聘用合同續簽書(shū)范例
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意于___年__月__日續簽___年__月__日雙方簽訂的聘用合同(合同編號:)。原聘用合同書(shū)內容如與《事業(yè)單位人事管理條例》不一致的,按《事業(yè)單位人事管理條例》執行,其他內容不變。續簽合同期限從___年__月__日至___年___月___日止。
甲、乙雙方補充約定如下事項:
1、甲方聘用乙方在(管理、專(zhuān)業(yè)技術(shù)、工勤)崗位工作,崗位名稱(chēng) ,崗位等級 級,崗位聘期自 年 月日起至年 月日止。
2、_____________________________________________________
3、_____________________________________________________
甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章)
法定代表人或
委托代理人(簽字蓋章)
年 月 日 年 月 日
聘用合同填表說(shuō)明
1、甲方為被聘用人員人事關(guān)系所在事業(yè)單位,乙方為被聘用人員;
2、聘期三年,續聘起止日期務(wù)必連續,如:上一聘期2014年6月30日止,則續聘起止日期為2014年7月1日起至2017年6月30日止;
3、約定事項第一條的崗位名稱(chēng)中,管理崗位的填寫(xiě)從事的具體管理崗位等,如縣市容環(huán)境衛生處副主任、普通管理崗位等;專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的填寫(xiě)所聘任的.專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位,如小學(xué)高級教師、會(huì )計師、主治醫師等;工勤崗位的填寫(xiě)從事的具體工勤崗位,如倉庫保管工、汽車(chē)駕駛員等。存在兼職情形的按發(fā)放工資所對應的崗位填寫(xiě)。填寫(xiě)的具體崗位均應由組織人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定的崗位為準,如:某同志未經(jīng)組織人力資源社會(huì )保障部門(mén)批準由主管部門(mén)自行任命XX職務(wù),現從事管理崗位,則應按普通管理崗位填寫(xiě);
3、A4紙正反面打印,一式三份。
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