質(zhì)量月講話(huà)稿
質(zhì)量是企業(yè)的生命,關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展,建筑工程是社會(huì )公共產(chǎn)品,維系到國計民生,搞好工程質(zhì)量是我公司應該承擔的社會(huì )責任,也是我公司賴(lài)以生存和發(fā)展的基石。下面小編為大家帶來(lái)質(zhì)量月講話(huà)稿(精選20篇)給大家參考!
質(zhì)量月講話(huà)稿1
各位領(lǐng)導、各位員工:
為深入貫徹、落實(shí)集團公司領(lǐng)導關(guān)于質(zhì)量工作的重要指示,按照質(zhì)量月活動(dòng)文件要求,中德公司質(zhì)量月活動(dòng)從9月1日起正式拉開(kāi)帷幕。
本次質(zhì)量月活動(dòng)的主題是:抓工作質(zhì)量促實(shí)物質(zhì)量提升保市場(chǎng)求發(fā)展
本次活動(dòng)必須圍繞質(zhì)量月活動(dòng)的主題,針對目前各部門(mén)存在的工作質(zhì)量、產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量問(wèn)題確定質(zhì)量月專(zhuān)項活動(dòng),活動(dòng)要貫徹提高全員的質(zhì)量意識、持續改進(jìn)追求更好的要求。本著(zhù)全員重視質(zhì)量全員踐行質(zhì)量全員享受質(zhì)量的原則,以“質(zhì)量月”活動(dòng)為契機,把“質(zhì)量作為企業(yè)的頭等大事”,自覺(jué)增強全員質(zhì)量意識,養成重視質(zhì)量的良好習慣,形成確保質(zhì)量、人人有責的良好氛圍。
作為中德質(zhì)量負責部門(mén),我們決心在公司領(lǐng)導的正確指導下,在各相關(guān)部門(mén)的支持配合下,積極配合集團公司質(zhì)量月活動(dòng),9月份將開(kāi)展以下工作:
加強用戶(hù)反饋糾正與預防措施的有效性管理,監督糾正與預防措施的落實(shí)實(shí)施。以現場(chǎng)為中心,強化全面質(zhì)量管理。
1)控制進(jìn)貨質(zhì)量,保證裝配質(zhì)量,促進(jìn)供方形成“產(chǎn)品和服務(wù)要100%符合要求”的共識。
2)針對供方現存問(wèn)題,積極開(kāi)展供方溝通走訪(fǎng),協(xié)助供方改善質(zhì)量,提升質(zhì)量。
3)檢驗區內產(chǎn)品標識清楚,不合格品及時(shí)清理,加快不合格品評審處理速度。
4)整頓出場(chǎng)檢驗流程及檢驗規范,控制不良品流出,確保出廠(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量。
1)以質(zhì)量提升活動(dòng)為平臺,深入開(kāi)展質(zhì)量攻關(guān)、質(zhì)量整改活動(dòng);
2)開(kāi)展質(zhì)量專(zhuān)項培訓,提高全員質(zhì)量意識,提升產(chǎn)品質(zhì)量,減少用戶(hù)投訴,提高用戶(hù)滿(mǎn)意度。
3)重要客戶(hù)進(jìn)一步走訪(fǎng),提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
質(zhì)量月講話(huà)稿2
尊敬的各位領(lǐng)導、老師,親愛(ài)的同學(xué)們:
大家下午好!
為了突出體現我校專(zhuān)業(yè)教學(xué)這一中心工作,進(jìn)一步提升教學(xué)水平,鞏固教學(xué)研究成果,進(jìn)一步營(yíng)造實(shí)踐教學(xué)研究風(fēng)尚,促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設,經(jīng)我校校務(wù)會(huì )研究決定,將今年四月至六月定為教學(xué)質(zhì)量月,圍繞教學(xué)質(zhì)量開(kāi)展一些列的活動(dòng)。今天,我們在這里隆重集會(huì ),召開(kāi)我校20xx年度春季教學(xué)質(zhì)量月啟動(dòng)儀式,對開(kāi)展春季教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)進(jìn)行安排和部署,希望通過(guò)教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng),真正地、切實(shí)地把我校的專(zhuān)業(yè)教學(xué)水平、學(xué)生管理水平以及學(xué)風(fēng)建設提升到一個(gè)新的高度,從而讓學(xué)生滿(mǎn)意、讓學(xué)生家長(cháng)滿(mǎn)意、讓用人單位滿(mǎn)意、讓社會(huì )滿(mǎn)意。
下面,我站在專(zhuān)業(yè)教學(xué)和學(xué)生就業(yè)的角度對本次教學(xué)質(zhì)量月提幾點(diǎn)要求和建議:
一、要充分認識開(kāi)展教學(xué)質(zhì)量月的目的和意義
教學(xué)是任何一所學(xué)校的核心工作。用人單位對一個(gè)學(xué)校的評價(jià),學(xué)生對一個(gè)學(xué)校的選擇,市場(chǎng)對一個(gè)學(xué)校的競爭,歸根結底取決于一個(gè)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,教學(xué)質(zhì)量可以說(shuō)是一所學(xué)校的生命線(xiàn)。我們全校師生要抓住教學(xué)質(zhì)量月的有利契機,創(chuàng )造比、學(xué)、趕、超的良好氛圍,注重學(xué)生實(shí)際動(dòng)手能力的培養,強化學(xué)生整體素質(zhì),通過(guò)教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng),把我校的教學(xué)工作提升到一個(gè)新的水平。
二、要認真組織,抓出成效,不走過(guò)場(chǎng)
在教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)中,教學(xué)部門(mén)會(huì )組織相應的教學(xué)類(lèi)的、學(xué)生類(lèi)的活動(dòng),希望全體師生積極參與其中,使我們本次教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)抓出成效,不走過(guò)場(chǎng)。特別是廣大的同學(xué)們,要以高昂的熱情和飽滿(mǎn)的激情參與其中。如果你積極地用心地參與了,那么教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)對于你來(lái)說(shuō)就是有意義的,對將來(lái)的就業(yè)是有幫助的;如果你抱著(zhù)事不關(guān)已的態(tài)度去旁觀(guān)、或者熟視無(wú)睹,那么教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)對你而言就沒(méi)有意義,對你的就業(yè)和將來(lái)的發(fā)展沒(méi)有作用。我們是做前者還是后者呢,我想每一個(gè)同學(xué)都應該做前者,因為,我們都需要成功,都想過(guò)舒適的生活,所以,希望大家要以全新的姿態(tài)投入到教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)中來(lái)。另外,建議教學(xué)部門(mén)認真組織開(kāi)展廣泛聽(tīng)課活動(dòng),通過(guò)聽(tīng)課,有力促進(jìn)課堂教學(xué);組織開(kāi)展全面教學(xué)檢查和教學(xué)觀(guān)摩示范課,樹(shù)立典型示范,促進(jìn)教學(xué)工作;組織開(kāi)展各種教研活動(dòng)和座談會(huì ),廣泛聽(tīng)取教師和學(xué)生意見(jiàn)和建議,并在工作中加以認真落實(shí);開(kāi)展一些列教學(xué)相關(guān)的競賽活動(dòng),讓廣大教師和學(xué)生積極參與進(jìn)去,通過(guò)競賽活動(dòng),提升教學(xué)品質(zhì)和學(xué)生綜合能力;學(xué)校其他部門(mén),也要主動(dòng)積極地參與到活動(dòng)中來(lái),并采取切實(shí)有效措施,盡責盡力地為教學(xué)服務(wù),為學(xué)生服務(wù),為促進(jìn)學(xué)校的教學(xué)工作再上新臺階創(chuàng )造條件。
三、一切以學(xué)生就業(yè)為出發(fā)點(diǎn)
在教學(xué)質(zhì)量活動(dòng)月活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中,要一切以學(xué)生就業(yè)為出發(fā)點(diǎn)。職業(yè)教育就是就業(yè)教育,學(xué)生能否順利就業(yè)是評價(jià)我們教學(xué)質(zhì)量的重要指標也應該是唯一的指標。在教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)中,廣大教師要以學(xué)高為師的使命感投身其中,不斷提升教學(xué)能力,讓學(xué)生在快樂(lè )中學(xué)習,在收獲中學(xué)習,為我校學(xué)子的就業(yè)打下堅實(shí)的基礎,使同學(xué)們不僅成功就業(yè),更能成就事業(yè)。
四、結果評估,總結經(jīng)驗,保持長(cháng)效
在教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)結束后,我們要對活動(dòng)月的各項工作結果進(jìn)行評估,并總結我們在教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)中好的經(jīng)驗和不足的方面,為我們今后的教學(xué)工作提供好的借鑒經(jīng)驗,使教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)成果保持長(cháng)效,使我校的專(zhuān)業(yè)教學(xué)始終保持山西省內的領(lǐng)先水平。要對在教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)中涌現出的先進(jìn)教師和學(xué)生進(jìn)行鼓勵表彰,對于那些固步自封,自由散漫,不求上進(jìn),我行我素的教師和學(xué)生進(jìn)行批評和教育,確保本次教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)的實(shí)效。
老師們、同學(xué)們,教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,開(kāi)展教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)是提高教學(xué)質(zhì)量和同學(xué)們專(zhuān)業(yè)技能的的重要抓手,是提高同學(xué)們就業(yè)實(shí)力的根本途徑,我們一定要按照學(xué)校教學(xué)管理部的要求,不折不扣抓落實(shí),一心一意謀質(zhì)量,為學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生就業(yè)做出積極的努力。我們有共同的目標,也有共同的責任,讓我們大家共同努力,為切實(shí)提高學(xué)校的教育質(zhì)量而奮斗!讓每位來(lái)到學(xué)校的同學(xué)不遺憾,不后悔;我們堅信,山西新華電腦學(xué)校的明天一定會(huì )更美好!
最后,預祝本次教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)取得圓滿(mǎn)成功!謝謝大家!
質(zhì)量月講話(huà)稿3
同志們:
為貫徹落實(shí)國家、省市質(zhì)量工作會(huì )議精神和認真執行國務(wù)院《關(guān)于加強食品等安全監督管理的特別規定》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《特別規定》),市政府決定把每年的8月確定為全市“食品質(zhì)量安全月”。今天,由射洪縣人民政府主辦、射洪質(zhì)監局承辦的全縣食品質(zhì)量安全月活動(dòng)儀式在這里正式啟動(dòng),這標志著(zhù)我縣食品質(zhì)量監管工作又站在一個(gè)新起點(diǎn)上,它必將推動(dòng)全縣食品企業(yè)提升質(zhì)量管理水平,提高全民食品質(zhì)量安全意識,產(chǎn)生良好的導向作用。
食品質(zhì)量安全工作是經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展永恒的主題,是切實(shí)保障人民群眾身體健康的長(cháng)效工程。近年來(lái),射洪質(zhì)監局堅決貫徹縣政府的各項工作部署,通過(guò)實(shí)施區域監管責任制、普查摸底、市場(chǎng)準入制度、專(zhuān)項整治、巡查回訪(fǎng)等措施,促使我縣食品質(zhì)量安全工作呈現出嶄新的局面。為扎實(shí)開(kāi)展好食品質(zhì)量安全月活動(dòng),下面我講幾點(diǎn)意見(jiàn):
一、加強宣傳,努力提高食品質(zhì)量安全意識
今年食品質(zhì)量安全月的活動(dòng)主題是“強化質(zhì)量監管,保障食品安全”,我們要以“三個(gè)代表”重要思想為指導,以全面貫徹落實(shí)《特別規定》為主線(xiàn),圍繞活動(dòng)主題加大宣傳力度,要切實(shí)做到電視有影、電臺有聲、報紙有字,通過(guò)全方位、多角度地廣泛宣傳,力求做到家喻戶(hù)曉,婦孺皆知,不斷提高廣大食品企業(yè)和消費者的質(zhì)量安全意識。
二、明確責任,認真做好食品質(zhì)量安全工作
縣政府是全縣質(zhì)量安全工作的責任主體,我們將繼續加強對全縣食品質(zhì)量安全工作的組織領(lǐng)導,引導督促企業(yè)加強食品質(zhì)量管理,大力支持監督部門(mén)依法行政。質(zhì)量監督部門(mén)要把《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《計量法》、《標準化法》等法律法規和《特別規定》學(xué)習好、宣傳好、貫徹好;要著(zhù)力加強隊伍建設,提高隊伍素質(zhì),正確處理依法行政與優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境的關(guān)系,堅決查處制假、售假案件,并及時(shí)向社會(huì )公布。同時(shí)要充分發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢,搞好服務(wù)工作,寓服務(wù)于監督之中,及時(shí)正確解決問(wèn)題,切實(shí)維護消費者合法權益,真正成為政府責任的執行者、企業(yè)發(fā)展的支持者、群眾利益的維護者。
三、強化監管,切實(shí)維護消費者權益
中秋、國慶節將至,各職能部門(mén)要充分履行監管責任,注重實(shí)際,突出重點(diǎn),積極開(kāi)展大檢查活動(dòng),重點(diǎn)查處白酒、調味品、米、面、油等與人民生活密切相關(guān)的食品;嚴厲查處標識不符、摻雜摻假、短斤缺兩、濫用添加劑、無(wú)證生產(chǎn)等違法行為。要通過(guò)查處大案要案,公開(kāi)處理、公開(kāi)曝光等措施來(lái)震懾違法犯罪分子。在活動(dòng)中,要堅決糾正有法不依、執法不嚴、違法不究、濫用職權等現象。各企業(yè)要自覺(jué)接受監管部門(mén)的監督,把責任落實(shí)到每道工序和人頭,不斷提高食品安全質(zhì)量。廣大消費者也要學(xué)習有關(guān)法律法規,普及食品質(zhì)量安全知識,檢舉揭發(fā)食品制假、售假等違法行為。通過(guò)上下聯(lián)動(dòng),密切配合,形成全社會(huì )齊抓共管的良好氛圍。
同志們,讓我們緊緊圍繞“強化質(zhì)量監管,保障食品安全”這一主題,以貫徹落實(shí)《特別規定》為契機,以食品質(zhì)量安全為已任,共同努力、扎實(shí)工作,為促進(jìn)我縣經(jīng)濟快速、健康發(fā)展做出應有的貢獻。
最后,預!笆称焚|(zhì)量安全月”活動(dòng)取得圓滿(mǎn)成功!
