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高中第三冊第五單元作文：公司是你的船讀后感
讀過(guò)《公司就是你的船》一書(shū)后,感覺(jué)到該書(shū)內容非常豐富, 透過(guò)書(shū)中的經(jīng)典范例和最新職業(yè)理念，讓筆者得到很多積極有益的啟示，書(shū)中涵蓋了愛(ài)崗、敬業(yè)、主動(dòng)、熱情、忠誠、與企業(yè)同生存、共發(fā)展等等內容。下面是小編為你帶來(lái)的高中第三冊第五單元作文：公司是你的船讀后感，歡迎閱讀。
篇一：公司是你的船讀后感
最近讀了《公司就是你的船》這本書(shū)，該書(shū)的作者是美國海軍太平洋艦隊裝備精良、功勛卓著(zhù)的艦艇"本福爾德號"的艦長(cháng)38歲邁克爾阿伯拉肖夫。這是一位能夠創(chuàng )造傳奇的軍官，他不是管理家，卻具有管理智慧。在短短的二十幾個(gè)月里，阿伯拉肖夫為美國海軍造就了一支充滿(mǎn)自信、同舟共濟而極富責任心的團隊。
這本書(shū)中最震撼我心靈的一句話(huà)就是"這是你的船，要讓他成為最好的"。這句話(huà)讓我感受到一個(gè)人只有自己所在的公司發(fā)展壯大了，他才有發(fā)揮自己才能的舞臺，才能實(shí)現自身的價(jià)值。我們每個(gè)人要把自己當作企業(yè)的主人，與企業(yè)一同成長(cháng)。當我們成為公司的一員后，不能僅僅只是將眼光放在自己的個(gè)人利益中去，而是需要具有強烈的責任感，具有團隊合作精神。時(shí)刻顧及公司這個(gè)整體，只有我們將公司交付給的工作我認真、出色的去完成了，才能促使公司一直處于朝前發(fā)展的狀態(tài)，公司發(fā)展壯大了，就會(huì )提供給我們更多能展示自己能力的崗位和機會(huì )，有這樣的機會(huì )我們才能更好的發(fā)揮我們的`價(jià)值。因而，我們在與公司的關(guān)系中，都是在相互創(chuàng )造機遇的，公司與我們自己是相互在工作著(zhù)的。我們一定要本著(zhù)將公司的事當成自己的事，把自己當成公司這條大船的一名船員，只有我們每一個(gè)人都盡心盡力的為船上的所有事務(wù)而努力，這條大船才會(huì )在浩瀚的大海中平穩的航行，才能順利的達到彼岸。
請記住吧!既然你已經(jīng)選擇公司這條大船，你就必須與它"同榮辱、共命運"，因為這也是你的船，我們要與它同舟共濟，共創(chuàng )輝煌。
篇二：公司是你的船讀后感
讀過(guò)《公司就是你的船》一書(shū)后,感覺(jué)到該書(shū)內容非常豐富, 透過(guò)書(shū)中的經(jīng)典范例和最新職業(yè)理念，讓筆者得到很多積極有益的啟示，書(shū)中涵蓋了愛(ài)崗、敬業(yè)、主動(dòng)、熱情、忠誠、與企業(yè)同生存、共發(fā)展等等內容，《公司就是你的船》讀后感。 一、企業(yè)與員工互利、互益，共發(fā)展，同興衰 “公司和員工是一個(gè)共同體，公司的成長(cháng)，要依靠員工的成長(cháng)來(lái)實(shí)現;員工的成長(cháng)，又要靠公司這個(gè)平臺。公司興，員工興;公司衰，員工衰。所有的公司都是這樣。”開(kāi)篇的第一段就深刻的概括了含義，古語(yǔ)云：“一榮俱榮，一損俱損”，站在公司的角度，每位項目員工都能真誠地、負責地全力工作，效益也就上去了，企業(yè)也只然記得你，員工的才華不但得到了發(fā)揮，而且得到企業(yè)的認可。所以說(shuō)，企業(yè)的成功離不開(kāi)員工的努力。我們每位員工應當把自己當成企業(yè)的主人，無(wú)論是對企業(yè)的管理還是對員工的發(fā)展，都是很有好處的�！豆揪褪悄愕拇愤@一書(shū)名起的很形象，船行駛在驚濤駭浪之中，船上的每個(gè)人不可能單獨逃身，員工就好比是水手，員工的命運和企業(yè)的命運栓在一起的，有著(zhù)共同的前進(jìn)方向，有著(zhù)共同的目的地，船的命運就是所有人的命運。二、換位思考，樹(shù)立責任、任務(wù)意識 無(wú)論是企業(yè)的領(lǐng)導，還是企業(yè)的員工，都要把企業(yè)的問(wèn)題當成自己的問(wèn)題來(lái)思考，這樣不僅能提高員工的素質(zhì)，而且也能提高企業(yè)的工作績(jì)效，站在企業(yè)的角度看問(wèn)題，要求每位員工都要時(shí)刻站在企業(yè)發(fā)展的立場(chǎng)上，無(wú)論任何時(shí)候都要以企業(yè)的利益為先，始終與企業(yè)站在一條線(xiàn)上，當公司利益和個(gè)人利益發(fā)生沖突時(shí)，主動(dòng)將公司的利益方在首位，同公司保持高度一致，只有這樣換位思考，員工的思想意識才能得到很快的進(jìn)步，換位思考的員工，具有極強的任務(wù)意思，具有強烈的使命感，無(wú)論在什么時(shí)候，什么環(huán)境下，都能把個(gè)人的目標與團隊目標緊密的聯(lián)系在一起，清楚自己的使命，每個(gè)人都可以使公司有所改變，公司的每個(gè)變化，每一個(gè)進(jìn)步，都與他們密切相關(guān)。三、調整心態(tài)，正確對待工作 優(yōu)秀的員工，要有正確的心態(tài)對待工作，這對于一個(gè)人的事業(yè)發(fā)展高度有很大的影響，喜歡敬業(yè)、負責，把每一份工作都當成自己的事業(yè)來(lái)對待，在工作中追求卓越，不斷超越，忠誠企業(yè)，這樣的'員工是企業(yè)最具有領(lǐng)導潛質(zhì)的員工。當然，追求卓越是人生的一種態(tài)度，一種境界，卓越就是不放松對自己的要求，就是在別人茍且隨便時(shí)自己仍然一如繼往地堅持操守，這是一中高度的責任感和敬業(yè)精神。無(wú)論人才需求如何變化，是否具有追求卓越的精神始終是企業(yè)用人的一個(gè)重要標準。失敗的最大禍根，
