒，成績(jì)面前可驕傲。讓領(lǐng)導放心，讓群眾放心，把我們醫院打造成患者溫馨的家。
感染科護理工作總結7
xx年即將過(guò)去，在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和大力支持下，在院感委員會(huì )的指導下，全院醫護人員積極參與醫院感染監控工作，各臨床科室醫師對所有住院患者進(jìn)行醫院感染前瞻性調查，發(fā)現院內感染能及時(shí)、準確報告，同時(shí)院感科也加強院感病例上報管理，出現醫院感染病例時(shí)，加強監測與控制，無(wú)院感流行事件發(fā)生。常規依托護理部進(jìn)行消毒隔離質(zhì)量督查、無(wú)菌技術(shù)督查并反饋，協(xié)同醫務(wù)科、護理部，配合院領(lǐng)導做好醫療安全管理工作。每季度在院長(cháng)的主持下召開(kāi)一次院感委員會(huì )會(huì )議，發(fā)布一次院感簡(jiǎn)訊。
院感管理在1至10月份進(jìn)行了以下工作：
一、根據院感安全生產(chǎn)要求 細化院感質(zhì)量管理措施
根據醫院“安全生產(chǎn)”和“質(zhì)量管理”的要求，完善了醫院感染的質(zhì)量控制與考評制度，細化了醫院感染質(zhì)量綜合目標考核標準，根據綜合目標進(jìn)行督查反饋，全面檢查和梳理有關(guān)醫院感染預防與控制的各方面工作，認真排查安全隱患，為保證院感安全，切實(shí)抓好院感重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節的管理，特別是手術(shù)室、消毒供應室、口腔科、胃鏡室、檢驗科等重點(diǎn)部門(mén)的醫院感染管理工作；又制定了重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節的防治院內感染措施，院感科常規進(jìn)行督查和指導，防止院感在院內暴發(fā)。
二、根據傳染病的管理要求 加強傳染病的院感防控
在出國留學(xué)病、xx流感流行期間，進(jìn)一步加強預檢分診臺、兒科門(mén)診、內科門(mén)診、發(fā)熱門(mén)（急）診等重點(diǎn)場(chǎng)所的管理，認真貫徹落實(shí)手足口病、甲型H1N1流感醫院感染控制要求，加大醫院感染防控力度，規范工作程序，特別是對全院醫務(wù)人員以及工勤人員，加強了手足口病、甲型H1N1流感等傳染病的防治和自身防護知識的培訓，嚴格落實(shí)了院感防控和個(gè)人防護措施，防止發(fā)生院內交叉感染，積極配合有關(guān)部門(mén)，共同做好疫情防控工作。
三、根據院感管理要求，做好病例回顧性調查
1至9月份，全院共出院的xx例病例，院感科全部進(jìn)行了回顧性的調查，結果表明：醫院感染率1.04%，例次感染率1.09%。發(fā)生醫院感染的科室依次為：內二科醫院感染發(fā)生率為2.05%，骨傷科醫院感染發(fā)生率為1.09%，外科醫院感染發(fā)生率為0.51%，內一科醫院感染發(fā)生率為0.24%。感染好發(fā)部位依次為：下呼吸道感染感染率0.30%；上呼吸道例次感染率0.30%；泌尿道例次感染率0.25%；胃腸道例次感染率0.25%；醫院清潔手術(shù)切口感染率為0%。醫院感染好發(fā)病種依次為：神經(jīng)系統疾病類(lèi)，例次感染率10.28%；內分泌類(lèi)疾病類(lèi)，例次感染率2.30%；循環(huán)類(lèi)疾病，例次感染率0.98%，泌尿生殖系統類(lèi)疾病，例次感染率1.39%，肌肉骨骼系統類(lèi)疾病，例次感染率1.15%，各危險因素調查發(fā)現：糖尿病例次感染率2.91%，慢性病例次感染率1.35%，高齡例次感染率1.27%。前三位院感相關(guān)易感因素為慢性病、高齡、糖尿病。