質(zhì)量月講話(huà)稿4
各位領(lǐng)導,各位同事們:
大家好:
今年我們迎來(lái)了建廠(chǎng)二十周年,這是非常有意義的一年。古人云:二十弱冠,三十而立,作為我們技研新陽(yáng)已步入了成年人的行列。二十年來(lái),技研新陽(yáng)一直堅持以“品質(zhì)為立業(yè)之本”這一基本認識,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),因為二十年的堅持,新陽(yáng)才有了今天的成績(jì)。接下來(lái)新陽(yáng)該如何更穩健地去走好第二個(gè)、第三個(gè)二十年,直至實(shí)現百年新陽(yáng)這一新陽(yáng)人共同的夢(mèng)想,“沒(méi)有品質(zhì)就沒(méi)有尊嚴”這一理念將作為我們不變的準繩去堅守。籍此建廠(chǎng)二十周年“品質(zhì)活動(dòng)月”之際,請允許我向全體新陽(yáng)家人倡議以下幾點(diǎn):
一、全面推行“0”不良活動(dòng)
在各項生產(chǎn)活動(dòng)中,嚴格遵循“不接受不良品,不制造不良品,不流失不良品”的最高標準,人人品保、層層品管,全面做好品質(zhì)自主保證。
今年,愛(ài)電電子把“0”不良作為年度目標并全員推行,取得了一定的成果,希望其他兄弟單位向他們學(xué)習,“高標準、嚴要求、好結果”。
二、積極推行“我為品質(zhì)做實(shí)事”活動(dòng)
在品質(zhì)活動(dòng)月期間,人人按“三個(gè)一”的方式去為品質(zhì)做實(shí)事,即“明確一個(gè)項目,制定一個(gè)措施,每天一次確認”,將各項工作做扎實(shí)、做徹底,用實(shí)際行動(dòng)去感動(dòng)客戶(hù)。
過(guò)去我們的“品質(zhì)活動(dòng)月”多數是面向員工的活動(dòng),今年我希望各級管理干部率先積極“為品質(zhì)做實(shí)事”,起到模范帶頭作用。榜樣的力量是無(wú)窮的,我相信家長(cháng)變了,孩子們一定會(huì )變,希望每一位帶“長(cháng)”字輩的家人們都能做好“君、親、師”,品質(zhì)一定能上一個(gè)新臺階。
三、凡事先“內求”
以新陽(yáng)家訓“內求·利他”為工作準則,行有不得、反求諸己。作為制造現場(chǎng),絕對不出不良品是不可能的,但出了問(wèn)題和異常,我們不推諉、不抱怨、不指責,而是內求自己還有什么不是,還有什么需要改善,什么需要提升,人人都把“問(wèn)題”當寶,從自我找原因,徹底根除,同樣的問(wèn)題不再發(fā)生,對個(gè)人和企業(yè)來(lái)講都是“成長(cháng)”,把“問(wèn)題”變成好事,真正促進(jìn)工作品質(zhì)和產(chǎn)品品質(zhì)提升。
四、積極為新陽(yáng)標準建立貢獻力量
過(guò)去面對客戶(hù)的要求都是“聽(tīng)、信、照做”,因為我們缺乏相關(guān)的知識和常識,這樣做是對的。伴隨我們不斷成長(cháng)的二十年來(lái),技研新陽(yáng)在生產(chǎn)、品質(zhì)等各項活動(dòng)中,積累、沉淀出較多獨具新陽(yáng)特色的管理經(jīng)驗,有些是很多客戶(hù)也不具備的,這是我們的無(wú)形財富。
我們已二十歲,是成人了,我們有責任和義務(wù)將新陽(yáng)的這些好東西總結提煉出來(lái),推動(dòng)新陽(yáng)更好的發(fā)展。同時(shí),要實(shí)現我們的新陽(yáng)夢(mèng),讓客戶(hù)感動(dòng),僅靠新陽(yáng)家人是遠遠不夠的,還要靠各合作伙伴們一起努力,因此我們也有責任把這些好東西和合作伙伴一起分享。今天,現場(chǎng)也有六家伙伴廠(chǎng)商的代表參加今天的啟動(dòng)大會(huì ),請家人們以最熱烈的掌聲歡迎他們的到來(lái),和我們一起成長(cháng)。
新陽(yáng)標準對我們的客戶(hù)和供應鏈伙伴,以及我們自身都是非常重要的。因此,新陽(yáng)標準的建立拜托各位家人貢獻智慧和力量。
最后,再次強調品質(zhì)是我們技研新陽(yáng)立業(yè)之本。在今年的感恩年里,由衷希望全體新陽(yáng)家人深入理解質(zhì)量理念和標準,用一流的品質(zhì)、一流的服務(wù),塑造一流的新陽(yáng)人品牌,以實(shí)力去贏(yíng)得客戶(hù)的永久信賴(lài),為百年新陽(yáng)建設添磚加瓦,拜托大家!
質(zhì)量月講話(huà)稿5
各位同事:
大家早上好!金秋9月,在全國第33個(gè)質(zhì)量月來(lái)臨之際,項目部響應集團公司號召,以xx為主題,舉辦質(zhì)量月活動(dòng)。
質(zhì)量是一切的基礎,沒(méi)有質(zhì)量,談什么品牌、發(fā)展、競爭都是空話(huà)。尤其是對我們核電建設單位來(lái)說(shuō),質(zhì)量更是我們企業(yè)賴(lài)以生存和發(fā)展的基石。無(wú)數知名品牌都向我們展示了這樣一個(gè)道理:在高速發(fā)展、競爭激烈的社會(huì )環(huán)境中,一個(gè)企業(yè)要想求生存、謀發(fā)展,首先就要打造一流的質(zhì)量、一流的產(chǎn)品,用一流的質(zhì)量去贏(yíng)得客戶(hù)的青睞和信賴(lài),從而開(kāi)創(chuàng )一流的品牌和市場(chǎng)。只有這樣,企業(yè)才能夠實(shí)現它的最大價(jià)值,并給予企業(yè)員工更多的物質(zhì)回報,同時(shí)在風(fēng)云變幻的市場(chǎng)浪潮中高瞻遠矚、巍然不倒。
日本一位企業(yè)家土光敏夫曾說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):沒(méi)有沉不了的船,沒(méi)有倒閉不了的企業(yè),一切取決于人的努力。這是一種憂(yōu)患意識,古人云“生于憂(yōu)患,死于安樂(lè )”!在質(zhì)量管理過(guò)程中就要抱著(zhù)這種憂(yōu)患意識和“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”的態(tài)度抓工程質(zhì)量,莫要躺在自滿(mǎn)自足的小船上放任自流。因為一個(gè)小小的疏忽、一次不夠規范的操作都可以讓整個(gè)工藝流程造成大面質(zhì)量滑坡!
古人云“工欲善其事,必先利其器!比绻嵘覀児镜墓こ藤|(zhì)量,提升我們中核二二的競爭力,就必須從每一個(gè)員工做起,提高我們的質(zhì)量危機感,規范我們的操作方法,遵守國標規范要求。眾所周知質(zhì)量是每位員工干出來(lái)的,而不是質(zhì)檢檢查出來(lái)的。因此提高員工質(zhì)量意識勢在必行。希望各位員工能積極參加“質(zhì)量月活動(dòng)”,提高個(gè)人質(zhì)量意識,從點(diǎn)的提高帶動(dòng)面的提高,從而最終帶動(dòng)工程質(zhì)量的提高。同時(shí)公司的工程質(zhì)量不是某一個(gè)人的事,也不是某一個(gè)部門(mén)的事。質(zhì)量是從原材料采購到最終交付給客戶(hù)手中的每一個(gè)環(huán)節配合出來(lái)的,這其中包括器材部的物料采購、工程部對工程進(jìn)度控制和資源調配,人勞部對員工的培訓、施工隊伍的生產(chǎn)一線(xiàn)、技術(shù)部的技術(shù)服務(wù)、質(zhì)檢部的質(zhì)量控制可以說(shuō)這些環(huán)節缺一不可,質(zhì)量是各個(gè)環(huán)節共同合作、配合而成的,是每個(gè)人心中意識的體現。質(zhì)量水平,能夠很好地檢驗一個(gè)企業(yè)內部的合作狀態(tài)。
同志們,動(dòng)員大會(huì )的舉行,標志著(zhù)20xx年昌江核電項目部“質(zhì)量月活動(dòng)”正式拉開(kāi)序幕。希望大家以高度的責任感和使命感,深入開(kāi)展質(zhì)量月活動(dòng),為提升核電工程質(zhì)量總體水平,促進(jìn)經(jīng)濟平穩發(fā)展做出更大的貢獻。
最后預祝昌江項目部“質(zhì)量月活動(dòng)”取得圓滿(mǎn)成功!
謝謝大家!
質(zhì)量月講話(huà)稿6
尊敬的各位領(lǐng)導、各位員工:
大家上午好!
非常榮幸受邀參加湖北東神楚天化工有限公司“質(zhì)量月”活動(dòng)的啟動(dòng)儀式。這次活動(dòng)非常及時(shí),也非常重要。開(kāi)展“質(zhì)量月”活動(dòng),對提高全民質(zhì)量意識,推動(dòng)質(zhì)量振興事業(yè),促進(jìn)國民經(jīng)濟健康發(fā)展,有著(zhù)深遠的戰略意義和重要的現實(shí)意義。
楚天化工作為我市質(zhì)量興企先進(jìn)企業(yè),率先導入了卓越績(jì)效管理模式,不斷提高全面質(zhì)量管理水平,先后獲得大冶市首屆市長(cháng)質(zhì)量獎、黃石市第三屆市長(cháng)質(zhì)量獎、湖北省名牌產(chǎn)品、中國馳名商標。這些成績(jì)的取得,正是楚天化工一直以來(lái)重視和堅持質(zhì)量工作的結果。公司對如何抓好質(zhì)量月系列活動(dòng)已經(jīng)提出了很好的方案,現在我代表市質(zhì)監局就全面落實(shí)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全主體責任的有關(guān)問(wèn)題講幾點(diǎn)意見(jiàn):
第一,提高對質(zhì)量工作的認識,把質(zhì)量工作放在重要的位置。要實(shí)現經(jīng)濟和社會(huì )的又好又快發(fā)展,就是要高質(zhì)量、高水平的發(fā)展。在數量和質(zhì)量的問(wèn)題上,把質(zhì)量放在第一位。我們開(kāi)展“質(zhì)量月”活動(dòng),就是要在全社會(huì )營(yíng)造一個(gè)關(guān)心質(zhì)量、關(guān)注質(zhì)量、重視質(zhì)量的良好氛圍。從政府到部門(mén),從部門(mén)到企業(yè),從企業(yè)到全社會(huì ),從高層領(lǐng)導到一般群眾,都應該牢固樹(shù)立質(zhì)量第一的精神,高舉質(zhì)量振興的偉大旗幟,堅定不移地走質(zhì)量強國、質(zhì)量興市之路。第二,培育和樹(shù)立全社會(huì )的質(zhì)量意識。
所謂質(zhì)量意識,我理解就是遵法紀、講規則的意識,就是誠實(shí)守信的意識,就是精益求精的意識。質(zhì)量工作涉及各行各業(yè),質(zhì)量問(wèn)題涉及千家萬(wàn)戶(hù),提高質(zhì)量,必須是政府主導、部門(mén)監管、企業(yè)主體、社會(huì )監督、全民參與,形成一個(gè)系統的工作機制。當前提高企業(yè)的質(zhì)量意識,首先要講誠信,就是出了質(zhì)量問(wèn)題敢于承擔責任,要及時(shí)采取措施,要對社會(huì )負責,對消費者負責。
第三,全面落實(shí)企業(yè)質(zhì)量安全主體責任。
質(zhì)量是企業(yè)的生命,抓好產(chǎn)品質(zhì)量,重在嚴格管理,重在堅持不懈,持之以恒,重在落實(shí)。企業(yè)要以質(zhì)量月活動(dòng)為契機,牢固樹(shù)立“質(zhì)量第一,以質(zhì)取勝”的理念,加大質(zhì)量安全投入,完善質(zhì)量管理,積極采用新技術(shù)和新工藝,提高質(zhì)量安全水平,走質(zhì)量效益型、品牌信譽(yù)型、自主創(chuàng )新型和資源節約型的發(fā)展道路。
希望今年的質(zhì)量月活動(dòng),能夠促進(jìn)我們的廣大企業(yè)爭先創(chuàng )優(yōu),不斷地去加強質(zhì)量管理,全面落實(shí)企業(yè)質(zhì)量主體責任,為我們企業(yè)的自身發(fā)展,為大冶的經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展做出新的更大的貢獻!最后,預祝本次“質(zhì)量月”活動(dòng)取得圓滿(mǎn)成功!