就是養成了敷衍了事的習慣。成功的最好辦法，就是把任何事情都做的精益求精，盡善其美，讓自己所做的每件事情，都貼上卓越的標簽，四、盡職盡責，對企業(yè)負責，對自己負責 工作就意味著(zhù)責任，責任是一種態(tài)度，責任對于員工來(lái)說(shuō)就是一種職業(yè)操守和敬業(yè)的態(tài)度，對于公司來(lái)說(shuō)就是意味著(zhù)績(jì)效，一個(gè)成功的團隊必然是由一群充滿(mǎn)責任感的成員所組成，在工作中，清楚的認識責任，才能更好地承擔責任，一個(gè)責任感很強的員工，能成為公司里炙手可熱的關(guān)鍵人物，公司的良性運轉需要每位員工的投入和配合，只有對團隊負責，才能對自己負責。五、積極主動(dòng)工作 如今職場(chǎng)中人才輩出，如果你要取得向別人一樣的成就，辦法只有一個(gè)，就是比領(lǐng)導更積極主動(dòng)地工作，對自己的所作所為負起責任，并持續不斷地尋找解決問(wèn)題的辦法，無(wú)論是領(lǐng)導在不在，都要一如繼往的工作，因為工作不是給別人看的。當然，工作也要講究一個(gè)時(shí)效性，優(yōu)秀的員工都會(huì )謹記自己的工作期限，并清楚的明白，最理想的任務(wù)完成日期不是昨天。六、忠誠企業(yè)，忠于職守 任何一個(gè)團隊都必須有一個(gè)核心，公司內的每位成員都必須忠誠于核心，這是確保一個(gè)團隊不渙散的根本之所在，忠誠是員工的義務(wù)，當今企業(yè)并不缺乏有能力的人，而是缺乏有能力且忠于職守、忠于企業(yè)的人，忠誠是員工立身之本，如果一個(gè)人失去了忠誠，就等于失去了一切，從某種意義上講，一個(gè)人放棄了忠誠，就等于放棄了成功。員工的忠誠貴在執行，不在于空喊口號，忠于公司的員工會(huì )以?xún)?yōu)秀的工作成果來(lái)證明自己的，絕不會(huì )為了個(gè)人的利益而犧牲公司的利益，忠誠于公司的員工，在任何條件，任何環(huán)境下都不會(huì )出賣(mài)公司，在任何條件，任何環(huán)境下都不會(huì )背叛自己?jiǎn)T工。七、熱情服務(wù)，樹(shù)立正確的職業(yè)道德 態(tài)度決定工作質(zhì)量，很多情況下，我們員工無(wú)法選擇自己的工作內容，但我們可以選擇自己對待工作的態(tài)度。如果一個(gè)人工作起來(lái)充滿(mǎn)熱情，他就能夠做到精益求精和力求完美，如果做一個(gè)人做起事來(lái)總是感覺(jué)到束博，感到勞累辛苦，那么他絕對不會(huì )做出什么偉大的成就。要對自己的工作充滿(mǎn)興趣，興趣是決定一個(gè)人職業(yè)態(tài)度的關(guān)鍵因素，如果一個(gè)人工作充滿(mǎn)樂(lè )趣，他就會(huì )對他的工作充滿(mǎn)熱情，在這種心態(tài)的驅動(dòng)下，他就會(huì )成為一名優(yōu)秀的員工。熱情是工作的靈魂，如果在工作中失去了，工作將會(huì )變的單調、瑣碎，毫無(wú)生氣，所以說(shuō)樹(shù)立良好的職業(yè)心境很關(guān)鍵，心境決定環(huán)境，決定一個(gè)人的工作態(tài)度和執行效率，自由在良好的
工作心境下才能創(chuàng )造出優(yōu)秀的工作業(yè)績(jì)。八、企業(yè)感恩員工，員工感恩企業(yè) 企業(yè)的每位員工所獲得的一切，所享受的一切都是企業(yè)給予的，當然企業(yè)的壯大、發(fā)展是靠每位員工共同創(chuàng )造的，沒(méi)有企業(yè)就沒(méi)有員工工作的機會(huì )，企業(yè)是員工發(fā)展的平臺，企業(yè)與員工是密不可分的，每位員工每天都懷著(zhù)感恩的心情去工作，肯定會(huì )收獲很多。九、優(yōu)秀員工的十大特征 團結合作精神，團結就是力量，共同完成目標任務(wù)，充分發(fā)揮每個(gè)人的特長(cháng);思想品質(zhì)端正向上，善于思考，積極行動(dòng);提前思考，準備充分;勤奮刻苦的精神;嚴于律己的自律精神;堅忍不拔，永不放棄的精神;珍惜每分每秒，高效率工作的惜時(shí)、高效精神;明確計劃，清楚而又強烈的目標意識;對自己充滿(mǎn)自信;誠實(shí)、守信、忠誠。
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