四、環(huán)境衛生學(xué)、消毒滅菌效果及手衛生監測情況
為規范全院各項消毒滅菌工作，預防院內感染，xx年度院感科加強院感采樣監測，對全院各科室進(jìn)行了消毒滅菌效果監測，同時(shí)加強對手術(shù)室、胃鏡室、口腔科、供應室、細菌室等高危區的環(huán)境衛生學(xué)監測及醫務(wù)人員手衛生的監測。全年全院共采樣xx份，其中空氣采樣培養xx份，物體表面采樣培養xx份，醫護人員手采樣培養xx份，消毒液采樣培養xx份，消毒物品采樣培養xx份，無(wú)菌物品采樣培養137份，高壓消毒滅菌效果監測xx份，合格率100%。本年度市疾控中心對我院進(jìn)行采樣監測xx份，合格率100%。
對全院各臨床科室、醫技科室、門(mén)診使用中的紫外線(xiàn)燈管強度進(jìn)行了監測，共監測各種類(lèi)型的紫外線(xiàn)燈管29根，發(fā)現不合格及時(shí)更換，使其合格率達100%。
五、加強對抗生素使用的管理
按照《抗菌藥物臨床應用指導原則》和《安徽省實(shí)施〈抗菌藥物臨床應用指導原則〉管理辦法》等規定，為加強抗菌藥物臨床使用的管理，我院制定了抗菌藥物臨床應用分級、分線(xiàn)管理制度，各臨床科室結合自身實(shí)際情況，制定具體落實(shí)措施。
醫院感染管理科積極參與臨床合理使用抗菌藥物的管理，制定了抗菌藥物臨床應用管理制度，加強抗菌藥物應用的督查，并每月向全院通報結果。全院抗生素使用情況如下：全院1至9月份共出院xx例病例，使用抗生素者689例，二聯(lián)及以上使用者xx例，菌檢者xx例，抗生素使用率34.26%，二聯(lián)及以上使用率35.85%，菌檢率20.61%。并每季度將細菌分離率與細菌耐藥情況分析匯總公布，為臨床醫生合理使用抗生素提供可靠的幫助。
六、加強了醫療廢物管理
院感科不斷完善各項規章制度，明確各類(lèi)人員職責，落實(shí)責任制，加強醫療廢物管理并常規督察，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改并反饋。并對工勤人員進(jìn)行培訓，使我院醫療廢物的分類(lèi)、收集、貯存、包裝、運送、交接等做到規范管理，嚴防因醫療廢物管理不善引起感染暴發(fā)。
七、院感培訓及考核
進(jìn)行x次醫院感染知識培訓，參加人員包括全院醫務(wù)人員及工勤人員，共xx次。培訓內容為：院感基礎知識培訓，手足口病消毒隔離知識培訓，工勤人員的職業(yè)防護及消毒隔離知識培訓，甲型H1N1流感的院感控制及消毒隔離知識培訓，醫務(wù)人員手衛生規范培訓，新上崗的醫護人員崗前培訓等。對xx位新上崗醫護人員進(jìn)行了培訓考核，合格后上崗。
八、前瞻性調查及漏報率調查
第三季度對全院現病例進(jìn)行了全面橫斷面調查，全院共住院病人xx人，調查xx人，接受調查率100%。其結果現患率為0，無(wú)院感漏報。上半年對xx月份歸檔xx份病例進(jìn)行了漏報率調查，漏報率為0。
九、消毒藥械及一次性使用無(wú)菌醫療用品的管理
為加強消毒藥械及一次性無(wú)菌醫療用品的管理，xx年院感科對其使用進(jìn)行常規督查及定期抽查。對消毒藥械及一次性使用的無(wú)菌醫療用品的抽查是每季度一次，全年共抽查4次，方法是從臨床各科室采樣，到藥械科索證。全年共索證45份，結果各證齊全，全部合格。
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