謝謝大家!
質(zhì)量月講話(huà)稿7
各位領(lǐng)導、同事
大家好:
質(zhì)量是企業(yè)的生命,關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展,建筑工程是社會(huì )公共產(chǎn)品,維系到國計民生,搞好工程質(zhì)量是我公司應該承擔的社會(huì )責任,也是我公司賴(lài)以生存和發(fā)展的基石。借此今天這個(gè)質(zhì)量月活動(dòng)的動(dòng)員大會(huì ),我謹代表綠洲紅城花園項目全體干職員工向各位領(lǐng)導同事匯報,我想:今天既是綠洲紅城花園項目“質(zhì)量月”活動(dòng)的動(dòng)員日,更將是我們建設集團建筑公司施工質(zhì)量月活動(dòng)的新開(kāi)端。
“以質(zhì)量求生存,以信譽(yù)謀發(fā)展”已成為我們建設集團建筑公司施工生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的共識:質(zhì)量是工程的生命;質(zhì)量是誠信;質(zhì)量是產(chǎn)品的前提;質(zhì)量是能力的體現;質(zhì)量是職業(yè)操守;質(zhì)量是良心責任的體現;質(zhì)量是品牌和效益。上月的質(zhì)量會(huì )議上,很多領(lǐng)導對工程質(zhì)量的重要性作了很全面詳細的闡述,回去之后我們召開(kāi)了會(huì )議,進(jìn)行了討論,一致認為質(zhì)量管理要有“如臨深淵如履薄冰”的危機感來(lái)開(kāi)展工作。質(zhì)量管理過(guò)程中就要抱著(zhù)一種憂(yōu)患意識和“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”的態(tài)度抓工程質(zhì)量,在綠洲紅城花園項目“質(zhì)量月”活動(dòng)中,全員動(dòng)員,全員參與齊心協(xié)力來(lái)推動(dòng)和確保綠洲紅城花園項目工程建設質(zhì)量的健康持續發(fā)展。我們將從兩個(gè)方面著(zhù)手展開(kāi)工作。
一、借質(zhì)量活動(dòng)機會(huì )、更新質(zhì)量觀(guān)念
“工欲善其事,必先利其器!备愫霉こ探ㄔO質(zhì)量建設不是一句空話(huà),必須從每一個(gè)員工做起,提高我們的質(zhì)量意識、危機意識,必須加大宣傳力度,營(yíng)造良好的質(zhì)量氛圍。開(kāi)展質(zhì)量教育和創(chuàng )優(yōu)爭先活動(dòng),進(jìn)一步提高大家的責任感,危機感和使命感,激發(fā)員工的主觀(guān)能動(dòng)性和質(zhì)量意識性。
二、借質(zhì)量月活動(dòng)動(dòng)力、強化質(zhì)量管理
嚴格“三檢制”和施工生產(chǎn)過(guò)程中的管理,加大質(zhì)量考核和質(zhì)量獎懲力度,堅持管人與管事相結合的原則,狠抓質(zhì)量責任落實(shí)。重點(diǎn)抓施工組織設計、技術(shù)方案和技術(shù)措施的制定和落實(shí),確,F場(chǎng)管理人員對工程建設進(jìn)行全方位、全過(guò)程的監督管理,周密計劃,扎實(shí)工作,努力營(yíng)造人人關(guān)心質(zhì)量、重視質(zhì)量、參與質(zhì)量管理的濃厚氛圍。保證工程建設質(zhì)量建設的順利完成。
祝質(zhì)量月活動(dòng)取得圓滿(mǎn)成功!謝謝大家!
質(zhì)量月講話(huà)稿8
各位領(lǐng)導,各位同事們:
大家好:
二十年前我去阿聯(lián)酋,當飛機降落時(shí),西亞非洲司司長(cháng)告訴我,下去就是中東的香港。當時(shí)我不相信,下去一看,然后就寫(xiě)了一篇文章《資源是會(huì )枯竭的,唯有文化才能生生不息》。迪拜是沒(méi)有一滴油的沙漠,現在比阿聯(lián)酋還出名,這就是文化造就沙漠上的井噴。
華為公司也要加強質(zhì)量文化的建設。目前公司在質(zhì)量問(wèn)題上的認識,仍然聚焦在產(chǎn)品、技術(shù)、工程質(zhì)量……這些領(lǐng)域,而我認為質(zhì)量應該是一個(gè)更廣泛的概念。我們沿著(zhù)現在的這條路,要走向新領(lǐng)域的研究,建立起大質(zhì)量管理體系。
一、什么是大質(zhì)量管理體系?
第一,大質(zhì)量管理體系需要介入到公司的思想建設、哲學(xué)建設、管理理論建設等方面,形成華為的質(zhì)量文化。你們講了很多“術(shù)”,我想講講“道”。你們看,法國波爾多產(chǎn)區只有名質(zhì)紅酒,從種子、土壤、種植……形成了一整套完整的文化,這就是產(chǎn)品文化,沒(méi)有這種文化就不可能有好產(chǎn)品。瑞士的鐘表為什么能做到世界第一?法國大革命時(shí)要殺掉那些有錢(qián)人和能干人,這些人都跑去了瑞士,所以瑞士的鐘表主要是在法語(yǔ)區,其中很多精密機件是德語(yǔ)區的。我再講一個(gè)例子。德國斯圖加特工程院院長(cháng)帶我去參觀(guān)一個(gè)德國工學(xué)院,大學(xué)一年級入學(xué)的學(xué)生,他們都在車(chē)間里面對著(zhù)圖紙做零件,把這些零件裝到汽車(chē)上去跑,跑完回來(lái)再評價(jià)多少分。經(jīng)過(guò)這一輪,再開(kāi)始學(xué)習幾何、理論力學(xué)、結構力學(xué)……等學(xué)科,所以德國制造的汽車(chē)永遠是無(wú)敵天下。
每個(gè)人都愿意兢兢業(yè)業(yè)地做一些小事,這就是德國、日本的質(zhì)量科學(xué),沒(méi)有這種文化就不可能有德國、日本這樣的精密制造。我們?yōu)槭裁床荒苡羞@種文化?我們要借鑒日本和德國的先進(jìn)文化,最終形成華為的質(zhì)量文化。如果公司從上到下沒(méi)有建立這種大質(zhì)量體系,你們所提出的嚴格要求則是不可靠的城墻,最終都會(huì )被推翻。
第二,我們要建立起大質(zhì)量體系架構,在中國、德國、日本建立大質(zhì)量體系的能力中心。日本的材料科學(xué)非常發(fā)達,你們不要輕視京瓷,氮化鎵就是陶瓷,那是無(wú)線(xiàn)電最主要的材料。我們要用日本的材料做全世界最好的產(chǎn)品;德國人很?chē)乐,工藝、管理非常?yōu)秀;中國人善于胡思亂想,構架思維問(wèn)題。我們把三者結合起來(lái),就能支持華為全局性的質(zhì)量。而且我們用工具、手段來(lái)代替人,購買(mǎi)世界上最好的工具,做出別人不可替代的產(chǎn)品,做到無(wú)敵,最后就能世界領(lǐng)先。
質(zhì)量文化、質(zhì)量哲學(xué)問(wèn)題,其實(shí)德國、日本都是開(kāi)放的,我們什么都能看到,為什么還是生產(chǎn)不出德國、日本那么好的產(chǎn)品呢?我們要敢于在這方面加快發(fā)展。即使我們的表格被別人拿去了,他們也不一定能讀得懂,不要在非戰略地方浪費力量。我在達沃斯講話(huà),說(shuō)我自己“不懂技術(shù),也不懂管理,也不懂財務(wù)”,有人就說(shuō)我裝萌。但是后面我說(shuō)“提了桶漿糊,把十五萬(wàn)人粘在一起,力出一孔、利出一孔,才有今天華為這么強大”,他不看后面這句話(huà),看不懂,因為他不懂儒家哲學(xué),也不懂妥協(xié)、灰度這種文化。我不像西方公司CEO什么都要懂,因為任務(wù)就簡(jiǎn)單明了的那么幾句話(huà),然后就是目標,具體做事是業(yè)務(wù)部門(mén)的事情。其實(shí)我們的目的很簡(jiǎn)單,形成一種文化,共同奮斗構建公司,再加上質(zhì)量管理。我們現在口號很厲害,大家很興奮,要把這種熱情轉到積極的文化當中去。
二、華為公司最重要的基礎就是質(zhì)量。我們要從以產(chǎn)品、工程為中心的質(zhì)量管理,擴展到涵蓋公司各個(gè)方面的大質(zhì)量管理體系。
第一,質(zhì)量不能僅僅涵蓋產(chǎn)品、工程,你們現在是基礎性理解,這點(diǎn)我已經(jīng)同意了,你們就先把這一階段推出去。質(zhì)量目標我不反對,質(zhì)量方針“華為承諾向客戶(hù)提供高質(zhì)量的產(chǎn)品、服務(wù)和解決方案”這句話(huà)太有局限性,把我們約束起來(lái)了。我們的操作可以局限性,但是口號不能有局限性。比如,IT匯報提綱第一句話(huà)就應是“要想富,先修路”,這就是IT部門(mén)的綱領(lǐng),要超前各個(gè)部門(mén)的需求往前走。
你們寫(xiě)好幾篇文章,貼到網(wǎng)上去給大家“洗澡”,然后我們再來(lái)討論第二階段——涵蓋華為公司整體的大質(zhì)量體系。華為的所有方面都要以效率為中心,都要以質(zhì)量為中心,一個(gè)要多產(chǎn)糧食,一個(gè)要產(chǎn)好糧食。我愿意跟你們切開(kāi)來(lái)討論,先討論思想體系,形成務(wù)虛,執行體系再討論。達成共識后,目標就清晰了。
第二,華為不能只有一個(gè)首席質(zhì)量官,應該涵蓋很多領(lǐng)域。比如國家層面、BG層面、產(chǎn)品線(xiàn)層面……等各級組織都應該有首席質(zhì)量官,把相應的權利授給他,盡量把責任制落實(shí)到基層。這點(diǎn)你們的想法和我是一致的,我認為很好。
第三,在質(zhì)量問(wèn)題上,要永遠記得七個(gè)反對,而且要堅決反對。我們要繼續貫徹七個(gè)反對,反對完美主義,反對繁瑣哲學(xué),反對盲目創(chuàng )新,反對沒(méi)有全局效益提升的局部?jì)?yōu)化,反對沒(méi)有全局觀(guān)的干部主導變革,反對沒(méi)有業(yè)務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗的員工參加變革,反對沒(méi)有充分論證的流程進(jìn)入實(shí)用。我們講的是端到端的質(zhì)量管理,要反對局部?jì)?yōu)化影響了全局優(yōu)化,F在每個(gè)部門(mén)都在講自己的優(yōu)化,但如果妨礙了全局優(yōu)化就不是優(yōu)化。
三、高級干部與外部專(zhuān)家溝通后,要善于輸出心得,讓更多人吸收能量,推動(dòng)華為公司的文化進(jìn)步。
你們與外部理論家溝通的德國、日本質(zhì)量文化,參加溝通的人都去寫(xiě)篇文章,貼到心聲社區上去,對全員開(kāi)放,來(lái)推動(dòng)華為公司的文化進(jìn)步。高級干部要善于寫(xiě)心得,不用通篇大論,就講自己的理解。我們在很多方面有共識,只是表達方式不一樣,爭取把表達方式標準化,然后傳播出去,要讓大家都在這里吸取能量,讓年青人可以成長(cháng)。今天的士兵里有“明日之星”,“明日之星”就是明天的將軍。英雄不問(wèn)出處,只要能做好,我們就用你,F在有些高級干部基本不讀文件,公司文件凝聚了多少領(lǐng)導心血的結晶,每句語(yǔ)言都是經(jīng)典的。如果只憑自己的經(jīng)驗工作,遲早會(huì )被歷史淘汰掉。
當然,我們的新生一代能成長(cháng),也不能讓時(shí)代拋棄老一代。要讓他們去參加訓戰結合,接受新的方法賦能。訓戰結合就是新老混合班,地區部總裁、代表處代表和小青年一個(gè)班。地區部總裁、代表進(jìn)入循環(huán)賦能后,不是要把他一定變成專(zhuān)家,只要他明白我們這次變革的意義,會(huì )講“要得,按劉司令的辦”,用領(lǐng)導的推動(dòng)力能支持專(zhuān)家去變革就行。
四、華為公司最寶貴的是無(wú)生命的管理體系,以規則、制度的確定性來(lái)應對不確定性,爭奪大數據流量時(shí)代的勝利。
五千年來(lái),世界文明古國巴比倫垮了,羅馬垮了,但中國沒(méi)垮。因為五千年的儒家文化,使中國擰成了一個(gè)面團。
華為公司最寶貴的是無(wú)生命的管理體系,因為人的生命都是有限的。我們花了二十多年時(shí)間,終于半明白了西方管理。只要公司不跨,就能無(wú)敵天下,如果公司垮了,這個(gè)文化就報廢了,管理體系也沒(méi)用了。我們要維持管理體系能有活力的持續運行,保持有動(dòng)能,所以我們要保持盈利,逼大家不能搞低質(zhì)量、低價(jià)格的經(jīng)營(yíng)。當然,也不能強調大幅度的激進(jìn)改進(jìn),提出些莫名其妙的口號來(lái),F在全世界沒(méi)有哪家公司像華為一樣,凝聚了十五萬(wàn)人團結起來(lái)沖鋒。未來(lái)的大數據流量越來(lái)越恐怖,我們代表人類(lèi)爭奪大數據流量未來(lái)制高點(diǎn),一定能在全世界取得勝利。
但是我們要高度關(guān)注剛剛提到的幾個(gè)問(wèn)題,因為支撐著(zhù)華為的命運承載。華為已經(jīng)走過(guò)了農民時(shí)代,正走在正規軍的路上,我們要學(xué)會(huì )發(fā)射“火箭”、“大炮”……,提高我們對戰略的認識、對戰術(shù)的理解、對具體操作技術(shù)的能力,這是時(shí)代賦給我們的使命。公司沒(méi)有IT支持的時(shí)候,我們就是健忘型組織,因為依靠人來(lái)固化一個(gè)東西,可能上個(gè)廁所就忘了。我們現在有了流程IT支持,那肯定是一步步改進(jìn)。我們公司一部分以規則、制度的確定性來(lái)應對任何不確定性,逐漸走上正路。其實(shí)我們現在已經(jīng)走在正路上了,只是還需要走得更好一些。
你們今天的匯報挺好,總體上我們達成了共識,下一步繼續溝通。
質(zhì)量月講話(huà)稿9
同志們,
大家好:
剛才,勇華總對公司“質(zhì)量月”活動(dòng)進(jìn)行了部署和要求,公司在“質(zhì)量月”活動(dòng)中策劃了很多活動(dòng),內容非常豐富,希望大家認真貫徹落實(shí),扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展好今年的“質(zhì)量月”活動(dòng)。
質(zhì)量工作關(guān)系到生活的方方面面,關(guān)系到千家萬(wàn)戶(hù),特別是工程質(zhì)量的好壞直接影響到人民的生命健康和財產(chǎn)損失。國家歷來(lái)重視質(zhì)量工作,始終將提高質(zhì)量發(fā)展水平放在重要戰略位置。黨的十八大提出,要把推動(dòng)發(fā)展的立足點(diǎn)轉到提高質(zhì)量和效益上來(lái),更加突出了質(zhì)量對經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的關(guān)鍵性作用。國家出臺的《質(zhì)量發(fā)展綱要》,把以質(zhì)取勝作為質(zhì)量發(fā)展的核心理念,提出要發(fā)揮質(zhì)量的戰略性、基礎性和支撐性作用,依靠質(zhì)量創(chuàng )造市場(chǎng)競爭優(yōu)勢,增強我國產(chǎn)品、企業(yè)、產(chǎn)業(yè)的核心競爭力。集團公司進(jìn)一步提出了“有質(zhì)量、有效益”的發(fā)展要求,并發(fā)布了質(zhì)量綱要實(shí)施方案和工程建設質(zhì)量提升方案,對質(zhì)量工作、質(zhì)量發(fā)展等方面提出了具體要求。對我們寰球公司來(lái)講,質(zhì)量就是安全的基礎,是發(fā)展的保障,就是企業(yè)的立身之本、發(fā)展之基、信譽(yù)之源。公司加強質(zhì)量管理,成立了質(zhì)量提升領(lǐng)導小組,發(fā)布了質(zhì)量提升實(shí)施方案和任務(wù)分解,強化質(zhì)量監督,開(kāi)展質(zhì)量樣板工程活動(dòng),堅持把質(zhì)量要求嚴格落實(shí)到各級生產(chǎn)系統和經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節,始終把質(zhì)量作為提升公司綜合實(shí)力的一項長(cháng)效工程,把“嚴抓工程質(zhì)量管理工作”作為打造精品工程、樹(shù)立寰球品牌的重要途徑。
目前我們的質(zhì)量工作雖然有了一定的基礎,也取得了一些成績(jì),然而,通過(guò)對質(zhì)量管理的體系梳理和對現場(chǎng)的檢查發(fā)現,某些單位、某些部門(mén)、某些項目,在質(zhì)量意識觀(guān)念、質(zhì)量管理等方面還存在不足,質(zhì)量問(wèn)題時(shí)有發(fā)生,某些典型問(wèn)題重復發(fā)生,這與國際一流工程公司的目標要求極不對應,與國家和集團公司的要求還有很大的差距。因此,我們要清醒認識質(zhì)量工作中存在的問(wèn)題與不足,找出原因所在,及時(shí)彌補工作中的漏洞和缺陷。我們要充分認識到公司質(zhì)量工作面臨的嚴峻形勢。各單位、各部門(mén)、各業(yè)務(wù)公司、各項目部一定要進(jìn)一步增強做好質(zhì)量工作的責任感和緊迫感。
今天,在這里組織大家召開(kāi)公司xx年“質(zhì)量月”啟動(dòng)會(huì ),目的就是要通過(guò)這樣一種形式,進(jìn)一步提高大家對質(zhì)量工作的認識,并以此次“質(zhì)量月”活動(dòng)為契機,推動(dòng)各單位抓好質(zhì)量責任落實(shí),加強員工質(zhì)量意識和能力教育,促進(jìn)各級領(lǐng)導干部象抓安全工作一樣抓好質(zhì)量工作,推動(dòng)公司質(zhì)量管理水平持續提高。
今年公司的“質(zhì)量月”活動(dòng),各單位、各部門(mén)、各業(yè)務(wù)公司、各項目部務(wù)必要高度重視,下面,就如何開(kāi)展好此次“質(zhì)量月”活動(dòng)我提三點(diǎn)要求:
一、各級領(lǐng)導干部要高度重視“質(zhì)量月”活動(dòng),帶頭做好各項質(zhì)量工作。
尤其是各單位、各部門(mén)、各業(yè)務(wù)公司、各項目部的主要負責人,必須要進(jìn)一步強化質(zhì)量發(fā)展的理念,牢固樹(shù)立“紅線(xiàn)”意識、責任意識、擔當意識,把質(zhì)量工作始終放在各項工作的首位,“質(zhì)量月”期間,各級領(lǐng)導干部要率先垂范,多深入基層,多深入現場(chǎng),親自安排部署“質(zhì)量月”的各項活動(dòng),確保質(zhì)量月活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。
二、要加強宣傳,鼓勵全體干部員工積極參與“質(zhì)量月”活動(dòng)。
“質(zhì)量月”期間,企業(yè)文化部要大力配合開(kāi)展好質(zhì)量月宣傳活動(dòng),充分發(fā)揮寰球之窗、手機報等多種媒體的作用,使宣傳活動(dòng)有聲有色,氛圍濃厚。各項目現場(chǎng)通過(guò)現場(chǎng)宣傳欄、條幅、標語(yǔ)等形式宣傳質(zhì)量月活動(dòng)內容及質(zhì)量口號。各單位、各項目部要發(fā)動(dòng)全員參與質(zhì)量月活動(dòng),開(kāi)展員工喜聞樂(lè )見(jiàn)的質(zhì)量活動(dòng),通過(guò)簡(jiǎn)單、有趣的活動(dòng)內容和方式充分調動(dòng)員工參與的積極性,最大程度的提升員工質(zhì)量意識和質(zhì)量技能,進(jìn)一步擴大質(zhì)量工作的群眾基礎。
三、要以此次“質(zhì)量月”活動(dòng)為契機,推動(dòng)建立公司質(zhì)量工作長(cháng)效機制。
各單位、各部門(mén)、各業(yè)務(wù)公司、各項目部要以此次“質(zhì)量月”活動(dòng)為契機,進(jìn)一步提高對質(zhì)量工作的認識,強化質(zhì)量管理。一是要牢記質(zhì)量工作是企業(yè)發(fā)展的內在要求和重要保障,質(zhì)量是我們的招牌,任何工程都要有嚴格的質(zhì)量標準,才能取信用戶(hù)、取信社會(huì )。要擺正質(zhì)量與進(jìn)度、質(zhì)量與效益、質(zhì)量與發(fā)展的關(guān)系,切實(shí)樹(shù)立終身負責質(zhì)量的思想意識,敬畏法律、敬畏監督,真正把質(zhì)量工作放在首位。二是要狠抓嚴管,加強質(zhì)量作風(fēng)建設,嚴格質(zhì)量責任追究。堅持黨政一把手親力親為,親自動(dòng)手抓,在質(zhì)量制度落實(shí)上要落實(shí)“認真”,對于質(zhì)量問(wèn)題,要敢于較真,絕不能姑息,絕不能遮掩,要查清原因,追究責任。要把質(zhì)量責任層層落實(shí)到崗位,落實(shí)到人頭,做到縱向到底,橫向到邊。三是要從源頭上抓好質(zhì)量工作,強化過(guò)程管理、追求卓越,一絲不茍抓好質(zhì)量工作。要深刻認識到質(zhì)量是工程建設企業(yè)的生命,是價(jià)值、品牌、形象最為重要的基礎。我們承擔的都是一些重大工程,關(guān)系國計民生,具有國際影響力,如果出現重大質(zhì)量安全環(huán)保事故,不僅會(huì )影響公司的聲譽(yù),而且還會(huì )影響到集團公司的整體聲譽(yù),有時(shí)還會(huì )帶來(lái)顛覆性的問(wèn)題,因此我們一定要保持清醒頭腦,認真貫徹質(zhì)量至上的工作要求,著(zhù)力提升以質(zhì)量為核心的管理能力。要進(jìn)一步完善質(zhì)量保證體系,建立質(zhì)量激勵機制,特別是要加強承包商的質(zhì)量保證體系審核。要進(jìn)一步加強設計質(zhì)量管理,強化設計質(zhì)量控制體系運行,開(kāi)展設計質(zhì)量監督工作,提升設計質(zhì)量管理水平。要廣泛開(kāi)展質(zhì)量改進(jìn)、質(zhì)量攻關(guān)、質(zhì)量風(fēng)險分析等活動(dòng),推廣應用先進(jìn)的質(zhì)量技術(shù)和現代質(zhì)量管理方法,強化施工過(guò)程控制。加強對承包商的市場(chǎng)準入管理和質(zhì)量誠信建設,嚴格準入關(guān)口,建立誠信檔案,開(kāi)展質(zhì)量回訪(fǎng),把質(zhì)量誠信落到實(shí)處。實(shí)現以管理促質(zhì)量,以質(zhì)量促穩定,以穩定促發(fā)展的良性發(fā)展格局。
同志們,“質(zhì)量月”活動(dòng)已經(jīng)啟動(dòng),希望大家按照公司“質(zhì)量月”活動(dòng)方案部署和黃總的講話(huà)要求,提前安排,提前部署。最后,預祝公司xx年“質(zhì)量月”活動(dòng)圓滿(mǎn)成功。
謝謝大家!
質(zhì)量月講話(huà)稿10
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事、親愛(ài)的同學(xué)們:
大家下午好!
首先,非常榮幸能夠作為教師代表在這里發(fā)言!質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn)。教學(xué)質(zhì)量的好壞,是衡量一所學(xué)校辦學(xué)最直接的標準。為進(jìn)一步強化質(zhì)量意識,提高教學(xué)效益,確保我校教學(xué)質(zhì)量穩步提升。結合我校的實(shí)際,在以后的教學(xué)過(guò)程中,我們將抓好以下幾方面的工作。
1、關(guān)注教學(xué)的有效性,精心設計教學(xué)過(guò)程,打造精彩課堂。不僅要“吃透”教材,還要充分地了解學(xué)生。準確把握教學(xué)目標,從學(xué)生已有的知識基礎、生活經(jīng)驗、認知規律和心理特征設計教學(xué)。找準教學(xué)的起點(diǎn)、突出教學(xué)的重點(diǎn)、突破教學(xué)的難點(diǎn)、捕捉學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)。精心準備教學(xué)過(guò)程,從導入新課到布置作業(yè)課后小結,每一句話(huà)精煉、每一個(gè)問(wèn)題的設置都恰到好處、課件也充分體現了知識的結構體系。
2、抓住契機,拿起表?yè)P的武器,激勵學(xué)生進(jìn)步,讓學(xué)生自主學(xué)習。哲學(xué)家詹姆士說(shuō)過(guò)“人類(lèi)本質(zhì)中最殷切的要求就是渴望被肯定,而學(xué)生更是如此!辟澝朗顷(yáng)光、空氣和水,是學(xué)生成長(cháng)中不可缺少的養料。不管是哪節課,老師都要做到面向全體,尊重差異;讓學(xué)生自主學(xué)習、主動(dòng)參與,體驗成功。
3、重視學(xué)生的.養成教育,培養良好的學(xué)習習慣。堅持班主任與各科任教師相結合,科學(xué)完美地管理班級。
4、提高教師專(zhuān)業(yè)能力,抓實(shí)教研,咬定質(zhì)量不放松,立足課堂要質(zhì)量。
5、重視質(zhì)量分析,追求過(guò)程的高效。定期質(zhì)量檢測與分析,是保障教學(xué)質(zhì)量的重要手段。在教學(xué)質(zhì)量月里,學(xué)校將會(huì )舉辦各種類(lèi)型的教學(xué)類(lèi)的學(xué)生競賽,希望同學(xué)們積極參賽,認真準備,高效發(fā)揮,取得優(yōu)異成績(jì)。
最后、我們堅信,在各級領(lǐng)導的支持下,全體教職員工腳踏實(shí)地,開(kāi)拓創(chuàng )新,銳意進(jìn)取,我校的教育教學(xué)質(zhì)量一定能夠邁上一個(gè)新的臺階。
謝謝大家!
質(zhì)量月講話(huà)稿11
尊敬的局長(cháng)、科長(cháng),各位領(lǐng)導、同志們:
20xx年9月,我們迎來(lái)全國第xx個(gè)質(zhì)量月,今天,我們在這里舉行"質(zhì)量月"活動(dòng)啟動(dòng)儀式,這標志著(zhù)今年全國統一的質(zhì)量月活動(dòng)在我縣全面展開(kāi)。今年質(zhì)量月的主題是打造經(jīng)濟升級版,實(shí)現質(zhì)量強國夢(mèng)。質(zhì)量是發(fā)展的基礎,有質(zhì)量才有發(fā)展,有質(zhì)量才有信任,有質(zhì)量才有前景,質(zhì)量工作是經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的永恒主題,攸關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全,事關(guān)黨和政府的良好形象。近年來(lái),黨中央、國務(wù)院高度重視質(zhì)量工作和產(chǎn)品質(zhì)量安全。我縣質(zhì)量工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,在質(zhì)量技術(shù)監督等部門(mén)、廣大企業(yè)和社會(huì )各界的共同努力下,取得了長(cháng)足發(fā)展。全縣產(chǎn)品質(zhì)量監督抽查合格率逐年上升,涉及人身安全的產(chǎn)品得到了有效的質(zhì)量保證,產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量有了較大提高,消費者的滿(mǎn)意度不斷提升。目前,我縣已有山東名牌產(chǎn)品4個(gè),山東服務(wù)名牌2個(gè);4個(gè)山東省地方標準已獲得省質(zhì)監局批準發(fā)布;3家企業(yè)獲得了2a級標準化良好行為企業(yè)稱(chēng)號,
2家企業(yè)獲得3a級標準化良好行為企業(yè)稱(chēng)號;3個(gè)地理標志產(chǎn)品獲省質(zhì)監局批準立項。這些成績(jì)的取得,是全縣從事質(zhì)量工作和品牌建設的結果。對此,縣委、縣政府是滿(mǎn)意的,全縣各級各有關(guān)部門(mén)、廣大企業(yè)和社會(huì )各界要以今年質(zhì)量月活動(dòng)的開(kāi)展為新的起點(diǎn),齊心協(xié)力,再接再厲,努力推動(dòng)我縣質(zhì)量工作更好更快的發(fā)展。在此,提三點(diǎn)希望:
一是要增強企業(yè)是產(chǎn)品質(zhì)量第一責任人的主體意識,始終把質(zhì)量作為企業(yè)生存和發(fā)展之本。
要通過(guò)體制、機制創(chuàng )新,增強企業(yè)活力;通過(guò)技術(shù)創(chuàng )新,提升核心競爭力;通過(guò)實(shí)施標準化戰略,提高產(chǎn)品品質(zhì)和科技含量;通過(guò)實(shí)施名牌帶動(dòng)戰略,提升企業(yè)、產(chǎn)品市場(chǎng)知名度;通過(guò)實(shí)施卓越績(jì)效評價(jià)標準,提升企業(yè)管理水平。
二是要加強質(zhì)量誠信體系建設。
質(zhì)量誠信是企業(yè)獲得消費者、贏(yíng)得市場(chǎng)的關(guān)鍵要素。面對外需萎縮、內需不足等嚴峻形勢,必須把質(zhì)量誠信建設放在突出位置。要教育職工增強質(zhì)量意識、誠信意識、自律意識、重信譽(yù)、守承諾,要加強售后服務(wù)、質(zhì)量追訴和質(zhì)量誠信管理,嚴格落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責任。嚴格落實(shí)國家(三包)規定和缺陷產(chǎn)品召回制度,保護用戶(hù)和廣大消費者的利益。
三是要嚴格執法,強化監管。
有關(guān)部門(mén)要各司其職、各負其責,管好本行業(yè)的產(chǎn)品。各監管部門(mén)要在職責范圍內實(shí)行全面監管,權利與監管責任必須一致,誰(shuí)發(fā)證,誰(shuí)監管,誰(shuí)負責。企業(yè)要對其生產(chǎn)銷(xiāo)售產(chǎn)品的質(zhì)量和安全負責,依照法律法規從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),接受監管部門(mén)的監督檢查。檢驗檢測機構要對出具的檢驗
報告負法律責任。質(zhì)監部門(mén)要發(fā)揮職能優(yōu)勢和綜合協(xié)調作用,要借"質(zhì)量月"活動(dòng)平臺,周密計劃,科學(xué)安排,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展活動(dòng),努力營(yíng)造人人關(guān)心質(zhì)量、重視質(zhì)量、參與質(zhì)量管理的濃厚氛圍,為全縣經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )進(jìn)步做出新的`更大貢獻。
質(zhì)量月講話(huà)稿12
各位領(lǐng)導、同志們:
大家好!
新年伊始,我公司在此隆重召開(kāi)xx年工作會(huì )議。剛才,認真聆聽(tīng)了xxxx傳達的xxxx公司xx年工作會(huì )議精神,使我們?yōu)檫^(guò)去一年xxxx公司及我公司取得的輝煌成績(jì)倍感自豪和振奮,對未來(lái)的美好藍圖充滿(mǎn)無(wú)限憧憬和渴望。
回首剛剛走過(guò)的xx年,我部門(mén)在各級領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下,在以xxxx為中心的公司領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導、充分信任和幫助下,部門(mén)緊緊圍繞公司年初制定的“xxx”和“xxxx”工作思路,以認真踏實(shí)的工作作風(fēng)和兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,較好地完成了部門(mén)各項工作。
為了能在脫硝xxxx制造新一輪大發(fā)展中站穩腳跟,不負各級領(lǐng)導的厚望,在新的一年我們將乘借公司工作會(huì )的強勁東風(fēng),按照這次會(huì )議的要求,進(jìn)一步振奮精神,鼓足勇氣,強化措施,扎實(shí)苦干,著(zhù)重抓好以下幾個(gè)方面工作。
1.強化生產(chǎn)各環(huán)節檢測管控,樹(shù)立全員質(zhì)量成本意識,增強工作責任感。
組織部門(mén)全體員工學(xué)習質(zhì)量手冊等管理文件并認真執行。積極開(kāi)展“開(kāi)源節流降本增效”和“比、學(xué)、趕、幫”活動(dòng),加強愛(ài)崗敬業(yè)教育,使部門(mén)全體員工切實(shí)轉變工作作風(fēng),增強服務(wù)監督意識,提高工作效能和技術(shù)水平。
2.加強檢測業(yè)務(wù)培訓,提高檢測隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。嚴格按規定落實(shí)檢測培訓工作,在部門(mén)內倡導“人人學(xué)習,終身學(xué)習,靈活學(xué)習”的良好風(fēng)尚。大力營(yíng)造創(chuàng )建學(xué)習型班組的濃厚氛圍,采取以下五條措施提高崗位技術(shù)水平,一是通過(guò)各類(lèi)培訓,開(kāi)展多渠道、多形式、多層次的檢測全員培訓,持續提升檢測人員操作技能,努力培養xxxx檢測領(lǐng)域的專(zhuān)家和權威;二是加強與行業(yè)內先進(jìn)檢測機構的技術(shù)交流合作,學(xué)習同行先進(jìn)經(jīng)驗,逐步提升檢測中心在行業(yè)內的知名度;三是抓好四懂三會(huì )和應知應會(huì )檢測操作基本功訓練,積極組織開(kāi)展以提高檢測技術(shù)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)為目標的技術(shù)比武、勞動(dòng)競賽活動(dòng);四是樹(shù)立檢測技術(shù)典范,引領(lǐng)xxxx檢測技術(shù);五是加快檢測技術(shù)帶頭人和骨干員工的培養,引領(lǐng)員工更新觀(guān)念、增強動(dòng)力,發(fā)揮潛力,發(fā)展能力。
3.抓好開(kāi)源節流降本增效工作。
降本增效是實(shí)現xx年經(jīng)營(yíng)目標的有力措施,為實(shí)現此目標部門(mén)將采取以下措施并積極實(shí)施:一是推進(jìn)熔融劑國產(chǎn)化;二是實(shí)施壓片法測試,節約檢測費用;三是規范檢測各環(huán)節管理,嚴格控制檢測費用;四是推進(jìn)實(shí)驗室供氣系統技術(shù)改造,降低檢測成本;五是積極開(kāi)展儀器設備備品備件國產(chǎn)化,實(shí)現儀器設備維護保養自主化。
4.進(jìn)一步做好部門(mén)管理提升工作。
5.加強領(lǐng)導,強化管理,扎實(shí)抓好常規檢測工作。我們將把加強檢測管理放在突出位置,堅持以人的管理為根本,檢測設備管理為先導,檢測技術(shù)管理為重點(diǎn),安全工作為保障的工作思路,切實(shí)做到靠管理塑造人,以管理求效益,向管理要質(zhì)量。扎實(shí)做好以下工作:一是在部門(mén)內推進(jìn)標準化管理,確保各項工作規范、有序進(jìn)行;二是完善內部檢查制度,強化工作執行力度,提高各崗位工作效率;三是加大公司督辦工作落實(shí)檢查力度,努力提升部門(mén)管理能力和工作水平。
各位領(lǐng)導,同志們,我們相信,在集團各級單位的大力支持,在各級領(lǐng)導堅強正確領(lǐng)導下,在全體員工的共同努力下,我們公司必將會(huì )邁上一個(gè)新的臺階,走向更寬廣的舞臺。
謝謝大家!
質(zhì)量月講話(huà)稿13
尊敬的領(lǐng)導們、親愛(ài)的同事們:
大家早上好!
質(zhì)量是企業(yè)的生命
一臺機器,是由成千上萬(wàn)個(gè)零部件相互配合而成,只有各個(gè)零部件都充分發(fā)揮自己的功能,相互協(xié)調才能使得機器正常運轉。企業(yè),正如一臺機器一樣,每個(gè)員工就是這臺機器的零部件,只有各個(gè)部門(mén)協(xié)力同心才能使得企業(yè)不斷發(fā)展壯大起來(lái)。
企業(yè)的發(fā)展壯大,企業(yè)的良好形象,企業(yè)的生命都是由質(zhì)量——這個(gè)基礎來(lái)做保證的,沒(méi)有質(zhì)量做基礎,什么品牌、發(fā)展、競爭力都是空中樓閣。質(zhì)量是我們企業(yè)賴(lài)以生存和發(fā)展的基石,是我們企業(yè)的生命。
身在港口企業(yè)前場(chǎng),每天面對的是成百上千輛汽車(chē)疏港,上萬(wàn)噸貨物的倒運,稍有不慎就可能發(fā)生質(zhì)量事故,生產(chǎn)質(zhì)量——我們不得不提,不得不重視。但是,為什么還會(huì )發(fā)生質(zhì)量事故呢?這就是由于我們和多人存在僥幸心理,思想麻痹,違規作業(yè)……認為這些都是小事,不會(huì )影響大局,不會(huì )發(fā)生質(zhì)量事故。正是有了這樣的思想,在前場(chǎng)作業(yè)中經(jīng)常出現這樣的現象:有人在疏港垛高時(shí)不注意及時(shí)降垛;有人在貨物入庫時(shí)不注意清掃貨場(chǎng);有人在疏港過(guò)程中不注意將連鎖塊從貨物中清理出來(lái)……這些小事都會(huì )導致質(zhì)量事故的發(fā)生,千里之堤,必然毀于蟻穴。
物競天擇,適者生存,在當今競爭激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟中,一個(gè)企業(yè)要生存,要立于不敗之地,靠得只能是良好的生產(chǎn)質(zhì)量,三鹿事件就給了我們活生生的實(shí)例。振興企業(yè),人人有責,企業(yè)只有具備良好的質(zhì)量意識才能求得持續的發(fā)展。
任何企業(yè),并非有了優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品后就可以高枕無(wú)憂(yōu)了,激烈的競爭要求企業(yè)必須具備求發(fā)展的理念,若企業(yè)不思進(jìn)取,那么它的發(fā)展也會(huì )如同一潭死水,最終的結果只能是無(wú)力發(fā)展。
港口企業(yè),提供的產(chǎn)品是服務(wù),誠摯的接待每一位客戶(hù),認真解決每一項工作,干好我們工作時(shí)間的每一秒鐘,嚴把質(zhì)量關(guān),從現在做起,從自己做起,企業(yè)的生命就是我們的生命,提高我們的服務(wù)質(zhì)量,干好我們份內的工作,充分發(fā)揮我們在企業(yè)的作用。
我們企業(yè)正處在提高企業(yè)形象,發(fā)展企業(yè)規模的關(guān)鍵期,這就使得我們每一位員工都要視責任如泰山,把質(zhì)量放心中,與細節處求精,讓質(zhì)量是企業(yè)的生命這一觀(guān)點(diǎn)融入我們的工作和生活,讓我們把服務(wù)做到客戶(hù)放心,讓客戶(hù)認可我們的企業(yè)。
質(zhì)量是企業(yè)的生命,只有具備了良好的服務(wù)質(zhì)量,具備了良好企業(yè)信譽(yù),才能有企業(yè)發(fā)展和繁榮的基石。
質(zhì)量月講話(huà)稿14
各位領(lǐng)導,各位同事們:
大家好:
20xx年9月我們迎來(lái)全國第35個(gè)質(zhì)量月,質(zhì)量是我們老生常談的話(huà)題,企業(yè)在談質(zhì)量就是生命,老百姓在談質(zhì)量就是健康,然而層出不窮的質(zhì)量問(wèn)題總是令我們心頭一驚,人民群眾的質(zhì)量保證在哪?我們的質(zhì)量強國夢(mèng)如何實(shí)現?
在黨的十八大報告中多次提到質(zhì)量問(wèn)題,其中包括產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量還有建設質(zhì)量等,關(guān)注質(zhì)量問(wèn)題不僅是經(jīng)濟轉型發(fā)展的需要,更是國家發(fā)展的需要。今年全國質(zhì)量月的活動(dòng)主題是:打造經(jīng)濟升級,實(shí)現質(zhì)量強國。只有切實(shí)將質(zhì)量問(wèn)題抓好,我們才能更好的實(shí)現強國夢(mèng),才能筑力實(shí)現中華民族偉大復興的中國夢(mèng)。
一、更新觀(guān)念,筑牢服務(wù)型質(zhì)監建設的思想基礎。
必須把科學(xué)發(fā)展觀(guān)既作為世界觀(guān),又作為方法論,著(zhù)力轉變不適應、不符合科學(xué)發(fā)展的思想觀(guān)念,廣大干部職工要筑牢為人民服務(wù)是我黨的根本宗旨。在本職崗位中創(chuàng )先爭優(yōu),切實(shí)把“權力就是責任”、“機關(guān)就是服務(wù)”、“公務(wù)員就是公仆”和“我為人民管質(zhì)監、管好質(zhì)監為人民”的觀(guān)念扎根于心,落實(shí)于行。抓好法制教育和廉潔從政教育,使干部職工自覺(jué)做到學(xué)法、懂法、守法、用法、依法辦事,努力達到“群眾、企業(yè)、政府”三滿(mǎn)意。
二、創(chuàng )新工作方式,切實(shí)在服務(wù)監管上有新突破。
要按照全過(guò)程監管的要求,積極改進(jìn)服務(wù)方式,融監管于服務(wù)之中。要實(shí)行服務(wù)前置,監督企業(yè)嚴把原材料進(jìn)貨關(guān)、產(chǎn)品設計審查關(guān)、生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量關(guān)、產(chǎn)品出廠(chǎng)檢測關(guān);實(shí)行企業(yè)全備案、產(chǎn)品全登記、檢測全報告。進(jìn)一步突出對關(guān)系安全、健康、環(huán)保和節能等技術(shù)指標的抽查,全面建立質(zhì)量巡查制度和溯源體系。通過(guò)開(kāi)展“說(shuō)理式執法”、“帶著(zhù)感情做好質(zhì)監工作”、“和諧執法”等多種活動(dòng),拉近質(zhì)監部門(mén)與企業(yè)的感情距離。建立業(yè)務(wù)網(wǎng)、片區網(wǎng)、街鎮聯(lián)管網(wǎng)、個(gè)人子網(wǎng)四層安全監管疊網(wǎng)的方式,逐步建立起橫向到邊、縱向到底的責任制網(wǎng)絡(luò )。
三、嚴格執法,堅決打擊假冒偽劣產(chǎn)品,維護人民群眾利益。
堅持以人民群眾的利益為根本,把嚴格執法重點(diǎn)放在危害人民群眾生命安全,危害公共安全,危害國家產(chǎn)業(yè)政策,危害國家政府形象的違法案件的查處上,加大對制假售假者懲處力度,加強對重點(diǎn)地區、重點(diǎn)市場(chǎng)、重點(diǎn)產(chǎn)品的監查。在加大經(jīng)濟處罰、責任追究力度的同時(shí),堅持嚴查與嚴懲同步進(jìn)行,深化與工商、建委等部門(mén)的執法打假合作。深入群眾中找案源,在群眾中聘請質(zhì)量協(xié)管員、安全監督員、工作信息員、義務(wù)宣傳員,及時(shí)查處質(zhì)量安全隱患。
四、加大宣傳,營(yíng)造全民關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量的輿論氛圍。
充分利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò )等宣傳和輿論手段,使政府、企業(yè)和人民群眾進(jìn)一步了解質(zhì)監工作、熟悉質(zhì)監工作。大力宣傳名優(yōu)產(chǎn)品,讓廣大消費者真正了解并使用名優(yōu)產(chǎn)品,讓企業(yè)增強自律意識,培養企業(yè)的質(zhì)量誠信文化建設。建立制假售假企業(yè)“黑名單”和媒體定期通報制度,讓消費者產(chǎn)生強烈的產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全自衛意識。開(kāi)展“民生質(zhì)監”活動(dòng),在消費投訴、識假辨假、安全監管等工作中,展示質(zhì)監關(guān)注民生、服務(wù)民生的形象。
五、夯實(shí)基礎,積極搭建有力的技術(shù)支撐。
要以建立xxx檢驗中心為骨干,以建強省級檢驗中心為補充,以風(fēng)險研判和預警為重點(diǎn),以高精尖為目標,制定發(fā)展規劃,完善項目建設機制,努力實(shí)現對地區支柱產(chǎn)業(yè)全覆蓋。
六、加強人才建設,提升服務(wù)把關(guān)的能力素質(zhì)。
加強產(chǎn)品質(zhì)量安全監管必須人才先行。要按照“用好現有人才,穩定骨干人才,引進(jìn)高新人才,培養未來(lái)人才”的思路,加快人才引進(jìn)、培養和開(kāi)發(fā),開(kāi)設干部職工脫產(chǎn)短期培訓班,讓干部職工學(xué)習現代科技、市場(chǎng)經(jīng)濟、現代服務(wù)、現代金融知識,提高抓發(fā)展的能力;與境外培訓機構合作,用新的眼光審視本地發(fā)展,更新發(fā)展理念;積極推行干部掛職鍛煉,讓干部職工在不同的工作環(huán)境中解放思想,磨煉意志,在不同的考驗面前得到鍛煉。
保證質(zhì)量,人人有責,實(shí)現質(zhì)量強國夢(mèng),人人有責,讓我們攜起手,銘記質(zhì)監人的質(zhì)量責任,共同為我們的質(zhì)量強國夢(mèng)描上燦爛的一筆。
質(zhì)量月講話(huà)稿15
各位領(lǐng)導,各位同事們:
大家好:
仁者見(jiàn)仁,智者見(jiàn)智。我認為:質(zhì)量是一種態(tài)度。
質(zhì)量是一種態(tài)度,產(chǎn)品的質(zhì)量在我們每個(gè)員工的手中。產(chǎn)品質(zhì)量的保證,需要我們共同努力。對于質(zhì)量,我們不光要“心動(dòng)”,更重要的是“集體行動(dòng)”。在工作中我們各工種要倡導團結合作、忘我奉獻的工作作風(fēng),強調增強內部凝聚力,為提高技術(shù)素質(zhì),練好我們的手,崗位上有師傅帶徒弟,師傅手把手地教,徒弟心貼心地學(xué)。只有我們全體員工的技術(shù)都過(guò)硬,出自我們手中的產(chǎn)品才會(huì )無(wú)可挑剔。
那么,如何保證員工都盡職盡責地保證產(chǎn)品質(zhì)量呢?我以為,要從大處著(zhù)眼,小事入手,事無(wú)巨細,層層把關(guān)。以風(fēng)電增速機為例,所謂“大處著(zhù)眼”,就是要按照公司打造一流的風(fēng)電增速機生產(chǎn)線(xiàn),成為國際知名的風(fēng)電增速機供應商的目標而盡職盡責。但是風(fēng)電產(chǎn)業(yè)投資大、規模大、牽涉到設計、工藝、生產(chǎn)、設備、銷(xiāo)售、售后等多個(gè)部門(mén)。要實(shí)現總的目標必須要從小處入手,將目標分解細化,落實(shí)到每個(gè)員工具體的工作職責之中,激勵大家從細微的工作做起,從自己做起。比如加工一件齒輪看似簡(jiǎn)單,但也要經(jīng)歷車(chē)、磨、滾齒、磨齒、鉆孔等數道工序。所以說(shuō),質(zhì)量無(wú)小事。
一是要強化全員質(zhì)量責任意識。一線(xiàn)的工人大部分質(zhì)量管理意識不強,認為只需要做自己份內的事情,管理與自己無(wú)關(guān)。這就造成了各個(gè)環(huán)節質(zhì)量意識的脫鉤。因此,向基層灌輸質(zhì)量責任意識是非常必要的而且要分層次一級一級地傳下去,把復雜的理論通俗化,做到淺顯易懂,符合工人的口味,讓他們聽(tīng)得進(jìn),記得住,把握得了。這樣才能在工作中落實(shí)下序檢查上序,各工序互相檢查的工藝紀律。
二是要切實(shí)加強質(zhì)量追究的責任。比如磕碰劃傷這樣看似瑣碎的問(wèn)題仍然屢禁不止。也許因為中間工序多,轉運次數多導致了風(fēng)險的產(chǎn)生,但是為什么不在發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題之前多采取預防措施?如果每個(gè)環(huán)節的參與者層層負起責任,嚴格把關(guān),抓好細節措施,并且像愛(ài)惜自己眼睛一樣愛(ài)護產(chǎn)品,那么,平時(shí)容易疏忽的對質(zhì)量不負責任的現象是能夠避免的。
三是要把握好“責任”的度,正確處理好質(zhì)量與進(jìn)度、效益的關(guān)系。一直以來(lái),有的員工有這樣的一種錯誤認識,認為要搞好產(chǎn)品質(zhì)量就會(huì )影響生產(chǎn)進(jìn)度和效益。其實(shí),搞好產(chǎn)品質(zhì)量與進(jìn)度、效益并不發(fā)生矛盾,他們是相輔相成、相互制約、相互發(fā)展的矛盾結合體。試想,產(chǎn)品質(zhì)量搞好了,減少了返工,就節省了時(shí)間、加快了進(jìn)度,也就節省的人力、物力的消耗,實(shí)際上就是提高了經(jīng)濟效益。
我們應該用辯證法看待質(zhì)量與責任的關(guān)系,質(zhì)量是出擊的箭,責任是發(fā)射的弓。只有弓的彈力無(wú)比,才能射出所向披靡的箭。不光是我們精衡公司,整個(gè)集團公司的每一位員工都繃緊一根弦,張好一張弓,齊心協(xié)力射出“做強做優(yōu)做大”中國二重這支展示雄風(fēng)的利箭。
質(zhì)量月講話(huà)稿16
各位領(lǐng)導、同志們:
在一年一度的全國“質(zhì)量月”到來(lái)之際,公司組織了以圍繞“提升供給質(zhì)量
建設質(zhì)量強國為中心,在基礎建設領(lǐng)域恪守質(zhì)量誠信,踐行社會(huì )責任”為主題的“質(zhì)量月”活動(dòng),為有力地推動(dòng)這次活動(dòng)的開(kāi)展。下面,我講三點(diǎn)意見(jiàn):
一、充分認識“質(zhì)量月”活動(dòng)的重要意義。
“質(zhì)量月”是指由國家質(zhì)檢總局倡導和部署,旨在提高全民族質(zhì)量意識、提高質(zhì)量的一年一度的專(zhuān)題活動(dòng)。
公司也每年集中一段時(shí)間、確定一個(gè)主題,采取多種形式,有針對性地開(kāi)展“質(zhì)量月”活動(dòng)。今年質(zhì)量活動(dòng)月的主題就是“隧道、T型鋼構橋施工”,大家都知道隧道、T型鋼構橋施工是我們公司的短板,以前接觸的不多,現在在建的項目開(kāi)始不斷的有隧道和鋼構橋出現,如香麗、元蔓高速等,這就使我們有了迫切的需求,從陌生變成熟悉,再到全面掌握,在不斷的總結中成長(cháng),而且形成可教學(xué)的材料,要帶動(dòng)一批人成長(cháng)。
二、高度重視,切實(shí)把“質(zhì)量月”活動(dòng)抓出實(shí)效。
“質(zhì)量月”要立足于提升項目質(zhì)量。尤其是要結合實(shí)際,深入分析各項目的質(zhì)量安全隱患,有針對性地組織重點(diǎn)攻關(guān)、技術(shù)論證,切實(shí)解決好存在的問(wèn)題,把“質(zhì)量月”活動(dòng)往實(shí)處抓好。通過(guò)質(zhì)量風(fēng)險分析、責任機制建立、過(guò)程檢查和質(zhì)量指標控制、質(zhì)量過(guò)錯懲罰等質(zhì)量管理手段,提高在建項目人員質(zhì)量管理素質(zhì),提升全公司質(zhì)量管理水平。
三、以“質(zhì)量月”活動(dòng)為契機,建立質(zhì)量工作長(cháng)效機制。
“質(zhì)量月”活動(dòng)要深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求,以提升質(zhì)量競爭力為主線(xiàn),注重從源頭抓質(zhì)量安全,要扎實(shí)做好質(zhì)量管理基礎工作,建立健全標準化體系、質(zhì)量管理體系,做強自主品牌,追求卓越績(jì)效,提升質(zhì)量競爭力。
要加大輿論宣傳力度,動(dòng)員和引導全公司共鑄誠信,形成人人關(guān)心質(zhì)量,人人創(chuàng )造質(zhì)量、人人享受質(zhì)量的氛圍,促進(jìn)公司質(zhì)量管理水平的提高,推動(dòng)公司快速健康可持續發(fā)展。
同志們,在社會(huì )經(jīng)濟高度發(fā)達的今天,“質(zhì)量就是效益”,“質(zhì)量就是生命”,“質(zhì)量是企業(yè)長(cháng)遠生存的根基,是企業(yè)競爭的免死金牌”,“今天的質(zhì)量”就是“明天的市場(chǎng)”,只有提高項目質(zhì)量管理水平,才有可能不斷的擴大市場(chǎng)的份額,創(chuàng )造出更好的效益,提高企業(yè)持續競爭力的優(yōu)勢。
現在人人都在講質(zhì)量,人人都在說(shuō)質(zhì)量,真可謂質(zhì)量意識“遍地開(kāi)花”。態(tài)度決定一切!讓我們把對質(zhì)量的“心動(dòng)”,付之于“行動(dòng)”吧!
謝謝大家!
質(zhì)量月講話(huà)稿17
各位領(lǐng)導,各位同事們:
大家好:
大家都知道,信息所是質(zhì)量技術(shù)監督局具體負責組織機構代碼和商品條碼工作的事業(yè)單位,是質(zhì)量技術(shù)監督部門(mén)對外的一個(gè)窗口,我們的一言一行,關(guān)系到質(zhì)監部門(mén)的行業(yè)形象,可以說(shuō)在這里工作的同事,最大的感受就是:服務(wù)——質(zhì)量技術(shù)監督工作的生命線(xiàn)。
我們曾經(jīng)有過(guò)一個(gè)慘痛的教訓。一次由于我們工作人員的疏忽,將一家事業(yè)單位的機構類(lèi)型誤報為企業(yè)非法人,該單位找到我所要求進(jìn)行變更,并認為這不是他們的責任,不愿意承擔換證費用,我們的工作人員說(shuō)這事要找領(lǐng)導。他們兩次未遇到所長(cháng),第三次剛好所長(cháng)又出去了。于是,當場(chǎng)與我們的工作人員發(fā)生爭執,引來(lái)了一群人圍觀(guān)。為了挽回影響,所領(lǐng)導嚴厲地批評了我們,并主動(dòng)賠禮道歉,無(wú)償地為他們換證。經(jīng)過(guò)這件事后,我們引以為戒,多一分細心,少一分粗心;多一分責任,少一分推諉,我們像愛(ài)護自己的眼珠子一樣,愛(ài)護我們質(zhì)監部門(mén)的形象。
轉變工作作風(fēng),變坐、等、靠為主動(dòng)上門(mén)服務(wù)。記得2000年那時(shí)候,代碼應用沒(méi)有現在廣泛,我們經(jīng)常深入一些部門(mén)和單位辦證。有的單位缺乏對代碼的認識,更有甚者,不知道質(zhì)量技術(shù)監督局是干什么的,僅僅停留在計量局這個(gè)概念上,問(wèn)你們是不是賣(mài)秤的。為此,我們只好不厭其煩地介紹我局的職能和我們所從事的具體工作,并承諾辦好組織機構代碼證后,將派人送來(lái)。當他們接到嶄新的組織機構代碼證時(shí),深有感觸地說(shuō):“你們講誠信,不僅服務(wù)上門(mén),還送證到家,你們質(zhì)監部門(mén)是真正為我們辦實(shí)事的,明年年檢不用你們跑了,我親自去拜訪(fǎng)你們”。聽(tīng)了他們的話(huà),我們感到很欣慰。因為這不僅宣傳落實(shí)了辦證工作,也為代碼數據的有效性奠定了基礎。
急群眾之所急,想群眾之所想,是質(zhì)監人在深化服務(wù)進(jìn)程中的具體體現。一張笑臉相迎,一聲問(wèn)候相暖,一張椅子相讓?zhuān)槐瓱岵柘啻,拉近了彼此的距離;耐心、細致、周到、熱忱的服務(wù),使服務(wù)對象有了賓至如歸的感受。那是一個(gè)炎熱的夏天,上午快下班了,xx鎮引進(jìn)的一家企業(yè)申請辦代碼,他們老總下午2:30的飛機到廣州與外資方簽訂合同,需要代碼證、代碼IC卡,要求無(wú)論如何都要想方法予以解決,我們立即上報數據,并向所領(lǐng)導匯報,所長(cháng)與省所取得聯(lián)系,商請省所xx主任利用午間休息時(shí)間將IC卡制好。隨后,所長(cháng)與該企業(yè)負責人一起趕到武漢領(lǐng)取IC卡,當該企業(yè)負責人即將登上舷梯之際,深情地握著(zhù)所長(cháng)的手,你為我們幫了這么大的忙,飯都沒(méi)吃,真是太感謝了,我在xx辦企業(yè),與其他部門(mén)也打了一些交道,臉難看、門(mén)難進(jìn)、事難辦的情況不同程度地存在,是你們質(zhì)監部門(mén)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)使我重新找回了信心。服務(wù)優(yōu)質(zhì)、辦事優(yōu)先、環(huán)境優(yōu)化,我們是這樣想的,也是這樣做的。去年,一家企業(yè)有感于我們的工作效率和服務(wù)質(zhì)量,撰文《風(fēng)景這邊獨好》在《仙桃日報》發(fā)表……一個(gè)個(gè)日出日落,一件件平凡的小事,一個(gè)個(gè)忙碌的身影,勾劃了一個(gè)團結拼搏,求實(shí)進(jìn)取,服務(wù)至上的集體,信息所多次被省所、市局授予“先進(jìn)單位”。
“工欲善其事,必先利其器”。不斷地加強學(xué)習,完善自我,永葆活力,是質(zhì)量技術(shù)監督事業(yè)的推動(dòng)器。我們信息所人員比較年輕,都很重視學(xué)習,也很擅于學(xué)習。通過(guò)堅持不懈地學(xué)習,一個(gè)人取得了注冊評審員,兩個(gè)人取得了中級職稱(chēng),兩個(gè)人取得了自學(xué)考試本科。目前,我所工作人員都是大專(zhuān)以上學(xué)歷,整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平顯著(zhù)提高。6月中旬,由市質(zhì)量技術(shù)監督局主管、市標準信息管理所主辦的仙桃質(zhì)量技術(shù)監督信息網(wǎng)已成功開(kāi)通,這是市局領(lǐng)導高度重視信息工作的結果。這為標準化信息管理乃至整個(gè)質(zhì)量技術(shù)監督工作建設了一個(gè)平臺,這將為宣傳質(zhì)量技術(shù)監督工作,努力提高質(zhì)量技術(shù)監督工作的有效性,更好地為經(jīng)濟建設服務(wù)奠定了堅實(shí)的基礎。
“路漫漫其修遠兮,質(zhì)量技術(shù)監督事業(yè)任重而道遠”。讓我們大家攜起手來(lái),用你的智慧,用我的熱情,用我們永不言敗的干勁,在局黨組的正確領(lǐng)導下,緊緊抓住“服務(wù)”這個(gè)生命線(xiàn),牢固樹(shù)立“科學(xué)公正、廉政高效”的質(zhì)監形象,共同為打造平安xx、和諧xx作貢獻。
謝謝大家!
質(zhì)量月講話(huà)稿18
各位領(lǐng)導,各位同事們:
大家好:
"質(zhì)量月"活動(dòng)中的一項重要任務(wù)就是大力宣傳"質(zhì)量",讓"建設質(zhì)量強國共創(chuàng )美好家園"的宏偉目標深入人心,成為全社會(huì )的質(zhì)量意識和共同責任。"質(zhì)量月"活動(dòng)從某種意義上說(shuō),就是一場(chǎng)"質(zhì)量強國"的宣傳"戰役",也是一次提高全民質(zhì)量意識、企業(yè)責任意識、政府職能意識的"動(dòng)員月"和"教育月"。
首先,是有關(guān)的法律法規的宣傳要深入人心,要讓所有老百姓都了解質(zhì)檢執法是有法理支撐的。涉及質(zhì)量的各種法律法規方方面面,其中包括商檢、產(chǎn)品質(zhì)量、計量、標準、動(dòng)植檢、衛檢和食品安全、節能等8部主題法律法規,每部法律法規都同時(shí)配有相應的執法條例。另外,認證認可、特種設備等方面的法律法規也各具特色。然而,在群眾中,甚至在一些領(lǐng)導層和企業(yè)里之所以法制觀(guān)念淡薄,法律意識模糊,甚至有法不依,不主動(dòng)承擔應有的法律責任,一個(gè)很重要的原因就是對法律法規的宣傳不夠全面、廣泛、深入人心。
因此,在"質(zhì)量月"里總局領(lǐng)導要求,把與質(zhì)量有關(guān)的法律法規的宣傳放在首位。
第二,對質(zhì)檢工作理念、觀(guān)點(diǎn)和成效的宣傳要深入人心。這次"質(zhì)量月"活動(dòng)的主題是"建設質(zhì)量強國",以及圍繞這一主題質(zhì)檢工作所提出的"抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、強質(zhì)檢"的十二字工作方針,都有待于讓更多的社會(huì )群體所了解,更廣泛的社會(huì )階層所認知,讓廣大人民群眾所接受。在質(zhì)檢工作中,除了大的工作方針外,還有許多更容易被群眾理解和接受的措施、方法、工作細節也要通過(guò)宣傳讓社會(huì )了解質(zhì)檢人的心血、汗水和情感。例如:"人民質(zhì)檢愛(ài)人民,人民質(zhì)檢為人民"、"為民服務(wù)創(chuàng )先爭優(yōu)"、"法治質(zhì)檢、科技質(zhì)檢、和諧質(zhì)檢"、"生命至上、人民至上"、"百年大計、質(zhì)量第一"、"從嚴監管、六個(gè)嚴格"、"讓老百姓真正感受到人民質(zhì)檢的忠誠、質(zhì)檢為民的成效"、"團結一致喊質(zhì)量、矢志不渝為質(zhì)量,為質(zhì)量拼搏、為質(zhì)量而戰"、"每一個(gè)質(zhì)檢人都要秉承"質(zhì)量第一"的理念高標準、嚴要求,做到事事講質(zhì)量、處處講質(zhì)量,使質(zhì)量成為質(zhì)檢工作者的鮮明特征"等等,同時(shí),根據質(zhì)檢工作特色"質(zhì)檢是人民的事業(yè)"、"質(zhì)檢是以高科技支撐的執法部門(mén)"、"質(zhì)檢工作涉及柴米油鹽、衣食住行,與老百姓息息相關(guān),血肉相連",質(zhì)檢工作涉及國家安全、經(jīng)濟健康發(fā)展,涉及社會(huì )穩定與外事交往,涉及企業(yè)、政府、各行各業(yè),涉及誠信、道德和行為準則,都要通過(guò)宣傳,使質(zhì)檢工作成為全社會(huì )的系統工程。把質(zhì)檢系統的共識變成社會(huì )的共識,把質(zhì)檢系統的行動(dòng)變?yōu)槿鐣?huì )的行動(dòng)。此外,宣傳也必須講質(zhì)量。一篇報道、一篇評論、一幅圖片都要具有理論的深度、專(zhuān)業(yè)的科普知識,文字的可讀性、情節的感染性,只有具有了一定水平的宣傳,才能真正起到"引起高層關(guān)注和社會(huì )共鳴"的作用。
第三,要善于宣傳質(zhì)量先進(jìn)典型和先進(jìn)經(jīng)驗。榜樣的力量是無(wú)窮的。宣傳好質(zhì)檢工作典型對質(zhì)檢事業(yè)更具推動(dòng)作用。在"質(zhì)量月"中,對于那些抓質(zhì)量工作有突出成績(jì)的企業(yè),要深入總結,大張旗鼓地進(jìn)行宣傳,如大慶的"好字當頭、質(zhì)量第一"的質(zhì)量經(jīng)驗;海爾"質(zhì)量不打折、服務(wù)不打折、信譽(yù)不打折"的質(zhì)量理念;中國航天的"嚴肅認真、周到細致、穩妥可靠、萬(wàn)無(wú)一失"的質(zhì)量標準;中糧集團的"高境界做人、專(zhuān)業(yè)化做事"的質(zhì)量宗旨,都應成為"質(zhì)量月"宣傳的經(jīng)典,成為"質(zhì)量月"中樹(shù)立起來(lái)的"中國制造"的質(zhì)量形象。
在質(zhì)檢系統內部,同樣要把一批有影響的先進(jìn)經(jīng)驗、先進(jìn)事跡、先進(jìn)典型推向全社會(huì ),要讓老百姓知道質(zhì)檢人的精神狀態(tài),質(zhì)檢人的理想與追求、質(zhì)檢人的無(wú)私奉獻、質(zhì)檢人的心血、汗水與犧牲精神。
講宣傳不是"唱高調",不宣傳也不是"低調做事"和"埋頭苦干"。在新的歷史時(shí)期,尤其在信息時(shí)代飛速發(fā)展的今天,任何一項事業(yè)都需要全社會(huì )的理解和支持,都需要廣大人民群眾的參與和監督,從這個(gè)意義出發(fā),宣傳工作就成了一種溝通、一種監督、一種參與的過(guò)程。陌生產(chǎn)生距離,無(wú)知容易誤解,諒解來(lái)自理解,感情在于積累。質(zhì)檢工作要縮小與群眾的某些距離,消除社會(huì )對于質(zhì)檢工作的個(gè)別偏見(jiàn),增進(jìn)人民對質(zhì)檢工作的全面理解和情感,宣傳是一條重要渠道。讓我們以"質(zhì)量月"為契機,把質(zhì)量宣傳工作做得更好、更深入人心。
質(zhì)量月講話(huà)稿19
各位領(lǐng)導,各位同事們:
大家好:
今天我演講的題目是《質(zhì)量出效益,點(diǎn)滴成江!
大家都知道,自金融危機爆發(fā)以來(lái),全球經(jīng)濟陷入低迷,尤其是加工行業(yè)生存環(huán)境進(jìn)一步惡化,金川集團公司也出現了自建廠(chǎng)以來(lái)的第一次虧損。我們鎳合金公司作為鎳產(chǎn)業(yè)深加工企業(yè),同樣擺脫不了生存、發(fā)展的嚴峻局面。那么,面對市場(chǎng)競爭如此激烈的大環(huán)境,我們怎樣才能夠自生存和發(fā)展的問(wèn)題上尋找出路,在眾多競爭企業(yè)中迎難而上,突出自己的特色,激流勇進(jìn),值得我們每一位合金人深思。
企業(yè)發(fā)展與我們每個(gè)人的生活息息相關(guān),它可以為我們提供賴(lài)以生存的經(jīng)濟來(lái)源,也可能斷絕我們的食糧,而質(zhì)量就如同一根七彩的絲絨把我們一個(gè)個(gè)美好的愿望都連接在一起,沒(méi)有質(zhì)量,我們就沒(méi)有效益,沒(méi)有效益,我們就只能死亡。所有的問(wèn)題其實(shí)只是一個(gè)問(wèn)題:我們每個(gè)人都必須從我做起,工作中要多一份細心,少一分粗心:多一份責任,少一份推諉,保證質(zhì)量就是為企業(yè)添磚加瓦,就是把握自己,把握未來(lái)。
優(yōu)秀的企業(yè)質(zhì)量文化建設和持續經(jīng)營(yíng)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的不竭動(dòng)力,就是精細化的管理、精細化的操作,它能讓我們不斷的思考,不斷的摸索,在控制產(chǎn)品質(zhì)量方面不斷努力。在冶煉車(chē)間鍛造工序,就針對自身的生產(chǎn)特點(diǎn),做出了一系列的努力:通過(guò)調整加熱爐空燃比,確保爐膛溫度均勻,控制好熱工工藝,從而減少板坯長(cháng)期處于高溫狀態(tài)下的燒損;合理控制鍛造過(guò)程中板坯尺寸精度,有效的減少銑削量;通過(guò)保
留冒口線(xiàn),控制板坯大小頭鋸切量,提高坯料成材率;針對崗位操作人員操作技能的薄弱環(huán)節進(jìn)行培訓,從而有效避免人員之間配合不當引起的坯料質(zhì)量問(wèn)題;通過(guò)控制鍛造過(guò)程的加熱溫度、鍛造力度、終端溫度等,有效解決鍛造過(guò)程坯料開(kāi)裂及方坯切頭時(shí)出現縱裂的質(zhì)量問(wèn)題。
企業(yè)就像一臺機器,是由成千上萬(wàn)個(gè)功能各不相同的零部件組合而成的,機器是否運轉正常,取決于所有零部件的功能能否發(fā)揮出來(lái),配合是否準確到位。毫無(wú)疑問(wèn),這些零部件指的就是我們每一名員工,是配合企業(yè)齒輪正常穩定轉動(dòng)的關(guān)鍵之所在。身為一名質(zhì)檢員,我卻有一個(gè)夢(mèng)想,就是希望能夠在不久的將來(lái)“無(wú)活可干”,因為在那個(gè)時(shí)候,產(chǎn)品的質(zhì)量已經(jīng)無(wú)需檢驗,都能保證一流的質(zhì)量品質(zhì)。一流的產(chǎn)品品質(zhì)才能催生可持續發(fā)展的企業(yè),對于我們來(lái)說(shuō),才有鎳合金明天的輝煌,從某種程度上來(lái)說(shuō),產(chǎn)品質(zhì)量才是鎳合金能否在現階段渡過(guò)難關(guān)、全身而退的關(guān)鍵所在。
美國著(zhù)名的管理專(zhuān)家湯姆·彼得斯在其名著(zhù)中說(shuō):“一場(chǎng)質(zhì)量革命意味著(zhù)在吃飯、睡覺(jué)和休息時(shí)都念念不忘質(zhì)量!比绻皇强陬^上一味的宣稱(chēng)“質(zhì)量就是我們的一切”仍然無(wú)濟于事,所以質(zhì)量改進(jìn)永遠在于落實(shí),永無(wú)止境,全員的參與,持續的改進(jìn),才能提高企業(yè)的效益,才會(huì )體現質(zhì)量的價(jià)值,也是衡量一個(gè)企業(yè)綜合競爭能力的重要標志。
質(zhì)量出效益,點(diǎn)滴成江海。嚴把質(zhì)量關(guān)不是一句空話(huà),細節在精益求精,品質(zhì)在每道工序,不斷地提高產(chǎn)品質(zhì)量,注重質(zhì)量文化建設,
強調質(zhì)量戰略經(jīng)營(yíng),重視全面質(zhì)量管理,增強員工質(zhì)量意識,這些都是落實(shí)質(zhì)量控制的落腳點(diǎn)。讓我們的產(chǎn)品精益完美,讓質(zhì)量經(jīng)得起時(shí)間點(diǎn)考驗,將質(zhì)量銘記于心,讓鎳合金的產(chǎn)品在未來(lái)發(fā)展的道路上充滿(mǎn)生命和活力,那么鎳合金公司定會(huì )帶給您看得見(jiàn)的未來(lái),說(shuō)不盡的精彩。
質(zhì)量月講話(huà)稿20
各位領(lǐng)導,朋友們:
大家晚上好,感謝大家的到來(lái)!
在這樣的一個(gè)9月,陽(yáng)光明媚,花香淡淡,我們在盡情的享受這平靜,健康的生活。在談?wù)撡|(zhì)量之前我想請問(wèn)誰(shuí)不愿笑語(yǔ)長(cháng)在,哪個(gè)企業(yè)不愿興旺發(fā)達,哪一個(gè)國家不愿繁榮昌盛。質(zhì)量就如一根七彩的絲線(xiàn)把我們這一個(gè)個(gè)美好的愿望連接起來(lái),構成一個(gè)穩定、祥和、五彩繽紛的美好世界。
質(zhì)量一個(gè)永恒的話(huà)題——今天我演講的題目是要做事、先做人當我站在這演講臺上,我在想,我一定要努力講好,當我在本職崗位上默默工作的時(shí)候,我在想我要把工作做好,我該怎么做?
1、轉變工作作風(fēng):
多一分細心,少一分粗心;多一分責任,少一分推諉。
2、不斷地加強學(xué)習“工欲善其事,必先利其器”。
不斷地加強學(xué)習,完善自我,路漫漫其修遠兮,可能跟我一樣,很多人在由“求知者”轉變成“企業(yè)人”的最初,都是滿(mǎn)懷激情與信心,對待工作積極、主動(dòng)、好學(xué)、上進(jìn)的。但當我們把該學(xué)習的知識學(xué)到了,該掌握的技能掌握了,在日復一日的重復勞動(dòng)中,我們是否還能保持最初的那份工作熱情?
能否持之以恒地,以高度的責任感,將自己毫無(wú)保留地徹底融于企業(yè)之中?
我們能否從看似平淡無(wú)奇的勞動(dòng)中實(shí)現自己的個(gè)人價(jià)值,真正做好自己?
經(jīng)常聽(tīng)到公司領(lǐng)導講一句話(huà),就是“要做事、先做人”。聽(tīng)起來(lái)很簡(jiǎn)單的六個(gè)字,但要真正做好卻是何其的難。做企業(yè)人簡(jiǎn)單,慢慢來(lái),時(shí)間長(cháng)了,資歷深了,機遇自然就來(lái)了。但這種想法在海螺行得通嗎?絕對不行!我們每一個(gè)海螺人都能切實(shí)感到,憑等、憑靠、憑關(guān)系、憑投機取巧是絕對沒(méi)有出路的!公司處在激烈的市場(chǎng)競爭環(huán)境中,要想激流勇進(jìn),它需要一批忠誠可靠、敢打敢拼、德才兼備的力量。就是我們不必懷疑,在本職崗位上盡自己100%的能力。
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